PROGRAMA ACADEMICO PROFESIONAL DE DERECHO
Enviado por amir123 • 11 de Julio de 2013 • Tesina • 1.766 Palabras (8 Páginas) • 635 Visitas
UNIVERSIDAD ANDINA DEL CUSCO
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS
PROGRAMA ACADEMICO PROFESIONAL DE DERECHO
1. DATOS GENERALES.
1.1.- NOMBRE DE LA ASIGNATURA : DERECHO ADMINISTRATIVO
1.2.- CÓDIGO : DE77
1.3.- TIPO DE CURSO : OBLIGATORIO DE FORMACION PROFESIONAL (OFP)
1.4.- CICLO DE ESTUDIOS : QUINTO CICLO.
1.5.- CRÉDITOS : 04
1.6.- HORAS POR SEMANA : 05
1.7.- FECHA DE INICIO : 10-06-2013
1.8.- FECHA DE CULMINACIÓN : 30-06-2013
1.9.- DURACIÓN : 4 MESES
1.10.- PRE REQUISITO : DE71 (DERECHO CONSTITUCIONAL)
1.11.- SEMESTRE : 2013-II
1.12.- DOCENTE : Abog Karol Milagros Morro Gibaja
karolmilagros_morro@hotmail.com
2. SUMILLA.
Asignatura de naturaleza teórico-práctica. Contenido: Conceptos de Derecho Administrativo. Jerarquización de normas administrativas. Estructura y funcionamiento del gobierno central, de los gobiernos regionales y de los gobiernos locales en materia administrativa. Contratos administrativos. Los trabajadores de la administración pública – derechos y obligaciones. Servicios públicos, régimen laboral de la actividad pública.
3. FUNDAMENTACIÓN DEL CURSO.
La asignatura sustenta las bases del Derecho Administrativo, disciplina que hace un reconocimiento de la Administración Pública como hecho concreto y analiza la esfera jurídico-administrativa, delimitando conceptos, relaciones, principios y fuentes.
Estudia el Derecho de Organización y la Administración Pública Peruana en los niveles nacional, regional, local e institucional.
Las competencias que acredita el alumno permiten, en el ejercicio profesional, el desempeño de funciones públicas en los distintos niveles de la Administración Pública peruana, a partir del análisis de la esfera jurídica que la regula, así como de la organización y funcionamiento de las instituciones públicas.
Es propósito de la cátedra que al finalizar el curso los estudiantes hayan aprendido a conocer los fenómenos jurídico-administrativos públicos y la Administración Pública y la reconozcan como actora decisiva en su quehacer profesional. Este acontecimiento debiera generar empatía hacia la Administración Pública y preocupación por parte del alumno por lograr su perfeccionamiento y eficiencia, desde el respectivo rol protagónico en la estructura jurídica, contribuyendo a una sociedad más justa y procurar el desarrollo integral del país.
4. COMPETENCIA. Al término de la asignatura, el alumno:
1. Identifica la Administración Pública como realidad y objeto de estudio en el conjunto de las instituciones y de las disciplinas sociales.
2. Delimita el Derecho Administrativo como esfera jurídica autónoma en el amplio mundo de las ciencias jurídicas y, particularmente, del Derecho Público.
3. Explica la formación del Derecho de Organización, analiza sus instituciones y los sistemas organizacionales.
4. Describe la Administración Pública Peruana y analiza su integración con las categorías que se sustentan en el Derecho de Organización y familiariza al estudiante con la realidad orgánico-administrativa inmediata.
5. Identifica las normas necesarias para el funcionamiento de una institución pública.
6. Reconoce el régimen laboral del sector público.
5. CONTENIDOS.
El contenido de la materia contribuye al desarrollo de las competencias, mediante la adquisición de conocimientos.
A efecto de estructurar los contenidos por unidad se debe tener en cuenta los conocimientos previos y sobre esa base iniciar la secuenciación considerando las fuentes de información con las que se cuenta y proceder a la planificación y estructuración de los tipos de contenidos, los que deben guardar coherencia con las capacidades.
Se ha incluido la programación del desarrollo de los contenidos indicando las semanas.
PROGRAMACIÓN DE LAS UNIDADES DIDÁCTICAS
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Capacidades:
1. Explica las interrelaciones entre la persona, la sociedad y la organización política.
2. Clasifica y describe la actividad administrativa del Estado.
3. Analiza la composición factorial de la Administración Pública y las variables independientes que determinan su configuración y funcionamiento.
4. Precisa las diferencias y relaciones entre la Administración y el Derecho.
5. Explica la evolución y composición de la Ciencia de la Administración Pública.
Programación de Contenidos:
a) Primera semana: ESTADO. ESTADO MODERNO, FUNCIONES DEL ESTADO, FUNCIÓN ADMINISTRATIVA, CARACTERÍSTICAS DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA. ACTIVIDADES DE LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA.
b) Segunda semana: PRINCIPIOS QUE REGULAN LA FUNCIÓN ADMINISTRATIVA. FUENTES DEL DERECHO ADMINISTRATIVO.
c) Tercera semana: LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, ESTRUCTURA DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA, DEFINICIÓN, ELEMENTOS ESENCIALES DE LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA, CLASIFICACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA.
SEGUNDA UNIDAD
LA ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA Y EL DERECHO ADMINISTRATIVO DE ORGANIZACIÓN
Capacidades:
1. Explica la posición jurídica de la norma de organización como elemento básico de la configuración del Derecho Administrativo de Organización y describe los diversos tipos orgánicos.
2. Determina la personalidad y la representación orgánicas.
3. Analiza las categorías orgánicas internas o intrasubjetivas.
4. Analiza las categorías orgánicas intersubjetivas, como elementos de la descentralización.
5. Explica los componentes de la organización sistémica.
Contenidos:
d) Cuarta semana: RÉGIMEN NORMATIVO. LEYES, DECRETOS, REGLAMENTOS.
e) Quinta semana: EL SISTEMA EN EL DERECHO ADMINISTRATIVO ÓRGANOS COLEGIADOS, SISTEMAS FUNCIONALES, ADMINISTRATIVOS Y ÓRGANOS COLEGIADOS.
e) Sexta semana: PRESIDENTE DE LA REPUBLICA, MINISTERIOS, ORGANISMOS PÚBLICOS, PROGRAMAS Y PROYECTOS, PODER LEGISLATIVOS, PODER JUDICIAL, ORGANIZACIONES DESCENTRALIZADAS, ORGANISMOS CONSTITUCIONALES AUTÓNOMOS, ENTIDADES DE DERECHO PRIVADO SUJETAS AL DERECHO PÚBLICO.
f) Séptima semana: AUTORIDAD ADMINISTRATIVA, LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA COMO SUJETO DE RELACIONES JURÍDICAS, COMPETENCIA, COLABORACIÓN ENTRE ENTIDADES
g) Octava semana: RÉGIMEN DEL PERSONAL DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA, CAS, FALTAS, PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO.
TERCERA UNIDAD
RÉGIMEN JURÍDICO DE LA ADMINISTRACIÓN
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