Exclusión por género

EXCLUSION POR GENERO

INTRODUCCIÓN

El género es una categoría de las ciencias sociales destinada a conocer y comprender las estructuras de poder que subordinan a las mujeres en los diferentes ámbitos de la vida, en las diferentes culturas y en los diversos períodos de la historia. El enfoque de género es una forma de observar la realidad con base en las variables: sexo y género, y de analizar sus manifestaciones en contextos determinados.

El concepto de género inicialmente surge a partir de la noción de sexo, es decir, de las características biológicas que diferencian a machos y hembras y que hacen posible la reproducción humana. El concepto de sexo se refiere a las diferencias y características biológicas, anatómicas, fisiológicas y cromosómicas de los seres humanos que los definen como hombres o mujeres; son características con las que se nace, universales e inmodificables. Por esta razón, en nuestra cultura generalmente se habla de dos géneros; sin embargo, existen expresiones humanas que salen de este esquema binario. Finalmente, lo masculino y lo femenino no tienen un origen biológico ni son características inherentes a las personas; son construcciones culturales que varían de acuerdo al contexto y se transforman a través del tiempo; por ello, las maneras de ser hombre y mujer, y las relaciones entre los géneros nos son fijas ni homogéneas. Los estereotipos de cada género varían de acuerdo a cada cultura y momento histórico.

DESARROLLO

Si bien la mayoría de las personas nacen de sexo masculino o femenino (hombre mujer: sexo biológico), se les enseñan los comportamientos apropiados para varones y mujeres (normas de género), en especial cómo deben interactuar con otros miembros del mismo sexo o del sexo opuesto en los hogares, comunidades y lugares de trabajo (relaciones entre los géneros), y qué funciones o responsabilidades deben asumir en la sociedad (roles de género). Así, el género como categoría social de análisis permite reconocer las creencias, los símbolos y comportamientos, y en general, los significantes culturales a través de los cuales se diferencia socialmente a los hombres (niños, adolescentes, jóvenes, adultos mayores) de las mujeres (niñas, adolescentes, jóvenes, adultas mayores), basados en relaciones de poder.

Discriminación

Es un acto de agresión, en el que se excluye a una persona de un grupo social, bien sea por sus características físicas, porque presente algún tipo de enfermedad o lesión notoria, o porque no cumpla con lo establecido dentro de la ética del grupo. Los actos discriminatorios afectan a la sociedad de una manera negativa, contraen a personas y debilitan su autoestima, forman malas conductas en la sociedad y crean barreras de racismo en ella. La discriminación hoy en día en muy discutida, ya que existen entes sociales y entidades públicas que hacen leyes encargadas de controlar estos actos, pero aun así en tiempos donde la seguridad es primordial existen focos en la ciudadanía que discriminan, que no aceptan a todos por igual y que fundamentan bases racistas y negativas

La Discriminación por género en el Ecuador. – Bajo los argumentos, y en la línea de la incorporación de la legislación internacional en materia de derechos humanos por parte de los Estados parte, es importante señalar que el Ecuador ha incorporado en su normativa interna el principio de igualdad y no discriminación contemplado en varios de estos instrumentos, tales como: la Declaración Universal  de los Derechos Humanos, el Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos, Convención Americana de Derechos Humanos, Convención Internacional sobre la Eliminación de Toda Forma de Discriminación Racial, la Convención para la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las Mujeres, la Convención Internacional de los Derechos del Niño, la Convención Interamericana para la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad, la Declaración sobre la Eliminación de Todas las Formas de Intolerancia y Discriminación Fundadas en la Religión y las Convicciones.

En la actividad que se viene desarrollando desde el inicio de la materia de Sociología Jurídica hemos visto que existe causas interpuestas en materia de discriminación por género, que es el tema que yo elegí para desarrollar el taller, en esta investigación podemos ver que existe un factor determinante en las sentencias investigadas, el factor de la igualdad, la cual debe ser entendida como la Igualdad y equidad constituyen dos principios principales en materia de derecho. El principio de la igualdad equivale a la lucha contra la discriminación y el prejuicio, a partir de la promulgación y práctica de este derecho, se podrá exigir el cumplimiento de otros derechos, no se puede permitir que aún existan comportamientos de desigualdad entre hombres y mujeres, La declaración de los derechos humanos de 1948, dispone que los derechos le pertenecen a todos los seres humanos, por su condición de serlo, las mujeres en un principio no fueron consideradas como sujetos de derechos, hoy en día, los marcos jurídicos a nivel mundial, han debido reconocer que tanto hombres como mujeres poseen los mismos derechos, en igualdad de condiciones. Entonces, se puede concluir que el principio de igualdad es incluyente, promoviendo que los derechos son inherentes a todas y todos los ciudadanos. Otro factor a tener en cuenta en las sentencias investigadas es la equidad la cual debe ser entendida como El principio de equidad se establece a fin de garantizar justicia en casos específicos, en casos de vulneración de derechos es necesario que la o el juzgador vaya más allá de lo que emana la ley, es decir que la resolución de la controversia se ajuste a la igualdad de derechos y justicia evitando la impunidad.

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