Direccion Empresarial ensayos gratis y trabajos
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Gestion Empresarial
Administración estratégica: consiste en obtener y conservar la ventaja competitiva. Se define como el arte y la ciencia de formular, implementar y evaluar decisiones multifuncionales que le permitan a una organización lograr sus objetivos. También conocido como planeación estratégica. Plan estratégico= plan de juego de la empresa Etapas de la administración estratégica El proceso de la administración estratégica consta de tres etapas: formulación, implementación y evaluación de la estrategia. • Formulación: incluye desarrollar la visión
Enviado por danatael / 1.283 Palabras / 6 Páginas -
DIAGNÓSTICO DE DIRECCIÓN DE PERSONAL DE LA EMPRESA FERNÁNDEZ, F.P
Diagnóstico del Área de Recursos Humanos de Fernández, F.P La Carnicería FERNÁNDEZ, F.P, es una empresa líder en Santa Elena de Uairén en todas las líneas que produce y comercializa: Carne, Huevo, Hortalizas y Productos Procesados, y hace años ya viene incursionando en el mercado local; pero, para llegar hasta este punto no ha sido fácil, pues desde su fundación, han tenido que sortear una serie de obstáculos, como hallar a la forma correcta de
Enviado por gabrielamora / 823 Palabras / 4 Páginas -
Escuela Estructuralista_ Gestion Empresarial
Características generales: | Esta corriente aparece a finales de los años cincuentas como consecuencia de la baja productividad, ya que las corrientes científicas y del humano relacionismo habían tomado en cuenta a la productividad o al personal pero en forma aislada y esta integrada por un grupo de psicólogos y sociólogos que se dedican a estudiar el comportamiento humano. La corriente estructuralista, pretende equilibrar los recursos de la empresa, prestando atención tanto a su estructura
Enviado por Kaurelio / 1.486 Palabras / 6 Páginas -
FUNDAMENTOS DE GESTION EMPRESARIAL
1.1 origen de la gestión empresarial: las innovaciones y la aparición de la contabilidad en 1494 dan las herramientas para el planeamiento y el control de la organización y así nace formalmente la administración. Pero en el siglo XIX cuando la administración de manera científica y el primer acercamiento de un método que pedía urgencia dada la aparición de la revolución industrial. Los economistas clásicos tales como Adam Smith y John Stuart Mill proporcionaron un
Enviado por araniz / 4.378 Palabras / 18 Páginas -
LOS AMBITOS DEL DESARROLLO DE LA INGENIERÍA EN GESTION EMPRESARIAL EN EL CONTEXTO SOCIAL.
LOS AMBITOS DEL DESARROLLO DE LA INGENIERÍA EN GESTION EMPRESARIAL EN EL CONTEXTO SOCIAL. Siempre ha existido la ingeniería solo que se ha ido evolucionando desde la antigüedad, con la construcción de armas rusticas que servían para cazar, construcción de chozas para los hombres antiguos, desde la época de los egipcios con la contracción de pirámides y monumentos hermosos con gran grado de dificultad para poder construirlos, y también hubo muchos científicos que en la
Enviado por aracelyoscar / 370 Palabras / 2 Páginas -
Historia, Desarrollo Y Estado Actual De La Gestión Empresarial
noGestión de EmpresasUtilice métodos innovadores optimamente sus recursos Aproveche Las teorías de la Gestión Empresarial han evolucionado en la medida en que la tecnología y las relaciones de producción se han vuelto cada vez más complejas. Tradicionalmente se ha visto un enfoque funcional o por departamentos en el mundo empresarial que contrasta con un enfoque a procesos de relativa reciente aplicación referida por autores como: Amozarrain (1999); Zaratiegui (1999); etc. Por siglos, organizaciones importantes y
Enviado por azuseno / 318 Palabras / 2 Páginas -
Aplicacion De La Sociologia En Gestion Empresarial
