Riesgo psicosocial.

ESTRÉS LABORAL  QUE PRESENTAN LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA SERVICIO INDUSTRIAL DE MONTAJE Y MANTENIMIENTO JM S.A DE GUADALAJARA DE BUGA EN EL AÑO 2015

MARIO GERMAN ALVAREZ PULGARIN

DANIELA CORRALES MORENO

YARITZA VIVAS BRAVO

UNIVERSIDAD DEL QUINDIO

FACULTAD CIENCIAS DE LA SALUD

SALUD OCUPACIONAL

GUADALAJARA DE BUGA

2015

ESTRÉS LABORAL QUE PRESENTAN SOMETIDOS LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA SERVICIO INDUSTRIAL DE MONTAJE Y MANTENIMIENTO JM S.A DE GUADALAJARA DE BUGA EN EL AÑO 2015

ANTEPROYECTO

ADIELA CARVAJAL ARBOLEDA

ASESOR (A)

INVESTIGADORES:

MARIO GERMAN ALVAREZ

DANIELA CORRALES

YARITZA VIVAS

UNIVERSIDAD DEL QUINDIO

FACULTAD CIENCIAS DE LA SALUD

SALUD OCUPACIONAL

GUADALAJARA DE BUGA

2015

Contenido

1.        TITULO        

2.        PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA        

2.1        DESCRIPCION DEL PROBLEMA        

3.        JUSTIFICACIÓN        

4.        HIPOTESIS        

5.        OBJETIVOS        

5.1 OBJETIVO GENERAL        

5.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS        

6.        MARCO DE REFERENCIA        

6.1        MARCO DE ANTECEDENTES        

6.2        MARCO CONCEPTUAL        

6.3        MARCO TEORICO        

6.4        MARCO DEMOGRÁFICO        

6.5        MARCO GEOGRÁFICO        

6.6        MARCO LEGAL        

7.        DISEÑO METODOLÓGICO PRELIMINAR        

7.1        TIPO DE INVESTIGACIÓN        

8        POBLACIÓN        

9        VARIABLES        

10        POSIBLES COLABORADORES        

11        RECURSOS DISPONIBLES        

13        BIBLIOGRAFÍA        

14        WEBGRAFÍA        

15        ANEXOS        

1. TITULO

Estrés laboral que presentan los trabajadores de la empresa SERVICIO INDUSTRIAL DE MONTAJE Y MANTENIMIENTO JM S.A de Guadalajara de Buga en el año 2015

1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

Sobrecarga laboral a la que están sometidos los trabajadores de la empresa SERVICIO INDUSTRIAL DE MONTAJE Y MANTENIMIENTO JM S.A durante su jornada laboral

1. DESCRIPCION DEL PROBLEMA

la empresa SERVICIO INDUSTRIAL MONTAJE Y MANTENIMIENTO JM S.A es  una empresa dedicada al cuidado de la salud en y seguridad en el trabajo, fue fundada en el año 2010 por Janer Montoya Ramírez está constituida por 30 trabajadores, en esta empresa se observa que debido a las largas horas horas de trabajo muchos de los trabajadores conformados en su mayoría por hombres están desarrollando casos de estrés laboral  debido a las labores que desarrollan en dicha empresa, como lo son las visitas a  las empresas, se encuentran sometidos a una sobrecarga laboral durante su jornada que no permite que el rendimiento en la empresa sea el mejor ni que se encuentren cómodos en su área laboral, este problema

Ha sido muy notorio en Colombia, la mayoría de la personas padecen de enfermedades causadas o agravadas por el estrés. Estos trastornos generalmente afectan al sistema nervioso autónomo, que controla los órganos internos del cuerpo, La crisis internacional ya empieza a sentirse en los espacios laborales de Colombia. O así por lo menos lo concluye el más reciente informe de Regus, una firma especializada en temas laborales que después de encuestar a más de 16.000 profesionales de distintas áreas, concluyó que el 38% de los colombianos que están empleados sufren de estrés laboral. La razón: la continua incertidumbre de no contar con un contrato a término indefinido, que viene acompañada de la inestabilidad y la baja en los resultados macroeconómicos. (REGUS, 2008) es un problema creciente, inhabilitarte y con un coste personal, económico y social muy importante; Son numerosos los índices de ausentismo, la baja productividad en la empresa, los accidentes de los trabajadores y el bajo desempeño en el trabajo, que se refleja en la empresa en forma de pérdidas y gastos; El ambiente laboral en el que el personal realiza sus actividades está favoreciendo al aparecimiento de estrés condicionado por la presencia de factores inadecuados: de infraestructura, espacio físico, higiene, seguridad y condiciones ambientales.

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