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Administración del capital

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Documentos 251 - 300 de 334

  • PERSPECTIVA GENERAL DE LA ADMINISTRACION DEL CAPITAL DEL TRABAJO

    PERSPECTIVA GENERAL DE LA ADMINISTRACION DEL CAPITAL DEL TRABAJO

    YAMITHSUAREZPARTE 4 ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL DEL TRABAJO PERSPECTIVA GENERAL DE LA ADMINISTRACION DEL CAPITAL DEL TRABAJO TALLER 3 NOTA (CUESTIONARIO) 1. ¿Qué incluye la administración del capital de trabajo? ¿Qué decisiones funcionales implica y qué principio subyacente o compensación influye en el proceso de decisión? 2. Una empresa actualmente emplea

  • Capital humano. Administración Internacional del Capital Humano

    Capital humano. Administración Internacional del Capital Humano

    lucy wendy alfonso alfonsohttp://www.sev.gob.mx/Imagenes/?Imagen=de149f5e208fb3e57142d23c84d10771 C:\Users\elos\AppData\Local\Microsoft\Windows\INetCache\Content.Word\LogoTecNM.JPG Resultado de imagen para logo institutos tecnologicos Unidad 5 “El Capital Humano y el Contexto Global” IAD INTRODUCCIÓN El capital humano es un término usado en ciertas teorías económicas del crecimiento para designar a un hipotético factor de producción dependiente no sólo de la cantidad, sino también de

  • Gestión de la Administración del Capital Humano Tarea Semana 12

    Gestión de la Administración del Capital Humano Tarea Semana 12

    Ricardo LondonoUniversidad Benito Juárez Gestión de la Administración del Capital Humano Tarea Semana 12 Ricardo Londoño J. Febrero 25 de 2017 Resolver el caso de estudio 9-2. Capacitación en Laboratorios POMONA. Leer detenidamente la descripción del caso y responder las 5 preguntas planteadas: 1. ¿Qué labores de detección de necesidades llevaría

  • INDICADORES FINANCIEROS EN LA ADMINISTRACION DE CAPITAL DE TRABAJO

    INDICADORES FINANCIEROS EN LA ADMINISTRACION DE CAPITAL DE TRABAJO

    Sofia EncisoUniversidad del Tolima INDICADORES FINANCIEROS EN LA ADMINISTRACION DE CAPITAL DE TRABAJO INTEGRANTES CIPAS: LINA MARÍA ENCISO GARCÍA ALEJANDRA GALINDO ALVARADO LEIDY KATHERINE HILMAN UNIVERSIDAD DEL TOLIMA - IDEAD PROGRAMA ADMINISTRACIÓN FINANCIERA SEMESTRE VI – GRUPO 1 2020 Preguntas generadoras de la unidad. * ¿Cuáles son los indicadores financieros en

  • UNIDAD DE APRENDIZAJE: “ADMINISTRACION DEL CAPITAL DE TRABAJO”

    UNIDAD DE APRENDIZAJE: “ADMINISTRACION DEL CAPITAL DE TRABAJO”

    Caro MagañaFACULTAD DE CONTADURIA PÚBLICA Y ADMINISTRACION UNIDAD DE APRENDIZAJE: “ADMINISTRACION DEL CAPITAL DE TRABAJO” Presentación: En esta unidad de aprendizaje el estudiante lograra dominar los conceptos básicos relacionados con el capital de trabajo, así como capital neto de trabajo, definir los conceptos de planeación y la importancia de los flujos

  • Administracion financiera Análisis financiero y capital de trabajo

    Administracion financiera Análisis financiero y capital de trabajo

    tectavoReporte Nombre: Octavio David Martínez Márquez Matrícula: 2724786 Nombre del curso: Administración Financiera Nombre del profesor: Adrián Sevilla Módulo: 1. Análisis financiero y capital de trabajo Actividad: Tarea 3 Fecha: 24 de Febrero del 2015 Bibliografía: Besley, S. y Brigham, F. (2009). Fundamentos de la administración financiera (14ª ed.). México:

  • Administración del Capital de Trabajo. Administración Financiera.

