INSTRUMENTO DE EVALUACION PARA LA GUIA DE APRENDIZAJE
Enviado por Brian Gomez • 25 de Febrero de 2016 • Tutorial • 2.645 Palabras (11 Páginas) • 251 Visitas
INSTRUMENTO DE EVALUACION PARA LA GUIA DE APRENDIZAJE
N° 01 - Constitución de una empresa
NOMBRE DEL APRENDIZ :
FECHA FICHA:
PROGRAMA DE FORMACION: (Código – nombre) | TECNOLOGO EN CONTABILIDAD Y FIANANZAS Código 123112 |
PROYECTO ASOCIADO: (Código – nombre) | SISTEMAS DE INFORMACION CONTABLES DE PROYECCIÓN Y PRESUPUESTACIÓN FINANCIERA PARA ENTES ECONOMICOS. Código 252470 |
FASE DEL PROYECTO: | Contextualizar el entorno empresarial, el sistema contable y la normatividad legal. |
ACTIVIDAD DEL PROYECTO: | Contextualizar según norma vigente el entorno empresarial y, el sistema contable. |
COMPETENCIA A EVALUAR: | 210301019 Contabilizar los recursos de Operación y financiación de acuerdo con las normas y políticas organizacionales |
RESULTADO DE APRENDIZAJE A EVALUAR | 21030101901 Identificar los tipos de entidades, según su organización principios corporativos, aspectos legales y actividades. |
Criterios de Evaluación:
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RECOMENDACIONES PARA LA APLICACIÓN DE LA PRUEBA.
Duración de la evaluación: 60 minutos | Cantidad y tipo de preguntas: A continuación encontrará 20 preguntas variadas entre: Selección Múltiple Correspondencia Falso o Verdadero Respuesta Abierta |
Calificación: El total de la evaluación tiene un valor del 100%, las preguntas de tienen una única respuesta y cada una tiene un valor del 5%. | Material: Hojas de prueba Lapicero tinta negra |
Instrucciones para responder las preguntas: Tómese su tiempo y lea cuidadosamente cada una de las preguntas antes de contestar. Si tiene alguna duda respecto a los formatos de las preguntas consulte con su evaluador. | |
Indicaciones y recomendaciones sobre los efectos que implica el “fraude”: Recuerde que este es un momento muy importante dentro de su proceso de formación, donde usted podrá evaluar que tanto ha avanzado en su aprendizaje, la honestidad en sus respuestas representará resultados transparentes en su desarrollo personal. En el reglamento del aprendiz se contempla como falta gravísima “realizar fraude en las evaluaciones”, con una sanción de cancelación de matrícula. La transparencia en sus actuaciones permitirá el mejor resultado en su formación profesional integral. |
- La estructura organizacional de una empresa es la organización de cargos y responsabilidades que deben cumplir los miembros de una organización, para trabajar en equipo, de forma óptima y alcanzar las metas propuestas en el plan estratégico. Para construir esta estructura es necesario tener en cuenta los siguientes principios:
- Dirección y control, producción, comercialización, publicidad y ventas.
- Respeto, comunicación, reconocimiento, armonía, integración y crecimiento.
- Distribución, jerarquización, capacitación y desarrollo del talento humano.
- Calidad y seguridad, responsabilidad y equidad, liderazgo y asertividad.
- Autoridad y Jerarquía, unidad de dirección, departamentalización y comunicación
- Los casos de corrupción, especulación financiera e inmobiliaria, intoxicaciones alimentarias, desastres medioambientales, la falta de veracidad de la publicidad, entre otros han creado conciencia en la sociedad sobre la importancia de que las empresas actúen con principios de transparencia, cooperación y confianza, por tal razón la empresas en la construcción de sus políticas y estrategias, se fundamentan en:
- Fomentar el desarrollo económico del entorno donde se encuentran ubicadas, sin importar los intereses de su comunidad.
- Establecer en la estrategia empresarial los objetivos financieros, para cumplir con las metas de rentabilidad.
- Implementar con los recursos humanos internos y externos, los principios y valores que regirán las actuaciones de la organización.
- Publicar campañas que inviten a la ciudadanía a cuidar el medio ambiente y la naturaleza.
- Proponer un sistema de normas conductuales para proteger a la organización de las actuaciones especulativas en la sociedad.
- Según el código de Comercio art. 25, complete el concepto de empresa:
“Se entiende por empresa toda _______________ ___________________organizada para la producción, ________________, circulación, _____________________________o custodia de bienes, o para la prestación de servicios. Dicha actividad se realizará a través de uno o más __________________ de ____________.
- Seleccione la opción que corresponde al siguiente enunciado:
La administración se encuentra presente en cualquier actividad por pequeña que sea, que realiza el hombre, esto es así porque________________, _______________, ________________, _______________, la toma de decisiones, la coordinación y la comunicación son las categorías que llevan a la concretización de la producción en las organizaciones
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