Liderazgo Y Género. ensayos gratis y trabajos

Documentos 351 - 400 de 14.474 (mostrando primeros 1.000 resultados)

TEORIAS DE LIDERAZGO

TEORÍAS DE LIDERAZGO Teoría de Contingencia La palabra contingencia significa algo incierto o eventual, que bien puede suceder o no. Se refiere a una proposición cuya verdad o falsedad solamente puede conocerse por la experiencia o por la evidencia y no por la razón. Debido a esto el enfoque de contingencia marca una nueva etapa en la Teoría General de la Administración. La teoría de contingencia nació a partir de una serie de investigaciones hechas

Enviado por ABELSPY / 1.474 Palabras / 6 Páginas
Liderazgo

Estilos de liderazgo Se han usado muchos términos para definir los estilos de liderazgo, pero tal vez el más importante ha sido la descripción de los tres estilos básicos: el líder autócrata, el líder participativo y el líder de rienda suelta. • El líder autócrata: Asume toda la responsabilidad de la toma de decisiones, inicia las acciones, dirige, motiva y controla al subalterno. La decisión se centraliza en el líder. Puede considerar que solamente él

Enviado por MOJA / 437 Palabras / 2 Páginas
Dirección Y Liderazgo

DIRECCIÓN Y LIDERAZGO DIRECCIÓN. Es la 3ª fase del proceso administrativo, fundamentalmente de implementación que permite llevar a cabo lo planeado. Dirigir es guiar, orientar, conducir al logro de los objetivos de la organización. Dirigir implica tomar decisiones. Los procedimientos de dirección deben permitir el desarrollo pleno de las potencialidades individuales. También se puede definir como, la función de la administración en la cual se inicia, orienta e impulsa la acción a través de la

Enviado por noemifull / 8.351 Palabras / 34 Páginas
Los géneros dramáticos

Los géneros dramáticos Según la teoría de Eric Bentley y Luisa Josefina Hernández, existen siete géneros teatrales mayores: Tragedia: Género realista. En la tragedia hay personajes ilustres, cuya finalidad es producir una crisis, es decir, una purificación del receptor (lector o espectador) y que culmina en muchas ocasiones con la destrucción social o física del protagonista. Es el más importante de los siete. Edipo rey de Sófocles es un ejemplo de este género. Comedia: Género

Enviado por ivanovalle / 694 Palabras / 3 Páginas
Estereotipos De Genero

“ESTEREOTIPOS DE GÉNERO” OBJETIVO El propósito de este trabajo es escribir como los modelos externos, como los medios de comunicación, pueden modificar los estereotipos femeninos y masculinos dentro de una cultura, con base a esto se intentara ofrecer algunas reflexiones en torno a la forma en que los estereotipos pueden impactar o afectar (si es que sucede) a las mujeres y a los hombres en diversas situaciones y condiciones. RESUMEN Desde siempre se han ido

Enviado por neye / 3.980 Palabras / 16 Páginas
Relatoria De Liderazgo

Los problemas de la humanidad son infinitos pero siempre existirán los de carácter social como el hambre, la pobreza, la desigualdad social y los derechos humanos como algunos problemas a los cuales los políticos quieran tener en sus campañas y en muchos casos hacer demagogia pretendiendo solucionarlos de una u otra forma, solo con objetivo de lograr obtener un apoyo que solo está basado en cifras y no en un verdadero compromiso de resolverlos, pero

Enviado por SandraRomero / 438 Palabras / 2 Páginas
Rebelión En La Granja (Animal Farm) De George Orwell Visto A Través De Las Teorías De Liderazgo

Rebelión en la Granja (Animal Farm) de George Orwell Visto a través de las teorías de Liderazgo Analizado por Lic. Angel López Especialista en Desarrollo Organizacional Logico4576@gmail.com Caracas- Venezuela CARACAS, ABRIL DEL 2008 INTRODUCCIÓN Los procesos de Influencia y Dirección son especialmente importantes de analizar a la luz del entorno imperante en la sociedad actual, en la República Bolivariana de Venezuela en los albores del Siglo XXI. En estos últimos 10 años hemos sido testigos