Aplicación de la Sociología en la Gestión Empresarial La Relación de Sociología con la Administración Hoy en día, en un mundo cada vez más interrelacionado, constituido a partir de un entramado de redes sociales, organizacionales, económicas, e incluso cibernéticas, el arte de la comunicación aparece como esencial para responder a los desafíos que ese interrelacionamiento continuo presenta. Y es que ninguna organización –elemento base de la sociedad- funciona sin interrelacionarse con su entorno -caso contrario
Enviado por jhanet / 289 Palabras / 2 Páginas -
Gestion Empresarial
Fundamentos de Gestión Empresarial Antecedentes y teorías de la gestión Empresarial. La empresa y el Proceso administrativo. Planeación. Organización. Dirección. Control. 1.1 Origen de la gestión empresarial. 1.2 Concepto e importancia de gestión Empresarial. 1.3 Teorías administrativas. 1.3.1 Teoría Científica. 1.3.2 Teoría Clásica. 1.3.3 Teoría de las matemáticas. 1.3.4 Teoría de sistemas. 1.3.5 Teoría situacional. 1.3.6 Teoría de la administración por objetivos (APO). 1.3.7 Teoría del desarrollo organizacional (DO). 1.3.8 Teoría de la calidad. 2.1
Enviado por KarlaRdelVillar / 255 Palabras / 2 Páginas -
Gestion Empresarial
UNIDAD I ANTECEDENTES Y TEORIAS DE LA GESTION EMPRESARIAL CONCEPTO DE GESTION: Proceso a través del cual una empresa o grupo social organiza de manera eficiente sus recursos para su máxima productividad. EVOLUCION DE LA GESTION ( A NIVEL INTERNACIONAL) EPOCA PRIMITIVA.- En esta época se comenzó a gestionar de una manera la caza.: Un grupo de personas llamaban a base de gritos qe atraían a los animales hacia un hoyo profundo al cual caian
Enviado por xgabuchax / 2.303 Palabras / 10 Páginas -
Catedra Pensamiento Empresarial-Modulo II Planeando Empresa-Foro Semana 1
Foro semana 1 plan de negocio vs futuro 1¿A qué planificación se refiere el documento? Efectuando un análisis del documento acorde a su recomendación, estimo que esta direccionado a una planeación global del negocio, siendo asertivo en como el empresario va a orientar su idea, estableciendo objetivos hasta hacerlos realidad. 2. ¿Cómo detecta usted la oportunidad de negocios? La oportunidad de negocios, usualmente, se puede presentar por la necesidad que tenemos de ser productivos, útiles,
Enviado por naesma / 348 Palabras / 2 Páginas -
Analisis De Las Leyes Y Su Relacion Con La Gestion Empresarial
ANALISIS DE LAS LEYES Y SU RELACION CON LA ACTIVIDAD EMPRESARIAL Y LABORAL Para empezar deberíamos saber que existen leyes para que como trabajadores conozcamos nuestros derechos y los hagamos valer, así como también conocer nuestros deberes, para tener como resultado un bienestar laboral. IMSS (INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL) Una empresa y los involucrados en ellas; jefes y empleados, deben ser sabedores de estas leyes tenemos por ejemplo la Ley de IMSS que en
Enviado por MoOonii / 605 Palabras / 3 Páginas -
La comunicación empresarial
ENSAYO Evaluación Conceptual Semana 3. En resumen en una empresa, La comunicación empresarial: Es un elemento básico para alcanzar el éxito en distintas perspectivas: en la proyección pública y la difusión mediática; en las comercializaciones y el reconocimiento social; en la relación y el liderazgo internos; en la calidad y la competitividad. La comunicación externa, la interna y las relaciones con los medios de comunicación son partes de un mismo todo que es necesario conocer
Enviado por LoraineAriz / 717 Palabras / 3 Páginas -
La Gestion Empresarial
