Conciliacion Y ARBITRAJE ensayos gratis y trabajos
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Negociación Y Arbitraje Comercial Internacional.
Negociación y arbitraje comercial internacional. Partiendo desde una de las máximas en que el articulo se funda para explicarnos el método de negociación, siendo esta “nuestro estilo de negociación es una extensión de quien somos” (SPEGEL ET. AL. supra note3 at 2.) y “ la gente es diferente” (TRACHTE-HUBER, supra note 26, at Ch. 18), siendo esto muy cierto ya que definitivamente en cada aspecto de la negociación se dejara ver una parte de nosotros
Enviado por soydisenador / 592 Palabras / 3 Páginas -
VENTAJAS DE LA CONCILIACION
VENTAJAS DE LA CONCILIACION Libertad de acceso: La conciliación es una figura que se fundamenta en la autonomía de la voluntad de las partes, por ello, cualquier ciudadano puede acudir a la conciliación como una alternativa para solucionar sus conflictos. Las personas pueden acudir libremente a un centro de conciliación, ante un funcionario público habilitado por la Ley para conciliar o ante un notario para solicitar una conciliación. Satisfacción: la gran mayoría de las personas
Enviado por yennyporras / 429 Palabras / 2 Páginas -
Arbitraje
Arbitraje 5.1 ¿Qué es el arbitraje? Es un procedimiento en el cual dos o más partes piden a un árbitro que resuelva un conflicto que ellas no pueden resolver y le dan el poder de hacerlo. El arbitraje se entiende como un procedimiento heterocompositivo porque interviene un tercero o ¨arbitro¨ encargado de resolver el conflicto, en tanto que los demás medios alternos de solución de controversias son auto compositivos, puesto que lo resuelven las mismas
Enviado por Tareasdenegocios / 2.994 Palabras / 12 Páginas -
Arbitraje Financiero - Resumen
Arbitraje (economía) En economía y finanzas, arbitraje es la práctica de tomar ventaja de una diferencia de precio entre dos o más mercados: realizar una combinación de transacciones complementarias que capitalizan el desequilibrio de precios. La utilidad se logra debido a la diferencia de precios de los mercados. Por medio de arbitraje, los participantes en el mercado pueden lograr una utilidad instantánea libre de riesgo. La persona que ejecuta el arbitraje se conoce como arbitrajista,
Enviado por chengue62 / 2.241 Palabras / 9 Páginas -
Arbitraje Comercial
El Arbitraje Comercial Institucional en Venezuela ya no es una novedad. Después de once años de la entrada en vigencia de la Ley de Arbitraje Comercial, las empresas y sus abogados nos hemos acostumbrado a acudir a ese mecanismo de solución de disputas. Hoy podemos afirmar que Centros de Arbitraje Institucionales como el Centro Empresarial de Conciliación y Arbitraje (CEDCA) y el Centro de Arbitraje de la Cámara de Comercio de Caracas, han brindado escenarios
Enviado por jhonathanjmh / 1.935 Palabras / 8 Páginas -
Una tensa conciliación entre la Iglesia y el Estado
En 1926, las hostilidades entre la Iglesia y el Estado llegan a su punto de ruptura. El enfrentamiento pospuesto desde las leyes de reforma lleva, en estos años de luchas intensas posrevolucionarias, a una de las rebeliones más controvertidas de la historia de México: el conflicto religioso. Una tensa conciliación entre la Iglesia y el Estado se había mantenido a partir de la promulgación de la Constitución de 1917. La iglesia había recuperado el poder
Enviado por laby_mont / 2.478 Palabras / 10 Páginas -
Tipos De Conciliación Bancaria
Conciliación de Libros a Bancos por LIC. RODOLFO SIBAJA SOLIS, CPA SALDO SEGÚN LIBROS MAS: Notas de Crédito no registradas en Libros Cheques Pendientes de cobro no considerados por el Banco MENOS: Notas de Débito no registradas en Libros Depósitos en Tránsito no considerados por el Banco MAS-MENOS: Errores en Libros o en Bancos IGUAL SALDO SEGÚN EL BANCO Conciliación de Bancos a Libros
Enviado por ingriddam245 / 274 Palabras / 2 Páginas -
El Reglamento de Arbitraje de la CNUDMI
