ESTRATEGIAS QUE PERMITAN LA REDUCCIÓN DEL ESTRÉS LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE OPERACIONES
Enviado por josegregorioran • 22 de Octubre de 2016 • Tesis • 16.271 Palabras (66 Páginas) • 357 Visitas
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÒN UNIVERSITARIA, CIENCIA Y TECNOLOGÍA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA “ANTONIO JOSE DE SUCRE”
AMPLIACION ARAGUA DE BARCELONA- ESTADO ANZOÀTEGUI
[pic 1]
ESTRATEGIAS QUE PERMITAN LA REDUCCIÓN DEL ESTRÉS LABORAL EN LOS TRABAJADORES DE OPERACIONES
Caso: Empresa Socialista Pedro Camejo, Municipio Aragua, Estado Anzoátegui durante el cuarto trimestre del 2015.
Trabajo Especial de Grado como requisito parcial para optar al Titulo de Técnico Superior Universitario en la Especialidad de Seguridad Industrial
TUTOR: AUTOR:
T.S.U. Amarelys Campos José Rangel
C. I: 25.014.760
Aragua de Barcelona, Diciembre de 2015[pic 2]
ÍNDICE
Pág.
DEDICATORIA. . . . . . . . . iv[pic 3]
AGRADECIMIENTO . . . . . . . v[pic 4]
RESUMEN . . . . . . . . . vi
INTRODUCCIÓN . . . . . . . . vii
CAPÍTULO I
EL PROBLEMA
PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA . . . . . 9
JUSTIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN . . . . 12
OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN . . . . . 14
CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO CONCEPTUAL
ANTECEDENTES DE LA INVESTIGACIÓN . . . . 15
BASES TEÓRICAS . . . . . . . . 17
BASES LEGALES . . . . . . . . 30
SISTEMA DE VARIABLES . . . . . . 37
DEFINICIÓN DE TÉRMINOS BÁSICOS . . . . . 39
CAPÍTULO III
MARCO METODOLÓGIGO
TIPO DE INVESTIGACION . . . . . . 41
NIVEL DE INVESTIGACION . . . . . . 41
DISEÑO DE LA INVESTIGACIÒN . . . . . 42
POBLACIÓN Y MUESTRA . . . . . . . 42
TÈCNICAS E INSTRUMENTOS DE RECOLECCIÒN DE DATOS . 43
VALIDACIÓN DEL INSTRUMENTO . . . . . 44
CAPÍTULO IV
PRESENTACIÓN Y ANÁLISIS DE LOS RESULTADOS . . 46
CONCLUSIONES . . . . . . . . 56
RECOMENDACIONES . . . . . . . 58
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS . . . . . 59
[pic 5]
ÍNDICE DE CUADROS
Pág.
CUADRO 1: Operacionalización de Variables . . . . 38
CUADRO 2. Población y Muestra . . . . . . 43
CUADRO 3. Demanda de Trabajo. . . . . . . 47
CUADRO 4. Características Individuales. . . . . . 48
CUADRO 5. Nivel Físico. . . . . . . . 49
CUADRO 6. Nivel Psíquico. . . . . . . . 50
CUADRO 7. Aumento del Ausentismo. . . . . . 51
CUADRO 8. Incremento de Accidentes. . . . . . 52
CUADRO 9. Rendimiento y Productividad. . . . . . 53
CUADRO 10. Estrategias a Nivel Organizacional. . . . . 54
CUADRO 11. Estrategias a Nivel Grupal e Individual. . . . 55
...