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Gestión Empresarial.


Enviado por   •  11 de Mayo de 2014  •  Tesis  •  1.567 Palabras (7 Páginas)  •  311 Visitas

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Actividad 1

Gestión Empresarial pertenece al sector terciario (servicios), puesto que incluye actividades que no producen directamente una mercancía en sí, pero que son necesarias para el funcionamiento de la economía, en el tercer sector aunque no se producen bienes tangibles (en la mayoría de los casos) contribuye a la formación del ingreso nacional y del producto nacional

Dentro de las Actividades económicas por especialización podría pertenecer a: el sector Servicios, el sector trasporte, el sector comercio, el sector financiero además del sector solidario (cooperativas, cajas de compensación etc.)

El programa de formación integral GESTION EMPRESARIAL, es considerado en este momento como el mejor de los tecnólogos ofrecido por el Sena de gestión administrativa junto con tecnólogo en talento humano, puesto que abre la visión de los aprendices a nuevas posibilidades de empresa, a que no coman entero todo lo que les dicen o leen, que la disciplina y la constancia posibilitan una mejor formación, que no solo se necesita ser buen trabajador sino también buen ciudadano...

Actividad 2

Observemos el video ¿Por qué somos pobres? que encontramos en documentos del curso/ contexto social-económico Luego, con los grupos de trabajo conformados, realizamos una lluvia de ideas sobre aportes innovadores que podamos hacer al sector económico al que pertenece nuestro programa de formación.

¿Porque somos pobres los colombianos?

A nuestro sector económico le falta visión, a mi parecer tenemos todos los recursos necesarios para lograr un mejor país, una mejor economía.... Colombia necesita gente innovadora y emprendedora...

Yo aportaría a mi sector económico nuevos proyectos, nuevas facilidades de empleo, intentar que el colombiano tenga más confianza en sí mismo y en lo que hace, que vea sus productos como los mejores, pero que también busque seguir en el proceso de mejoramiento... pretendo que dejemos el facilismo y pasemos a la faceta de una mejor productividad con eficacia y calidad

Porque somos pobres los colombianos...

La historia se desarrolla a través de tres niños que desarrollan un país

Shougo "Japón" - no tiene los suficientes recursos naturales, posee 278.00 kilómetros cuadraos, y 130 millones de habitantes es decir 3 veces la población de Colombia.... Hiroshi koneco (ingeniero Japonés) dice que los japoneses no son tan inteligentes como la gente cree, más bien son cooperativos, son DISCIPLINADOS "estar bien de otro es estar bien de mí", son dueños de la mayoría de empresas poderosas (radios, tv, calculadoras, pc, celulares, robots, carros, motos) "LA DISCIPLINA TARDE O TEMPRANO VENCERA LA INTELIGENCIA", el éxito requiere de años y esfuerzo, buscan dejar algo a su descendencia, a su herencia, tienen mentalidad de país rico, de potencia, entendieron que la riqueza es la gente, por lo cual invierten mucho en educación y se forman a los niños en valores, un japonés jamás pasa por encima de otro japonés

Hans "suiza" - cuenta con 41.000 kilómetros cuadrados, se pastorea y se cultiva solo cuatro meses al año debido al clima, lo que explica porque importan la mayoría de los alimentos que consumen, no obviamente es la nación más estable y desarrollada económicamente de Europa, son el primer mundo… Rene Albisser - empresario colombo suizo "el secreto de la productividad es la intensidad de trabajo pero no tanto en tiempo sino en eficacia, deben competir con calidad, son disciplinados, El suizo trabaja 8 horas pero se trabaja con calidad, puesto que su producto debe ser el mejor del mundo " el suizo no es innovador sino Disciplinado, la educación es sumamente importante, las universidades exigen altas notas y calidad

Francisco Ramelli (empresario suizo) dice que la educación es obligatoria pero no es gratuita, de este modo la familia debe responder por la educación de su hijo o responder ante la ley

Nicolás "Colombia" - tiene la mayor diversidad natural únicamente sobrepasado por Brasil, el colombiano es pobre porque es indisciplinado e improvisador, no tiene objetivos colectivos, como no hay disciplina no hay responsabilidad, el colombiano trabaja solo 6 horas... Pedro Juan González (experto en geopolítica) habla de la ventaja comparativa condición favorable con la que cuenta un territorio, Colombia tiene una gran ventaja comparativa en recursos naturales, Colombia genera muy poco valor agregado a los productos, Colombia es rica en comodi (producto natural vendido en volumen... café, oro... etc.) una cosa es vender el producto ya producido cuando no se agrega valor a la materia prima básica.

Si se trabaja con decisión hay menos posibilidad de deflación (ni productividad ni innovación) generamos una cultura del éxito fácil... Esto trae un impacto negativo, la gente no quiere nada a largo plazo... Quiere resultados ya... ni la paciencia ni la persistencia reinan... hay mucha especulación, la educación es deficiente y se tiene mentalidad de pobre, pero no contentos

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