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Informe Practica Administracion De Empresas ensayos gratis y trabajos

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Documentos 951 - 1.000 de 142.669 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • Administración De Empresas

    Administración De Empresas

    El nacionalismo Son todos los elementos como políticos, culturales, económicos, raciales, religiosos o históricos, los que constituyen la identidad de las naciones pero tan bien vale aclarar que son elites de las diferentes comunidades un proyecto político. El estado como objeto de estudio Desde la perspectiva del individuo y su concepto el estado nos parece como un institución ajena a todos nosotros con una complejidad para definirlo como producto de nuestra sociedad donde encontramos conceptos

    Enviado por marygomez / 582 Palabras / 3 Páginas
  • Informe De Practicas Pre-profesionales

    Informe De Practicas Pre-profesionales

    Informe de prácticas pre-profesionales: Estudio Contable Domingo Hernández Celis - domingo_hc@yahoo.com 1. Presentación 2. Capítulo I: Persona natural con negocio: Estudio Contable: Organización, Administración y Control 3. Tratamiento de la persona natural con negocio 4. ¿Qué es el Régimen General del Impuesto a la Renta? 5. Régimen contable 6. Organización del estudio contable como persona natural con negocio 7. Funciones del propietario- gerente 8. Funciones del área contable y tributaria 9. Funciones del área de

    Enviado por rosaliaivon / 2.023 Palabras / 9 Páginas
  • Administracion De Empresas

    Administracion De Empresas

    menciona que la historia de la administración es reciente. En el curso de toda la historia de la humanidad, la administración se desarrollo con una lentitud impresionante. Si embargo, a partir del siglo XX, es que surgió y estallo en un desarrollo de notable auge e innovación. Una de las razones de esto es que hoy en día, la sociedad típica de los países desarrollados es una sociedad pluralista de las organizaciones donde la mayor

    Enviado por stevan / 323 Palabras / 2 Páginas
  • Seleccion Ocupacional: Administracion De Empresas Con Concentracion En Gerenica

    Seleccion Ocupacional: Administracion De Empresas Con Concentracion En Gerenica

    Introducción En este proyecto les estaré hablando sobre la profesión que desearía ejercer en un futuro a su vez estudiarla para lograr mis metas. Y lo que quiero estudiar es un bachillerato en administración de empresas con concentración en gerencia. La gerencia es un cargo que ocupa el director de una empresa lo cual tiene dentro de sus múltiples funciones, representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del

    Enviado por deyna1995 / 3.082 Palabras / 13 Páginas
  • Práctica en el informe sobre la procedencia de los equipos

    Práctica en el informe sobre la procedencia de los equipos

    Indice 1. Introducción 3. Conclusión 4. Bibliografía 1. Introducción Este trabajo es un informe práctico acerca del origen de las computadoras, clasificándolas por generaciones, cada generación viene dada por cambios y mejoras tecnológicas, pero antes de hablar de cada generación debemos conocer algo de la historia que llevo a construir la 1era computadora. Por siglos los hombres han tratado de usar fuerzas y artefactos de diferente tipo para realizar sus trabajos, para hacerlos mas simples

    Enviado por oldi1 / 3.028 Palabras / 13 Páginas
  • EJEMPLO DE ADMINISTRACION DE UNA EMPRESA

    EJEMPLO DE ADMINISTRACION DE UNA EMPRESA

    Expertos en la intermediación de créditos hipotecarios. Más de 13 años de experiencia, nos respaldan. Más de 70 franquicias en México. Empresa internacional con presencia en Chile, Portugal, Brasil, Colombia y España ¿Quiénes somos? La franquicia LIDER del sector financiero. Somos una empresa Española de intermediación financiera que nace en el año 2000. En el año 2005 incorporamos prácticas altamente desarrolladas, dando pauta a nuestro exitoso modelo de negocio. Por lo que iniciamos nuestra salida

    Enviado por miichelleeba / 520 Palabras / 3 Páginas
  • Administracion De Empresas

    Administracion De Empresas

    Proyección isométrica Una proyección isométrica es un método gráfico de representación, más específicamente una axonométrica1 cilíndrica2 ortogonal.3 Constituye una representación visual de un objeto tridimensional en dos dimensiones, en la que los tres ejes ortogonales principales, al proyectarse, forman ángulos de 120º, y las dimensiones paralelas a dichos ejes se miden en una misma escala. El término isométrico proviene del idioma griego: "igual medida", ya que la escala de medición es la misma en los

    Enviado por kztropp1 / 430 Palabras / 2 Páginas
  • Identificar los aspectos y elementos claves de la Administración de una empresa