Enviado por logico4576 / 5.916 Palabras / 24 Páginas
Liderazgo

Liderazgo, evolución y actualidad Autor: Lic. Ingrid Expósito Lo Giudice Liderazgo En manos de los líderes está gran parte del éxito de su organización. ¿Eres tu el líder de tu empresa? Para conventirse en el líder que tu empresa demanda debes de partir por identificarte como uno. Luego, dominar los enfoques tradicionales, así como las nuevas tendencias que del liderazgo el mundo necesita, estas son herramientas fundamentales para su éxito. También se da algunos apuntes

Enviado por jova / 4.153 Palabras / 17 Páginas
EQUIDAD DE GENERO

EQUIDAD O IGUALDAD DE GÉNERO INTRODUCCIÓN La ampliación del sistema educativo, del mercado laboral y de los servicios de salud en los últimos 50 años, suscitó que un amplio sector de mujeres “saliera” del ámbito doméstico para incorporarse a las universidades y al campo laboral. Esta incorporación generó cambios en la sociedad, como que el número de hijos disminuyera, que la edad de emparejamiento sea más alta; en general se han trastocado los tradicionales patrones

Enviado por MARINAMARROQUIN / 2.132 Palabras / 9 Páginas
Liderazgo En La Escuela

TEMA 5 – PODER Y LIDERAZGO EN LAS ORGANIZACIONES EDUCATIVAS INTRODUCCIÓN En este tema vamos a desarrollar las influencias de poder y las estructuras básicas en una organización educativa. Nos centraremos en la cultura democrática y participativa para llevar a cabo un liderazgo eficaz, y con ello el cambio de la educación. Haremos un recorrido por los diferentes tipos de liderazgo y sus características más importantes. Y finalmente, veremos algunos aspectos para la mejora de

Enviado por tatukiana / 4.898 Palabras / 20 Páginas
Equidad De Genero

COMPETENCIAS SITUACIONES DIDACTICAS RECURSOS “CONSTRUIR NUEVAS FORMAS DE RELACIONARSE MEDIANTE LA EXPRESION VERBAL DE SENTIENTOS Y EMOCIONES QUE NO SIEMPRE SON POSIITIVOS Y QUE NADA JUSTIFICA QUE SE EXTERNEN DE MANERA VIOLENTA COMPRENDER LOS SENTIEMIENTOS DE LAS Y LOS DEMAS DESCUBRIENDO QUE AMBOS CON INDEPENDENCIA DE SU GENERO PUEDEN EXPERIMENTAR LOS MISMOS SENTIMIENTOS Y EMOCIONES “ ADQUIRIR CONCIENCIA DE LAS NECESIDADES, PUNTOS DE VISTA Y SENTIMIENTOS PROPIOS Y DESARROLLO DE LA SENSIBILIDAD HACIA LAS NECESIDADES

Enviado por joo75 / 1.156 Palabras / 5 Páginas
Test De Liderazgo

Descripción de Puesto Denominación del Puesto: Capitán Reporta a: Gerente de AYB Departamento asignado: Restaurante Propósito General del Puesto Alcances Responsable ante el Gerente de AYB del perfecto funcionamiento del restaurante o salón de grupos o banquetes al cuál es asignado. Actividades Días L M M J V S D 1.- Supervisar el restaurante en los siguientes aspectos: a) Aseo general del lugar. b) Material y equipo completo c) Montaje correcto. d) Mantenimiento general del

Enviado por tonyatimupse / 962 Palabras / 4 Páginas
Historia Liderazgo

Introducción_____________________________________________ En el presente ensayo abordare el Liderazgo como un tema que ha causado revuelo en las organizaciones además de su historia y lideres. Por lo anterior, es importante además conocer el concepto de esta ideología, a lo largo del tiempo, el impacto que tiene la sociedad con el liderazgo y esta a su vez en la organización para cumplimiento de sus metas. Pero, como es que siendo tan importante en nuestros días de la

Enviado por Vayuherrera / 3.044 Palabras / 13 Páginas
Liderazgo Transformacional

LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL Los líderes de algunas organizaciones se han percatado en forma creciente de que el liderazgo es más que una cuestión de características personales, comportamientos específicos o contingencias particulares. Es todas esas cosas y mucho más. Las personas necesarias para guiar a las organizaciones a través de cambios necesarios, con frecuencia se denominan líderes transformacionales. Los líderes transformacionales inspiran a otros con su visión, con frecuencia promueven esta visión sobre la oposición y demuestran

