DISEÑO PARA LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EMPRESA FRUYLAC UBICADA EN EL MUNICIPIO DE MARÍA LA BAJA BOLÍVAR
Enviado por squintana0805 • 11 de Diciembre de 2015 • Monografía • 22.329 Palabras (90 Páginas) • 369 Visitas
DISEÑO PARA LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EMPRESA FRUYLAC UBICADA EN EL MUNICIPIO DE MARÍA LA BAJA BOLÍVAR.
EINER LUIS BARRIOS TEHERAN
CONVENIO
UNIVERSIDAD DEL TOLIMA - UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA
FACULTAD CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS
PROGRAMA SALUD OCUPACIONAL
MARIA LA BAJA
2015[pic 1]
DISEÑO PARA LA IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EMPRESA FRUYLAC UBICADA EN EL MUNICIPIO DE MARÍA LA BAJA BOLÍVAR.
EINER LUIS BARRIOS TEHERAN
Trabajo Final Presentado Como Requisito Para Optar A Título Profesional En Salud Ocupacional
ASESORES
SANDRA MILENA QUINTANA QUINTANA
Especialista en Salud Ocupacional.
JESUS ORTEGA CAMARGO
Especialista en Gestión de la Calidad
UNIVERSIDAD DEL TOLIMA – UNIVERSIDAD DE LA GUAJIRA
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y HUMANAS
PROGRAMA SALUD OCUPACIONAL
MARIA LA BAJA
2015[pic 2]
AGRADECIMIENTO
A DIOS por haberme dado la vida y acompañarme a vivirla, por darme la sabiduría y entendimiento necesario para lograr cada una de mis metas propuestas.
A la FUNDACION INSTITUTO DE INVESTIGACION MANUEL ZAPATA OLIVELLA, IVESAC, por brindarme los conocimientos necesarios para formarme como un profesional en Salud Ocupacional, destacando los principios y valores que un profesional debe fomentar en su actuar como persona íntegra y cualquier circunstancia de la vida.
A FRUYLAC por haberme brindado la oportunidad de realizar mi proyecto de grado en el cual e implementado mis conocimientos e inquietudes en el desarrollo de la misma por la cual he adquirido experiencias prácticas para mi vida personal y laboral.
DEDICATORIA
A mis padres por darme la vida y ser el ejemplo a seguir, destacando valores de responsabilidad, honradez, liderazgo y perseverancia, en la consecuencia de mis logros personales y profesionales y a mis hermanos por el apoyo incondicional en el transcurso de mi vida personal, familiar, y laboral.
A mis tutores quienes han sido un gran apoyo en el desarrollo de mi formación como profesional quienes con su paciencia y tolerancia transmitieron su conocimiento.
A mis amigos por sus consejos, compañía, por permitirme entrar en su vida durante estos 5 años de convivir en el salón y fuera de él.
CONTENIDO
INTRODUCCIÓN
1. 1 PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA
1.1. ASPECTOS ESTRATÉGICOS
1.1.1. MISION
1.1.2. VISION
1.1.3. VALORES Y PRINCIPIOS
1.2. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
1.3. PORTAFOLIO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS.
1.4. PROCESO PRODUCTIVO
2. ESTRUCTURA BASICA DE LA PROPUESTA DE INTERVENCION.
2.1. JUSTIFICACIÓN
3. OBJETIVOS
3.1. OBJETIVOS GENERAL
3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
4. DEFINICIONES
5. DIAGNOSTICO INICIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO
5.1. DIAGNOSTICO CONDICIONES DE SALUD
5.2. DIAGNOSTICO DE CONDICIONES DE SEGURIDAD
5.3. METODOLOGIA APLICADA
6. ACTIVIDADES
6.1. ACTIVIDADES GENERALES
6.2. ACTIVIDADES ESPECÍFICAS
7. RECURSOS
8. CAPACITACIÓN
9. SEÑALIZACIÓN Y DEMARCACIÓN DE ÁREAS
9.1. SEÑALIZACIÓN DE SEGURIDAD.
9.1.1. SEÑALES LUMINOSAS.
9.1.2. SEÑALES ACÚSTICAS.
9.1.3. COMUNICACIONES VERBALES.
9.1.4. SEÑALIZACIÓN GESTUAL.
10. PLAN DE EMERGENCIAS Y CONTINGENCIAS
10.1. JUSTIFICACIÓN
10.2. OBJETIVOS
10.2.1. OBJETIVO GENERAL
10.2.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
10.3. POLÍTICA DEL PLAN DE EMERGENCIAS
10.4. MARCO LEGAL
10.5. RAMAS DE PLAN DE EMERGENCIA
10.6. ALCANCE
10.7. DEFINICIÓN DE TÉRMINOS BÁSICOS
10.8. ELEMENTOS ESTRUCTURALES
10.9. ANTECEDENTES DE EMERGENCIA
10.10. LISTA DE CHEQUEO PARA DETERMINAR VULNERABILIDAD
10.11. IDENTIFICACIÓN DE AMENAZAS
10.11.1. AMENAZAS DE ORIGEN NATURAL
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