    Identificar los aspectos y elementos claves de la Administración de una empresa

    La actividad de administrar una organización o empresa, implica como punto de partida el conocimiento claro de la ciencia administrativa, de los aspectos inherentes a una empresa y la identificación clara y precisa de los productos y servicios que esta ofrece en el mercado. Al hacer claridad acerca de dichos aspectos, podemos identificar más fácilmente las herramientas para administrar y los diferentes recursos necesarios para realizar las actividades y lograr de la mejor forma lo

    Enviado por karinaalmeciga / 583 Palabras / 3 Páginas
  • Administracion De Empresas

    Administracion De Empresas

    Universidad Nacional Experimental de Guayana Coordinación General de Pregrado Proyecto de Carrera Administración y Contaduría Cátedra: Administración de Empresas I Administración de Empresas Integrantes del Grupo. Oscar Correa 10 Joan Pinto 8 Adribetania Ramos. 8 Guimarbys Gámez 8 Marielys Rivas 9 Grupo 3 Universidad Nacional Experimental de Guayana Coordinación General de Pregrado Proyecto de Carrera Administración y Contaduría Cátedra: Administración de Empresas I Profesor: Lic. José Valls, M.Sc. Examen I - 1. Explique claramente en

    Enviado por Oscar200 / 4.010 Palabras / 17 Páginas
  • Practica De Administracion Publica Y Privada

    Practica De Administracion Publica Y Privada

    CENTRO DE ESTUDIOS TECNOLOGICOS DEL MAR No.20 “LIC. MANUEL MAPLES ARCE” ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y PRIVADA. ALUMNA: DIANA GARCIA GONZALEZ GRUPO: 61PA FACILITADOR: C.P. RUBEN FORTUNATO CRUZ. INDICE Introducción a la administración............. 1 y 2 Administración pública y privada………… 3, 4, 5 y 6 Conclusión………. 6 Bibliografía…………. 7 La Administración (lat. ad, hacia, dirección, tendencia, y minister, subordinación, obediencia) es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos

    Enviado por dianapaau / 1.664 Palabras / 7 Páginas
  • Informe De Practica Profesional

    Informe De Practica Profesional

    ESPECIALIDAD EDUCACIÓN PRIMARIA “INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIORPEDAGÓGICO PÚBLICO CHIMBOTE” AUTOR (A):NUEVO CHIMBOTE - PERÚ2010 INFORME DE LA PRÁCTICAPROFESIONAL INTENSIVA AGRADECIMIENTO Agradezco a la Sra. Directora…………, a la Sra. Subdirectora ………….y enforma muy especial a los niños y niñas del ………… de la Institución Educativa Nº…………, así como a la profesora de aula …………., que con su apoyo …………...De igual modo hago extensivo mi agradecimiento al…………..Asimismo, agradezco a todos los profesores del Instituto de EducaciónSuperior Pedagógico

    Enviado por juannito.mar / 456 Palabras / 2 Páginas
  • ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    TEMA: jerarquia de las nomas juridicas. . INTRODUCION. Es absolutamente necesario comprender que las normas jurídicas están jerarquizadas. No tienen todos los mismos niveles, ni la misma categoría, ni la misma importancia. Se encuentran jerarquizadas, según su mayor o menor grado de generalidad, en consecuencia las normas las normas superiores pueden modificar o derogar válidamente las normas inferiores y estas, a su vez deben respectar el contenido de las normas superiores. Por ello una norma

    Enviado por Mersyrodas / 294 Palabras / 2 Páginas
  • ADMINISTRACIÓN Y EL ENTORNO DE LAS EMPRESAS

    ADMINISTRACIÓN Y EL ENTORNO DE LAS EMPRESAS

    2. ADMINISTRACIÓN Y EL ENTORNO DE LAS EMPRESAS INTRODUCCIÓN La administración es un elemento muy importante para poder cumplir con los objetivos que nos proponemos tanto como personas como para organismos sociales. Para esto se necesita entender los conceptos y el proceso administrativo ya que no es suficiente tener solo el concepto y tal vez no solo entenderlo si no que debemos aplicarlos por medio del proceso administrativo. ¿QUE ES UNA EMPRESA? Una empresa es

    Enviado por qaritho4 / 695 Palabras / 3 Páginas
  • La Etica En La Administracion De Empresas Turisticas

    La Etica En La Administracion De Empresas Turisticas

    La Ética en la Administración de Empresas Turísticas En general • Las normas de Ética que establece el presente Código, no contradicen otras no expresadas y que pueden resultar del ejercicio profesional en forma consistente, integra y digna. • Para la correcta interpretación de las presentes normas, no debe entenderse que todo cuanto no está prohibido expresamente, estará permitido pues dichas normas son generales y tienden a evitar fallas contra la ética profesional. • Las