    Administración del Capital de Trabajo. Administración Financiera.

    BelkanusDESARROLLO Luego de revisar el caso, se le solicita: Realizar un informe formal a la Señora Alejandra, referenciando a la organización a través del análisis de los siguientes elementos: Para desarrollar el informe deberá considerar la estructura tradicional: Portada, índice, introducción, desarrollo, fuentes de información bibliográfica, conclusión, anexos. a) Identifica

  • Importancia y panorama de la administración del capital de trabajo

    maclug901. Importancia y panorama de la administración del capital de trabajo. En la empresa son las necesidades de efectivo para hacer frente a sus compromisos de corto plazo su gestión ya que la falta de cumplimiento de estos compromisos puede llevar a la empresa a un estado de insolvencia financiera.

  • ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL DE TRABAJO FINANCIAMIENTO A CORTO PLAZO

    agus_salvadeADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL DE TRABAJO FINANCIAMIENTO A CORTO PLAZO 1. ¿Qué financiamos a corto plazo? Giro normal de los negocios Necesidades estacionales 2. ¿Cuáles son los factores a considerar?  Costo del Pasivo - Rentabilidad  Regla del equilibrio financiero mínimo. Margen de seguridad  Riesgo  Control  Contexto

  • Indicadores Financieros en la Administración de Capital de Trabajo

    natalymurUNIVERSIDAD DEL TOLIMA ADMINISTRACION FINANCIERA ASIGNATURA: ADMINISTRACION CAPITAL DE TRABAJO Marzo 5 de 2013 TALLER No.1 Tutora: Rosario Molina Guerrero NÚCLEO PROBLEMICO NO. 1 Indicadores Financieros en la Administración de Capital de Trabajo 1.-¿Cómo se puede identificar la viabilidad financiera de una empresa en el corto plazo? 2.-En qué se

  • Actividad de aprendizaje semana 7 administracion del capital humano

    Actividad de aprendizaje semana 7 administracion del capital humano

    mannyleyvaportadaalumnos-01.jpg Nombre del estudiante Emanuel Leyva 870023987 Nombre del trabajo: actividad de aprendizaje semana 7 Fecha de entrega: 27/07/2017 Campus: Monterrey Norte Carrera: Ingeniería en Negocios y Manufactura Semestre/Cuatrimestre: octavo Nombre del maestro: Marisol Figueroa Mundo I.- Resuelve el siguiente caso respondiendo a las preguntas: Atraer talentos, fue el mayor

  • SOCIEDAD ANÓNIMA DE CAPITAL VARIABLE (DOS TIPOS DE ADMINISTRACIÓN)

    SOCIEDAD ANÓNIMA DE CAPITAL VARIABLE (DOS TIPOS DE ADMINISTRACIÓN)

    ConmartMODELO DE ESCRITURA DE CONSTITUCIÓN SOCIEDAD ANÓNIMA DE CAPITAL VARIABLE (DOS TIPOS DE ADMINISTRACIÓN) NÚMERO ____, LIBRO____. En la ciudad de ____________ a las ___ horas y _____ minutos del día____ de ______ de dos mil ________. Ante mí, ___________, Notario, ______ domicilio, COMPARECEN: Los señores ___________, de _________ años

  • Administración de Empresas / Modulo Financiero . Capital de trabajo

    Administración de Empresas / Modulo Financiero . Capital de trabajo

    YulietGomezAdministración de Empresas / Modulo Financiero Yuliet Leonela Gomez Betancourt C.I:30.116.336 Administración del capital de trabajo Según diferentes concepto y analizando el tema, es definido como la cantidad real de dinero que necesita una empresa para llevar a cabo todas las actividades relacionadas con su cadena de valor (por ejemplo,

  • ¿ Cuales son los objetivos de la administración de capital humano?

    ¿ Cuales son los objetivos de la administración de capital humano?