Ing. en Gestión Empresarial GESTIONAR: administrar (tr. Gobernar, regir, aplicar. Administrar los bienes de una empresa. Suministrar. Dar los sacramentos.) Dirigir encargar (tr. Encomendar, poner algo al cuidado de una persona. Recomendar, prevenir. Pedir que se envíe o remita una cosa. Imponer una obligación.) Mandar (tr. Ordenar. Imponer. Legar en testamento. Enviar. Encargar.) Resolver Objetivo de la carrera Formar integralmente con enfoque en competencias a los estudiantes de esta carrera, en las Áreas clave de
Enviado por nektram / 460 Palabras / 2 Páginas -
ESTRATEGIA EMPRESARIAL
CASO: PLAZA VEA 1. ANALISIS DEL SECTOR DE SUPERMERCADOS DEL PERU El 88,6% de la facturación corresponde a Supermercados Peruanos S.A y a Cencosud. El 30% de la participación del mercado pertenece a Supermercados Peruanos S.A. El 52% de la participación del mercado pertenece a Cencosud. La instalación de un Supermercado requiere de un gran monto de capital, así como tener el Knowhow del negocio. El rubro de supermercado proviene
Enviado por wdlcz / 1.206 Palabras / 5 Páginas -
ESTILOS DE DIRECCION
ÍNDICE INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………………….. ESTILOS DE DIRECCIÓN EN GENERAL………………………………………… TEORÍAS DE DOUGLAS McGREGOR……………………………………………. SISTEMAS DE DIRECCIÓN DE LIKERT…………………………………………… MODELO DE INMADUREZ DE AGYRIS……………………………………….. MALLA ADMINISTRATIVA O “GRID GERENCIAL” DE BLADE Y MOUTON………………………………………………………………………………………… ADECUACIÓN DEL ESTILO DE DIRECCIÓN DE LA SITUACIÓN. BIBLIOGRAFÍAS………………………………………………………………………………. INTRODUCCIÓN La dirección son los distintos comportamientos que pueden exteriorizar los individuos que dirigen a otros, con el objetivo de conseguir influir sobre el comportamiento de estos para que ejecuten sus órdenes. Es muy importante el
Enviado por dheitaa / 3.362 Palabras / 14 Páginas -
Orígenes y teorias de la gestion empresarial
UNIDAD UNO ORÍGENES Y TEORIAS DE LA GESTION EMPRESARIAL 1.1 Origen de la gestión empresarial Aún cuando hasta ahora existen dificultades para establecer el origen de la historia de la administración, algunos escritores, remontan el desarrollo de la misma a los comerciantes sumerios y a los egipcios antiguos constructores de las pirámides, o a los métodos organizativos de la Iglesia y las milicias antiguas. Sin embargo, muchas empresas pre-industriales, dada su escala pequeña, no se
Enviado por edavra_09 / 656 Palabras / 3 Páginas -
Dirección y liderazgo de instituciones educativas
MAESTRIA EN EDUCACION DIRECCIÓN Y LIDERAZGO DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS. DRA. GUILLERMINA RODRÍGUEZ ROSAS ALUMNO: ING. SERGIO GONZALEZ ZARATE Álamo Temapache a 23 de marzo de 2012 Dentro del tema de liderazgo capacidades para dirigir del autor Casares Arragoinz, David nos muestra un panorama de cómo hoy en día se necesita tener un líder ya sea hombre o mujer que sean capaces de inspirar, dirigir y encontrar nuevos rumbos, opciones del nuevo siglo y que respondan
Enviado por yuridias / 908 Palabras / 4 Páginas -
DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES ADMINISTRATIVAS DE DIRECCIÓN Y CONTROL
DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES ADMINISTRATIVAS DE DIRECCIÓN Y CONTROL CONTENIDO 1 INTRODUCCION 2 OBJETIVOS 2.1. OBJETIVO GENERAL 2.1.1 Objetivos específicos 3. JUSTIFICACIÓN Y DELIMITACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN 3.1 JUSTIFICACIÓN 4 MARCO TEORICO 5. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES ADMINISTRATIVAS DE DIRECCIÓN Y CONTROL EN EL SUPERMERCADO SAN JOSE DE BAVARIA Y FRIGORRODEO 5 CONCLUSIONES 8. RECOMENDACIONES 9. BIBLIOGRAFIA INTRODUCCIÓN En toda organización empresarial por lo general se desarrollan los procesos administrativos, comprendidos por las funciones de
Enviado por alicia10 / 3.234 Palabras / 13 Páginas -
Ignerieria En Gestin Empresarial