    Enviado por ricore / 2.067 Palabras / 9 Páginas
  • Administración de Recursos Humanos en una Empresa

    Administración de Recursos Humanos en una Empresa

    Por medio del presente ensayo quiero dar a conocer la importancia de la Administración de Recursos Humanos en una Empresa, el cual debe fluir y manejarse de una manera muy práctica y súper completa para que la Empresa pueda tener una muy buena calificación y servicio de calidad. Razón por la cual el objetivo de la administración de recursos humanos se centra en que el empleo de los individuos buscar alcanzar los fines de la

    Enviado por merlyleon / 1.156 Palabras / 5 Páginas
  • ADMINISTRACION DE RR.HH: MOTOR FUNDAMENTAL DE UNA EMPRESA

    ADMINISTRACION DE RR.HH: MOTOR FUNDAMENTAL DE UNA EMPRESA

    ENSAYO ADMINISTRACION DE RR.HH: MOTOR FUNDAMENTAL DE UNA EMPRESA OBJETIVOS Corporativo: La administración de recursos humanos esta para apoyar a los dirigentes, empleados y todos lo que hagan parte de la organización en los logros de los objetivos. Funcionales: Se debe mantener la administración de recursos humanos en un nivel apropiado para la compañía. Cuando no existe ese balance apropiado es muy posible que empiecen a desperdiciar diferentes recursos. Para esto la organización puede decidir

    Enviado por 1654 / 2.242 Palabras / 9 Páginas
  • Administracion Del Talento Humano Para La Empresa

    Administracion Del Talento Humano Para La Empresa

    Nombre: Alejandro Vargas Rocha Matrícula: 2620329 Nombre del curso: Administración del talento humano en la empresa Nombre del profesor: Martha Ofelia Solís Horst Módulo: 1 Planeación estratégica de Recursos Humano Actividad: Tema 1 Administración de Recursos Humanos Fecha: 17-01-13 Bibliografía: consultadas el día 18-01-13 http://aws.amazon.com/es/ec2/, http://bbsistema.tecmilenio.edu.mx/webapps/portal/frameset.jsp?tab_tab_group_id=_2_1&url=%2Fwebapps%2Fblackboard%2Fexecute%2Flauncher%3Ftype%3DCourse%26id%3D_113187_1%26url%3 Objetivo: Realizar una investigacion a fondo acerca de lo que es un "Cloud Computing" y como es que lo podemos encontrar en un ámbito laboral y cuales son sus

    Enviado por spawer / 318 Palabras / 2 Páginas
  • Introduccion A La Administracion De Empresas

    Introduccion A La Administracion De Empresas

    Partiendo de la definición de la palabra de Administración que quiere decir “ Servir” y que podemos interpretar que es la acción de proteger los bienes de otros y dirigir los destinos de una comunidad, afirmaciones o definiciones sobre la administración, pero con el desarrollo y evolución social y económico del pueblo y la crisis que dejo la revolución industrial, todos estos términos han cambiado por definiciones más acertadas y acordes a la tarea que

    Enviado por fernandocast / 991 Palabras / 4 Páginas
  • Papel de la administración en la formación de una nueva empresa

    Papel de la administración en la formación de una nueva empresa

    Además añadir esto, para que este completa la tarea: A)-Argumentación y justificación del papel de la administración en la formación de una nueva empresa. • - Mención de los conceptos de organización y administración y de los elementos de los conceptos. - Responsabilidad social y ética del administrador. Conforme a lo que he aprendido como experiencia y los temas que se han manejado a lo largo de esta unidad empecemos con la definición de Administrador

    Enviado por adrianos21 / 1.221 Palabras / 5 Páginas
  • INFORME DE LA PRACTICA EXTRAMURO “VISITA AL DESIERTO DE LA TATACOA”

    INFORME DE LA PRACTICA EXTRAMURO “VISITA AL DESIERTO DE LA TATACOA”

    INFORME DE LA PRACTICA EXTRAMURO “VISITA AL DESIERTO DE LA TATACOA” ANDRÉS GONZALO RÍOS CÓRDOBA 2007166697 PRESENTADO A: PROFESOR VLADYMEER LEON CUELLAR UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA CATEDRA DE MEDIO AMBIENTE NEIVA-HUILA 2010 INFORME DE LA PRACTICA EXTRAMURO “VISITA AL DESIERTO DE LA TATACOA” 1. Localización del desierto de la Tatacoa, corrientes principales del área de influencia y ruta de la práctica. RTA: “el ‘desierto de la Tatacoa’ cubre aproximadamente el 50% del área municipal de Villavieja. Hacia

