POLITICAS DE CLASE DE ADMON DE LA PROD II VII A AGO DIC 2014

CARRERA: ING. EN ADMINISTRACION

GRUPO: VII A

MATERIA: ADMINISTRACION DE LA PRODUCCION II

MAESTRO: ING. MARIO LÓPEZ ROJO

POLITICAS DE CLASE:

ASIGNACIONES INDIVIDUALES

Las asignaciones individuales se entregaran en tiempo y forma por los medios que el instructor lo designe con anticipación (el maestro describirá, porque medio se le hará llegar; email (documento digital), documento impreso, etc.)

La estructura de los trabajos y/o documentos de las asignaturas solicitadas deberán de contener como mínimo los siguientes puntos:

 Caratula oficial: Logo Oficial de ITG (Instituto Tecnológico de Guaymas), Carrera, Semestre, Grupo, Materia, Unidad de competencia, Unidad Temática, Trabajo, Nombre del alumno, No. de Matricula, Nombre del Maestro, Fecha y Lugar.

 Índice: Contenido temático del trabajo con su respectiva paginación

 Introducción:

 Cuerpo del Contenido: Descripción de la metodología, formulas, desarrollo, graficas y resultados

 Análisis

 Observaciones y

 Conclusiones

La evaluación de las asignaciones individuales será en una escala del 0 al 100

Las asignaciones tendrán una fecha límite de entrega la cual se especificara con la debida anticipación (al momento de solicitar dicha asignación)

La evaluación de las asignaciones que sean entregadas en tiempo y forma tendrán un valor ponderativo de 1.1 para el examen de dicho período (10%; 10 puntos extras)

Las evaluaciones de las asignaciones que sean entregadas fuera de tiempo tendrán un valor ponderativo de la siguiente forma: 5 puntos menos si la entrega tiene un retraso de 1 a 3 días naturales, 10 puntos menos si la entrega tiene un retraso de 4 a 7 días naturales, los trabajos que tengan más de 7 días naturales de retraso no serán aceptados, más sin embargo, deberán entregarse como requisito para presentar examen de los temas correspondientes al período y tendrán 20 punto menos para el examen.

ASIGNACIONES EN EQUIPO

Las Asignaciones en Equipo, tendrán las mismas características y los mismos criterios de evaluación que las Asignaciones individuales.

TRABAJOS INDIVIDUALES

Los trabajos individuales dentro del aula y/o Centro de Cómputo deberán de ser terminados para que sean considerados como participación en clase (siempre y cuando estén correctos).

La evaluación de los trabajos individuales será en una escala del 0 al 100

La evaluación de los trabajos que sean entregados correctamente en el aula y/o Centro de Computo tendrán un valor ponderativo de 1.1 para el examen de dicho período (10%; 10 puntos extras)

Los trabajos individuales que no sean concluidos en el aula tendrán que ser entregados al inicio de la siguiente clase y tendrán 10 puntos menos por cada trabajo.

Los trabajos individuales que no se entreguen durante el período, deberán presentarse como requisito para presentar examen y tendrán 20 puntos menos para el examen.

TRABAJOS EN EQUIPO

Los Trabajos en Equipo, tendrán las mismas características y los mismos criterios de evaluación que los Trabajos individuales.

ASISTENCIAS

La asistencia a clase tendrá una tolerancia de 15 min.

Las inasistencias serán justificadas solo por causas de salud (enfermedad y/o accidente) o de fuerza mayor (en este último caso, quedara a juicio y/o criterio del maestro)

El (la) alumno (a) que tenga una asistencia perfecta (cero inasistencia) durante el período en el cual comprenda dicha evaluación, tendrá un valor ponderativo de 1.1 para el examen de dicho período (10%; 10 puntos extras)

EXAMENES

Los exámenes individuales y/o en equipo tanto en el aula, Centro de Computo, o para realizarlo como trabajo extra clase tendrán una evaluación será en una escala del 0 al 100

Los exámenes individuales y/o en equipo que sean extra clase deberán entregarse en la fecha establecida de lo contrario tendrán 10 puntos menos por cada día natural de retardo (máximo hasta tres días) después no se aceptarán y serán considerados como exámenes no presentados

Los alumnos deberán tener al menos el 80% de asistencia en el período para tener derecho a presentar examen.

EVALUACION

Evaluación de primera oportunidad: Es la evaluación sumativa que se realiza por primera ocasión para cada competencia específica (Unidad temática) ya sea en el curso ordinario o de repetición, durante el periodo planeado y señalado

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