Cronología de los descubrimientos científicos La línea temporal incluida a continuación muestra algunos momentos claves de la historia de la ciencia. En algunos casos la relevancia de algunos de los descubrimientos científicos que se detallan a continuación no fue apreciada en su propia época. La línea, aún distando de ser completa, muestra los diferentes logros, intereses y conocimientos de la humanidad a lo largo de la historia. Antes De Cristo: (ADC) (- Leucipo desde 476-
Enviado por gloriatrinidad / 1.081 Palabras / 5 Páginas -
QUE ES LA DIRECCION
INTRODUCCIÓN. Podemos que la dirección: Es la aplicación de los conocimientos en la toma de decisiones; para la discusión de este papel s debe saber cómo es el comportamiento de la gente, como individuo y como grupo. De manera apropiada para alcanzar los objetivos de una organización. Según Clúster Borbor; considera la dirección como: "El considerar los esfuerzos esenciales de aquellos que integran el sistema cooperativo". Se hace notar debido que es l parte esencial
Enviado por ocha / 9.486 Palabras / 38 Páginas -
Gestion Empresarial
La Ética de la Ciencia Si nos atenemos a los valores éticos de la ciencia, personalmente ya comienzo a entristecerme. Y no se trata de aquellos valores que afectan a la indagación científica contemporánea, sino que si uno se remonta muchos siglos atrás, como es el caso de las relaciones e investigaciones armamentísticas que conciernen a Maquiavelo y Leonardo Da Vinci)…………. Por mucho que se insista en mentar que la ciencia se concentra en el
Enviado por mamaluz / 208 Palabras / 1 Páginas -
Gestion Empresarial
1.- HISTORIA, DESARROLLO Y ESTADO ACTUAL DE LA PROFESION1. HISTORIA Y DESARROLLOSe buscaba tener una mejor aceptación en la comunidad empresarial, donde seproponía un sistema de medición para la ayuda a empresas a mejorar su creaciónde valor en el largo plazo, mediante un conjunto de indicadores financieros y nofinancieros interrelacionados con la reflexión estratégica de la empresa. Sesustenta sobre la base de las relaciones causa-efecto, lo que permitió medir ellogro de los objetivos a través
Enviado por dianalaurarmz / 1.291 Palabras / 6 Páginas -
Gestion Empresarial
La gestión empresarial base de toda empresa, si se realiza una buena gestión la empresa crece, por el contrario si se realiza una mala gestión la empresa decaerá. La gestión implica un sinfín de requerimientos que necesita cumplir la empresa, para lograr sus objetivos organizacionales. Aunque la gestión a simple vista parece sencilla y que cualquier persona puede hacer una correcta gestión, en el mundo real de la empresa sucede todo lo contrario, se necesita
Enviado por ckts16 / 1.878 Palabras / 8 Páginas -
Gestion Empresarial
Formar integralmente profesionales que contribuyan a la gestión de empresas e innovación de procesos; así como al diseño, implementación y desarrollo de sistemas estratégicos de negocios, optimizando recursos en un entorno global, con ética y responsabilidad social. Desarrollar y aplicar habilidades directivas y la ingeniería en el diseño, creación, gestión, desarrollo, fortalecimiento e innovación de las organizaciones, con una orientación sistémica y sustentable para la toma de decisiones en forma efectiva 2. Diseñar e innovar
Enviado por lylyestrada / 842 Palabras / 4 Páginas -
GESTION EMPRESARIAL
1. "Es mejor ser el primero que ser el mejor" La cuestión fundamental en marketing es crear una categoría en la que pueda ser el primero. Es la ley del liderazgo: es preferible ser el primero que ser el mejor. Es mucho más fácil entrar en la mente del primero que tratar de convencer a alguien que se tiene un producto mejor que el que llego antes. Una razón por la que la primera marca
Enviado por marialisabouche / 1.535 Palabras / 7 Páginas -
Memoria Descriptiva De Perforacion Direccional
