Empresa carbonera Santa Martha

Tabla de contenido

INTRODUCCION        3

1.OBJETIVOS        4

1.1. OBJETIVOS GENERAL        4

1.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS        4

2.JUSTIFICACION        5

3.DEFINICIONES        6

4.METODOLOGIA        7

5.MARCO LEGAL        10

6.Referencias        11

INTRODUCCION

El siguiente trabajo tiene como objetivo definir, establecer e identificar los peligros y la valoración de riesgos de la empresa carbonera Santa Martha y a su vez conocer las diferentes actividades laborales de la empresa ya que así podemos establecer controles preventivos y correctivos que permitan disminuir el índice de accidentalidad y enfermedades laborales, para mejorar las condiciones del trabajador y su ves ayudando a la empresa a llevar un control.

 La empresa carbonera santa marta tiene la necesidad de contar con herramientas que nos permitan organizar una gestión eficiente para fomentar un trabajo seguro y saludable para ofrecer un marco que permite la organización para controlar riesgos, reducir accidentes, apoyar el cumplimiento de las leyes y mejorar el rendimiento laboral.

La norma OHSAS 18001 fue desarrollada para ser compatible con las normas de sistema de gestión ISO 9001:20 (calidad) e ISO 14001:2004 (medio ambiente) para facilitar la integración de la calidad, el medio ambiente y los sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional por parte de las organizaciones que quisieran hacerlo. Esta norma evalúa los sistemas de gestión de salud y seguridad en el trabajo.

1.OBJETIVOS

1.1. OBJETIVOS GENERAL

• Identificar los peligros y valorar los riesgos de la empresa carbonera Santa Martha para evitar accidentes laborales según norma OHSAS 18001:2007

1.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS

• Evaluar los riesgos de dichas actividades según la guía para identificar los peligros y valorar los riesgos generados en los diferentes procesos.
•  Verificar el sistema de seguridad y salud en cada una de las áreas de empresa carbonera Santa Martha.
• Identificar los factores de riesgo presentes en el área administrativa, operativa y procesos de la empresa Carbonera Santa Martha.
• Dar a conocer a los trabajadores la metodología de riesgo y la precauciones para evitar enfermedades y lecciones laborales.

2.JUSTIFICACION

La empresa carbonera Santa Martha según sus estrategias basadas en la metodología para implementar, verificar, hacer y prevenir, realiza una investigación de sus actividades y espacios laborales donde se puedan evitar emergencias, desastres, muertes o accidentes laborales, tanto para empleados como para sus empleadores y clientes. La identificación de los peligros se realizará mediante una matriz la cual nos ayudara a identificar y valorar todos los riesgos a los que están expuestos los trabajadores de la empresa carbonera santa Martha según la norma GTC 45.

Realizaremos esta investigación con el fin de evitar los riesgos y mitigar consecuencias graves en la salud de los trabajadores en la empresa y con ayuda de la matriz de riesgos identificar y valorar los peligros para evitar enfermedades laborales y accidentes graves o fatales, salvaguardando la vida de los trabajadores dentro y fuera de las instalaciones de la empresa, por ello se realizara capacitaciones virtuales para dar a conocer las normas para la ejecución de las labores y la utilización de las herramientas  y maquinaria pesada para ejercer  con responsabilidad y autocuidado en cada actividad que realicen.

3.DEFINICIONES

• Diagnóstico de las condiciones de salud: Resultado del procedimiento sistemático para determinar “el conjunto de variables objetivas de orden fisiológico, psicológico y sociocultural que determinan el perfil socio demográfico y de morbilidad de la población trabajadora”.

• Elemento de protección personal (EPP): Dispositivo que sirve para prevenir cualquier tipo de peligro.

 • Exposición: Situación en la cual las personas se encuentran en contacto con los peligros (GTC 45 V 2011).

• Evaluación del riesgo: Proceso para determinar el nivel de riesgo asociado al nivel de probabilidad de que dicho riesgo se concrete y al nivel de severidad de las consecuencias de esa concreción.

 • Eliminar: Medida del tratamiento de los riesgos que consiste en eliminar la posibilidad de su ocurrencia.

• Medidas de tratamiento: Opciones contempladas para manejar o administrar un riesgo, respuestas ante los riesgos.

• Número de expuestos: Número de personas que se ven afectados en forma directa o indirecta por el peligro durante la realización del trabajo.

• Pérdida: Consecuencia negativa que puede ocasionar un riesgo.

• Prevenir: Medida de tratamiento de los riesgos que busca disminuir su probabilidad de ocurrencia.

 • Probabilidad: Grado de posibilidad de que ocurra un evento no deseado y pueda producir consecuencias (GTC 45 V 2012).

• Proteger: Medida de tratamiento de los riesgos que busca disminuir los efectos de su ocurrencia.

 • Reducir: Medida de tratamiento de los riesgos que busca disminuir la posibilidad de ocurrencia de un riesgo, sus consecuencias o ambas.

 • Retención de riesgos: Medida intencional o sin intención de asumir la responsabilidad por las pérdidas generadas por la ocurrencia de un riesgo.

• Valoración del riesgo: Proceso de evaluar el riesgo que surge de un peligro teniendo en cuenta la suficiencia de los controles existentes y de decidir si el riesgo es aceptable o no (NTC OHSAS 18001 – V 2007).

• Accidentes: Según las ley 1562 -2012 este suceso repentino que sobre venga por causa o consecuencias del trabajador que produzca en este una lección orgánica, perturbación funcional o hasta la muerte

4.METODOLOGIA

La identificación de los peligros, evaluación y valoración de riesgos permite conocer y entender los riesgos que tiene cada organización, además nos debe orientar en la definición de los objetivos de control y acciones propias para su gestión.

FORMA DE INVESTIGACION

EXPLORATIVAS: recopilación de datos mediante una investigación la cual podemos identificar los lugares más peligrosos para nuestros trabajadores para realizar una caracterización y evaluación para evitar los accidentes.

...