El Reglamento de Arbitraje de la CNUDMI consta de una amplia gama de reglas procesales en las que las partes pueden convenir para la sustanciación de procedimientos arbitrales que se entablen a raíz de sus relaciones comerciales, y que se utilizan ampliamente en arbitrajes ad hoc, así como en arbitrajes administrados por instituciones. Los artículos del Reglamento rigen todos los aspectos del proceso arbitral, contienen una cláusula modelo de arbitraje, regulan el nombramiento de los
Enviado por ga_by1208 / 342 Palabras / 2 Páginas -
La Conciliación En El Proceso
LA CONCILIACIÓN EN EL PROCESO. “Por la Licenciada María Concepción Montenegro Treviño Juez de Partido Tercero Civil de Acámbaro, Guanajuato”. Antes que nada quiero agradecer la oportunidad de dirigirles estas palabras, al Supremo Tribunal de Justicia y al Consejo de la Judicatura del Estado de Jalisco, específicamente a su Magistrado Presidente CELSO RODRÍGUEZ GONZÁLEZ; así como al Licenciado LUIS MARTÍN CHAN AVIÑA, Presidente de la Asociación de Jueces del Estado de Jalisco, A. C., de
Enviado por Sersh / 2.657 Palabras / 11 Páginas -
MEDIDAS CAUTELARES INNOMINADAS EN EL PROCESO DE ARBITRAJE, UNA MIRADA A NUESTRO FALLOS
MEDIDAS CAUTELARES INNOMINADAS EN EL PROCESO DE ARBITRAJE, UNA MIRADA A NUESTRO FALLOS Andrea Jimena Albarracín Alfonso Angie Lorena Ortega Rodríguez Nicolás Andrés Pedraza Huertas Gisel Katherine Bernal Rodríguez Jairo David Montañez Chaparro UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA Y TECNOLÓGICA DE COLOMBIA Leonel Antonio Vega Perez C.C MEDIDAS CAUTELARES INNOMINADAS EN EL PROCESO DE ARBITRAJE, UNA MIRADA A NUESTRO FALLOS 1. Una Mirada A La Historia Y Su Importancia. En Colombia, con la expedición del Código General del
Enviado por lorrta / 9.808 Palabras / 40 Páginas -
MODELO DE DEMANDA LABORAL ANTE EL TRIBUNAL DE ARBITRAJE
MODELO DE DEMANDA LABORAL ANTE EL TRIBUNAL DE ARBITRAJE HONORABLE TRIBUNAL DE ARBITRAJE DEL ESTADO DE PUEBLA VICTOR HUGO MIAZ SERRANO, en mi carácter de apoderado legal de LOURDES RAMOS SANCHEZ, personalidad que acredito con la carta poder que acompaño al presente escrito, señalando como domicilio para recibir notificaciones el despacho MARCADO CON EL NUMERO SEISCIENTOS DIECISIETE DE LA PRIVADA TREINTA DE LA CLONIA RESURGIMIENTO DE LA CIUDAD DE PUEBLA, de esta Ciudad ante este
Enviado por Leonchas / 1.651 Palabras / 7 Páginas -
Resumen Unidad 5 Arbitraje
Unidad 5: Arbitraje El arbitraje es tal vez el medio alterno de solución de controversias mas formal de todos los que hemos señalado, pues se implementa a través de un reglamento. Esto significa que hay institución o persona que lo administra en razón de pautas determinadas y que son aceptadas por las partes al momento de la designación del o de los árbitros. ¿Qué es arbitraje? Procedimiento en el cual dos o más partes piden
Enviado por eburg / 1.151 Palabras / 5 Páginas -
AUDIENCIA CONCILIACION REINVINDICACIÓN
Comparezco a nombre de ANGEL MARIA RIVERA CHICAIZA y ofreciendo poder o ratificación comparezco a nombre de los señores MILTON LENIN CAMACHO GUALOTUÑA Y SEGUNDO DIONICIO VELOSO SÁNCHEZ 1. Negativa pura y simple de los fundamentos de hecho y de derecho de la demanda. 2. Alegamos que no somos poseedores del inmueble cuya reivindicación se demanda, sino que somos legítimos propietarios del inmueble, de acuerdo con la escritura pública otorgada por la Cooperativa de Agropecuaria
Enviado por GOVI1473 / 378 Palabras / 2 Páginas -
Clases De Arbitraje
Clases de Arbitraje El arbitraje es un modo de solución del conflicto que surge de acuerdo entre las partes por el cual un tercero ajeno a ellas y desprovisto de la condición de órgano judicial y que además actúa con arreglo al mandato recibido (compromiso arbitral), resuelve la controversia. Por ello puede afirmarse que el arbitraje voluntario en una forma de composición escogida autónomamente por las partes, aun cuando el laudo arbitraje propiamente dicho represente
Enviado por miguel210297 / 835 Palabras / 4 Páginas -
Diferencia entre Mediación y Conciliación
Por lo tanto, la restricción de la autonomía de la voluntad, a diferencia de lo que ocurre en el orden público general, lo es en un sentido, pero no en el otro, se pueden pactar condiciones más favorables para el empleado en cuanto a su sueldo, jornadas y demás modalidades de trabajo. Como ocurre con las normas de orden público general, no sólo se procura asegurar el derecho de ciertas personas ( en el caso
