ORGANIZACION EMPRESARIAL
Enviado por majamy • 9 de Enero de 2013 • 338 Palabras (2 Páginas) • 293 Visitas
FALLA DE LA SITUACION
Al parecer no tenían conocimiento de la reunión que se iba a llevar a cabo, salvo ciertas personas.
Desde ahí ya están mal porque si se trata de una reunión tan importante se debe comunicar a su debido tiempo a los diferentes departamentos de la empresa para que de esta manera puedan organizarse en el tiempo y en el trabajo.
EMILIO
Actúa normalmente porque a el le notificaron de la reunión.
Por otro lado cree saber todo acerca de lo que se tratara en la reunión porque anteriormente ya había participado de este tipo de reuniones.
JUANA
Actuó desconcertada al enterarse que tienen reunión y que a ella no le comunicaron nada, sino faltando horas para que se llevara a cabo dicha reunión, no sabe como organizarse en el tiempo y el trabajo.
MANERA DE ACTUAR
Tomar las cosas con tranquilidad, si nos avisaron a última hora tratar de obtener información concreta como, a que hora será la reunión, donde se va a llevar a cabo la reunión, etc. y de esta manera despejar cualquier duda que tengamos, actuar con profesionalismo.
DECISIONES A TOMAR
Actuar con profesionalismo
No suponer algo que tal vez no se llegue a dar.
Buscar información concreta
QUIEN Y CUANDO DEBERÍA ACTUAR
Si tuviéramos algún asunto pendiente que tratar en la reunión deberíamos buscar el momento adecuado para hacerlo saber.
En este caso sobre el asunto de los embalajes la persona indicada seria Juana ya que ella sabe del caso.
RESULTADOS PREVISTOS
Sacar provecho de la reunión ya que este tipo de reuniones nos ayuda a ver las diferentes falencias que la empresa tiene y de esto hallar mejoras y soluciones para la empresa.
CONCLUSIÓN
Cuando se lleve a cabo este tipo de reuniones se debe tratar con la debida importancia, notificando a su debido tiempo a las personas que serán participes de ella, ya que esto nos ayuda a poder organizarnos debidamente y a planificar nuestro tiempo y trabajo.
Tener en cuenta que estas reuniones ayudan a mejorar el buen desempeño del grupo de trabajo de la empresa y mejorar el servicio que se brinda a los clientes.
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