    Enviado por MARTINVG / 5.943 Palabras / 24 Páginas
  • LA EMPRESA COMO PRÁCTICA ECONOMÍA EMPRESARIAL

    LA EMPRESA COMO PRÁCTICA ECONOMÍA EMPRESARIAL

    Actividad… Investiga lo siguiente: LA EMPRESA COMO PRÁCTICA ECONOMÍA EMPRESARIAL Debemos desmembrar, en nuestro análisis, al Mercado de Capitales en primario y secundario. El mercado primario es el de los nuevos lanzamientos, donde una empresa decide vender parte de sus acciones al mercado (compuesto por miles de inversores diferentes). Logrando, la empresa, a través de esta venta publica (técnicamente llamada suscripción) un capital que no deberá pagar, que no se le tornará exigible. De esta

    Enviado por said00000 / 1.316 Palabras / 6 Páginas
  • Definiciones Y Conceptos De Administracion De Empresas

    Definiciones Y Conceptos De Administracion De Empresas

    1. ¿Define y explique un concepto de administración? La administración es una coordinación que persigue el cumplimiento de los objetivos planteados mediante la organización, dirección y ejecución de dicho plan. 2. ¿Por qué es importante la administración? La administración es importante porque atreves de ella se puede lograr finalidades deseadas según nuestras expectativas mediante la eficacia y la eficiencia las cuales nos permiten sacar el máximo rendimiento de nuestro trabajo. 3. ¿la administración se divide

    Enviado por os1992 / 879 Palabras / 4 Páginas
  • Administracion De Empresas Ensayo

    Administracion De Empresas Ensayo

    ESCUELAS CONTEMPORANEAS DE LA ADMINISTRACION Y SUS TRATADISTAS Dentro del manejo de una organización y la administración de empresa, analizando todos sus objetivos y funcionamientos, algunos pensadores definieron el personal como el objeto más importante en una empresa y su dirección. De hay nacieron las escuelas de la administración; unos de estos pensadores o analistas, observó que el factor humano era la herramienta mas indispensable en el funcionamiento del proceso administrativo, por cada persona, dependiendo

    Enviado por ximenabv26 / 809 Palabras / 4 Páginas
  • El informe de la práctica “El andamiaje parte esencial para los aprendizaje de los niños”

    El informe de la práctica “El andamiaje parte esencial para los aprendizaje de los niños”

    ESCUELA NORMAL PARA EDUCADORAS DE ARANDAS Brenda Marycruz Padilla Vega Cuarto Semestre de la Licenciatura en Educación Preescolar “El andamiaje parte esencial para los aprendizaje de los niños” Arandas, Jalisco a 02 de Julio de 2012 Por medio de este escrito y gracias a mis experiencias que he tenido como estudiante de cuarto semestre de la Licenciatura de Educación Preescolar, en la Escuela Normal para Educadoras en Arandas, junto con mis Jornadas de Práctica trataré

    Enviado por salom / 5.571 Palabras / 23 Páginas
  • ADMINISTRACION DE EMPRESAS TRABAJO COLABORATIVO N.1

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS TRABAJO COLABORATIVO N.1

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS TRABAJO COLABORATIVO N.1 3er aporte CURSO ANTROPOLOGIA GRUPO 100007_602 TUTOR CLAUDIA SANCHEZ SANCHEZ POR: PAULA ALEXANDRA ARANGO FLOREZ NANCY FONSECA YENNY SORAIDA SANCHEZ CECILIA REY MEDELLÍN 2010 PRESENTACIÓN Dentro de la formación humanística que imparte la UNAD, la antropología y en especial su rama la etnografía ocupa un lugar de especial importancia en todo proceso investigativo. Será una experiencia bien importante para mí, dar un fiel testimonio sobre un ejemplo real de

    Enviado por amparofonseca / 1.944 Palabras / 8 Páginas
  • BIENES INTERNOS DE LA CARRERA ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    BIENES INTERNOS DE LA CARRERA ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    BIENES INTERNOS Durante la universidad los bienes internos que estoy recibiendo y aprendiendo es el apoyo mutuo, trabajo en equipo e intercambio de conocimientos de la relación profesor – alumno o alumno- alumno. Mi carrera ADMINISTRACION DE EMPRESAS está desarrollada a identificar oportunidades de negocio para la creación de empresas innovadoras, competitivas y comprometidas con el bienestar de la sociedad. Dirigir grupos multidisciplinarios para el logro de los objetivos institucionales. Coordinar los recursos organizacionales de