Enviado por kimperez3 / 616 Palabras / 3 Páginas -
El Arbitraje
APROXIMACIONES PRELIMINARES AL NUEVO REGLAMENTO DE ARBITRAJE DE LA CCI Lic. Mauricio París Cruz I- INTRODUCCIÓN El arbitraje internacional, como procedimiento de resolución de conflictos, suma cada día más adeptos en todo el mundo. Las empresas y hasta los Estados optan por esta vía de solución de disputas por múltiples factores, pero especialmente por su flexibilidad, celeridad, imparcialidad y confidencialidad. Esta afirmación está respaldada por el número de casos que se han presentado en los
Enviado por jussie2010 / 11.732 Palabras / 47 Páginas -
La Conciliacion
Nicolás Maduro pide en el New York Times que EE.UU. no sancione a Venezuela El presidente venezolano escribió una columna titulada "Un llamado a la paz" en la que defiende el actuar de su gobierno ante " un intento de derrocamiento inconstitucional" Comentá365Facebook153Twitter127 NUEVA YORK (AFP).- El presidente venezolano Nicolás Maduro lanzó hoy un "llamado a la paz" en su país al publicar una columna en el diario The New York Times, en la que
Enviado por sanuleidy / 654 Palabras / 3 Páginas -
Conciliacion
Conciliación de los estados financieros La conciliación de los estados financieros surgió como resultado del desarrollo económico que motivo las combinaciones de la empresa. La conciliación de cuentas se utilizó años antes de que los tratadista discutieran la filosofía y procedimientos de consolidación, de manera que los problemas puedan ser mejor detallado. El primer estudio de la conciliación de los estados financieros fue en la bibliografía norteamericana por A. Lowes Dickinson, el cual decía que
Enviado por leecey / 1.652 Palabras / 7 Páginas -
Actividad 7.1 Instrucciones: Investigue cómo se desarrolla el procedimiento de conciliación laboral en el Ministerio de Trabajo y Previsión social
Actividad 7.1 Instrucciones: Investigue cómo se desarrolla el procedimiento de conciliación laboral en el Ministerio de Trabajo y Previsión social. ARREGLO DIRECTO: Patronos y trabajadores trataran de resolver sus diferencias por medio del arreglo directo, con la sola intervención de ellos o con la de cualesquiera otros amigables componedores. Al efecto, los trabajadores pueden constituir consejos o comités temporales o permanentes en cada lugar de trabajo, compuestos por no mas de tres miembros, quienes se
Enviado por rinegan212121 / 271 Palabras / 2 Páginas -
SECCION CONCILIACION LABORAL
Capítulo 7 Investigue como se desarrolla el procedimiento de consolación laboral en el ministerio de trabajo y previsión social SECCION CONCILIACION LABORAL Está a cargo de un cuerpo de Inspectores de Trabajo, que se encarga de atender las demandas administrativas laborales, que interponen trabajadores, por: despido, cesación de contrato, o conclusión de relación laboral. MISION: Es eminentemente conciliatoria, con base a los preceptos legales aplicables, y concientización hacia las partes a efecto que establezcan un
Enviado por cristyanbetancou / 368 Palabras / 2 Páginas -
Conciliación laboral en el Ministerio de Trabajo y Previsión Social
Actividad 7.1 Conciliación laboral en el Ministerio de Trabajo y Previsión Social Está a cargo de un cuerpo de Inspectores de Trabajo, que se encarga de atender las demandas administrativas laborales, que interponen trabajadores, por: despido, cesación de contrato, o conclusión de relación laboral. MISION: Es eminentemente conciliatoria, con base a los preceptos legales aplicables, y concientización hacia las partes a efecto que establezcan un consenso en la equidad de derechos y obligaciones de relación
Enviado por gjessea / 604 Palabras / 3 Páginas -
El Arbitraje
INTRODUCCIÓN La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela de 1999, consagra en su artículo 258: La ley organizará la justicia de paz en las comunidades. Los jueces o juezas de paz serán elegidos o elegidos por votación universal, directa y secreta, conforme a la ley. La ley promoverá el arbitraje, la conciliación, la mediación y cualesquiera otros medios alternativos para la solución de conflictos”. Cuando se habla de Medios Alternos de Resolución de Conflicto,
