RESOLUCION DE CONFLICTOS
Enviado por SritaValdez • 7 de Enero de 2014 • 1.477 Palabras (6 Páginas) • 245 Visitas
CONFLICTOS
MAXIMA
OBJETIVOS
Promover en los particpantes la creatividad y el pensamiento divergente en la resolución de conflictos.
Resaltar la importancia del trabajo en equipo.
Ejercitar la escucha activa y la comunicación asertiva entre los miembros del grupo.
Motivar la expresión de opiniones, intercambio de ideas y negociación de ambas.
MATERIAL
Se conformaran grupos de 7-8 personas y cada subgrupo deberá tener:
• 1 huevo
• 20 abate-lenguas o palos de paletas
• 1 bolsa pequeña de algohodon
• 1cinta adhesiva
• 4 pliegos de papel de periódico
• 2 botes de pintura (de distintos colores)
• 1 cartulina
• 10 ligas
DURACION
40 Minutos
ACTIVIDAD
Se conformaran equipos de 7 y 8 personas cada uno y se les hara entrega de su material. Se le indicara que tienen que crear un producto nuevo, el cual consiste en un aditamiento que le permita al huevo sobrevivir ante cada minima de tres metros de altura.
En la elaboración del producto, cada equipo tiene que desarrollar:
Nombre del producto
Slogan o frase que promueva la compra del producto diseñado
El aditamiento de protección.
Se les otorgan 15 a 20 minutos para el desarrollo del producto.
Al final se lleva a cabo la presentación de cada aditamiento, finalizando cada una con la prueba máxima: lanzar el huevo desde una altura considerable y corroborar que además de creativo, realmente cumple con su función.
En caso de haber varios equipos que hayan superado la prueba de resistencia, se eligira al ganador de acuerdo a la presentación en general: nombre, slogan y estética del producto. Por mayoría de votación se sabra quien es el ganador.
3 SESION
EL ZOOLOGICO
OBJETIVOS
Romper el hielo, propiciar la participación del grupo y de esta forma arrancar el dia con una actitud positiva.
MATERIAL
• Participantes
• Aula
DURACION
30 Minutos
ACTIVIDAD
Se hace un gran circulo con todos los participantes y el instructor le indica que ese es un zoo,que hay tres tipos de animales cocodrilos, elefantes y ratones, les dice como formarlos.
Entonces les explica que cuando él les diga un animal, los participantes lo tienen que formar. Los que cometa n error, serán expulsados del zoo.
RESOLUCION DE CONFLICTOS
MAXIMA
OBJETIVOS
Promover en los particpantes la creatividad y el pensamiento divergente en la resolución de conflictos.
Resaltar la importancia del trabajo en equipo.
Ejercitar la escucha activa y la comunicación asertiva entre los miembros del grupo.
Motivar la expresión de opiniones, intercambio de ideas y negociación de ambas.
MATERIAL
Se conformaran grupos de 7-8 personas y cada subgrupo deberá tener:
• 1 huevo
• 20 abate-lenguas o palos de paletas
• 1 bolsa pequeña de algohodon
• 1cinta adhesiva
• 4 pliegos de papel de periódico
• 2 botes de pintura (de distintos colores)
• 1 cartulina
• 10 ligas
DURACION
40 Minutos
ACTIVIDAD
Se conformaran equipos de 7 y 8 personas cada uno y se les hara entrega de su material. Se le indicara que tienen que crear un producto nuevo, el cual consiste en un aditamiento que le permita al huevo sobrevivir ante cada minima de tres metros de altura.
En la elaboración del producto, cada equipo tiene que desarrollar:
Nombre del producto
Slogan o frase que promueva la compra del producto diseñado
El aditamiento de protección.
Se les otorgan 15 a 20 minutos para el desarrollo del producto.
Al final se lleva a cabo la presentación de cada aditamiento, finalizando cada una con la prueba máxima: lanzar el huevo desde una altura considerable y corroborar que además de creativo, realmente cumple con su función.
En caso de haber varios equipos que hayan superado la prueba de resistencia, se eligira al ganador de acuerdo a la presentación en general: nombre, slogan y estética del producto. Por mayoría de votación se sabra quien es el ganador.
LA PRISION.
OBJETIVOS.
Motivar y reflexionas sobre la importancia del trabajo en equipo,
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