    Enviado por daniev / 778 Palabras / 4 Páginas
  • Ambitos Del Desarrollo Social De La Licenciatura En Administracion De Empresas

    Ambitos Del Desarrollo Social De La Licenciatura En Administracion De Empresas

    Ámbitos del desarrollo de la profesión en el contexto social Industrial Para lograr un desarrollo sustentable siempre se tiene que pensar en que la misma compañía no necesite una inversión cada determinado tiempo, esa realmente ante el ámbito empresarial seria una industria mala aunque tuviera una muy buena idea en sus productos o en el medio ambiente. En pocas palabras no se puede estar invirtiendo más dinero del que una industria te puede llegar a

    Enviado por kareenmadden / 1.075 Palabras / 5 Páginas
  • Recursos Humanos Para Administracion De Empresas

    Recursos Humanos Para Administracion De Empresas

    ANTECEDENTES DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Trabajo que aportan los trabajadores de una organización para seleccionar, contratar formar, emplear a los colaboradores de una empresa Esta compuesta por areas como: Reclutamiento Selección Contratación Capacitación Administración 1974 HOMBRE AL CENTRO DEL DISEÑO DE CARGO VERACIDAD AUTONOMIA FEEDBACK IDENTIDAD CON LA TAREA 19 ENFOQUE EN LA ADMINISTRACION CIENTIFICA PROYECTA CARGOS Y ENTRENAMIENTO A PERSONAS Y OBTENER UN RESULTADO MAXIMO CONTENDRA NUMERO DE TAREAS LIMITADAS RELACIONADAS CON

    Enviado por erickelcaballero / 282 Palabras / 2 Páginas
  • Informe De Practica Trabajo Social

    Informe De Practica Trabajo Social

    INDICE.- INTRODUCCIÓN…………………………………………PAG.3 II: IDENTIFICACIÓN DE LA EMPRESA………..............PAG.4 2.1.-Nombre de la Empresa...............................................pag.4 2.2.-Razón Social……………………………………………… 2.3.-Domicilio………………………………………………….. 2.4.- Rubro o Giro De Actividades…………………………… 2.5.- Productos……………………………………………….. 2.6.-Clientes Directos……………………………………… 2.7.-Principales Insumos y Proveedores III: Descripción Global De La Empresa 3.1.- Misión y Visión De la Empresa 3.2.- Descripción De Las Principales Unidades y sus Funciones 3.3.-Resumen De RRHH por Unidad y su Calificación 3.4.- Estructura Orgánica.Organigrama 3.5.- Infraestructura 3.6.- Equipamiento 3.7.- Instalaciones IV: Actividades De Práctica Profesional 4.1.- Descripción De

    Enviado por kalarcon / 4.098 Palabras / 17 Páginas
  • ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS GUÍA DIDÁCTICA ESTADÍSTICA 2

    ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS GUÍA DIDÁCTICA ESTADÍSTICA 2

    INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR “JOSÉ CHIRIBOGA GRIJALVA” ITCA CALIDAD Y EXCELENCIA EDUCATIVA MODALIDAD PRESENCIAL Y SEMIPRESENCIAL GUÍA DIDÁCTICA ESTADÍSTICA 2 CARRERA: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS SEMESTRE: TERCERO PERIODO: 2010-2011 PROFESOR: ESP. ISABEL MORILLO Teléfono: 062-650 081 - 092-494-436 Email: 58isabel@hotmail.es PRESENTACIÓN Continuando con la formación académica del estudiante, el estudio de la estadística en su segunda parte. En lo referente a la estadística inferencial, el desarrollo del análisis de los datos investigados en una muestra, se proyectan

    Enviado por nathy1993 / 4.016 Palabras / 17 Páginas
  • LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS Y GERENCIA EN VENTAS

    LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS Y GERENCIA EN VENTAS

    UNIVERSIDAD AMERICANA SEDE PANAMÁ OESTE FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS Y GERENCIA EN VENTAS Tercer Cuatrimestre Curso: VENTAS PUNTO DE DISTRIBUCION A la consideración de Profesor: Luisa Fossatti de Calvo Elaborado por: Andreve P.; Angel J. C.I.P.: 8-890-878 Tema: “investigacion” Año académico 2013. Introducción En este trabaja hablare sobre las características de góndola, escaparate y virina también se tocara el tema de mas diferenciación y las definiciones que tiene cada

    Enviado por sheas26 / 708 Palabras / 3 Páginas
  • ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    Principio de Peter: "En una jerarquía, todo empleado tiende a ascender hasta su nivel de incompetencia" hasta los hombres más competentes cometieron sus equivocaciones. A la inversa, el incompetente por hábito puede, por una acción casual, acertar a veces. En cambio el subordinado principio que pudiera explicar por qué tantos puestos importantes son ocupados por individuos incompetentes para desempeñar los deberes y responsabilidades de sus respectivas ocupaciones. Conciencia de los propios límites Si el hombre