Enviado por edijo95 / 1.813 Palabras / 8 Páginas
Análisis De Genero De Un Proyecto De Ley

Capítulo XI DE LOS PRINCIPADOS ECLECIASTICOS Estos principados son obtenidos por virtud o fortuna, son instituciones formadas en la antigüedad y se sustentan por las leyes antiguas de la religión , estos principados son los únicos que tienen un estado y no los defienden , y tienes unos súbditos y no los gobierna, de tal manera pues que es difícil tener problemas con este tipo de principado ya que los súbditos no piensan mudarlos ni

Enviado por maquiavelo / 1.134 Palabras / 5 Páginas
Género y corriente: Novela costumbrista picaresc

Autor: José Joaquín Fernández de Lizardi, periodista, narrador y dramaturgo, conocido también por el seudónimo de El Pensador Mexicano; 1776-1827. Otras obras: Noches tristes y día alegre, La Quijotita y su prima, Don Catrín de la Fachenda (novelas); varias obras de teatro; dos libros de poemas y numerosos artículos periodísticos de diversa índole. Género y corriente: Novela costumbrista picaresca. Estructura: Está dividida en 52 capítulos. Sinopsis: Pedro Sarmiento, el singular personaje al que llaman Periquillo,

Enviado por foas / 567 Palabras / 3 Páginas
Liderazgo

• Todas las organizaciones se enfrentan a mercados más competitivos y menos regulados, donde existe una relación con clientes, empleados y proveedores más exigentes. • En éste ambiente, el brindar mejores productos y servicios de manera consistente, a precios y costos competitivos, en el momento, cantidad y calidad requeridos, es imperativo. • Lograr lo anterior implica un considerable esfuerzo planeado y dirigido para mejorar nuestros procesos internos. • Con esto lograremos dar un valor agregado

Enviado por kashla99 / 10.677 Palabras / 43 Páginas
Liderazgo Vs Marketing Político

Liderazgo vs Marketing Político La evolución del proceso administrativo en las últimas décadas ha sido significativa, sin embargo, a pesar de los cambios prevalecen vigentes los conceptos que integran el proceso administrativo. De igual forma los principios contenidos en la teoría administrativa que ha sido enriquecida desde Frederick W. Taylor, considerado como el padre de la administración científica, y de Henri Fayol, padre de la teoría moderna de la administración, y de otros pensadores del

Enviado por Angelhernandez / 1.220 Palabras / 5 Páginas
Liderazgo Educacional

Planteamiento del problema En el contexto de la educación básica abundan escuelas que no producen avances significativos debido al tipo de liderazgo que tradicionalmente se viene ejerciendo en su forma de organización y dirección De sobra sabemos que este tema es una parte álgida de la educción o quizás es la más importante para un proceso educativo de calidad que se demanda en nuestro tiempo. La administración, dirección o gestión escolar no puede abordarse de

Enviado por deira / 3.979 Palabras / 16 Páginas
Liderazgo

Introducción: Actualmente vivimos en una época donde vemos en todos lados y gracias a los medios de comunicación un bombardeo de imágenes, presentaciones, situaciones en donde son presentadas a “grandes” y peculiares personalidades, las cuales se o son nombradas como líderes, sin embargo, muchas veces se incurre en nombrar a líder a quien no lo es, esto se logra con concepciones equivocadas o incluso desactualizadas. Desarrollo: El liderazgo puede contemplarse como una metodología donde se

Enviado por canels / 652 Palabras / 3 Páginas
Liderazgo

Liderazgo comunitario:Es cuando una persona tiene la capacidad de influir más que otros miembros de lacomunidad en el desarrollo de actividades o la toma de decisiones a favor de la comunidad. Hay tres grandes grupos de habilidades que la persona líder debede manejar para poder orientar adecuadamente a una comunidad La primera: “““““Habilidades HumanasHabilidades Humanas La persona lider debe: Incentivos:Reconocer públicamente el trabajo de los miembros de su grupo o comunidad .2.2.2.2.2.Motivación:Mantener a los miembros

