Derecho Laboral

TRABAJO DE LEGISLACION LABORAL

NESTOR RODRIGO GUERRERO HERRERA

SEBASTIAN DAVID CAICEDO CARRILLO

UNIVERSIDAD UNIMINUTO

LEGUSLACION LABORAL

ADMINISTRACION DE EMPRSAS IV

VILLAVICENCIO

2013

INTRODUCCION

A través de la historia de la humanidad la inequidad social ha hecho que el hombre se vea obligado a desarrollar mecanismos que luchen por las injusticias y los derechos que durante siglos se han visto vulnerados principalmente por parte de quienes más tienen y cometiendo atrocidades e injusticias contra las personas vulnerables.

1)Elabore un cuadro que le permita presentar cronológicamente las instituciones que tuvieron relación con el desarrollo en el trabajo en la época hispánica y después de la independencia.

La esclavitud: amo- esclavo 1500: la venta de indios origino la real cedula.

1502: la española a santo domingo

1503: se admitió la esclavitud de los prisioneros y de los caníbales.

1508: la libertad de los indígenas americanos.

Los repartimientos: 1504: fueron reconocidos por una provisión que sancionaba esta institución y aceptaba extenderla en los demás territorios que fueron descubriendo; se hizo repartición de indios mayores de 14 años.

La encomienda: 1518-1523: se dictaron una provisione reales que prohibían el sistema de las encomiendas.

1538: consagran la libertad de los indios y su plenitud de derechos.

1718-1720-1721: la abolición de las encomiendas no fue efectiva en la realidad por ser necesaria reiterar las prohibiciones de ellas en las reales cedulas

La mita: 1521: los indios obligaban a laborar determinados días durante el año de servicio durante los españoles

La naboría y pongaje: Tenían a cargo los indios en condiciones de criados para el servicio de personas importantes “ ambas instituciones siguieron el proceso de encomiendas” conocidas en Bolivia cuba y lugares del caribe

Los resguardos indígenas: 1966: consistió en adoptar a una tribu semfeudal y secundarios con las condiciones formadas con la conquista sin terminarla tradición vinculación de ella con la tierra.

A partir de 1966 se promovió la creación de reservas tenencia provisional de carácter colectivo

1977: se empieza a proporcionar carácter legal de resguardos a las reservas indígenas.

Época de independencia: 1850: la primera reforma agraria parcial que deja subsistente el latifundismo

2) Enuncie el concepto de “Proletariado” y sustente si en la época de la Independencia existió proletariado en nuestro territorio.

PROLETARIADO: Termino utilizado para designar a los trabajadores o clase obrera que carece de propiedades y medios de producción por lo que para subsistir se ve obligada a vender su fuerza de trabajo a la burguesía, propietaria de los medios de producción.

Las principales características es que carecen de medios de producción y solamente poseen su fuerza de trabajo.

Trayendo a colisión el concepto del Profesor JORGE ENRIQUE SANCHEZ, no existía un proletariado propiamente dicho ya que carecían de las características de dicho concepto ya que los Indios al trabajar el campo y la tierra, acompañado de su trabajo poseían un medio de producción y los Artesanos en las ciudades obtenían, el capital utilizado para producir y los comerciantes al tener productos y capital generaban capital por lo cual poseían propiedades y saliéndose así del concepto de proletariado.

3) Explique el proceso del nacimiento de la clase obrera, la legislación laboral y el derecho al trabajo en Colombia.

La clase obrera, La Legislación laboral y el derecho laboral surgen al mismo tempo como consecuencia de las nacientes industrias de transportes y de la transformación de materias primas que desplazo a los campesinos del campo y consigo arrastro a los Artesanos, a las empresas y fabricas todo este desarrollo influenciado por el capital Norteamericano e Ingles.

Los grupos de clase obrera se organizan en profesionales buscando hacer respetar su posición en la sociedad con esto surge el sindicalismo.

4) Elabore un ensayo de máximo una página reflexionando sobre el aspecto social en la formación en el derecho laboral.

El derecho laboral, ¿Qué tuvo que pagarla humanidad por esto? surgió luego de muchos sacrificios y luchas a lo largo de la historia de la humanidad, desde las primeras comunidades primitivas hasta nuestros días el aspecto social mejor llamado problema social ha sido el factor de innumerables sucesos y cambios en aspectos políticos, religiosos, económicos y filosóficos, donde el gran némesis de la igualdad y la equidad, la desigualdad social y el incansable y repetible “muchos con poco, y pocos con mucho”, han llevado como consecuencia al derecho laboral, el cual busca proteger a los trabajadores ya que de su trabajo y del esfuerzo que hagan recibirán una compensación monetaria que en pocas palabras significa el bienestar personal y familiar tanto física como mentalmente. Durante mucho tiempo el trabajador u obrero se vio humillado por su amo, patrono, dueño o propietario, sin recibir remuneración, y para resumirlo en términos concluyentes sin derechos.

La desigualdad social el dilema que siempre estará a la sombra de todo modelo económico, y que muchos juristas, políticos y catedráticos han tratado de que no sea tan grande la brecha que hay entre los que tienen mucho y los que no tienen nada. Los que tienen mucho siempre querrán aumentar su fortuna y los que poco o nada tienen quieren creen tener el derecho de gozar de los mismos privilegios, y estar realidad es la que persistirá mientras el mundo se guie por un sistema en donde un agente económico o de intercambio como la moneda sea el común denominador de todo proceso llevado a cabo.

Para todas estas luchas el derecho laboral usa mecanismos que sirvan para proteger al individuo de no ser vulnerado, mecanismos como tutelas, demandas, y organizaciones lo usan para este mismo fin, organizaciones como sindicatos.

Solo queda reflexionar sobre todo lo que el poder hablar hoy de derecho laboral ha costado a lo largo de la historia de la humanidad y echar un vistazo atrás para no tomar este término tan a la ligera y el saldo que las luchas sociales han dejado debido a la desigualdad que durante tantos siglos ha soportado la sociedad.

5) Diseñe un

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