    Enviado por cristtina88 / 4.105 Palabras / 17 Páginas
  • Aspectos y diversas conceptualidades de la administración en la empresa

    Aspectos y diversas conceptualidades de la administración en la empresa

    ASPECTOS Y DIVERSAS CONCEPTUALIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN EN LA EMPRESA. (PALABRAS DE MOTIVACION Y SUPERACION PERSONAL.) “SI QUIERES CONSEGUIR LOS MISMOS RESULTADOS SOLO SIGUE HAVIENDO LO MISMO.” “SI HACES COSAS EXTRAORDINARIAS EL HOMBRE CONSIGUE SER EXTRAORDINARIO PARA ALCANZAR EL ÉXITO.” “ASPECTOS Y DIVERSAS CONCEPTUALIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN EN LA EMPRESA.” 1.1) ORIGEN Y EVOLUCION (ORIGEN DE LA ADMINISTRACION.) 1.2.) GENERALIDADES (CONCEPTO, ELEMENTOS DEL CONCEPTO, CARACTERISTICAS, IMPORTANCIA, CARÁCTER, CIENCIAS Y TECNICAS AUXILIARES, VALORES INSTITUCIONALES.) 1.2.1) CONCEPTO

    Enviado por annelmp / 6.366 Palabras / 26 Páginas
  • El informe de la práctica en el Tercer grado "B"

    El informe de la práctica en el Tercer grado "B"

    UNIVERSIDAD PEDAGOGICA NACIONAL MARIANA ALEJANDRA RODRÍGUEZ RAMÍREZ LIC. EDUCACIÓN PRIMARIA PRIMARIA “A” 23 DE MARO DE 2013 REGISTROS PRIMARIA JORGE GONZÁLEZ LARA TURNO VESPERTIO TERCER GRADO “B” MAESTRO: LUIS ENRIQUE DELGADO ZAZUETA El día lunes 18 de marzo de 2013 el maestro inició su clase a la 1:36pm pasó lista y anoto la palabra derechos humanos en el pizarrón, y para iniciar les pregunto a todos ¿Cuál era el significado de derechos humanos? Al principio

    Enviado por josemariaf9 / 486 Palabras / 2 Páginas
  • Informe De Practica

    Informe De Practica

    Colegio Politécnico Educadora Elena Rojas PROCEDIMIENTO PRÁCTICA PROFESIONAL Departamentos de: Administración Contabilidad Secretariado 2005 INTRODUCCIÓN El proceso de Práctica Profesional constituye el último ámbito de la preparación para la vida laboral. Este ámbito se construye aplicando el dominio de las competencias propias de cada especialidad, adquiridas durante la formación de la Educación Media. La importancia de realizar correctamente el proceso de Práctica se basa en poder obtener su título Técnico Profesional en el menor tiempo

    Enviado por pachucobailarin / 780 Palabras / 4 Páginas
  • Administración De Empresas

    Administración De Empresas

    TALLER DE INVESTIGACION II DIRECCION Y CONTROL LUIS ANDRÉS GALEGOS ARIZA. Administración De Empresas El desarrollo del trabajo se hizo basado en mis experiencias personales y en lo estudiado en la materia. 1.) Cuáles son las funciones básicas de la dirección. La función principal de la dirección es el analizar las estragáis más acertadas para emplearlas en cada uno de los departamentos de los que estemos a cargo. El director debe velar por que el

    Enviado por andregos / 2.224 Palabras / 9 Páginas
  • ADMINISTRACION DE EMPRESAS AGROPECUARIAS

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS AGROPECUARIAS

    CARACTERIZACION DEL SECTOR FINANCIERO Los orígenes del sistema financiero están relacionados con la conformación de la Banca central en Colombia. Ya que esta es la institución que emite y administra la moneda legal y ejerce la función de banquero de bancos. Además, controla los sistemas monetarios. La creación del Banco de la República siempre estuvo directamente vinculada con la emisión de dinero. A continuación se hará un recuento de las principales propuestas de emisión hasta

    Enviado por ZEIDER123 / 2.370 Palabras / 10 Páginas
  • Administracion De Empresas