Enviado por evelyngatica / 3.640 Palabras / 15 Páginas
El Liderazgo Centrado En Principios

EDUCACIÓN PERMANENTE DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LOS OBREROS La primera aborda los aspectos múltiples (sociales, económicos, psicológicos, pedagógicos, etc.) que han sido tomados en cuenta para llegar a establecer los lincamientos más importantes de la educación permanente. La segunda parte nos informa sobre la manera en que se han instaurado los ordenamientos jurídicos respectivos y los resultados a que se ha llegado en la formación de adultos en Francia. Desde el principio los

Enviado por luisjuarez / 1.988 Palabras / 8 Páginas
Gerencia Y Liderazgo En El Sistema Bolivariano De Venezuela

La gerencia y el liderazgo son uno de los factores fundamentales para que dentro de una empresa u organización se pueda lograr el éxito y halla un buen desempeño en lo que se quiera lograr. Los lideres y gerentes deberían escuchar las necesidades de sus subordinados o seguidores para poder crear estrategias las cuales llenen esa carencia y de este modo halla un rendimiento y un progreso en las tareas. En Venezuela ha habido una

Enviado por gatabella / 465 Palabras / 2 Páginas
EQUIDAD DE GÉNERO

EQUIDAD DE GÉNERO Este es un concepto que surgió para alcanzar la igualdad de la mujer frente al hombre, con el propósito de que ella tenga las mismas oportunidades en cualquier tipo de aspecto, y no solo derecho a votar y ser votada. Como mujer apoyo al género femenino porque estoy convencida de que, incluso como ama de casa, no solo sirve para cuidar a los niños y atender al marido. Recordemos que antes de

Enviado por ftodoenlinea / 359 Palabras / 2 Páginas
LIDERAZGO DOCENTE

Bibliografía Liderazgo Docente Hablar de liderazgo desde el enfoque que se cita, concepto abordado por diferentes autores desde diferentes perspectivas, parece un tema trillado y poco atractivo en el ámbito educativo; sin embargo hoy es un concepto de alta relevancia que ha sido revalorado desde la perspectiva paradigmática de la calidad total empresarial de ésta época contemporánea actualidad, el líder se ha reconceptualizado, pues su función ha tomado diferentes roles dentro de todas las células

Enviado por uuuUriel / 2.487 Palabras / 10 Páginas
Género Candida

Género Candida: células tipo levadura o blastoconidios que se reproducen multilateralmente. Nunca desarrollan artroconidios. Nunca pigmentación de colonias. Taxonomía de C. albicans Reino: Fungi Phyllum: Deuteromycota Clase: Blastomycetes Familia: Cryptococcaceae Género: Candida Especie: albicans Candida albicans es la especie más frecuente del género. Sinónimo: Candida stellatoidea En agar dextrosa Sabouraud las colonias de C. albicans son de color blanco a crema, circulares, planas, de bordes precisos, centro ligeramente prominente, de olor a levadura. Al microscopio

Enviado por mara123456qw / 315 Palabras / 2 Páginas
El Liderazgo Centrado En Principios

PREFACIO UN ENFOQUE CENTRADO EN PRINCIPIOS En mis seminarios suelo invitar a los asistentes a plantear sus problemas más espinosos y a formular sus preguntas más arduas, que inevitablemente tienen que ver con conflictos o dilemas que no pueden resolverse empleando enfoques convencionales. He aquí unos pocos ejemplos: • ¿Cómo puedo equilibrar mi vida personal con mi vida profesional en medio de crisis y presiones constantes? • ¿Cómo puedo sentirme auténticamente feliz por los triunfos

Enviado por zarithemily / 821 Palabras / 4 Páginas
Liderazgo Coach

EL LIDERAZGO COACH 2007 POR: J. MAURICIO HOYOS SERRATO, jotahoyos@coachingaceptivo.com La presente relatoría tiene una particularidad especial, mi condición de coach organizacional certificado, condiciona la manera como observo el tema, por consiguiente mi propósito no es convencer al lector de lo adecuado que es para su vida personal o laboral incorporar distinciones de coaching, mi propósito es compartir mi observador al respecto, con la profunda convicción de los beneficios que han generado en mi vida