Enviado por 4403843 / 768 Palabras / 4 Páginas -
Conciliación En Derecho público
INTRODUCCIÓN En virtud de la ley 1444 de 2011 se creó la Agencia Nacional de Defensa Jurídica del Estado y el Decreto Ley 4085 del mismo año estableció su estructura, objetivos, funciones y su patrimonio. Dentro de las funciones encargadas en el artículo 6º, se estableció la de actuar como mediadora en los conflictos que se originen entre entidades y organismos del orden nacional. En cuanto al contenido de esta función, es necesario establecer que
Enviado por cosaleria / 4.176 Palabras / 17 Páginas -
La Comisión Nacional de Arbitraje Médico (Conamed)
¿Qué es la CONAMED? La Comisión Nacional de Arbitraje Médico es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud, una institución que tiene por objeto contribuir a resolver en forma amigable y de buena fe los conflictos suscitados entre los usuarios de los servicios médicos y los prestadores de los mismos; que promueve y propicia la buena relación, el trato digno, los valores, el apego a la lex artis médica y la ética en la
Enviado por cuteglamnice / 2.085 Palabras / 9 Páginas -
La Comisión Nacional de Arbitraje Médico (CONAMED)
Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Español / CONAMED CONAMED Composiciones de Colegio: CONAMED Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 2.355.000+ documentos. Enviado por: Gerrymus 29 noviembre 2012 Tags: Palabras: 293 | Páginas: 2 Views: 218 Leer Ensayo Completo Suscríbase CONAMED La Comisión Nacional de Arbitraje Médico (CONAMED) es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud, creado por decreto presidencial, publicado en el Diario Oficial de la Federación del 3
Enviado por jorgevargaz / 404 Palabras / 2 Páginas -
Conciliación Y Mediación.
Conciliación y Mediación. La Mediación entendida como el “procedimiento no adversarial en el que un tercero neutral ayuda a las partes a negociar para llegar a un resultado recíprocamente aceptable”. Es una institución que generalmente se confunde con la conciliación, ya que ambas tienen por objetivo la solución de los conflictos laborales. La conciliación es la solución propuesta por las mismas partes en conflicto, en la mediación, el mediador, facultado por las partes, propone su
Enviado por omairarosa15 / 1.006 Palabras / 5 Páginas -
El Arbitraje
Definición de Arbitraje: El arbitraje es la discusión del negocio controvertido entre las partes, ante personas privadas a cuya decisión lo someten por mutuo consentimiento o acuerdo. Para someter un conflicto a arbitraje es necesario que dentro del contrato suscrito por las partes se incluya una clausula, en la cual se exprese la volunta de someter las eventuales diferencias que se presenten a la decisión del tribunal arbitral Características del Arbitraje: A. Es una institución
Enviado por yeniffergarcia / 5.426 Palabras / 22 Páginas -
Casos De Arbitraje En México
Antecedentes: La historia de México está marcada de altos y bajos, éxitos y fracasos, ilusiones y caídas. Nosotros como jóvenes buscamos el desarrollo de una conciencia clara, crítica y objetiva que nos permita alcanzar un bienestar general, e impulsar un sentimiento nacionalista para todos los habitantes de este maravilloso y diverso país. Este proyecto de investigación se orienta a la comprensión clara de los casos más famosos de Arbitraje Internacional Mexicano. La investigación se compone
Enviado por Sopitas478 / 912 Palabras / 4 Páginas -
Arbitraje
El arbitraje internacional El arbitraje internacional es hoy el sistema de solución de conflictos comerciales internacionales más utilizado a nivel mundial, ya que la complejidad de los negocios transfronterizos hace necesario que los eventuales conflictos, derivados de estos, sean resueltos por personas conocedoras de dichas materias, en los plazos más breves posibles. El arbitraje internacional permite a las partes la elección de un método de solución “a medida”, lo que se traduce en la alternativa
