Líderes de la carrera obstáculos: Ficha: 865635-2

Líderes de la carrera obstáculos: Ficha: 865635-2

 Natalia Lizeth Álvarez Castillo

 Paula Andrea Velásquez Gómez

 Otoniel Álvarez Castillo

CARRERA DE OBSTACULO DE CONOCIMIENTOS Y APRENDIZAJES.

1. Participantes: 4 grupos de 5 aprendices

2. Materiales: Cartulina, papel, palos de pinchos, grafos, pegante, tijeras, cuestionario de preguntas.

3. Tema de aprendizaje y conocimiento: La Administración en el entorno global

4. Desarrollo de la carrera:

 Toda la carrera se efectuara en nuestro centro Agroturístico Sena sede San juan de Dios

 Todos los participantes deberán permanecer en su equipo desde la entrada de la carrera hasta la terminación.

 A cada equipo se le entregara un cuestionario de 6 preguntas.

 Cada pista o respuesta se encontraran en las diferentes locaciones de la sede san juan de dios

 Cada respuesta del cuestionario se identificara con un color en las diferentes locaciones de la sede, para dar pista a los participantes de cada equipo. los colores que llevaran preguntan son:

 La primer pregunta del cuestionario lleva el color morado

 La segunda pregunta del cuestionario lleva el color verde

 La tercera pregunta del cuestionario lleva el color rosado

 La cuarta pregunta del cuestionario lleva el color naranja

 La quinta pregunta del cuestionario lleva el color azul rey

 La sexta pegunta del cuestionario lleva el color celeste

 A medida que van encontrando las banderas de colores con su pistas del cuestionario , no revolverlas con las demás preguntas o pistas

 A los participantes se le dará un tiempo de 15 minutos para recoger las suficientes respuestas del cuestionario y llevarlas al ambiente de formación, cuando termine el tiempo estipulado.

 El equipo que tenga la mayor recolección de pistas o respuestas. Tiene que identificarlas correctamente con las preguntas del cuestionario y ganaran la carrera de obstáculos.

 Si no cumple con lo establecido del cuestionario se le sedera oportunidad a otro equipo de responder las preguntas.

 Ya resuelto el cuestionario se entregara el premio al equipo ganador.

Cuestionarios de preguntas

1. Cuáles son las Posturas gerenciales de un Gerente?

 Provincialismo: Es una visión limitada del mundo y el gerente en esta postura es incapaz de reconocer las diferencias de las personas.

 Etnocéntrica: Esta se refiere a la idea limitada de que los mejores métodos y prácticas de trabajo son los de la patria.

 Poli céntrica: Es una idea de los gerentes del país anfitrión conocen los mejores métodos y prácticas para dirigir sus empresas.

 Geocéntrica: Esta es la más abierta

...