    Oswaldo Gomez Mendoza¿ Cuales son los objetivos de la administración de capital humano? Su principal objetivo es el mejoramiento de las organizaciones, haciéndolas más eficientes y eficaces, aumentando su competitividad en un entorno nacional e internacional, Mediante de la creación de estrategias, los recursos humanos su principal objetivo es contribuir al éxito

  • Administración del Capital de Trabajo de la empresa Taxi Mount Ltda.

    Administración del Capital de Trabajo de la empresa Taxi Mount Ltda.

    patricio lobosAdministración del Capital de Trabajo de la empresa Taxi Mount Ltda. Patricio Lobos Miranda. Índice. Portada …………………………………………………………………………………………………… Pagina 2 Índice ……………………………………………...……………………………………………………… Pagina 3 1. Objetivos del informe ……………………………..……………………………………………….… Pagina 4 2. Introducción ……………………………………… ……………………………………………..…… Pagina 5 3. Elementos del capital de trabajo presentes en la empresa ……………………………………… Pagina 6 4.

  • La administración del Capital Humano en una empresa u Organización.

    La administración del Capital Humano en una empresa u Organización.

    luciaperez1996Universidad Autónoma De Nuevo León http://www.web.facpya.uanl.mx/rev_expresion/RECURSOS/Escudo.png http://www.neuroinnova.mx/Media/Eventos/Portadas/UANL_eeaed_450x450.png Facpya Administración del Capital Humano Producto Integrador de Aprendizaje Noviembre del 2015, Cadereyta Jiménez Nuevo León Introducción En el siguiente trabajo se realizara un reporte en el cual se mostrara la importancia de la administración del Capital Humano en una empresa u Organización.

  • FINANCIAMIENTO Y ADMINISTRACION DE CAPITAL DE LOS PRODUCTORES APICOLAS

    FINANCIAMIENTO Y ADMINISTRACION DE CAPITAL DE LOS PRODUCTORES APICOLAS

    Brigitte Bellota MendozaENCUESTA TITULO DE LA INVESTIGACION: FINANCIAMIENTO Y ADMINISTRACI ON DE CAPITAL DE LOS PRODUCTORES APICOLAS EN EL DITRITO DE SANTA TERESA – PROVINCIA DE LA CONVENCION PERIODO 2020” Agradezco su colaboración con el presente trabajo de investigación; marque con ‘’X’’ en la alternativa que usted considere adecuado y explique el

  • Administración del Capital Humano a través de Competencias Laborales

    jromero10Curso 1: “Administración del Capital Humano a través de Competencias Laborales” El nuevo entorno globalizado, exige ahora que los especialistas de Recursos Humanos efectúen su labor a través de Modelos de Competencias Laborales. ¡Actualízate! ¿Sabes qué son y cómo se estructuran las Competencias Laborales?, ¿Has sentido los beneficios de entrevistar

  • RELACIÓN DE ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO CON LA PELICULA GUNG HO

    RELACIÓN DE ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO CON LA PELICULA GUNG HO

    krowz24Bueno en lo personal la película me pareció un poco des administrada desde el punto de vista de capacidades que esto involucra un análisis de puestos en donde el personaje principal no tenía las habilidades para desarrollar el cargo de gerente de los recursos humanos y manejo de personal, obteniendo

  • CUESTIONARIO UNIDAD I = ADMINISTRACION FINANCIERA DEL CAPITAL DE TRABAJO

    CUESTIONARIO UNIDAD I = ADMINISTRACION FINANCIERA DEL CAPITAL DE TRABAJO

    gam.16= CUESTIONARIO UNIDAD I = ADMINISTRACION FINANCIERA DEL CAPITAL DE TRABAJO (pagina 32) 1. ¿Qué es el capital de trabajo? Son los activos circulantes que representan la porción de inversión que circula de una forma a otra en el conducto ordinario de negocios, es decir, el capital de trabajo es

  • LABORATORIO CAPITAL DE TRABAJO Y ADMINISTRACIÓN DE ACTIVOS (RESOLUCIÓN)

    LABORATORIO CAPITAL DE TRABAJO Y ADMINISTRACIÓN DE ACTIVOS (RESOLUCIÓN)