Enviado por / 853 Palabras / 4 Páginas -
Definición de Arbitraje
arbitraDefinición de Arbitraje: El arbitraje es la discusión del negocio controvertido entre las partes, ante personas privadas a cuya decisión lo someten por mutuo consentimiento o acuerdo. Para someter un conflicto a arbitraje es necesario que dentro del contrato suscrito por las partes se incluya una clausula, en la cual se exprese la volunta de someter las eventuales diferencias que se presenten a la decisión del tribunal arbitral. Características del Arbitraje: A. Es una institución
Enviado por josmarvy / 272 Palabras / 2 Páginas -
Arbitraje
El arbitraje, en Derecho Es una forma de resolver un litigio sin acudir a la jurisdicción ordinaria. Es una estrategia de resolución de conflictos junto a la negociación, mediación y conciliación. Las partes, de mutuo acuerdo, deciden nombrar a un tercero independiente, denominado árbitro, y que será el encargado de resolver el conflicto. El árbitro, a su vez, se verá limitado por lo pactado entre las partes para dictar el laudo arbitral. Deberá hacerlo conforme
Enviado por mariopadilla50 / 1.083 Palabras / 5 Páginas -
Conciliacion Bancaria Y Manejo De Efectivo
MANEJO DE EFECTIVO Y CONCILIACION BANCARIA ¿Qué es la conciliación bancaria? La conciliación bancaria es un proceso que permite confrontar y conciliar los valores que la empresa tiene registrados, de una cuenta de ahorros o corriente, con los valores que el banco suministra por medio del extracto bancario. Las empresas tiene un libro auxiliar de bancos en el cual registra cada uno de los movimientos hechos en una cuenta bancaria, como son el giro de
Enviado por anaeylin / 2.193 Palabras / 9 Páginas -
Arbitraje
1) Explique si una controversia en la cual se persiga resolver un conflicto causado por la estafa cometida por un comerciante utilizando un cheque sin provisión de fondo puede ser utilizado un procedimiento de arbitraje. La controversia según le Ley de arbitraje Comercial en su artículo 3 “Podrán someterse a arbitraje las controversias susceptibles de transacción que surjan entre personas capaces de transigir. Quedan exceptuadas las controversias” en su ordinal a) “Que sean contrarias al
Enviado por sarai10 / 578 Palabras / 3 Páginas -
Funciones mediadoras de la comisión nacional de arbitraje médico (CONAMED)
Funciones mediadoras de la comisión nacional de arbitraje médico (CONAMED) ¿Qué es la CONAMED? La Comisión Nacional de Arbitraje Médico es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud, creado por decreto presidencial, publicado en el Diario Oficial de la Federación del 3 de junio de 1996, para contribuir a tutelar el derecho a la protección de la salud así como a mejorar, la calidad en la prestación de los servicios médicos. La CONAMED, es
Enviado por madayisita / 597 Palabras / 3 Páginas -
Conciliacion Ccv
CÓDIGO DE PROCEDIMIENTO CIVIL: Art.: 257, 258, 259, 260, 262, 388, 799. 800. Artículo 257 En cualquier estado y grado de la causa, antes de la sentencia, el Juez podrá excitar a las partes a la conciliación tanto sobre lo principal como sobre alguna incidencia, aunque ésta sea de procedimiento, exponiéndoles las razones de conveniencia. Artículo 258 El Juez no podrá excitar a las partes a la conciliación cuando se trate de materias en las
Enviado por yoelgaston / 259 Palabras / 2 Páginas -
Conciliacion Bancaria
LA CONCILIACION BANCARIA La conciliación bancaria es un proceso que permite confrontar y conciliar los valores que la empresa tiene registrados, de una cuenta de ahorros o corriente, con los valores que el banco suministra por medio del extracto bancario. Las empresas tiene un libro auxiliar de bancos en el cual registra cada uno de los movimientos hechos en una cuenta bancaria, como son el giro de cheques, consignaciones, notas debito, notas crédito, anulación de
Enviado por karo6258 / 700 Palabras / 3 Páginas -
LA CONCILIACIÓN ADMINISTRATIVA EN EL PROCEDIMIENTO DE INSPECCIÓN DE TRABAJO 23
