Manual De Convivencia
Enviado por carlosantonioooo • 31 de Marzo de 2014 • 7.464 Palabras (30 Páginas) • 482 Visitas
INSTITUCION EDUCATIVA CERVANTES
MORELIA - CAQUETA
“Pensando, Sintiendo y actuando; Formamos en y para
la Dignidad, la Responsabilidad, la Libertad y el trabajo”
ACUERDO DE CONVIVENCIA
PARA LA COMUNIDAD EDUCATIVA “CERVANTES”
AÑO 2013
ACUERDO O MANUAL DE CONVIVENCIA
Pistas para reconstruir mitos y desarrollar propuestas de convivencia escolar
INTRODUCCIÓN
La Institución Educativa Cervantes de Morelia Caquetá, ha construido el Manual de Convivencia teniendo en cuenta que los y las estudiantes son la razón de ser de la Institución; que son titulares de derechos y tienen deberes que cumplir. Que sientan que la Institución Educativa se interesa por su educación (Gestión Academia), pero ante todo por su formación integral, al garantizarles en el aula y en todos los espacios de la Institución, el ejercicio pleno de sus Derechos Humanos desde cada una de las etapas del desarrollo evolutivo.
El presenta Manual de Convivencia se sustenta y soporta desde el conjunto de orientaciones, normas y reglamentos establecidos como derrotero común de comportamiento para la comunidad educativa cervantina.
Tiene como propósito lograr la convivencia armónica desde el enfoque holístico, apreciativo y comprensivo, para crear y mantener ambientes de aprendizaje que sean eficaces para responder a la diversidad de estudiantes, inspirado en las tendencias pedagógicas de la escuela activa y las visiones auto estructurante que propenden por la transformación de las relaciones maestro-estudiante, maestro-madre y/o padre de familia, maestro-maestro y así “garantizar la felicidad y la socialización de niños y jóvenes en el aquí y el ahora, al colocar como centro del proceso formativo- educativo y señalar como horizonte de sentido la formación de la autonomía de los y las estudiantes”.
Además garantizar el respeto mutuo y presentar directrices para resolver conflictos individuales y colectivos que permitan el mejor funcionamiento de la Institución, enmarcado en el principio fundamental que considere la Educación como un proceso en el cual deben trabajar en constante interacción los directivos docentes, docentes, estudiantes, padres y madres de familia.
Los padres de familia, los y las estudiantes, siendo partícipes de la construcción de este Manual y habiendo elegido libremente esta institución, lo aceptan en su totalidad y asumen de manera responsable el cumplimiento de las obligaciones que les corresponde como estamentos de la comunidad educativa. Al ser construido con la comunidad educativa, se constituye en un contrato con fuerza de ley para las partes; es decir, son corresponsales en el cumplimiento del mismo. Además, dicho consenso se materializa en la posibilidad de sugerir reformas al Manual de Convivencia por parte del Consejo Directivo, donde hay presencia de cada estamento con voz y voto.
El Manual de Convivencia Cervantino, no es un simple reglamento, pues trasciende la legitimidad y enlaza los múltiples proyectos de vida que cohabitan en la institución, iluminado por la pedagogía activa, holística, apreciativa y comprensiva con una directriz normativa que permite el respeto del pleno desarrollo de los y las estudiantes: “Joven Cervantino “Tú eres el forjador de tu propio futuro”
CAPÍTULO I
FUNDAMENTOS LEGALES
“Que la escuela y la pedagogía sean espacios que evoquen, invoquen y acojan, para que incidan en todos los ámbitos y se recuperen en todas las facetas de la convivencia humana”
Han sido fuentes legales para la elaboración y adopción del Manual de Convivencia de la Institución Educativa “Cervantes” de Morelia Caquetá, las siguientes:
Artículo 1. LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE COLOMBIA DE 1991, Título 1°: de los principios y fundamentos, Título II: de los derechos y, a:11, 13, 15, 16, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 25, 26, 27, 28, 29, 33, 40, 41 ;
Capítulo 2 de los Derechos Sociales Económicos y Culturales:
Artículos: 43,44,45,47,56,67,68,70,71 ;
Capítulo 3 de los Derechos colectivos y del ambiente:
Artículos: 79,80, 82;
Capítulo 4 de la protección y aplicación de los Derechos:
Artículos: 86.87, 88.
Artículo 2. LEY GENERAL DE EDUCACIÓN (Ley 115 de agosto de 1994) artículos: 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 31, 32, 33, 50, 51, 87, 91, 93, 94, 142, 144 y 145.
Parágrafo 1: Decreto 3011 de 1997 “Educación para Adultos”
Artículo 3. LEY DE JUVENTUD O LEY 375 DE JULIO 4 DE 1997, artículos: 5, 7, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 29 Literales: (a, b y c), 31, 36, 37, 39, 41.
Artículo 4. CÓDIGO DEL MENOR, DECRETO 2737 DE 1989; Artículo:1, 2, 7, 8, 10,11, 12, 15, 28, 30, 31, 32, 83, 235, 272, 311, 312, 314, 315, 316, 317, 318, 319.
Artículo 5. NUEVO CÓDIGO DE INFANCIA Y ADOLESCENCIA, LEY 1098 DE NOVIEMBRE 8 DE 2006. Protección integral; Título 1, capítulo 1, artículos: 1, 2, 4, 5, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15.
Artículo 6: LEY 1620 DEL 15 DE MARZO DEL 2013 "POR LA CUAL SE CREA EL SISTEMA NACIONAL DE CONVIVENCIA ESCOLAR Y FORMACIÓN PARA EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS HUMANOS, LA EDUCACIÓN PARA LA SEXUALIDAD Y LA PREVENCIÓN Y MITIGACIÓN DE LA VIOLENCIA ESCOLAR" será parte integral de este manual de convivencia.
Parágrafo 2: Política de articulación de la Educación Media a la Educación Superior, sector productivo (pendiente artículos)
CAPÍTULO II
FUNDAMENTOS PEDAGÓGICOS
“Que la escuela deje de estar de espalda a la vida comprometiéndose a dinamizar potencialidades y energías de los sujetos que participan en el proceso educativo”
Artículo 7. CONCEPTUALIZACIONES Y ENFOQUES
Desde la perspectiva de la frase anterior, los sujetos se ven en su proceso de construcción, como condensadores de historicidad. Historicidad entendida en una doble acepción: fruto del pasado y como presente que contiene las posibilidades del futuro. En tal sentido “es en el error y en el conflicto que se dan los aprendizajes
Significativos, las transformaciones conductuales, los cambios en las formas de expresión y de acción” Es en torno al conflicto y a los desaciertos que los procesos pedagógicos construyen las aptitudes reflexivas y autor reflexivas, las capacidades críticas y autocríticas
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