    Nohelia GarcíaUNIVERSIDAD RAFAEL LANDÍVAR CAMPUS DE QUETZALTENANGO FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y EMPRESARIALES LICENCIATURA CONTADURIA PÚBLICA Y AUDITORIA FINANZAS II NOMBRE: Nohelia Herlinda Garcia Chay CARNET: 15656-15 LABORATORIO CAPITAL DE TRABAJO Y ADMINISTRACIÓN DE ACTIVOS (RESOLUCIÓN) 1. Industrias Gallo rota sus inventarios 6 veces al año; tiene un periodo promedio de

  • Administración y gestión del capital humano. Plan de carrera profesional

    Administración y gestión del capital humano. Plan de carrera profesional

    akajatt89Macintosh HD:Users:juespinal:uveg:cursos_produccion:2013:Bachillerato:Historia y geografía de México:formatos:ultimas versiones:HGM_M1A1_Formato para analizar un hecho:word:media:image1.jpg Formato: Plan de carrera profesional Datos de identificación Nombre: Jesus Alejandro Tapia Torres Matrícula: 18008085 Carrera: Administración y gestión del capital humano Nombre del Módulo: Gestión del capital humano y liderazgo Nombre de la Evidencia: Plan de carrera profesional

  • LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO EN UN ENTORNO CAMBIANTE Y COMPETITIVO

    LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO EN UN ENTORNO CAMBIANTE Y COMPETITIVO

    FredyGarciaB ÍNDICE INTRODUCCIÓN 3 TEMA 1. LA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO EN UN ENTORNO CAMBIANTE Y COMPETITIVO 3 1.1. Los cambios del escenario mundial 3 1.2. Los cambios en la función de administración del capital humano 4 1.3. Los nuevos papeles de la administración del capital humano 5 1.4. El

  • Enfoques Actuales De La Administración Del Capital Humano En Otros Países

    DanivelizLa globalización es un fenómeno mundial que abarca diversos sectores: social, cultural, económico, político, comercial, tecnológico, etcétera. En una economía global, las empresas que se distinguen son aquellas más competitivas. Pero, ¿de dónde surge esa ventaja? En la mayoría de los casos, el cerebro y motor de la organización no

  • Administración de recursos: integra el capital humano en la administracion

    Administración de recursos: integra el capital humano en la administracion

    tonattNúmero de equipo: equipo 1 Integrantes del equipo: Tonatiuh Fuentes Robledo Bloque: 1 Nombre de la escuela: Centro de Bachillerato Tecnológico Industrial y de Servicios numero 91 Nombre del alumno: Tonatiuh Fuentes Robledo Semestre: 3 grupo: e Nombre del submodulo: Administración de recursos: integra el capital humano en la administracion

  • Administración del capital de trabajo y tesorería. Finanzas estratégicas

    Administración del capital de trabajo y tesorería. Finanzas estratégicas

    alex301091INSTRUCCIONES. 1. Escoja una empresa de la industria Aseguradora (Sura, Chilena Consolidada, etc.) y su correspondiente Balance General de dos años consecutivos. Por ejemplo, Balance General de “Sura” del año 2015 y Balance general de “Sura” del año 2016. 2. Realice lo mismo de la instrucción anterior con una empresa

  • ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. El capital humano de las organizaciones

    ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. El capital humano de las organizaciones

    Vania GuerreroC:\Users\Usuario\Pictures\descarga (1).jpg Universidad Nacional de Trujillo SEDE VALLE JEQUETEPEQUE FACULTAD DE INGENIERIA ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE INGENIERÍA INDUSTRIAL CURSO: ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS TEMA: ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. IDALBERTO CHIAVENATO. 8 ED. P. 90-91 ALUMNO: GUERRERO GONZALES, VANIA SHANTAL DOCENTE: Mg. SANDOVAL REYES, CARLOS JOSE CICLO: IX FECHA: 07/07/2020 PREGUNTAS

  • ADMINISTRACIÓN, PROCESO ADMINISTRATIVO Y ADMINISTRACIÓN DE CAPITAL HUMANO*

    vipivan28  Definición de administración y de administración de capital humano La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz. Administración de