INDICE INTRODUCCION 3 PROCEDIMIENTO DE INSPECCION 4 FUNCION INSPECTIVA 6 EL INSPECTOR DE TRABAJO 7 FACULTADES 7 OBLIGACIONES 9 IMPEDIMENTOS O PROHIBICIONES 9 LA DILIGENCIA PREVIA 10 LA VISITA DE INSPECCION 10 CLASES 12 LEY Nº 28806 LEY GENERAL DE INSPECCION DEL TRABAJO 13 LA CONCILIACIÓN ADMINISTRATIVA EN EL PROCEDIMIENTO DE INSPECCIÓN DE TRABAJO 23 CONCLUSIONES 25 INTRODUCCION La Constitución Política del Perú establece que el Estado brinda protección prioritaria al trabajo en sus diversas
Enviado por edue / 5.962 Palabras / 24 Páginas -
Arbitraje Derecho Procesal Civil II
El Arbitraje El arbitraje, en Derecho, es una forma de resolver un litigio sin acudir a la jurisdicción ordinaria. Es una estrategia de resolución de conflictos junto a la negociación, mediación y conciliación. Las partes, de mutuo acuerdo, deciden nombrar a un tercero independiente, denominado árbitro, y que será el encargado de resolver el conflicto. El árbitro, a su vez, se verá limitado por lo pactado entre las partes para dictar el laudo arbitral. Deberá
Enviado por lauraabre / 3.264 Palabras / 14 Páginas -
Que Es La Conciliacion
1. QUE ES LA CONCILIACIÓN: Es un mecanismo de solución de conflictos a través del cual, dos o más personas gestionan por sí mismas la solución de sus diferencias, con la ayuda de un tercero neutral y calificado, denominado conciliador. La conciliación es un procedimiento con una serie de etapas, a través de las cuales las personas que se encuentran involucradas en un conflicto desistible, transigible o determinado como conciliable por la ley, encuentran la
Enviado por cvenegas86 / 974 Palabras / 4 Páginas -
Conciliacion
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Universidad Bolivariana de Venezuela Aldea Universitaria “Cecilio Acosta” Ciudad Guayana - Estado Bolívar. Trabajo: La Conciliación y La Mediación facilitador: Abg. Víctor Guerrero Alumno: Nehomar Lara Ciudad Guayana, Marzo 2014. ÍNDICE Pág. INTRODUCCIÓN…………………………………………………………………………….3 La Conciliación y la Mediación………………………………………………………….…4 I Definición y Características……………………………………………………….……….4 II Diferencias y Semejanzas………………………………………………………………….5 III La Conciliación y La Mediación Facultativa y Legal………………………..…6 CONCLUSIÓN…………………………………………………………………………………..7 BIBLIOGRAFÍA………………………………………………………………………………….8 INTRODUCCIÓN Los diferentes medios alternativos de
Enviado por googleygna / 1.351 Palabras / 6 Páginas -
Arbitraje
UNIVERSIDAD FERMÍN TORO VICE-RECTORADO ACADÉMICO FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS ESCUELA DE DERECHO Integrantes: Pernalete Jennifer CI: 18.951.786. Sección: T-632 Introducción. El arbitraje como un método para la resolución pacífica de controversias, es un concepto de antigüedad tan venerable como la ciencia del derecho pues antecede a la justicia estatal y es una institución que no solo es internacional, sino que es común a todos los países de la comunidad internacional. Sus raíces se
Enviado por jenimenips / 2.470 Palabras / 10 Páginas -
Arbitraje
Cuando está dicho de una persona, el arbitrio nombra al procedimiento que se desarrolla en libertad; dicho de un tercero, se trata de solucionar un litigio entre varias partes. En el campo del derecho, el arbitraje es una alternativa para resolver conflictos de intereses sin que sea necesario llegar a la jurisdicción habitual. Las partes en conflicto deciden elegir a un tercero que goce de independencia (el árbitro), quien se encargará de solucionar el litigio
Enviado por enriarqui / 7.619 Palabras / 31 Páginas -
Conciliacion
ANÁLISIS COMPARATIVO DE LEY 23/91, LEY 446/1998, LEY 640/2001, LEY 1149/2007 Los mecanismos alternativos de solución de conflictos (M.A.S.C) implementados en Colombia, especialmente la Conciliación encontramos que el aparato legislador, se ha obligado a implementar jurídicamente normas, que regules aspectos tanto generales, como particulares a través de leyes, decretos con fuerza de ley, resoluciones, pero dentro de los más significantes encontramos los siguientes, haciendo un repaso comparativo entre unas y otras: Ley 23 de 1991
Enviado por bdpadilla / 615 Palabras / 3 Páginas -
La Conciliación Como Estrategia Para Solucionar Conflictos Escolares Fortaleciendo Los Derechos Humanos Y La Cultura De Paz.