    Administracion De Empresas

    En lo Principal: Reconsideración, en el Otro si: Acompaña Documentos S.J del 2 Juzgado de Policía local de Pudahuel Victor Antonio Pizarro Muñoz, cedula de identidad numero 13.670.839-2 , domiciliado en Pasaje Chaiten 1383 Belloto Norte Quilpue , en los autos infraccionales Rol Nº40770 a US. Respetuosamente digo: De acuerdo con el artículo 21 de la ley 18287, pido reconsideración de la sentencia condenatoria de autos en atención a los antecedentes siguientes. Con fecha 26-05-2010,

    Enviado por cvasquezv / 315 Palabras / 2 Páginas
  • Practica N° 2 Registros e Informes de Enfermería

    Practica N° 2 Registros e Informes de Enfermería

    Practica N° 2 Registros e Informes de Enfermería I.-Introducción Los registros e informes de enfermería tienen por objetivo brindar la información necesaria al equipo de salud en relación a los problemas, asistencia de enfermería, resultados, y todo aquel evento que se ha suscitado en torno del paciente durante el turno del enfermero. II.-Objetivo Conocer y Aplicar las características de las anotaciones de enfermería en una situación dada. Analizar sobre la importancia de los registros, y

    Enviado por cecienamorada / 495 Palabras / 2 Páginas
  • Administracion De Empresas

    Administracion De Empresas

    Planeación Estratégica de Walt Mart Planeación:  Misión Ofrecer a nuestros clientes y socios, mercancía de calidad, surtido, buen servicio y precios bajos todos los días.  Visión Contribuir a mejorar la calidad de vida de las familias en México y Centroamérica. Walmart se ha construido sobre la base de principios y valores clave. Como fundamento de nuestra filosofía, trasladamos a todo lo que hacemos, la creencia de que nuestra gente hace la diferencia. Esto

    Enviado por alondra1207 / 970 Palabras / 4 Páginas
  • Escoger la marca que maneja su empresa y realizar un informe

    Escoger la marca que maneja su empresa y realizar un informe

    ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE UNIDAD 4  Escoger la marca que maneja su empresa y realizar un informe en el que plantee porque su marca puede ser exportada al mundo sin tener inconvenientes de registro.  En este informe debe detallar mediante un flujograma, los pasos que se deben tener en cuenta para un registro de marca. DESARROLLO….. No tengo empresa pero encontré por internet un documento que sería de mucha ayuda a las empresas nuevas

    Enviado por janettepalma / 1.198 Palabras / 5 Páginas
  • Programa Curricular de Administración de Empresas

    Programa Curricular de Administración de Empresas

    UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA SEDE MANIZALES FACULTAD DE CIENCIAS Y ADMINISTRACIÓN Programa Curricular de Administración de Empresas FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN Temas para las presentaciones Tema 1: Origen y Evolución de las Organizaciones y la Administración. Lectura 1: George Claude. “Historia del Pensamiento Administrativo”, Prentice Hall. Capítulo 1. Lectura 2: Ponencia de los grupos (Informe de lectura con el punto de vista grupal). Lectura 3: Mejía Gómez Nelson, “Repensando la administración y las organizaciones”. Exposición grupo.

    Enviado por connan123 / 582 Palabras / 3 Páginas
  • N Internacional De La Creación De Nuevas Empresas Y La Influencia Que Tiene El Contexto Socio-económico, Demográfico, Político Y Cultural De Cada País Y Cada Región En Dicho Proceso. Pero El Objetivo Del Informe GEM No Es Solamente Proporcionar Una

    N Internacional De La Creación De Nuevas Empresas Y La Influencia Que Tiene El Contexto Socio-económico, Demográfico, Político Y Cultural De Cada País Y Cada Región En Dicho Proceso. Pero El Objetivo Del Informe GEM No Es Solamente Proporcionar Una

    ¿Qué son los headhunters? Cuando de cargos jerárquicos se habla, las empresas no reparan en gastos. Sin embargo, no les es fácil conseguir al empleado buscado, por lo que muchas veces recurren a los headhunters, o cazadores de talentos. Lee mas en:http://www.enplenitud.com/que-son-los-headhunters.html#.UVbbyhxWySo#ixzz2P1fZIc Descarga libros gratis en http://www.enplenitud.com/libros Como sabemos, el mercado actual está caracterizado por una gran oferta pero una baja demanda. Prueba de esto son los altos índices de desocupación en todo el mundo,

    Enviado por alecow1 / 2.494 Palabras / 10 Páginas
  • Administracion De Empresas

    Administracion De Empresas

    INEGENIERIA DEL PRODUCTO La expresión ingeniería de producto se refiere al proceso de diseño y desarrollo de un equipo, sistema o aparato de forma tal que se obtiene un elemento apto para su comercialización mediante algún proceso de fabricación. Por lo general la ingeniería de producto comprende actividades relacionadas con optimizar el costo de producción, su facilidad de fabricación, su calidad, funcionalidad, confiabilidad y otras características importantes para el usuario. Por lo general se busca

