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Organizaciones


Enviado por   •  4 de Marzo de 2012  •  902 Palabras (4 Páginas)  •  287 Visitas

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Organizaciones.

• Son unidades sociales o agrupamientos humanos deliberadamente constituidos para alcanzar fines específicos.

• Es la estructuras de las relaciones que debe existir entre las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos un organismo social, con el fin de lograr su máxima eficiencia dentro los planes y objetivos señalados.

• Es la coordinación de las actividades de todos los individuos que integran una empresa, con el propósito de obtener el máximo de aprovechamiento posible de elementos materiales, técnicos y humanos, en la realización de los fines que la propia empresa persigue.

La evolución de las organizaciones históricamente.

Se remonta a la época de la segunda guerra mundial y sus efectos se extendieron a todos los campos. En lo político y económico, las organizaciones debieron afrontar un desafío importante. La conversión de sus economías de guerra en economías de paz, y la capacitación de la mano de obra que volvía de los frentes de lucha para reintegrarse a sus hogares y sus trabajos. La vigorosa expansión económica que se opera en la década inmediata siguiente al término de la guerra, determina un notable crecimiento de las estructuras de las organizaciones. El proceso de concentración económica lleva al oligopolio; paralelamente la influencia y denominación obtenidas en la contienda hace que dichas organizaciones se extiendan más allá de sus fronteras, comenzando a operar dentro de los países de la órbita de influencia. Esta expansión de las organizaciones trae aparejados problemas de varios tipos. Surge una problemática que denominaremos de estrategias y obliga a estructurar toda una teoría de la decisión, incluyendo mecanismo de racionalidad, de prospección y de control. La capacidad de decisión en el pasado estaba implícita detrás de las virtudes de un funcionario o un gerente, casi en función de aptitudes congénitas. En esta etapa, por el contrario, la capacidad decisoria concentra tal atención que se constituye en las más preciadas y dilecta de las áreas de capacitación gerencial.

Importancia de las organizaciones para la vida moderna.

Las organizaciones son importantes porque le permiten al ser humano asociarse y organizarse para lograr un fin común donde se correlacionan actividades específicas o funciones en un todo coordinado, permitiendo así una mejor coordinación en la sociedad actual, ya que las mismas ofrecen a ciudadano, una mejor forma de vida orientada hacia el coexistir más cómodamente. Es importante mencionar, que en la actualidad las organizaciones desempeñan un papel muy importante, esto debido a que la sociedad se encuentra en un constante crecimiento y evolución, a través de las organizaciones se obtiene un mejor eficaz asistencia para ofrecer al ciudadano

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