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Planteamiento de problemas


Enviado por   •  6 de Marzo de 2022  •  Informe  •  1.127 Palabras (5 Páginas)  •  129 Visitas

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  1. Planteamiento del problema
  • Es importante entender que en el país se está reactivando económicamente, de acuerdo a lo vivido por la pandemia por el COVID – 19 y sus variantes, a lo que debemos entender que es importante aportar a dicha reactivación dado también el crecimiento de la industria en la sabana de occidente y sus alrededores, para lo que queremos generar emprendimientos que aporten a dicho crecimiento entendiendo que la seguridad y salud en el trabajo van de la mano con la productividad, donde desde la conocimientos previos en la universidad podamos   apoyar y generar empleo en el sector.
  1. Antecedentes
  • Actualmente existen empresas que brindan apoyo a los sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo ya sea por medio de la ARL o independientes que asesoran a dichas industrias, aunque en su mayoría viene de la cuidad de Bogotá; a lo que queremos generar una industria estructurada con cimientos que pueda crecer conforme al mercado y las necesidades de las organizaciones del sector,
  1. Justificación
  • De acuerdo a los planes de ordenamiento territorial sobre todo en la cuidad de Bogotá y los cambios dados en los usos de suelos en los municipios de la sabana de occidente. Las industrias tienen que empezar a ubicarse en estos sectores donde nosotros queremos suplir las necesidades de las industrias que llegan o ya ubicadas en el sector, por medio de generar procesos seguros en cada una de esas empresas que quieran adquirir nuestros servicios en seguridad y salud en el trabajo.
  1. Objetivo General
  • Estructurar un proyecto que, de acuerdo a las industrias del sector, podamos brindar soluciones integrales, efectivas y productivas en seguridad y salud en el trabajo
  1. Objetivos Específicos
  • Identificar las principales necesidades de las industrias en seguridad y salud en el trabajo en la sabana de occidente
  • Indagar sobre las diferentes soluciones que ofrecen las organizaciones que prestan servicios en seguridad y salud en el sector
  • Identificar las principales ARL se encuentran en el sector, así poder brindar soluciones adecuadas a las empresas afiliadas.
  • Indagar sobre modelos de financiación para emprendedores
  1. Marco de Referencia
  • Estado del Arte

En el presente trabajo se refiere al planteamiento de un modelo de emprendimiento, en el cual podamos encontrar las variables y parámetros que componen la actividad de enseñanzas dadas en el programa académico en Administración en Salud Ocupacional, como lo son las herramientas, capacidades del orientador, temas a desarrollar y metodología utilizada, teniendo en cuenta que la población a la que va dirigida este modelo inicialmente corresponde a estudiantes. Igualmente conociendo las necesidades de las industrias en la sabana de occidente como competencia ante el emprendimiento a proponer.

  • Marco Teorico:
  • CANVAS: es un modelo de negocio por medio del cual, se busca describir los componentes que crean y otorgan valor dentro del proceso de negocio analizando las fortalezas y debilidades de la empresa, en pro de ofrecer un producto o servicio que aporte un valor agregado al cliente final.
  • COMPETENCIAS: conjunto de habilidades, capacidades, aptitudes y destrezas que posee una persona; para desarrollar una actividad en específico, las cuales le permiten interactuar en ámbitos de su vida personal, social y laboral. DESIGN
  • THINKING: método usado por diseñadores de productos, marca o empresa, para crear ideas innovadoras que satisfagan y solucionen las necesidades reales del usuario.
  • INNOVACIÓN DISRUPTIVA: concepto nuevo, que se refiere al producto o servicio que se obtiene sin ser buscado y se convierte en una potencia.
  • LIDERAZGO: es el conjunto de conocimientos y habilidades que posee un individuo, que le permite influir sobre otras personas, logrando de esta forma alcanzar de manera eficiente el cumplimiento de metas y objetivos propuestos por una organización.
  • SG-SST: Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo
  • ARL: Administradores de Riesgos Laborales
  • POT: Plan de Ordenamiento Territorial
  • PROYECTO SOCIAL: acción o conjunto de ideas relacionadas y encaminadas a un objetivo, que conlleva a ayudar a una comunidad en específico formada por individuos que interactúan entre sí.
  • SCAMPER: técnica creativa que se emplea con el objetivo de ir más allá respecto a las ideas relacionadas con un producto o servicio, proporcionándonos alternativas por medio de las cuales podemos brindar soluciones relacionadas con el mismo. Las siglas representan: Sustituir, Combinar, Adaptar, Modificar, Poner otros usos, Eliminar y Reordenar

  • Marco Legal
  • Constitución Política
  • Decreto 1072 del 2015, Reglamento único sector trabajo
  • Ley 2069 de 2020, Ley de emprendimiento
  • Ley 338 1997, Plan de Ordenamiento territorial e uso de suelos
  1. Metodología:

Para el desarrollo del proyecto de emprendimiento el cual se desarrollará en la sabana de occidente y del cual se tendrá como resultado final un modelo de emprendimiento, que pueda ser aplicado a los estudiantes a quienes deseen aplicarlo con el fin de orientarse e incrementar su conocimiento en este.

  • Primera Etapa. Con base en las tutorías y la experiencia adquirida durante las clases podremos identificar cuáles son las fortalezas y debilidades del método de enseñanza inicial que se está implementando.
  • Segunda Etapa. Se realiza un diagnóstico por medio de un formulario diligenciado, personas o entidades externas y docentes que nos permita identificar datos relevantes que puedan formar parte del modelo que se entregará.
  • Tercera Etapa. Una vez identificadas las fortalezas, debilidades y datos relevantes de los pasos anteriores se podrán establecer parámetros o medidas a tener en cuenta para que el modelo tenga éxito durante su desarrollo.
  • Cuarta Etapa. Con la información adquirida con anterioridad se diseñará un modelo de emprendimiento para que este se pueda aplicar.
  1. Propuesta Solución (El estudiante debe realizar su aporte desde la parte disciplinar).

A manera de conclusión con base a lo que se planteó en el objetivo general y específicos es importante analizar las necesidades que tiene la industria frente a seguridad y salud en el trabajo a los cuales se expondremos en los diferentes mecanismos de búsqueda de información en la sabana de occidente que permita la implementación de estrategias eficaces para generar una estrategia de acercamiento comercial.  Todos los datos y factores fueron recolectados gracias al análisis que realizaremos por medio de la observación y estudios de mercados dentro de la industria en sabana de occidente que generen datos coherentes a nuestra mitología que generaran solución a la industria y contribuyan a garantizar el éxito de la propuesta frente al emprendimiento de una empresa en seguridad y salud en el trabajo u otras necesidades identificadas que sea acorde con el programa académico en Administración en Salud Ocupacional ofertado por la universidad Uniminuto. 

  1. Bibliografía
  • Norma APA Última Versión
  • https://www.elempleo.com/co/noticias/noticias-laborales/pasos-para-crear-empresa-en-colombia-1673
  • https://osha.europa.eu/es/themes/good-osh-is-good-for-business#:~:text=En%20%C3%A9pocas%20de%20dificultad%20econ%C3%B3mica,el%20rendimiento%20y%20la%20rentabilidad.

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