  • “ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, EL CAPITAL HUMANO DE LAS EMPRESAS”

    “ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, EL CAPITAL HUMANO DE LAS EMPRESAS”

    angie35014 Leer el capítulo VII del texto: “ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, EL CAPITAL HUMANO DE LAS EMPRESAS”, William B. Werther y Keith Davis, McGraw-Hill/INTERAMERICANA EDITORES, S.A. de C.V. Sexta Edición, 2008. Y resolver las siguientes preguntas: a. Haga una lista y describa de manera breve, en sus propias palabras, cada

  • Administración de recursos humanos: El capital humano de las organizaciones

    Administración de recursos humanos: El capital humano de las organizaciones

    LENINAXIUNIVERSIDAD HUMANITAS ANÁLISIS DE CASOS CASO 1 (Ejercicio 17 de la página 399). “¿Estaré de verdad haciendo un buen trabajo para mi empresa?”, era la pregunta que Alberto Oliveira se planteó a sí mismo en diversas ocasiones. Como gerente de RH de Metalúrgica Santa Rita, S.A. (Mesarisa), Alberto acostumbraba a

  • Administración de Recursos Humanos: El Capital Humano de las Organizaciones

    Administración de Recursos Humanos: El Capital Humano de las Organizaciones

    ktorresa________________ introdución Las personas se comunican de maneras distintas. Algunas personas necesitan muy poca información para entender un tema, mientras que otras requieren una explicación más clara. Cuando los trabajadores con distintos niveles de comprensión y procesamiento de la información tratan de comunicarse en el trabajo, quizá pueda haber un

  • Factores que complican la administración internacional del capital de trabajo

    BAHESA1. FACTORES QUE COMPLICAN LA ADMINISTRACIÓN INTERNACIONAL DEL CAPITAL DE TRABAJO. Dentro de estos factores tenemos la competencia de otras empresas fuertes en los mercados que se quiera cautivar. También se debe considerar los mecanismos políticos (políticas de gobierno) donde se desea realizar la inversión; incluyendo los costos arancelarios; y

  • Análisis de al información Financiera. Administración de capital de trabajo.

    Análisis de al información Financiera. Administración de capital de trabajo.

    BacabachimasiacaMaestría Análisis del caso Nombre: Ana Leticia Martínez Aparicio Karla Guadalupe Moroyoqui Piñuelas Norma Guadalupe Moroyoqui Valencia Mercedes Zavala Angulo Bruno Sánchez Rivera Matrícula: AL02773747 AL02778078 AL02775278 AL02781810 AL02778697 Nombre del curso: Análisis de al información Financiera Nombre del profesor: Emiliano Alberto Quijano Domínguez Módulo uno Ejercicio Tema 4: Administración

  • Administración de recursos humanos – El capital humano de las organizaciones

    Administración de recursos humanos – El capital humano de las organizaciones

    pokemonfuegoFICHA DE LECTURA MÉTODOS DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE CARGOS PALABRAS CLAVE Cargo – Diseños de cargos – Motivación – Métodos – Eficiencia – Funciones – Tareas – Calidad de vida – Equipo de trabajo – Desempeño – Psicología – Requisitos – Entrevista – Observación – Costo – Puesto AUTOR Idalberto

  • RELACION ENTRE EL CIRCO DE LAS MARIPOSAS Y LA ADMINISTRACION DEL CAPITAL HUMANO.

    chivafaniRELACION ENTRE EL CIRCO DE LAS MARIPOSAS Y LA ADMINISTRACION DEL CAPITAL HUMANO. El circo de las mariposas como bien sabemos es un cortometraje inspirador por que te provoca a quitarte esos prejuicios y malos pensamientos a cerca de ti para lograr lo que te propongas; sin embargo en esta

  • Administración y Gestión Moderna de Capital Humano en las Organizaciones de hoy

