Competencias gerenciales. Nombre de la Tarea ¿Cualquiera puede ser un gerente competente?

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Nombre de la materia

Competencias gerenciales

Nombre de la Licenciatura

Licenciatura en Derecho

Nombre del alumno

Araceli  Treviño Martínez

Matrícula

000008004

Nombre de la Tarea

¿Cualquiera puede ser un gerente competente?

Unidad 1

Competencias gerenciales

Nombre del Tutor

Yesenia Alcalá Díaz

Fecha

9 de julio de 2017.

INTRODUCCION

Las habilidades técnicas y prácticas de un gerente, director, etc.; son diferentes según el campo de acción de cada uno de ellos, son habilidades que vamos adquiriendo a través del tiempo y estas nos ayudan a poder poner en práctica los conocimientos adquiridos durante nuestra carrera; es decir todos esos conocimientos teóricos enfocados de manera practica en nuestro trabajo.

Como bien nos indica Katz, todo gerente debe ser eficiente en su cargo, debe desarrollar tres tipos de habilidades gerenciales, tales como son las técnicas, las sociales y las conceptuales, las cuales analizaremos más adelante.

El presente trabajo principalmente se basa en dar a conocer las habilidades personales de la suscrita, las cuales a continuación realizo.

¿Cómo te describirías a ti mismo?

Definición de competencia:

desde mi punto de vista la competencia es cuando uno se enfrenta junto con otras personas, para alcanzar un fin específico, en este caso poder obtener algún cargo de trabajo; en dicha situación cada uno de los participantes debe contar con conocimientos, técnicas, habilidades especiales que nos hagan poder ser el candidato idóneo para el cargo ofrecido; es ahí en donde entra la competencia entre cada uno de ellos y así poder lograr el objetivo de quedar en el cargo el que cubra los requisitos solicitados.

Competencias gerenciales que poseo:

• Rol de liderazgo conveniente
• Promoción y desarrollo del personal
• Comunicación eficaz
• Manejo de conflictos
• Negociación

Competencias gerenciales que considero debo trabajar más y la forma de realizarlo

• Empoderamiento

En este caso deberé de tratar de confiar más en el trabajo de los demás, situación que me cuesta trabajo, considero que para que las cosas salgan bien como yo deseo que salgan, debo realizarlas yo misma; es por eso que debo trabajar más en la confianza del trabajo y capacidad de los demás.

Competencias gerenciales que permiten aportar al éxito de una organización

En este caso considero que todas las habilidades en su conjunto lograran que una organización funcione con gran éxito; toda vez que cada una de ellas se complementan y sin una de ellas podrá haber fallas dentro del buen desempeño de la organización; es importante recalcar que el hecho de ser un buen gerente, nos va a dar granes frutos dentro de la organización, ya que si él cuenta con todas las habilidades que se requieren la organización podrá ser un éxito en toda la extensión de la palabra.

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