Ejercicio Entrevista

1) De los errores más comunes antes expuestos, elige dos que te parezcan relevantes, y explica por qué.

Falta de preparación de la entrevista.

Porque: una entrevista mal preparada no permite que el consultor tenga la información necesaria y adecuada que le permita al consultado una mejor relación tanto personal como familiar. Una entrevista mal estructurada solo limitara al consultor para poder tener más conocimientos de la persona o personas que integran la familia y así será más difícil o nulamente favorable la consultoría que brinde, A los interesados o interesado.

Juzgar duramente a la persona que parece ser la causa del conflicto o caer en suposiciones. El Consultor familiar debe estar consciente de sus propios prejuicios para no caer en la trampa de alterar la realidad de la familia que acude a orientación.

Porque: considero necesario manejar los conflictos y que los conflictos no manejen a las personas en este caso al consultor. Estas situaciones por parte del consultor pueden alterar tanto la dinámica personal como familiar y en lugar de sanar la dinámica familiar pueden dañarla.

2) De las responsabilidades éticas antes expuestas, elige las tres que te parezcan más relevantes y explica por qué.

• Comunicación clara y capacidad para enseñar a las personas a lograrla por sí mismos.

Porque: la comunicación clara permitirá que la persona o los integrantes de una familia pueda asimilar, analizar y comprender lo enseñado para hacerlo y llevarlo a la practica en su vida cotidiana y así aprender a salir adelante por sí mismos además de brindarles la oportunidad de aprender a ser independientes y seguros, lo cual les permitirá llevar una relación sana tanto en el ámbito personal, familiar y social.

• Capacidad de obtener significado en toda sesión de consultoría.

Porque: cada sesión le dará la oportunidad de tener más conocimiento en base a las experiencias que tienen cada integrante de la familia en relación de su entorno familiar. El éxito del consultor por lo tanto será objetivo y concreto.

• Respeto a las ideas que se expresen.

Porque: esto permite al consultor ganarse la confianza y el respeto de los consultantes y así crear un ambiente favorable que permita la seguridad. Por ello la delicadeza y el respeto, entonces, deberán estar siempre presentes en la actitud del consultor.

...