Descripción de Cargo - Gerente
Enviado por Estefany Guardia • 7 de Diciembre de 2020 • Ensayo • 1.028 Palabras (5 Páginas) • 198 Visitas
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DESCRIPCIÓN DE PUESTO | |||
HayGroup | |||
TÍTULO DE PUESTO: | Gerente de Impuestos | FECHA: | Octubre 28 de 2020 |
NOMBRE: | Gonzalo Jimenez Bautista | PREPARADA POR: | Gonzalo Jiménez Bautista |
LOCALIZACIÓN: | Bogotá | ÁREA: | Impuestos – Financiera |
PUESTO DE JEFE DIRECTO: | Vicepresidente Financiero |
1. MISIÓN |
Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias de las compañías del grupo, garantizar la oportuna toma de decisiones gerenciales, identificar estrategias adecuadas para generar eficiencias en el marco de la normatividad regulatoria y legal vigente, con el objetivo de los resultados de la compañía y generación de valor. |
2. PRINCIPALES RESULTADOS | ||||
Impor-tancia | ACCIONES (¿Qué hace?) | RESULTADO FINAL ESPERADO (¿Para qué lo hace?) | ||
1 | Planear y organizar las actividades relacionadas con el cierre fiscal mensual y anual, incluidas las provisiones de los diferentes impuestos, impuesto diferido y revelaciones a que hubiere lugar. | Asegurar la inclusión en los estados financieros de las compañías del grupo, todas las obligaciones fiscales que son base para el cumplimiento y toma de decisiones en la compañía. | ||
2 | Planear la neutralización del impuesto al carbono incluido en el precio de los combustibles suministrados por Ecopetrol, para esto se requiere contactar a los generadores de proyectos nacionales para adquirir bonos de carbono que sirvan para realizar la neutralización del impuesto al carbono en la compra de combustibles fósiles al mejor precio de mercado. Reconocer en el costo de los inventarios de los productos el valor de los bonos de carbono a fin de presentar razonablemente el valor de los inventarios y su costo al cierre de cada periodo contable | Optimizar el costo de los combustibles con el fin de obtener mejores márgenes de rentabilidad para la compañía en la comercialización de los combustibles adquiridos al productor o importador. | ||
3 | Participar activamente en nuevos proyectos de la compañía, validando y soportando de manera eficiente las implicaciones tributarias con el fin de optimizar las potenciales eficiencias que puedan surgir por disposiciones fiscales | Optimizar y generar eficiencias económicas en cada uno de los negocios, minimizar riesgos a fin de evitar potenciales sanciones por incumplimiento de la regulación fiscal vigente, encontrar conjuntamente soluciones viables para la implementación de nuevos negocios. | ||
4 | Supervisar actividades inherentes a las declaraciones tributarias que incluye;1- Análisis de razonabilidad y conciliación de los impuestos territoriales y nacionales 2- Diligenciamiento correcto y oportuno de las declaraciones tributarias 3- Respuesta oportuna a requerimientos y solicitudes de información de la DIAN y demás entes fiscalizadores 4- Garantizar la oportuna presentación de la información de Medios Magnéticos Nacionales y Municipales | Evitar pago de sanciones por extemporaneidad, intereses de mora en la presentación de las obligaciones tributarias, pérdida de credibilidad ante las entidades de control nacional y territorial por corrección de información de medios magnéticos y/o declaraciones tributarias. | ||
5 | Coordinar la atención y respuesta a los requerimientos de información local y visitas de fiscalización de los entes de control para impuestos nacionales o impuestos municipales. | Garantizar envió/entrega de información de forma oportuna a fin de evitar sanciones por entrega de información extemporánea | ||
6 | Preparar y coordinar con los asesores externos las respuestas a los litigios relacionados con impuestos, bien sea en la vía administrativa como en la Judicial | Presentar ante las diferentes entidades del estado colombiano las respuestas a los litigios relacionados con los impuestos que están bajo nuestra responsabilidad | ||
7 | Contactar a las autoridades de control, por medio de gremios, o directamente, a fin de lograr que nuevas disposiciones o conceptos aclaren o minimicen la carga tributaria del sector. | Motivar a través de los gremios, normatividad de las diferentes entidades de control en beneficio del sector de distribución de combustibles y lubricantes. | ||
8 | Administrar, controlar y racionalizar el recurso humano y el presupuesto asignado al departamento, en coordinación con el Departamento de Gestión Humana | Asegurar el cumplimiento de los objetivos personales, y del área. | ||
3. DIMENSIONES (Expresadas en términos anuales) | ||||
Principales Magnitudes (Ventas, Costos de Producción, Valor Agregado, Compras, Inversiones, etc.) | Recursos Asignados | |||
Interno: 4 Auxiliares de Impuestos, 3 auxiliares en el scaning center En Colombia, 8 personas de cuentas por pagar en el BPO de Lima | ||||
Impuesto de renta: US$10M anuales Impuestos nacionales por pagar: IVA US$15M anuales; Retenciones US$10M anuales Impuestos Municipales por pagar; ICA US 1.5M anuales Impuestos Municipales por pagar; Predial US1.0M Anuales Renovación de Registros Mercantiles Sobretasa a la Gasolina y al ACPM US$176M Anuales Registro en el Costo de ventas de la Neutralización del Impuesto al carbono en la compra de combustibles US35M anuales Nuestra responsabilidad principal es la de declarar, pagar, atender requerimientos y envió de información de forma oportuna, cumpliendo con las regulaciones vigentes para cada uno de los impuestos que están bajo nuestra respon- sabilidad a fin de evitar el pago de sanciones por extempo- raneidad o por corrección de las declaraciones tributarias, de la misma manera no pagar intereses de mora está dentro de nuestros KPI | Externo: Consultores Externos como la Oficina de Juan Rafael Bravo, EY, Juan Pablo Godoy, Mauricio Plazas Vega y otros consultores | |||
Tipo de Cambio : 1U$ = 3.400 COP |
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