Enviado por Jotahoyos / 787 Palabras / 4 Páginas
Equidad De Género

El concepto de equidad está vinculado a la justicia, imparcialidad e igualdad social. El género, por otra parte, es una clase o tipo que permite agrupar a los seres que tienen uno o varios caracteres comunes. Se conoce equidad de género a la defensa de la igualdad del hombre y la mujer en el control y el uso de los bienes y servicios de la sociedad. Esto supone abolir la discriminación entre ambos sexos y

Enviado por ivonnefressas / 656 Palabras / 3 Páginas
Manual Liderazgo

Destrezas conceptuales Estas abarcan la aptitud para manejar ideas, pensamientos y conceptos. Bien desarrolladas le permiten a los líderes pensar y actuar en términos de un sistema total. Un enfoque conceptual más amplio le permite a los superiores establecer metas a corto, mediano y largo plazo que brinden propósito y dirección a la visión de lo que se debe cumplir. De hecho, integran los esfuerzos de muchos hombres, equipos, unidades y grupos que forman la

Enviado por andress / 545 Palabras / 3 Páginas
Liderazgo

Cualidades propias del liderazgo. Los seres humanos tenemos una característica compleja: la de ser capaces de organizarnos. Los animales también lo hacen. En su caso es el propio instinto, en el nuestro es fruto de un largo proceso de hominización. A pesar de que no siempre podemos estar orgullosos de la forma en que nos organizamos, no podemos negar que nuestra sociedad ha evolucionado extraordinariamente, en especial en los últimos siglos. Uno de los factores

Enviado por blankiki / 1.455 Palabras / 6 Páginas
Liderazgo

URGE UN LIDER CON SENTIDO HUMANO El libro habla de lo importante que es formar líderes con sentido humano y su relación con ser joven, para tener un liderazgo se debe tener una serie de características como la energía, ser confiable, innovador, solidario, tener vocación de servicio entre otras, y ser líder es la persona que ejecuta estas acciones, la relación que tiene con ser joven, es definiendo joven como “el clima del corazón” donde

Enviado por laurains333 / 330 Palabras / 2 Páginas
Liderazgo

LIDERAZGO El presente ensayo que a continuación presento, tiene como finalidad dar respuesta a las interrogantes a las cuales se hace referencia, ¿que es liderazgo? tipos de liderazgo y su importancia hoy en dia, las cuales se abordarán a continuación. El liderazgo es un tema que en el ámbito de los negocios hoy por hoy es ampliamente tratado y estudiado; muchos libros, artículos y expertos hablan sobre este importante tema, a pesar de esto es

Enviado por woodstock / 420 Palabras / 2 Páginas
Roles De Generos

El objetivo de este ensayo es dar a conocer los roles de género tanta, también diferenciar que es sexo y que es genero, definir las cualidades de cada sexo, descubrir la existencia de discriminación en las mujeres cuando trabajan y dentro de la casa como también descubrir diferentes roles de género en el área domestica como en el área laboral. El género es uno de los componentes del sistema sexo/genero, que hace referencia al conjunto

Enviado por gabitaway / 1.092 Palabras / 5 Páginas
Ensayo Liderazgo

Liderazgo Entendemos por liderazgo el correcto ejercicio del mando, que se traduce en satisfacción del grupo de trabajo y de la empresa por haber cumplido con los objetivos encomendados. El líder es el motor de la actividad que se ejerce desde el vértice del mando, inspirando y estimulando al grupo para cumplir con el trabajo encomendado. En principio, el jefe tiene derecho a mandar, pero no dispone de un derecho absoluto (la obediencia tiene que

Enviado por condestabledri / 2.280 Palabras / 10 Páginas
Liderazgo

DEFINICIÓN DE LIDERAZGO: INFLUENCIA Todos hablan de él, pocos lo entienden. La mayoría de las personas lo quieren, pocos lo logran. Existen más de cincuenta definiciones y descripciones de liderazgo tan solo en mis archivos personales. ¿En qué consiste ese intrigante asunto que llamamos «liderazgo»? Tal vez porque la mayoría de nosotros quiere ser líder nos involucramos emocionalmente al tratar de definir el liderazgo. O, tal vez porque conocemos a un líder tratamos de copiar