La PERFORACION DIRECCIONAL es un proceso mediante el cual se realiza una perforación horizontal en el terreno, para colocar en su interior y sin romper la superficie a lo largo de la trayectoria requerida, materiales tales cómo ductos o poli-ductos de petróleo, agua, electricidad, telefonía, etc. Se puede realizar en casi todos los terrenos sean estos rocosos, arenosos o pantanosos, con ventajas de limpieza y seguridad, sin obstruir el tránsito vehicular ni peatonal. Para iniciar
Enviado por fbravove / 692 Palabras / 3 Páginas -
Direccion De Administracion
Director de Administración La Gerencia de Administración se encarga de contribuir a que todos los procesos de la organización dispongan en forma oportuna, de los servicios básicos y de los recursos materiales y financieros necesarios para su funcionamiento. Para ello se hace hincapié en las siguientes funciones: 1. Planeación. 2. Organización. 3. Integración de personal. 4. Dirección. 5. Control. Funciones directivas: Como Director de administración llevo a cabo principalmente del proceso de crear, diseñar y
Enviado por mary_cece / 686 Palabras / 3 Páginas -
Desarrollo de la Gestión Empresarial
Desarrollo de la Gestión Empresarial Gestión y Desarrollo Empresarial, s.c.p., (Gesdem) nace a mediados del año 2002, a iniciativa de un grupo de Directivos de empresas, con una Misión muy definida: Ayudar a las empresas a obtener un posicionamiento en el mercado y unos resultados notables, en un entorno de desarrollo sostenible. En este contexto, sus colaboraciones contemplan, desde el asesoramiento y actuación para la corrección o mejora de una situación puntual, hasta la implantación
Enviado por wtfcrec / 604 Palabras / 3 Páginas -
Gestion Empresarial
ORIGEN DE GESTION EMPRESARIAL Existen dificultades al remontarse al origen de la historia de la administración. Algunos escritores, remontan el desarrollo de la administración a los comerciantes sumerios y a los egipcios antiguos constructores de las pirámides, o a los métodos organizativos de la Iglesia y las milicias antiguas. Sin embargo, muchas empresas pre-industriales, dada su escala pequeña, no se sentían obligadas a hacer frente sistemáticamente a las aplicaciones de la administración. Las innovaciones tales
Enviado por villasss / 469 Palabras / 2 Páginas -
Los Ambitos De La Ingenieria En Gestion Empresarial En El Contexto Social
LOS AMBITOS DEL DESARROLLO DE LA INGENIERÍA EN GESTION EMPRESARIAL EN EL CONTEXTO SOCIAL. Siempre ha existido la ingeniería solo que se ha ido evolucionando desde la antigüedad, con la construcción de armas rusticas que servían para cazar, construcción de chozas para los hombres antiguos, desde la época de los egipcios con la contracción de pirámides y monumentos hermosos con gran grado de dificultad para poder construirlos, y también hubo muchos científicos que en la
Enviado por 1972 / 370 Palabras / 2 Páginas -
Negociacion Empresarial
Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Temas Variados / Ensayo Negociacion Ensayo Negociacion Ensayos para estudiantes: Ensayo Negociacion Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 200.000 documentos. Enviado por: yvh69 05 octubre 2011 Tags: Palabras: 416 | Páginas: 2 Views: 227 Leer Ensayo Completo Suscríbase Ensayo negociación. La negociación es un proceso de comunicación que presenta situaciones diversas en el cual cada una de las partes involucradas intentan establecer
Enviado por shugua / 610 Palabras / 3 Páginas -
Direcciones IP
Una dirección IP es una etiqueta numérica que identifica, de manera lógica y jerárquica, a una interfaz (elemento de comunicación/conexión) de un dispositivo (habitualmente una computadora) dentro de una red que utilice el protocolo IP (Internet Protocol), que corresponde al nivel de red del protocolo TCP/IP. Dicho número no se ha de confundir con la dirección MAC que es un número hexadecimal fijo que es asignado a la tarjeta o dispositivo de red por el
