Happy But
Enviado por judh • 1 de Diciembre de 2012 • 1.209 Palabras (5 Páginas) • 566 Visitas
1. Introducción: El presente proyecto tiene por objetivo dar a conocer la información necesaria sobre la apertura de una nueva empresa industrial dedicada a la producción de pañales desechables especialmente diseñada para niños.
Los primeros pañales de tela de algodón fueron fabricados en grandes volúmenes por primera vez por María Allen en 1887 en los Estados Unidos. De hecho la palabra "pañal" en inglés, viene del patrón de tela repetitiva usada en su fabricación, también llamada "daiper"; en español "pañal" es una derivación del "paño" o pequeño pedazo de tela utilizada para envolver al bebé y captar sus desechos, en algunas partes de latino América también se le llamó "mantilla" por la misma razón.
En nuestra ciudad de Cochabamba, los pañales son un producto de alta demanda, pero no proporcionan comodidad y seguridad para muchos de los bebés. Debido a esto “Happy But” desea implementar al mercado un producto de alta calidad, comodidad y seguridad para el bebé. Los pañales son diseñados pensando en la tranquilidad de los padres de familia que desean lo mejor para su bebé.
Los productos de “Happy But” serán de calidad producidos con la mejor tela tipo algodón con extractos de Aloe Vera y Manzanilla para controlar el olor que puede llegar a provocar la orina del bebé; además que cuenta con humectantes naturales para evitar irritaciones en el pompis del bebé; con gel que atrapa la humedad en el centro del pañal para una mayor sequedad; así también tendrá canales protectores que dirigen el flujo hacia el centro, evitando que la humedad llegue a los lados del pañal y tomando la forma del cuerpo del bebé para asegurar su comodidad; por último contará con hermosos y creativos diseños que harán al producto más innovador.
Happy But S.R.L. es una empresa en la que está establecido que la responsabilidad de los socios es limitada, es decir que sólo responden hasta el monto de sus cuotas de capital invertido para cubrir todas las obligaciones de la empresa.
La empresa tiene como productos a la venta los siguientes, pañales basados en la edad:
• Talla 1 4 - 6 Kg.
• Talla 2 5.5 - 8 Kg.
• Talla 3 7.5 - 10 Kg.
• Talla 4 9.5 - 13 Kg.
• Talla 5 12.5 - 14 Kg.
• Talla 6 +13.5 Kg.
Antes del lanzamiento del producto al mercado se hará una promoción de muestras gratis a los que quieran probar la calidad de nuestro producto.
Una vez que el producto este en mercado nacional se realizarán diversas promociones, por ejemplo: por la compra de un paquete de pañales se llevarán un juguete para el bebé o en ocasiones se realizará la adición de pañales extra al paquete.
2. Desarrollo:
• Visión: Ser una Organización líder en el mercado de pañales en general tanto en Bolivia como Latinoamérica. Comprometidos siempre con en el desarrollo del país, la utilización efectiva de la tecnología y protección al medio ambiente.
• Misión: Somos una Organización dedicada a la producción de pañales que proporcionen la máxima satisfacción del consumidor. Orientados a obtener rentabilidad de la inversión de los accionistas, desarrollo de nuestro personal, crecimiento, posicionamiento en el mercado y responsabilidad social.
• Objetivos:
Ganar la confianza de los padres para que opten por adquirir un producto de calidad y orgullosamente boliviano.
Implementar nuestro producto a nivel nacional.
A largo plazo: Hacer de “Happy But” una marca reconocida a nivel latinoamericano.
3. Organigrama:
4. Manual de funciones:
Directorio: La función principal del directorio es aprobar o desaprobar las decisiones del gerente general así como financiar la creación de la empresa y el mantenimiento de la misma.
Gerente general: Es la autoridad más grande dentro de la organización, debe mantener un buen espacio de trabajo, así como debe controlar los logros de los gerentes de área y lo más importante, plantea la meta general de la empresa y vela por su cumplimiento.
Gerente de finanzas: Es el encargado de mantener estable el ingreso, egreso y utilidades de la empresa, mediante sus operarios debe manejar una buena imagen antes los bancos, constatar que cada
...