Enviado por marfermobo / 690 Palabras / 3 Páginas
Direccion Y Liderazgo En Enfermeria

Dirección: Dirigir implica mandar, influir y motivar a los empleados para que realicen tareas esenciales. La relación y el tiempo son fundamentales para las actividades de la dirección. De hecho, la dirección llega al fondo de las relaciones de los gerentes con cada una de las personas que trabajan con ellos. Los gerentes dirigen tratando de convencer a los demás de que se les unan para lograr el futuro surge de los pasos de la

Enviado por deisycolmenares / 3.171 Palabras / 13 Páginas
Liderazgo

Entenderemos como liderazgo al proceso de dirigir las actividades laborales de un grupo en la empresa y como influir sobre ellas. A la vista de la definición vemos que el concepto afecta a un grupo de personas, se genera un desequilibrio de poder entre los miembros del grupo, la persona líder podrá usar distintas formas en aras de actuar sobre el grupo. Teorías del liderazgo. A) Teoría de los rasgos. Basada en rasgos físicos (madurez,

Enviado por francismaberna / 2.262 Palabras / 10 Páginas
Teorias Sobre El Liderazgo

Teorías sobre el liderazgo Las teorías sobre el liderazgo pueden clasificarse en tres grupos: a) teorías de rasgos de personalidad; b) teorías sobre los estilos de liderazgos; c) teorías situacionales de liderazgo. Teorías de rasgos de personalidad Según esta teoría, el líder posee algunos rasgos específicos de personalidad que lo distinguen d los demás. Las teorías basadas en los rasgos de personalidad del líder recibieron la influencia de la llamada teoría del "gran hombre". Los

Enviado por luz2602 / 1.333 Palabras / 6 Páginas
Liderazgo

Introducción: El liderazgo es un tema crucial hoy en día en donde las fronteras se han abierto al comercio global; donde las organizaciones y empresas permanentemente se encuentran en una constante lucha por ser cada vez más competitivas, lo que ha generado que las personas que las conforman sean eficientes y capaces de dar mucho de si para el bienestar de la organización o empresa. Al hablar de organizaciones y personas es indispensable mencionar a

Enviado por tonyyy003 / 9.892 Palabras / 40 Páginas
Equidad De Genero En San Antonio Molinos, Mich

ESCUELA SECUNDARIA TECNICA NO. 117 SAN ANTONIO MOLINOS MPIO. DE EPITACIO HUERTA MICH. EQUIDAD DE GÉNERO EN NUESTRA COMUNIDAD (San Antonio Molinos) 2 GRADO GRUPO “A” INTEGRANTES: LISSET COLIN RIVERA PILAR GUTIERREZ PIZAÑA DIANA LIZETH REYES DIAZ AARON REYES RAMIREZ FECHA: 30/11/11 ASESORA: LIC. MA. ERIKA MERCADO VELEZ CICLO ESCOLAR: 2011-2012 INTRODUCCION La equidad de género son todas aquellas actividades que permitan que hombres y mujeres ejerzan sus derechos y se desenvuelvan en un plan

Enviado por erykamercado / 963 Palabras / 4 Páginas
Liderazgo

LIDERAZGO DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN Vivimos en un mundo de cambio. No existe ser viviente que no cambie y se mueva; el cambio constante es la esencia de la existencia. Se pudiera decir que el presente se convierte en pasado y que ambos determinan el futuro Lo único realmente que sabemos sobre la naturaleza del hombre es que cambia. El cambio es la única cualidad que se puede proclamar sobre ella. Los sistemas que fracasan

Enviado por natashaeli2 / 1.669 Palabras / 7 Páginas
El Liderazgo

EL LIDERAZGO Todos los seres humanos tenemos muchos valores, dones que nos identifican tal como somos ante la sociedad. Pero muy pocas personas tienen una habilidad muy especial, la cual ayuda para apoyar a quien lo necesita y al mismo tiempo anhelar un objetivo y tratar al máximo de cumplirlo, llevando así a todos los que se encuentran a su alrededor al éxito. Esa habilidad es la llamada LIDERAZGO. El termino líder se le atribuye

Enviado por adry0821 / 548 Palabras / 3 Páginas
LIDERAZGO.