Enviado por fitt21 / 229 Palabras / 1 Páginas -
GESTION EMPRESARIAL
Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, MonografiasEnsayos Gratis Negocios / Practicas Predominantes Y Emergentes De La Ingenieria En Gestion Empresarial Practicas Predominantes Y Emergentes De La Ingenieria En Gestion Empresarial Trabajos Documentales: Practicas Predominantes Y Emergentes De La Ingenieria En Gestion Empresarial Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 200.000 documentos. Enviado por: GABRIEKA 09 septiembre 2011 Tags: Palabras: 309 | Páginas: 2 Views: 1498 Leer Ensayo Completo Suscríbase El Papel De
Enviado por 12luz / 733 Palabras / 3 Páginas -
Сaso práctico de una auditoría de la dirección
CASO PRÁCTICO DE UNA AUDITORÍA DE LA DIRECCIÓN Los conocimientos sobre Auditoría de la Dirección desarrollados anteriormente fueron llevados a la práctica mediante la realización de una auditoría al Departamento de Sistemas de Información de la Empresa Patio Olmos. Nacida hace más de diez años, esta empresa se encuentra ubicada en Av. Vélez Sársfield al 400 de la Ciudad de Córdoba, y se dedica al alquiler de locales comerciales y salones de eventos en su
Enviado por careculo3234 / 2.233 Palabras / 9 Páginas -
Actividad Empresarial Del Peru
LA ACTIVIDADA EMPRESARIAL SEGÚN LA LEY GENERAL DE SOCIEDADES EN EL PERU Diversos autores nacionales han comentado la Ley General de Sociedades Ley Nº 26887 las modalidades societarias son: Art. 1º.- La Sociedad Quienes constituyen la sociedad convienen en aportar bienes servicios para el ejercicio en común de actividades económicas Art. 3º.- Modalidades de Constitución La sociedad anónima se constituye simultáneamente en un solo acto por los socios fundadores o en forma sucesiva mediante oferta
Enviado por aniballlll / 680 Palabras / 3 Páginas -
Actividad Empresarial En El Peru
LA ACTIVIDADA EMPRESARIAL SEGÚN LA LEY GENERAL DE SOCIEDADES EN EL PERU Diversos autores nacionales han comentado la Ley General de Sociedades Ley Nº 26887 las modalidades societarias son: Art. 1º.- La Sociedad Quienes constituyen la sociedad convienen en aportar bienes servicios para el ejercicio en común de actividades económicas Art. 3º.- Modalidades de Constitución La sociedad anónima se constituye simultáneamente en un solo acto por los socios fundadores o en forma sucesiva mediante oferta
Enviado por aniballlll / 680 Palabras / 3 Páginas -
Geston Empresarial
INSTITUTO TECNOLÓGICO DE COMITANCILLO SUBDIRECCIÓN ACADÉMICA DEPARTAMENTO DE CIENCIAS ECONOMICAS ADMINISTRATIVAS PLANEACION DEL CURSO Y AVANCE PROGRAMÁTICO DEL PERIODO: AGOSTO 09 – ENERO 2010 MATERIA: FUNDAMENTOS DE QUIMICA HT: 03 HP: 02 CR: 05 No. DE UNIDADES: 04 PROFESOR: Meinardo Bautista Ruiz Unidad Temática Subtemas Fechas (Periodo) Evaluación Porcentaje de aprobación Firma del Docente Firma del Jefe Académico Observaciones Progra mado Real Progra mada Real UNIDAD I. Conceptos básicos de química 1.1. Materia: Estructura, composición,
Enviado por punhc940 / 274 Palabras / 2 Páginas -
ORGANIZACION EMPRESARIAL
EL INDIVIDUO EN LA ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL TEMA 4 LOS RESULTADOS EN EL TRABAJO: ATRIBUTOS INDIVIDUALES, ESFUERZO LABORAL Y APOYO ORGANIZACIONAL 1. El secreto de los resultados laborales 2. Atributos individuales 3. El esfuerzo laboral 3.1. La motivación 3.1.1. La teoría de Maslow 3.1.2. La teoría de Herzberg 3.1.3. Algunos ejemplos prácticos 3.2. La equidad y su influencia en el esfuerzo laboral 4. Apoyo Organizacional 1. EL SECRETO DE LOS RESULTADOS LABORALES. El secreto de los
