Legislación Laboral
Enviado por Gilda199517 • 14 de Julio de 2015 • 1.329 Palabras (6 Páginas) • 195 Visitas
ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT)
Fue fundada en 1919 se convirtió en el primer organismo especializado de la ONU en 1946. En 2008, La Organización Internacional del Trabajo adoptó por unanimidad la Declaración de la OIT sobre la justicia social para una globalización equitativa. La Declaración de 2008 expresa la visión contemporánea del mandato de la OIT en la era de la globalización. La OIT cuenta con una estructura única en el sistema de Naciones Unidas, en la que junto a la representación gubernamental figuran las de empleadores y trabajadores.
Los principales mecanismos de trabajo de la OIT son el establecimiento y supervisión de normas internacionales del trabajo, la prestación de asistencia técnica, y la búsqueda y difusión de información. Entre sus principales ámbitos de actividad se encuentra la promoción y el respeto de los principios laborales básicos, la erradicación del trabajo infantil, la supervisión de la reglamentación laboral y el cumplimiento de los Convenios, el desarrollo de programas de cooperación técnica, las migraciones laborales y la Dimensión Social de la Globalización.
La OIT realiza su trabajo a través de la Conferencia Internacional del Trabajo y del Consejo de Administración los cuales cuentan con representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores. También tiene un Centro Internacional de Formación y Perfeccionamiento Técnico en Turín (Italia) y un Instituto Internacional de Estudios Laborales en Ginebra.
MISIÓN
Desarrollar una comunidad permanente de aprendizaje y cooperación horizontal entre los organismos nacionales encargados de la formación profesional, con el propósito de difundir conocimientos, experiencias y buenas prácticas en materia de capacitación y desarrollo de recursos humanos.
VISIÓN
Ser un centro global de excelencia coordinando una red de instituciones de formación profesional y educación para el trabajo.
OBJETIVO
La promoción de la justicia social y el reconocimiento de las normas fundamentales del trabajo, la creación de oportunidades de empleo y la mejora de las condiciones laborales en el mundo.
FUNCIONES
• Promover y fortalecer la cooperación para el desarrollo institucional y la modernización de la formación profesional entre los países de América Latina y el Caribe y entre la región de las Américas y otras regiones del mundo.
• Desarrollar una comunidad de aprendizaje y gestión del conocimiento en formación profesional a través de la recuperación crítica, sistematización y diseminación de información, experiencias e innovaciones.
MERCADO COMÚN DEL SUR (MERCOSUR)
Es un proceso de integración regional instituido inicialmente por Argentina, Brasil, Paraguay y Uruguay al cual en fases posteriores se han incorporado Venezuela y Bolivia, ésta última en proceso de adhesión. Desde su creación tuvo como objetivo principal propiciar un espacio común que generara oportunidades comerciales y de inversiones a través de la integración competitiva de las economías nacionales al mercado internacional. MERCOSUR también ha firmado acuerdos de tipo comercial, político o de cooperación con una diversa cantidad de naciones y organismos en los cinco continentes.
OBJETIVO
Promover una relación más eficiente entre las empresas, la administración pública y las entidades privadas que prestan servicios en sur américa. Con buenas prácticas en materia de responsabilidad social para el desarrollo industrial y productivo en torno a las áreas comerciales, turísticas, deportivas, culturales, y de salud; consolidando los valores y realizando trabajos sociales de cualquier índole y tamaño en coordinación con instituciones públicas o privadas, así como también con personas naturales que deseen establecer alianzas positivas a nivel nacional e internacional, específicamente en los países miembros del MERCOSUR, UNASUR y el ALBA.
MISION
Es impulsar, facilitar y promocionar el desarrollo económico suramericano con las herramientas de gestión y autogestión de bienes y servicios, para fortalecer de manera organizada una estructura de oferta y demanda productiva, así como también obtener acuerdos para los afiliados, con instituciones, organizaciones nacionales e internacionales necesarios para su aplicación en el desarrollo sustentable de la economía industrial, agrícola, turística y comercial, entre los países miembros del bloque MERCOSUR y el mundo.
VISION
Ser eficaz eficiente Sólido y creíble desde sus instituciones con una Unión Intergubernamental respetuosa de la diversidad
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