Reto De Liderazgo

Reto de liderazgo:

Elecciones difíciles

Hechos relevantes:

 Megan Barnes es la vendedora mas prometedora de Spring Board Technologies (SBT).

 SBT cuenta con una fuerza de ventas mundial de más de 2000 vendedores.

 Megan fue ascendida por Michael a gerente de cuenta de ventas

 Melissa Hendrix, vicepresidenta ejecutiva de ventas de la empresa consideraba que Megan tenia posibilidades de ascender rápido en la empresa.

 Megan ahora va tener su primer bebe y podría tener consecuencias sobre su futuro

 Megan desea cumplir con su rol de familia pero también desea continuar en SBT

 A Michael le preocupa perder su vendedora estrella por lo que considera las opciones de Megan y las de SBT

Preguntas:

1) Si usted fuera Megan, ¿Qué haría, y porque? ¿Qué factores debería influir en su decisión? ¿es una decisión de todo o nada?

De acuerdo a la información anterior, hay que tomar en cuenta que es una situación en la cual es necesario establecer los factores más relevantes y colocarlos en una balanza, así mismo determinar cuáles de ellos influye directamente con mis intereses y que a su vez no perjudiquen a Spring Board Technologies.

Primeramente se pondrán por puntos las opciones que sobresalen tras esta situación:

1. Como primer punto seria el tener tiempo para la familia (dedicar los 5 años a su hijo) y dejar el trabajo en Spring Board Technologies.

2. Segundo punto continuar su carrera en SBT tener a su bebe y contratar una niñera.

3. Tercer punto mantenerse normalmente en la empresa hablar con sus clientes más importantes explicarles la situación con respecto a su embarazo y que va a faltar unos días, esto para que ellos no se sientan abandonados y no opten por irse a la competencia; a raíz de esto hablar con Michael y proponerle que contrate una suplente durante el tiempo que ella este fuera, una vez que se sienta en las condiciones óptimas para continuar con sus labores pasar a la suplente como asistente de Megan para que le ayude en todo lo referente a su trabajo, así mismo negociar un horario especial para que no tenga que abandonar a su bebe, seguidamente encargarse de que su asistente aprenda todo lo que se requiere en Spring Board Technologies para que al igual que Megan pueda conseguir clientes relevantes y entablar buenas relaciones con ellos para que de esta manera ella valla tomando su lugar y Megan pueda dedicar todo el tiempo que su bebe requiera.

En síntesis la opción numero 3 es la más adecuada para la empresa y para Megan, ella no tiene que dejar del todo a su bebe y a sí mismo no abandona a Spring Board Technologies ni todo lo que ha logrado conseguir durante su estancia ahí.

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