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ÉTICA EMPRESARIAL Shell líder


Enviado por   •  11 de Noviembre de 2016  •  Examen  •  9.998 Palabras (40 Páginas)  •  248 Visitas

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ÉTICA EMPRESARIAL

PROYECTO GRUPAL

TERCERA ENTREGA

Presentado a:

JHON CARLOS BUITRAGO MONCALEANO

 

GRUPO:

Integrantes

CARLO ANDRÉS CALAMBÁS

Cód. 1121020048

MARCELINO JAIME ABRIL GUTIERREZ

 Cód.1031070087

CAROLINA JUNCA RAMIREZ

Cód.1221820159

GREYSI CHACON PARRA

Cód. 1311070015

ANGELICA RUIZ

Cód. 0911070761

INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA POLITECNICO GRANCOLOMBIANO

ÉTICA EMPRESARIAL

BOGOTA D.C.

2016

Tabla de contenido

Introducción

Concepto Ética         3

  • Lo que se va a estudiar en esa empresa (definición del problema)
  • Que se intenta conseguir con el estudio o trabajo (objetivos)
  • Que se sabe actualmente sobre el tema elegido (antecedentes, revisión literaria)
  • Que provecho practico se le puede sacar a su trabajo (justificación)
  • Que conocimientos teóricos se requiere para sustentar el mismo (marco teórico)

Trabajo de campo

  • Cuestionario cinco preguntas percepción ante el problema ético de Shell
  • Tabla de datos encuestas cantidad
  • Consolidado de respuestas del grupo

Temática investigación

  • Descripción empresa Shell
  • Manejo de desechos por parte de Shell
  • Responsabilidad medio ambiente por parte de empresa Shell

Conclusiones………………………………………………………………………………………7

Bibliografía.    ……………………………………………………………………………………………………. 8

INTRODUCCIÓN

El presente proyecto desarrollado hace énfasis en el estudio realizado a la empresa Shell líder en manejo de productos combustibles y servicio de generación de derivados.

Se presenta una propuesta de investigación desde que tipo de problema afecta la empresa desde su explotación de los productos, transformación y distribución. Se mostrara los antecedentes, que justificaciones hay en los planteamientos de mejora y análisis ético empresarial.

Objetivo General

 

Ver si la empresa Shell de Colombia tiene la ética Empresarial como uno de sus valores corporativos, revisando sus unidades estratégicas de negocio, para establecer si actúan de manera eficiente, responsable y rentable, en sus actividades relacionadas con el petróleo, gas, productos químicos y otros negocios seleccionados, y si  participan en la búsqueda y el desarrollo de otras fuentes de energía a fin de satisfacer las necesidades cambiantes de los clientes y la creciente demanda mundial de energía de manera que salvaguarde tanto a la sociedad como al medio ambiente, buscando su autosostenibilidad. A partir de esa sustentación que está formulando la empresa  como medida a corto, medio o largo plazo en actuar por cumplir con una ética empresarial eficiente y eficaz.

La ética es algo que nos acompaña constantemente y define una gran parte de nuestra personalidad, pues determina nuestros valores, nuestra conducta y nuestros actos. Se afirma  que la ética es la que nos hace diferenciar entre aquellos actos que son buenos y aquellos que son malos, sin embargo, las personas tienden a tener opiniones distintas en cuanto a esto, lo cual ocasiona constantemente un choque cultural y esto es debido a que fuimos formados y educados de formas distintas en nuestros respectivos hogares. El problema está cuando nos encontramos con aliados, clientes o compañeros de trabajo que difieren de nuestro comportamiento ético. En este caso, ¿nos dejamos llevar por la actitud maliciosa o decidimos conservar nuestra postura?, nos enfrentaremos con estas cuestiones un sin número de veces durante nuestra vida profesional, por lo cual debemos de conocer cuáles son nuestras opciones y pautas para decidir correctamente.

Ética empresarial es el conjunto de valores, normas y principios reflejados en la cultura de la empresa para alcanzar una mayor sintonía con la sociedad y permitir una mejor adaptación a todos los entornos en condiciones que supone respetar los derechos reconocidos por la sociedad y los valores que ésta comparte. Se ocupa del estudio de las cuestiones normativas de naturaleza moral que se plantean en el mundo de los negocios. La gestión empresarial, la organización de una corporación, las conductas en el mercado, las decisiones comerciales, etc. La ética de los negocios traslada los valores morales compartidos en una sociedad a las organizaciones empresariales, que deben comportarse del modo que la sociedad en general considera correcto.

La ética tiene que ver con el comportamiento diario, sobre cómo vivimos en la sociedad. Específicamente como teoría de fe de creencia sobre el bien o el mal.

A continuación analizaremos las razones que hacen que la ética sea muy importante para las compañías actuales y cuáles son los beneficios derivados de un comportamiento ético de las empresas:

  • Las empresas que apliquen los principios éticos pueden obtener ventajas frente a sus competidores, sobre todo creándose una buena imagen de cara a sus clientes y a la sociedad en general, lo que indudablemente le reportará numerosas ventajas respecto a otras empresas del sector.
  • Los comportamientos éticos favorecen las buenas relaciones entre los empleados de la empresa, generando un buen clima laboral, lo que en definitiva ayuda a la obtención de buenos resultados.
  • Si los empresarios adoptan comportamientos éticos, sirven como ejemplo a los trabajadores, que es probable que hagan lo mismo. De este modo, sus objetivos personales se acercarán a los objetivos de la organización.
  • Las compañías cuyos comportamientos sean poco éticos serán fuertemente penalizadas por sus clientes y por los consumidores en general. Además de las sanciones administrativas y las multas que les pueden imponer, verán disminuidos sus ingresos por la bajada de las ventas, y se crearán una mala imagen muy difícil de superar.

DESCRIPCIÓN

Ítem Lo que se va a estudiar en esa empresa (definición del problema)

SHELL, una empresa multinacional fundada desde el año 1892 dedicada a la exploración, explotación, extracción y exportación de petróleo crudo desde cualquier parte del mundo donde los estudios determinen una alta probabilidad de que haya crudo en el subsuelo, para ello es necesario como herramienta de trabajo, maquinaria para perforar la tierra y hacer implosiones que rompan el subsuelo y así dar con el hallazgo del petróleo, hay determinados terrenos de exploración y explotación que obligatoriamente tendrán que talar bosques, destruir ecosistemas, extraer agua de los ríos para ayudar a facilitar el rompimiento del suelo lo que genera como consecuencia el deterioro de la tierra, la erosión, desplazamiento forzado y muerte de los animales silvestres, personas, tribus, poblaciones, y hoy día no ha habido reparación de daños por parte de la multinacional Shell a las comunidades y el medio ambiente.

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