Enviado por luis.armii / 4.213 Palabras / 17 Páginas -
Dirección Comercial
La direccion comercial es una parte fundamental para la toma de deciciones en una compañia, ya que busca satisfacer las necesidades de nuestro cliente. Para poder satisfacer estas necesidades debemos tomar decisiones tales como: La selección del mercado, donde identificaremos las necesidades de nuestro consumidor, que como compañia vamos a satisfacer (mercado meta). El diseño de la oferta, se refiere a lo que nosotros como compañia ofrecemos al mercado, esta compuesta por: • Política de
Enviado por MGD90 / 284 Palabras / 2 Páginas -
Cambios Mundiales Empresarial
Los cambios mundiales características del siglo xxi. Muchas han sido las circunstancias que han preparado el terreno para el advenimiento de esta "nueva era" , pero el hito que señalará un antes y un después en nuestra historia es sin duda la "apoteosis" de Internet en la década de los noventa. 1. Las Nuevas Tecnologías de la Información y la comunicación. Ahora la transmisión de noticias y de todo tipo de información a través del
Enviado por sagitario_121291 / 424 Palabras / 2 Páginas -
Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
Introducción Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es un tema relativamente nuevo en nuestra región y que en estos últimos años ha sido discutido ampliamente por empresarios y organizaciones de la región centroamericana. Cada vez mas las empresas en nuestra región son concientes de la importancia de promover una conducta empresarial que vaya más allá de generar utilidades y que incorporen aspectos sociales y ambientales dentro de la estrategia del negocio. A pesar de los avances que
Enviado por xavi229 / 312 Palabras / 2 Páginas -
Principios Basicos De Direccion
Indice Introducción________________________________________________________________01 8.1 los estilos de dirección________________________________________________02 8.2 teorías gerenciales de Douglas McGregor___________________________03 8.3 sistemas de dirección de Likert______________________________________06 8.4 modelo de inmadurez de Agyris_____________________________________ 07 8.5 malla administrativa o “grid gerencia” de Blade y Moutone______ 08 8.6 adecuación al estilo de dirección de la situación.___________________10 Introducción Los estilos de dirección son la manera en que una organización es administrada, como sabemos cada empresa cuenta con un sistema diferente, existen empresas realmente burocráticas donde lo
Enviado por jetza_ruth / 4.580 Palabras / 19 Páginas -
ACTIVIDAD AUTO APRENDIZAJE Programa: Capacitación SENA Curso: CÁTEDRA VIRTUAL DE PENSAMIENTO EMPRESARIAL MÓDULO II: PLANEANDO LA EMPRESA Aprendiz: Katering Tatiana Arias Berdugo Nombre De La Actividad: Actividad Individual Semana 1 INFORME El Pre
ACTIVIDAD AUTO APRENDIZAJE Programa: Capacitación SENA Curso: CÁTEDRA VIRTUAL DE PENSAMIENTO EMPRESARIAL MÓDULO II: PLANEANDO LA EMPRESA Aprendiz: Katering Tatiana Arias Berdugo Nombre de la actividad: Actividad individual semana 1 INFORME El presente documento toca un tema muy importante y necesario, que un emprendedor debe tener muy en cuenta, y del cual se obtiene muy poca información. Los requerimientos o información solicitada por el inversionistas o por las entidades financieras que otorgan créditos a dichos
Enviado por martinditta / 275 Palabras / 2 Páginas -
Aplicación De Las técnicas Modernas De Administración, En El Sector Empresarial