    Administración y Gestión Moderna de Capital Humano en las Organizaciones de hoy

    mariela01101981Administración y Gestión Moderna de Capital Humano en las Organizaciones de hoy Carrera: Ingeniería en administración de empresas Asignatura: Gestión en RR.HH. Profesor: Carla Cisternas Fecha de envío: 11 de Septiembre 2022. Nombres de estudiantes: Matías Segura Ana Mariela Fuentes Felipe Hollstein ________________ RESUMEN Ante los cambios que sufren actualmente

  • Problemas específicos de administración del capital humano caso Carter Clearing

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    Fernando CardosoMaterial para el estudiante Tarea individual 3 UNIVERSIDAD LATINOAMERICANA ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO CARTER CLEANING CENTER Fernando Esaul Cardoso Contreras ________________ INDICE PAGINA 3 INTRODUCCION PAGINA 3 ÉXITO, CASO BIMBO PAGINA 4 CONCLUSION: CLAVES DE EXITO PAGINA 4 BIBLIOGRAFIA INTRODUCCION: En la tarea de la semana correspondiente, nos enfrentamos al

  • UNA NEVA ADMINISTRACION DE CAPITAL DE TRABAJO-EVIDENCIA #2: PROBLEMAS Y CONCEPTOS

    UNA NEVA ADMINISTRACION DE CAPITAL DE TRABAJO-EVIDENCIA #2: PROBLEMAS Y CONCEPTOS

    Pepe Castilleja P14.1 Ciclo de conversión del efectivo American Products desea administrar su efectivo en forma eficiente. En promedio, sus inventarios tienen una antigüedad de 90 días y sus cuentas por cobrar se cobran en 60 días. Las cuentas por pagar se pagan aproximadamente 30 días después de que se originaron.

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    TIPOS COMPAÑIAS GENERALIDADES SOCIOS CAPITAL ADMINISTRACION OTRAS CARACTERISTICAS

    Charlie Viterihace referencia. No olvide la fuente. TIPOS COMPAÑIAS GENERALIDADES SOCIOS CAPITAL ADMINISTRACION OTRAS CARACTERISTICAS COMPAÑÍA EN NOMBRE COLECTIVO Dos o más personas que hacer del comercio bajo una razón social Aporte de capital hacia los mismos Todos los aportes de cada uno de los socios Todos los socios tienen la

  • Administración de capital de trabajo	Actividad: Análisis de caso “Compromex”

    Administración de capital de trabajo Actividad: Análisis de caso “Compromex”

    almidoneroNombre: José Emanuel Moreno Tovar Matrícula: 2814983 Nombre del curso: Análisis de información financiera Nombre del profesor: Teresita Paola Vázquez Palacios Módulo 1: Estados financieros básicos y análisis de cuentas circulantes. Tema 4: Administración de capital de trabajo Actividad: Análisis de caso “Compromex” Fecha: 22 de noviembre del 2016 Bibliografía:

  • Ensayo de administración estratégica del capital humano y desafíos estratégicos

    Omar Luna RodriguezInstituto Tecnológico de Tijuana Instituto Tecnológico de Tijuana Ingeniería en gestión empresarial 5to semestre Gestión del capital humano Trabajo: Ensayo de administración estratégica del capital humano y desafíos estratégicos Nombre del profesor: Beatriz Carlota Barney Celaya Nombre del alumno: Omar Luna Rodríguez Fecha: 28 de agosto de 2015 Introducción: En

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    rubenosorio“Liderazgo, Administración y DigitalTech, los nuevos desafíos para el capital Humano”. Uno de los principales desafíos, ha sido poner en práctica cada uno de los conocimientos adquiridos en relación a los diferentes conceptos que se desprenden del Liderazgo en la organización. Reconociendo que en la práctica es donde mejor se

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    roberto.ruizUniversidad Autónoma de Nuevo León Facultad de ciencias políticas y administración publica Gestión del capital humano Tema: Resumen del equipo 6 Capitulo 6 Grupo: 211 Aula: 016 Turno: Vespertino Nombre: Roberto Carlos Ruiz Gonzales Antonia Grisell Cardona Cruz Mario Junior Serrato Rodríguez Jussie Guadalupe de la Torre Martínez Prof. Claudia

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