INDUCCION, MOTIVACION, CAPACITACION

3.3.1 PROGRAMA DE INDUCCION

3.3.1.1 Objetivo

Dar a conocer al personal perteneciente a la organización, los principales aspectos relacionados con la estructura y conformación básica del programa de Salud Ocupacional y Medio Ambiente de la compañía, las políticas de la compañía, las responsabilidades adquiridas como trabajadores en materia de SOMA, los artículos de mayor relevancia del Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial, los planes de contingencia a ser ejecutados en caso de emergencia y los factores de riesgo de mayor grado de peligrosidad en las operaciones a ser realizadas, con el objeto de adquirir actitudes y comportamientos preventivos en seguridad, que procuren el mantenimiento y mejoramiento de las condiciones de trabajo y la preservación del medio ambiente.

Para cumplir con el objeto del proceso de inducción, es importante definir preliminarmente, qué tipo de inducción se debe realizar, quién es el responsable por su ejecución y dónde y cuándo se debe llevar a cabo.

3.3.1.2 Alcance

El programa de inducción debe ser aplicado a todo personal nuevo que ingresa a laborar en la empresa.

3.3.1.3 Contenido

El programa de inducción debe incluir los siguientes aspectos del programa de Salud Ocupacional y Medio Ambiente:

• Generalidades de la empresa, su actividad económica y su estructura organizacional.

• Aspectos generales del programa de Salud Ocupacional y Medio Ambiente.

• Las políticas institucionales de la compañía, como son: misión, visión, política general de Salud Ocupacional y Medio Ambiente, la política de Calidad, política de No Alcoholismo y Drogas, política de No Fumadores, de Sida, de Equipos de Protección Personal, de Investigación de Incidentes y Accidentes.

• Las principales funciones de los miembros del Vigía Ocupacional y las responsabilidades en materia de Salud Ocupacional y Medio Ambiente de cada uno de los miembros.

• Los planes de contingencia en caso de presentarse los siguientes tipos de situaciones: accidentes de trabajo, accidentes vehiculares y conato de incendio en el área de trabajo.

• Breve explicación sobre las labores a realizar, objeto del proyecto.

• Divulgación de los principales factores de riesgo de exposición de acuerdo a las actividades críticas y sus medidas de prevención y control.

• Identificación y uso adecuado de los elementos de protección personal requeridos para proteger de los riesgos presentes en los trabajos a ejecutar.

• Reseña sobre el sistema general de salud.

• Procedimiento e importancia sobre el reporte de los incidentes, accidentes, condiciones y actos inseguros.

• Normas para el correcto manejo de residuos.

Cada trabajador presentará una constancia de recibo de los temas de inducción, en un formato de verificación del contenido (ver anexo). Cada trabajador recibirá un manual que contiene los temas de la inducción.

3.3.2. PROGRAMA DE MOTIVACION

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