Gestion De Sistemas
Enviado por wallss • 4 de Febrero de 2014 • 5.114 Palabras (21 Páginas) • 188 Visitas
Implantar una estrategia de Calidad Total supone un cambio profundo en la forma de hacer
las cosas, pero implica también la necesidad de una modificación importante en la manera de
pensar, las creencias y las escalas de valores en las organizaciones.
El cumplimiento de estos 10 principios de Calidad Total es una herramienta fundamental en
el establecimiento de la misma. En una Empresa de Diseño se tiene la facilidad de conocer
las expectativas de los clientes; además se tiene la posibilidad de medir los éxitos,
asegurando así un mejoramiento continuo de los procesos. Se logra una interrelación fuerte
cliente-proveedor y también hacer las cosas bien desde la primera vez. La Alta Gerencia
debe liderar y asegurar la formación del Capital Humano, logrando así un objetivo común.
Garantizando así una comunicación efectiva, desde la Alta Gerencia hasta el trabajador más
simple. Como último punto es el reconocimiento a los trabajadores por una participación
exitosa.
En este trabajo se propone una metodología para implantar un Sistema de Calidad Total en
empresas de diseño. Así como un ejemplo de aplicación práctica a un caso de estudio, con el
consiguiente análisis de las mejoras introducidas y los saltos logrados en la percepción del
cliente.
Palabras claves: Calidad Total, Mejoramiento continuo, Diseño, Clientes, Organización.
Ing. Idalí Chumacero Botet. Sistema de Calidad Total. Metodología y ejemplo de aplicación a
Empresas de Diseño.
ABSTRACT:
To implant a strategy of Total Quality supposes a deep change in the form of making the
things, but it also implies the necessity of an important modification in the way of thinking, the
beliefs and the scales of values in the organizations.
The execution of these 10 principles of Total Quality is a fundamental tool in the
establishment of the same one. In a Company of Design one has the easiness of knowing the
expectations of the clients; one also has the possibility to measure the successes, assuring
this way a continuous improvement of the processes. An interrelation strong client-supplier is
achieved and also to make the things well from the first time. The High Management should
lead and to assure the formation of the Human Capital, achieving this way a common
objective. Guaranteeing this way an effective communication, from the High Management
until the simplest worker. As last point it is the recognition to the workers for a successful
participation.
In this work it intends a methodology to implant a System of Total Quality in design
companies. As well as an example of practical application to a case of study, with the rising
analysis of the introduced improvements and the jumps achieved in the client's perception.
Keywords: Total quality, Continuous improvement, Design, Clients, Organization.
Introducción:
Actualmente en el siglo XXI los tiempos que corren son ciertamente cada vez más difíciles
para toda organización. Esto es debido al proceso de cambio acelerado y de competitividad
global que vive el mundo que caracterizan el entorno de inexorable convivencia para el
sector empresarial. En este contexto las empresas tienen que continuar asumiendo el
protagonismo que les corresponde para contribuir al crecimiento y desarrollo del país,
logrando mayor eficiencia y brindando productos y servicios de calidad. Hoy más que nunca
parece existir un amplio consenso respecto de la urgente necesidad de que las empresas
funcionen bien brindando una excelencia en sus servicios y/o productos.
Existe un mundo caracterizado por unos consumidores cada vez más informados y
exigentes, y por un proceso de globalización de los mercados que hace caer las barreras que
hace antaño “defendían” frente a competidores cada vez más preparados y agresivos, la
mejora continua de la calidad se ha convertido en una estrategia fundamental para garantizar
la competitividad y, en definitiva, la supervivencia de las organizaciones. El espíritu de
Calidad Total es una forma de pensar que debe ser asumida a todos los niveles de la
empresa y aplicadas a todas las actividades que en ella se realizan.
La calidad en sentido general se ha convertido en la estrategia principal para las empresas
de diseño, un elemento diferenciador dentro del agudo ambiente competitivo que predomina
Revista de Arquitectura e Ingeniería Agosto 2010, vol.4 no.2.
Ing. Idalí Chumacero Botet. Sistema de Calidad Total. Metodología y ejemplo de aplicación a
Empresas de Diseño.
en el sector. Desde hace algunos años el sector de la construcción se haya inmerso en un
proceso de cambio que ha convertido a la calidad en uno de los elementos más preciados,
tanto por el inversionista como por el consumidor o cliente del producto final en cuestión.
En definitiva, a una primera conclusión a la que podemos arribar es que la calidad ha pasado
de ser una función de importancia más o menos secundaria y subordinada a la producción en
el mundo de la industria, a convertirse en un objetivo nacional y social de importancia vital.
Calidad Total significa que toda la Organización está basada en procesos que satisfacen a
los clientes, los convierte en repetitivos y a los empleados le satisface y facilita trabajar con
calidad, pues ellos la gestionan, se sienten implicados en el proceso.
Desarrollo:
Existen varias razones para implantar Calidad
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