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Generalidades Sobre La Seguridad Social


Enviado por   •  5 de Junio de 2013  •  1.775 Palabras (8 Páginas)  •  764 Visitas

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Generalidades sobre la Seguridad Social  

Mayo del 2013

Objetivos:

Analizar algunas disposiciones en otras leyes relacionadas con la LSS.

Analizar las generalidades sobres de la LSS.

Finalidad de la LSS.

Tipos de seguros.

Subsidios por Incapacidad temporal.

El régimen obligatorio.

Avisos de REI, BAJ y MOD.

Salario Base de Cotización (SBC).

Riesgo de Trabajo.

Conocer las implicaciones económicas la reforma la LSS. (Art. 27 y deroga el Art. 32).

Introducción

La seguridad social, también llamada seguro social o previsión social, se refiere principalmente a un campo de bienestar social relacionado con la protección social o cobertura de las necesidades socialmente reconocidas, como salud, vejez o discapacidades.

Marco jurídico de la Ley del Seguro Social

Disposiciones de la Constitución política de los estados unidos

Artículo 31. Son obligaciones de los mexicanos:

………………………………

IV. Contribuir para los gastos públicos, así de la Federación, como del Distrito Federal o del Estado y Municipio en que residan, de la manera proporcional y equitativa que dispongan las leyes.

 

Artículo 123. Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y la organización social de trabajo, conforme a la ley.

 ……………………………..

XIV. Los empresarios serán responsables de los accidentes del trabajo y de las enfermedades profesionales de los trabajadores, sufridas con motivo o en ejercicio de la profesión o trabajo que ejecuten; por lo tanto, los patronos deberán pagar la indemnización correspondiente, según que haya traído como consecuencia la muerte o simplemente incapacidad temporal o permanente para trabajar, de acuerdo con lo que las leyes determinen. Esta responsabilidad subsistirá aún en el caso de que el patrono contrate el trabajo por un intermediario.

 

 

Disposiciones de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos

XXVII. Serán condiciones nulas y no obligarán a los contrayentes, aunque se expresen en el contrato:

…………………………….

g) Las que constituyan renuncia hecha por el obrero de las indemnizaciones a que tenga derecho por accidente del trabajo, y enfermedades profesionales, perjuicios ocasionados por el incumplimiento del contrato o despedírsele de la obra.

XXIX. Es de utilidad pública la Ley del Seguro Social, y ella comprenderá seguros de invalidez, de vejez, de vida, de cesación involuntaria del trabajo, de enfermedades y accidentes, de servicios de guardería y cualquier otro encaminado a la protección y bienestar de los trabajadores, campesinos, no asalariados y otros sectores sociales y sus familiares.

Disposiciones de la Ley Federal de Trabajo

Artículo 20.- Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario.

 

Contrato individual de trabajo, cualquiera que sea su forma o denominación, es aquel por virtud del cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado, mediante el pago de un salario.

La prestación de un trabajo a que se refiere el párrafo primero y el contrato celebrado producen los mismos efectos.

 

Artículo 21.- Se presumen la existencia del contrato y de la relación de trabajo entre el que presta un trabajo personal y el que lo recibe.

Disposiciones de la Ley Federal de Trabajo

42.- Son causas de suspensión temporal de las obligaciones de prestar el servicio y pagar el salario, sin responsabilidad para el trabajador y el patrón:

 

I. La enfermedad contagiosa del trabajador;

 

II. La incapacidad temporal ocasionada por un accidente o enfermedad que no constituya un riesgo de trabajo;

43. La suspensión a que se refiere el artículo 42 surtirá efectos:

 

I. En los casos de las fracciones I y II del artículo anterior, desde la fecha en que el patrón tenga conocimiento de la enfermedad contagiosa o de la en que se produzca la incapacidad para el trabajo, hasta que termine el período fijado por el Instituto Mexicano del Seguro Social o antes si desaparece la incapacidad para el trabajo, sin que la suspensión pueda exceder del término fijado en la Ley del Seguro Social para el tratamiento de las enfermedades que no sean consecuencia de un riesgo de trabajo;

Disposiciones del Código Fiscal de la Federación

Artículo 2o.- Las contribuciones se clasifican en impuestos, aportaciones de seguridad social, contribuciones de mejoras y derechos, las que se definen de la siguiente manera:

………………………….

II. Aportaciones de seguridad social son las contribuciones establecidas en ley a cargo de personas que son sustituidas por el Estado en el cumplimiento de obligaciones fijadas por la ley en materia de seguridad social o a las personas que se beneficien en forma especial por servicios de seguridad social proporcionados por el mismo Estado.

Instituto Mexicano del Seguro Social

La organización y administración en los términos considerados en la Ley del Seguro Social (LSS), está a cargo del organismo público descentralizado con personalidad y patrimonio propio, denominado Instituto Mexicano del Seguros Social (IMSS).

La Ley del Seguro Social vigente entro en vigor del 1º. de Julio de 1997, publicada en el Diario Oficial de la Federación mediante decreto de fecha 21 de diciembre de 1995.

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) es una Institución del gobierno federal, autónoma y tripartita (Estado, Patrones y Trabajadores), dedicada a brindar servicios de salud y seguridad social a la población que cuente con afiliación al propio instituto, llamada entonces asegurados y derechohabientes.

Ley del Seguro Social

Actualmente, la Ley señala que la seguridad social tiene como finalidades:

Garantizar el derecho a la salud.

La asistencia médica.

La protección de los medios de subsistencia.

Los servicios sociales

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