Grupos De Interes

INDICE

Introducción 3

Justificación 4

Objetivos 5

Marco Teórico 6

GRUPO BIMBO 8

• Socios y Accionistas 8

• Colaboradores 9

• Clientes 9

• Proveedores 9

• Otros Grupos de Interés 11

Conclusiones 12

E-grafía 13

INTRODUCCION

Una empresa debe de contar con grupo de interés, de lo contrario ésta no tendría razón de ser, entre los grupos de interés que mostraremos se encuentran: colaboradores, accionistas, clientes y proveedores. Con cada grupo, la empresa desarrolla un diálogo para establecer relaciones basadas en valores y principios, en esta ocasión se trataran los valores, ya que los valores es lo que un grupo de interés espera de la empresa y viceversa.

En la actualidad, las relaciones entre las empresas y sus grupos de interés son cada vez más elaboradas y suponen, cada vez más, interacciones entre los actores involucrados. En los últimos años, se ha sido testigos de una evolución desde la información unilateral a los grupos de interés por parte de la empresa, hasta la colaboración plena entre los actores. Este desarrollo muestra la creciente interdependencia, no solo de los grupos de interés con la empresa, sino también de la compañía hacia estos actores.

Las relaciones que establezcan deberán de ser sólidas, llegar a un dialogo debido a que hoy en día las relaciones que se establecen son demasiados complejas lo que supone que hayan interacciones entre los actores y jefes involucrados, pero a pesar de esto, poner en práctica lo estipulado es un desafío enorme para ambos y los resultados dependerá a que siga una relación laboral entre empresa y grupo de interés.

JUSTIFICACION

Es necesario poder establecer un compromiso con los grupos de interés, lo que implica colaborar con diferentes actores a la vez, y, a menudo, sobre temas complejos, tales como los impactos de la empresa en la sociedad y en cada uno de sus grupos de interés. Entre los grupos de interés hay varios que son bien conocidos por la empresa, con los que tiene relaciones regulares, como los colaboradores, los clientes y los proveedores.

Además, la colaboración o compromiso entre la empresa y los grupos de interés es un proceso largo y complejo, que requiere confianza entre los actores. En todo caso, mantener abierto un diálogo o adquirir un compromiso con los grupos de interés puede ser un método útil y valioso, que conlleva beneficios, tanto para la empresa como para las partes interesadas.

Finalmente, es importante asegurar que la empresa cuenta con la capacidad y la voluntad de responder, de forma adecuada, a los resultados de las relaciones con los grupos de interés, de modo que estas sean exitosas.

OBJETIVOS

Objetivo General:

Conocer con que grupos de interés se relaciona Grupo Bimbo, los valores de la empresa y los valores de cada grupo de interés, además de conocer como es su relación laboral.

Objetivos Específicos:

• Saber si Grupo Bimbo pone en práctica los valores por los cuales ellos se rigen.

• Analizar la transformación de los distintos grupos de interés en una variable competitiva de reconocimiento mundial. Un factor de éxito en los negocios, que se conjuga con el compromiso ético de la empresa moderna y la sociedad.

• Saber si una de las partes (grupo de interés y empresa) no cumple con un valor, la relación laboral termina o no.

• Sin clientes una empresa no existiría, entonces, si los clientes son parte importante de dicha empresa, ¿Cuáles son su valores?, ¿se cumplen los valores?

• Conocer si los grupos de interés cambian de valores constantemente o solo los mejora.

MARCO TEORICO

VALORES: Los valores son convicciones profundas de los seres humanos que determinan su manera de ser y orientan su conducta. Los valores involucran nuestros sentimientos y emociones. Valores, actitudes y conducta están relacionados. Son creencias o convicciones de que algo es preferible y digno de aprecio. Una actitud es una disposición a actuar de acuerdo a determinadas creencias, sentimientos y valores. A su vez las actitudes se expresan en comportamientos y opiniones que se manifiestan de manera espontánea.

GRUPO DE INTERES: es un conjunto de personas, organizadas por un interés en común, con el fin de actuar conjuntamente en defensa de ese interés. Queriendo hacer conocer sus pretensiones. La mayoría de la sociedades modernas reconocen legitimidad a los grupos de interés y regula las modalidades de su accionar, de modo que no afecten la forma en que se encuentra regulada en cada país la toma de decisiones políticas. Una modalidad característica de la canalización institucional de los grupos de interés, con los consejos económicos y sociales que existen en varios países. Es habitual que los grupos de interés realicen sobre los poderes públicos una actividad particular denominada lobby, con el fin de tratar de incidir a su favor en el proceso de toma de decisiones públicas.

Los grupos de interés son:

• Accionista: es aquella persona natural (persona física) o jurídica que es propietaria de acciones de los distintos tipos de sociedades anónimas o comanditarias que pueden existir en el marco jurídico de cada país. El accionista es un socio capitalista que participa de la gestión de la sociedad en la misma medida en que aporta capital a la misma. Por lo tanto, dentro de la sociedad tiene más votos quien más acciones posee.

• Colaborador: es la persona que interactúa en todo proceso donde se involucre el trabajo de varias personas en equipo o en grupos como un aspecto intrínseco de la sociedad humana, se aplica en diversos contextos, como la ciencia, el arte, la educación y negocios. Está muy relacionado con la cooperación y la coordinación. Ninguna organización puede alcanzar el éxito sin cierto grado de compromiso y esfuerzo de sus miembros. Las organizaciones tienen que propiciar climas laborales positivos de cooperación y proceso integral del hombre comprende la adquisición del conocimiento, voluntad, y las habilidades requeridas por los colaboradores, para alcanzar la eficacia en la realización de sus tareas la gestión integrada e integral del desarrollo personal de los funcionarios y demás colaboradores.

• Clientes: Del latín cliens, el término cliente es un término que puede tener diferentes significados,

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