TALLER DE DESARROLLO EMPRESARIAL
Enviado por Nicolas Andres Camacho Acu?A • 2 de Octubre de 2019 • Tarea • 911 Palabras (4 Páginas) • 162 Visitas
TALLER DE DESARROLLO EMPRESARIAL
- ¿En qué consiste la teoría de la burocracia?
Trata de establecer las condiciones en las que la persona que tienden el poder justifica su legitimidad y las formas en que los sujetos sobre los que se ejerce el poder se someten a él.
- Explique 10 características de la teoría
- Carácter legal de norma y reglamentos: es una organización compuesta por una serie de normas y reglamentos los cuales se establecen por escrito.
- Jerarquía de la autoridad: la persona que desempeña la autoridad ocupa un cargo cuyas funciones, prerrogativas, derechos y obligaciones están delimitadas y por la razón de su cargo, detenta el poder.
- Formalidad de la comunicación: canales de comunicación que deben ser efectivos y garantizar la recepción de la información.
- División y procedimientos del trabajo: debe ser racional y con experiencia.
- Normas de trabajo: deben basarse en la impersonalidad de los puestos.
- Meritocracia: hace referencia a las competencias técnicas y a la forma de evaluar de desempeño.
- Administración: se puede subdividir en diferentes áreas, sectores etc.
- Profesionalismo de sus miembros: busca personal capacitado en todas sus áreas.
- Previsión del funcionamiento: hace referencia a la necesidad de prever las acciones de los seres humanos a fin de evitar conflictos internos y externos.
- Haga un cuadro comparativo de las ventajas de desventajas de la teoría de la Burocracia
VENTAJAS | DESVENTAJAS |
Racionalidad Precisión en el trabajo Rapidez en las decisiones Uniformidad en rutinas Los empleados no son indispensables Disciplina y orden Posibilidad de carrera profesional Eficiencia y productividad y competitividad | Formalismo y papeleo Resistencia al cambio Impersonalizarían Rutinas y procedimientos Dificultad de atención al cliente |
- ¿Cuáles son los tres tipos de autoridad que describe Weber?
- La autoridad tradicional: está basada en la creencia en que lo que siempre se ha hecho de una determinada manera debe seguir haciéndose así.
- La autoridad carismática: se asocia a la creencia en dones y atributos extraordinarios que poseen algunas personas singulares a ojos de los que obedecen.
- La autoridad legal-racional: está basada en la creencia en la legalidad de las órdenes que se justifican a través de la razón y la interpretación
- ¿En qué consiste el contrato social según Hegel?
Sujeto- objeto, el contrato social se entiende bajo el concepto de que existía un orden natural que se revela a la naturaleza de las cosas y que distinto a las cambiantes leyes humanas, vino a complementar de esta maneras, la nación de derecho público a partir de las categorías del derecho privado
- ¿Qué es la liberta absoluta?
La libertad absoluta garantiza el respeto por la voluntad e implica que cada ser se hace responsable de sus actos. Se conoce como libertinaje y por eso es inevitable llegar al descontrol social.
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