UNIVERSIDAD VERACRUZANA FACULTAD DE CONTAURÍA Y ADMINISTRACIÓN CAMPUS COATZACOALCOS ENSAYO Integrantes: Antonio Gutiérrez Cecilia Girón Barrios Carlos Rodríguez Huerta Fredy Grupo de origen: LA/802 Experiencia educativa: Auditoría y consultoría Coatzacoalcos, Veracruz 11 Marzo de 2011. ÍNDICE INTRODUCCIÓN 4 CAPÍTULO 1 LA ADMINISTRACIÓN MODERNA 1.1 LA ADMINISTRACIÓN MODERNA 6 CAPÍTULO 2 APLICACIÓN DE LAS TÉCNICAS MODERNAS DE ADMINISTRACIÓN 2.1 PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA 10 2.2 CALIDAD TOTAL 10 2.3 KAIZEN 14 2.4 JUSTO A TIEMPO 16 2.5
Enviado por fredyrguez / 7.759 Palabras / 32 Páginas -
Evaluación interna Diagnostico empresarial
Evaluación interna Diagnostico empresarial Presentado por Presentado a Eliana García bravo 01/ 09/ 2012 Administración de empresas agropecuarias Uniminuto Ceres sabana de occidente INTRODUCCIÓN La palabra “evaluación” significa muchas cosas distintas para mucha gente interesada en su uso y aplicación consistente. Si se pregunta a los componentes de una organización qué entienden por este término, seguramente se obtendrá una amplia gama de respuestas y se suscitarán reacciones bastante variadas La evaluación es un proceso reflexivo,
Enviado por 316250 / 675 Palabras / 3 Páginas -
Funciones típicas De La Dirección
Introducción La dirección es un ingrediente necesario para la administración de éxito y está estrechamente relacionada con el liderazgo. Estos dos elementos son el aspecto interpersonal de la administración. El pequeño empresario es un líder en su empresa. Debe ser una persona motivadora, curiosa, enérgica y debe reunir todas las energías y recursos para superar cualquier barrera que le impida alcanzar sus objetivos. Al mismo tiempo, debe tener la habilidad para que sus subordinados cumplan
Enviado por saralolitacruz / 2.619 Palabras / 11 Páginas -
Caso Empresarial
Caso Empresarial 11.2 1. ¿Que justificaría que el incremento proyectado de los sueldos para ejecutivos sea mayor que los de otro tipo de personas? El sueldo de cada persona es justificado por el renglón que le corresponda. El ritmo de crecimiento de los sueldos entre niveles ejecutivos y el resto del personal es desigual. Esto obedece a las presiones del mercado, la creciente demanda de ejecutivos bien preparados eleva su precio en forma más acelerada
Enviado por ijroma / 286 Palabras / 2 Páginas -
Historia De Gestion Empresarial Concepto
gestion se mueve en un ambiente en el cual, por lo general, los recursos disponibles escasean, y en base a esto, la persona encargada de la gestión debe aplicar diferentes fórmulas para que se esta manera se logren persuadir y motivar constantemente a todas las fuentes del capital empresarial, con el objetivo de lograr que las mismas apoyen todos los proyectos que la empresa planea emprender. Si nos enfocamos en la aplicación del concepto de
Enviado por yamileth924 / 630 Palabras / 3 Páginas -
Ing.gestion Empresarial
IMPACTO DE LA CARRERA INGENIERIA EN GESTIÓN EMPRESARIAL EN EL DESARROLLO DEL VALLE DE TOLUCA La importancia del cambio de milenio ha implicado nuevos retos, entre ellos la creación de nuevas carreras que respondan a esos desafíos. Tal es el caso de la carrera de Ingeniero en Gestión Empresarial como una respuesta a la globalidad económica y el cambio de paradigmas empresariales. De ahí surge la necesidad de una vinculación entre el mundo académico y
Enviado por erand / 663 Palabras / 3 Páginas -
Historia, Desarrollo Y Estado Actual De La Profesion. Ing En Gestion Empresarial
1.- ESTUDIO DEL DESARROLLO DE SU PROFESION Y ESTADO ACTUAL 1.1 HISTORIA, DESARROLLO Y ESTADO ACTUAL DE LA PROFESION PROFESION: Ingeniería en gestión empresarial En este trabajo vamos a conocer cuál es el desarrollo que a través de los años ha tenido la profesión de la ingeniería en gestión empresarial, entonces nos damos cuenta que la gestión empresarial tiene sus inicios desde que el hombre tubo la necesidad de trabajar en conjunto aunque no existía
Enviado por elfery12 / 1.409 Palabras / 6 Páginas