La Conciliación como Estrategia para solucionar Conflictos Escolares fortaleciendo los Derechos humanos y la Cultura de Paz. “Nada es verdad, nada es mentira, todo depende del cristal como se mira” William Shakespeare. Aunque el conflicto en los seres humanos se considera inherente a su naturaleza, la verdadera importancia reside en saber lidiar con él; mediar, conciliar, resolver con sabiduría cada impase que se presente el diario transcurrir escolar. Nuestro cambiante mundo, el avasallador desarrollo tecnológico
Enviado por nosbely / 1.608 Palabras / 7 Páginas -
“El Arbitraje”
INTRODUCCIÓN Debido a que el mundo ha atravesado muchas dificultades en el ámbito de la comunicación, ya que, es la piedra de los escándalos y la que ha dejado grandes secuelas por la crisis ocasionadas por ella, tales como, guerras, revoluciones a nivel mundial y ni que decir en el área jurídica, pues los litigios y desavenencias que surgen entre las personas, los países y continentes tienen impacto sociales, culturales, políticos y económicos, fue de
Enviado por / 1.858 Palabras / 8 Páginas -
Mediacion Y Conciliacion
• Concepto que tiene la entidad de Mediación y Conciliación. Mediación: Procedimiento voluntario en el cual un profesional cualificado, imparcial y sin facultad para sustituir las decisiones de las partes, asiste a las personas involucradas en un conflicto con la finalidad de facilitar las vías de diálogo y la búsqueda en común de un acuerdo. Conciliación: Procedimiento voluntario en el cual un profesional cualificado, imparcial y con capacidad para proponer soluciones a las partes, asiste
Enviado por MPML92 / 2.123 Palabras / 9 Páginas -
Conciliacion Bancaria
CONCILIACIÓN BANCARIA Bibliografía Paton, N. A. Manual del contador, Editorial Mc Graw Hill, Argentina, III Edición 1994 Finney y Miller Curso de contabilidad, Capitulo III, Editorial Mc Graw Hill, México, II Edición 1999 ¿Qué es? Es un método de Control Dual realizado por todas las empresas, su objetivo final es Controlar el recurso de Disponible que se encuentra en manos de un tercero (BANCO) manteniéndose informado de los movimientos y de las diferentes movimientos, usos
Enviado por Diegosoporte / 4.715 Palabras / 19 Páginas -
El Arbitraje Y Los Tratados De Protección De Inversiones
La mundialización económica y social actual encuentra un ejemplo paradigmático en el cada vez mayor incremento de los flujos de inversión directa extranjera, que hoy se dirigen no sólo a los países menos desarrollados sino incluso, podemos decir, hasta a cualquier punto del planeta. La razón fundamental para ello se debe a las ventajas que se derivan para las partes implicadas: por una parte, los inversores extranjeros que intentan lograr los mayores beneficios económicos al
Enviado por majopame / 641 Palabras / 3 Páginas -
Arbitraje
INTRODUCCION No podemos comenzar este trabajo que trata del sistema carcelario progresivo sin antes hacer un breve recorrido sobre el sistema penitenciario venezolano, donde testifico que en casi un siglo (1908-1998), éste evolucionó en proporciones mínimas, debido a que las reformas legislativas en materia penal no lograron durante este período histórico su objetivo, por factores de diversas índole, sin embargo, se pueden mostrar ciertos cambios durante el período de la democracia representativa con relación a
Enviado por 1962mm / 3.724 Palabras / 15 Páginas -
LA CONCILIACION Y LA MEDIACION
La Conciliación y Mediación Definición y Características: Conciliación: Es un medio alternativo de solución de conflicto que evita que las partes tengan como única opción el proceso judicial, brindándoles la ventaja de encontrar una solución en forma rápida, eficaz y económica. Es un proceso de negociación asistida por un tercero denominado conciliador, que ayuda a que las partes encuentren una solución consensual que satisfaga sus intereses; teniéndose en cuenta que la solución final siempre será
Enviado por nelidamago / 2.607 Palabras / 11 Páginas