LIDERAZGO Todos los seres humanos tenemos muchos valores, dones que nos identifican tal como somos ante la sociedad. Pero muy pocas personas tienen una habilidad muy especial, la cual ayuda para apoyar a quien lo necesita y al mismo tiempo anhelar un objetivo y tratar al máximo de cumplirlo, llevando así a todos los que se encuentran a su alrededor al éxito. Esa habilidad es la llamada LIDERAZGO. El termino líder se le atribuye a

Enviado por ESPERANZATORRES / 341 Palabras / 2 Páginas
El género literario del ensayo

ensayo es una modalidad literaria realizada en prosa a medio camino entre la producción artística y el tratado científico. El término procede de la obra de Montaigne Essais de Messire Michel, seigneur de Montaigne, publicada en 1580. Con el término “Essais” quería decir que su libro exponía experiencias. Eran, efectivamente, 94 capítulos en que el autor trataba de sí mismo, de sus puntos de vista personales ante temas variadísimos: la amistad, los libros, la naturaleza

Enviado por FABIANCHO.19 / 461 Palabras / 2 Páginas
Liderazgo

¿QUE TAN IMPORTANTE ES EL LIDERAZGO EN UN GRUPO? Liderazgo, en psicología social, rol de la personalidad en el análisis de grupos pequeños. En sociología, influencia que se puede ejercer sobre una colectividad. La corriente seguidora del alemán Max Weber, considerado el fundador de la sociología moderna, distingue tres tipos de liderazgo que se refieren a otras tantas formas de autoridad: el líder carismático, al que sus seguidores le atribuyen condiciones y poderes superiores a

Enviado por rickalonso / 5.462 Palabras / 22 Páginas
Generos Literarios

Se denomina género literario a cada una de las clases en que se dividen los textos literarios, escritos por los autores con una finalidad determinada. Cada género literario comprende, a su vez, otros subgéneros literarios. Cada género tiene sus rasgos característicos: 1. Género lírico: Se usa para expresar sentimientos y para ello, emplea generalmente el verso. 2. Género narrativo: Se utiliza para presentar historias realizadas por personajes que pueden intervenir mediante el diálogo. El narrador

Enviado por itzalpz / 376 Palabras / 2 Páginas
LO GROTESCO COMO GENERO DE LA ESTETICA

LO GROTESCO COMO GÉNERO DE LA ESTETICA Grotesco deriva del italiano grottesco (de las grutas). El sentido original de la palabra hace referencia a un estilo extravagante del arte decorativo romano que fue redescubierto e imitado en Roma en el siglo XV. Se descubrieron en esa época varias "cuevas" decoradas, que, según se supo después, eran en realidad habitaciones y pasillos de la Domus Aurea, el complejo palaciego que el emperador Nerón mandó construir tras

Enviado por jimenabet / 4.069 Palabras / 17 Páginas
Razgos De Liderazgo

RASGOS DE LIDERAZGO (IPL) DE LOS GERENTES EN LAS ORGANIZACIONES Planteamiento del Problema 1. En México las pequeñas y medianas empresas (pymes) actualmente generan el % del empleo , sin embargo en dichas organizaciones el liderazgo se encuentra aun en un campo de investigación desconocido, ya que todos los estudios que han realizado diferentes investigadores, son enfocados principalmente a grandes organizaciones, por lo que es necesario aplicar estos estudios a pequeñas y medianas empresas para

Enviado por pichufina / 1.009 Palabras / 5 Páginas
Liderazgo

1.2.2. FUNCIÓN DIRECTIVA Y DE MANDO Los puestos directivos que comprenden los niveles de la jerarquía organizacional desde arriba hasta abajo, implican formas de responsabilidad y autoridad que están típicamente delineadas por medio de los organismos, manuales y descripciones de los puestos. Tal autoridad y responsabilidad proporcionan la base para llevar a cabo las actividades de la organización en una forma ordenada y sistemática. Puesto que la autoridad es inherente a los puestos, más que

Enviado por cesarn / 3.002 Palabras / 13 Páginas

Página