    Enviado por Jemaras / 5.564 Palabras / 23 Páginas
  • INFORME DE PRÁCTICA SALUD COMUNITARIA

    INFORME DE PRÁCTICA SALUD COMUNITARIA

    INFORME DE PRÁCTICA SALUD COMUNITARIA ÚLCERAS POR PRESIÓN   INTRODUCCIÓN La piel es el órgano más externo de los seres humanos, teniendo la particularidad de renovarse a sí misma, convirtiéndose en una barrera defensiva que nos aísla y al tiempo que nos relaciona con el medio exterior. Cumple funciones muy importantes: actúa de receptor sensorial, regula la temperatura corporal, colabora en reacciones de tipo inmunológico, etc., de ahí que su integridad sea fundamental para la

    Enviado por loacuna / 2.684 Palabras / 11 Páginas
  • FACULTADA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y CONTABILIDAD

    FACULTADA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y CONTABILIDAD

    UNIVERSIDAD DE PANAMA FACULTADA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y CONTABILIDAD ESCUELA DE ADMINISTRACION DE EMPRESA Y CONTABILIDAD ADMINISTRACION DE NEGOCIOS INTERNACIONALES Parques temáticos de Disney  Walt Disney Company es la empresa operadora de parques de diversiones más grande del mundo.  Los parques temáticos son parques de diversiones construidos alrededor de un tema particular, como personajes animados o animales, además de los ofrecimientos tradicionales de paseos, alimentos y juegos.  En 2002, Disney tenía

    Enviado por Yessica201319 / 792 Palabras / 4 Páginas
  • COMUNICACION INFORMAL, CHISMES O RUMORES EN LA EMPRESA

    COMUNICACION INFORMAL, CHISMES O RUMORES EN LA EMPRESA

    COMUNICACION INFORMAL, RUMORES O CHISMES La personas somos imperfectas, las organizaciones sean religiosas sociales, políticas, comerciales, etc., están compuestas por personas y por ende llegan hacer empresas imperfectas. Es por esa imperfección que caemos en los famosos rumos que desde siempre han dañado el buen nombre de un individuo. Hablemos específicamente de una empresa que tienes jefes y empleados, y aparecen los “chismes” que por su informalidad son transmitidos a baja voz, por lo cual

    Enviado por mafercitams / 376 Palabras / 2 Páginas
  • Plantear Soluciones Adecuadas A Las Problemáticas Asociadas A La Administración Del Personal De Una Empresa.

    Plantear Soluciones Adecuadas A Las Problemáticas Asociadas A La Administración Del Personal De Una Empresa.

    Plantear soluciones adecuadas a las problemáticas asociadas a la administración del personal de una empresa. Antes de plantear las soluciones a las problemáticas asociadas a la administración del personal de una empresa, debemos saber identificar aquellas problemáticas que involucran al personal. Para ello tendremos que tener en claro como identificar aquellos problemas, existe un método basado en la investigación del clima laboral dentro de la misma empresa, lo que nos permite saber a través de

    Enviado por valeritis / 447 Palabras / 2 Páginas
  • Informe De Practicas Electromagnetismos Unidad 1

    Informe De Practicas Electromagnetismos Unidad 1

    INTRODUCCION El desarrollo de las prácticas de laboratorio de Electromagnetismos, se divide en dos partes o prácticas. La primera practica tratará sobre los instrumentos de medida y aparatos eléctricos, en esta práctica analizaremos las funciones que cumple cada parte de los instrumentos de medida y como debe ser su correcto uso para lograr obtener lo que se está buscando, en cuanto a mediciones. Para el desarrollo de esta práctica se utilizaran instrumentos de medida como

    Enviado por goyitaconstanza / 4.639 Palabras / 19 Páginas
  • ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    ALUMNA: KAREN LINA RODRIGUEZ CRESPO. DOCENTE: LIC. JUSTINO MENDEZ. MATERIA: ORGANIZACIÓN Y METODOS CARRERA ADMINISTRACION DE EMPRESAS INSTITUTO: CINCO Montero – Santa Cruz CUESTIONARIO 1.- Si el propósito de la estructura de una organización es ayudar a crear un ambiente adecuado para un mejor desempeño. ¿Cree usted que la estructura actual de su empresa contribuye a eso? Fundamente su respuesta. En esta empresa si, porque esta empresa está constituida por diferentes departamentos tales como gerencia,

    Enviado por MAYERLYRC / 347 Palabras / 2 Páginas
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