LIDERAZGO

SELECCIONA UN LÍDER

Rosa Amelia Hernández: Gestora de paz, lucha contra el desplazamiento y está entre los 10 líderes de Colombia.

Esta mujer de 59 años, con cuatro hijos y cuatro nietos vive en Planeta Rica, Córdoba, y se hizo líder de la restitución de tierras después de que en 2007 fue desplazada por paramilitares de una finca en la que vivían y trabajaban 64 familias. Para entonces ya en su trabajo comunitario había conocido la situación que enfrentaban las víctimas, pues había compartido en varios escenarios con Yolanda Izquierdo, la emblemática líder de tierras asesinada hace un lustro en Montería. Esta muerte generó miedo entre los reclamantes de tierras y sus líderes, pero Rosa Amelia no se arredró. Por el contrario, creó una organización, Odeprivicor, que ha logrado que centenares de víctimas que no tienen acceso a la información, que viven en las zonas rurales más alejadas encuentren el camino de atención en las instituciones del Estado.

En su red hay por lo menos 600 personas adscritas, a las que Rosa Amelia les ha servido de puente para encontrar soluciones, siempre fiel a un principio: romper el silencio y la impunidad. Ha convertido las sillas mecedoras de su casa en verdaderos divanes desde los que escucha las más insólitas historias de horror y violencia.

1) ES UN LIDER, UN GERENTE O SOLO UN PERSONAJE JUSTIFICA TU RESPUESTA

RTA/ Esta persona se caracteriza por ser un líder porq:

• Influye positivamente en las personas

• Logra q las personas la sigan porq lo desean no por sometimiento

• Desarrolla su liderazgo día tras día

• posee muchas facetas (respetuosa, posee experiencia, fuerza emocional, destreza, disciplina, visión)

• Maneja una excelente comunicación

• Genera confianza

Cabe destacar que quien tiene la mayor influencia asume una posición de importancia en el grupo y tiende a ser reconocido como un líder; en este sentido el líder puede definirse como aquel individuo que ejerce mayor influencia en él. Rosa Amelia Hernández, es una líder excepcional y se ajusta perfectamente a esta definición. La idea que perciben las demás personas de esta líder es la de un personaje con características como la fortaleza, la actividad y la bondad, es decir digno de confianza y competente para actuar frente a un grupo.

2) CUALIDADES DEL LIDER

• Posee una visión: tienes metas q llevan a una dirección

• Delega responsabilidades: involucra a las personas a que participen del proceso

• Posee conocimiento: sabes cuál es el objetivo ,dificultades y logros obtenidos

• Comunicación: tiene una buena capacidad de comunicación para delegar, negociar, resolver conflictos, vender ideas y propuestas

• Inteligencia emocional: A menudo

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