Preguntas Detonantes Empresa Rohrseen Seleccion De Proveedores ensayos gratis y trabajos

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Porque las empresas creen importante hacer selección de personal en el momento de una vacante?.

ENSAYO SELECCIÓN DE PERSONAL Porque las empresas creen importante hacer selección de personal en el momento de una vacante? Las empresas han visto la necesidad de crear ciertos mecanismos o procesos que les permita dotarse de gente capacitada, que cumplan con las características y resquicitos indispensables para poder ocupar un determinado puesto. Esto les ayudara a tener una mejor producción y eficacia en su negocio que los llevara al éxito. Para poder hacer el proceso

Enviado por valedurledis / 839 Palabras / 4 Páginas
PREGUNTAS DE SELECCIÒN MÚLTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA – (TIPO I). LAS SIGUIENTES PREGUNTAS CONSTAN DE UN ENUNCIADO Y CUATRO POSIBLES RESPUESTAS DE LA CUAL UNA ES CORRECTA. EN LA HOJA DE RESPUESTAS, RELLENE EL ÓVALO QUE SELECCIONÓ COMO LA OPCIÓN CORR

INSTITUCION EDUCATIVA TECNICO SUPERIOR-NEIVA PRUEBA INSTITUCIONAL DE RENDIMIENTO ACADEMICO “PIRA”- 2014 AREA INGLES GRADO ONCE PREGUNTAS DE SELECCIÒN MÚLTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA – (TIPO I). LAS SIGUIENTES PREGUNTAS CONSTAN DE UN ENUNCIADO Y CUATRO POSIBLES RESPUESTAS DE LA CUAL UNA ES CORRECTA. EN LA HOJA DE RESPUESTAS, RELLENE EL ÓVALO QUE SELECCIONÓ COMO LA OPCIÓN CORRECTA PARA CADA PREGUNTA. RESPONDA LA PREGUNTA 1 DE ACUERDO CON EL EJEMPLO ¿Dónde puede ver estos avisos? En la

Enviado por Edison Yamil Salcedo Caicedo / 1.833 Palabras / 8 Páginas
En esta prueba encontrará preguntas de selección múltiple con única respuesta de Falso y Verdadero donde usted deberá leer con atención el enunciado y seleccionar su respuesta correcta.

En esta prueba encontrará preguntas de selección múltiple con única respuesta de Falso y Verdadero donde usted deberá leer con atención el enunciado y seleccionar su respuesta correcta. 1. Que entiende por domicilio. 2. El uso de la fuerza por parte de la Policía Nacional, está estipulado en: 3. Defina el termino patrullaje. 4. En qué consiste el desarrollo de un plan disuasivo, explique. 5. Bajo qué resolución y fecha se creó el manual de

Enviado por JERO2812 / 3.303 Palabras / 14 Páginas
DISCRIMINACIÓN EN LOS PROCESOS DE SELECCIÓN DE PERSONAL EN LAS EMPRESAS PRIVADAS DEL PERÚ EN LOS ÚLTIMOS AÑOS

http://www.administracion.usmp.edu.pe/wp-content/themes/alpha/img/logo_adm.png DISCRIMINACIÓN EN LOS PROCESOS DE SELECCIÓN DE PERSONAL EN LAS EMPRESAS PRIVADAS DEL PERÚ EN LOS ÚLTIMOS AÑOS NOMBRE DE LOS AUTORES: Campos Fernández, Karen Lizbeth. Córdova Lozano, Ann Shirley. Cruz Mamani, Milagros Jazmín. Japura Gonzales, Yessica. Lavado García, Miluska Maricielo. Nolasco Cunyarache, Leslie Luz ASIGNATURA DE REFERENCIA: Gestión de personas. NOMBRE DEL PROFESOR: Juan Rojas Rojas. LIMA - PERÚ 2016 ÌNDICE DE CONTENIDO Portada Introducción Índice de contenido CAPÌTULO I DISRIMACION Y SELECCIÓN

Enviado por shirlandra / 7.813 Palabras / 32 Páginas
PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD D:\Escritorio\un.jpg ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES ARTES Y HUMANIDADES CURSO: 403016_25 PSICOMETRÍA Programa: psicología u TRABAJO COLABORATIVO FASE 2 CUESTIONARIO VARIABLE ESTRES PSICOMETRIA ARGENIS GONZALEZ CODIGO: 52770256 AYDE LORENA GONZALEZ CODIGO: ELBA DEL PILAR PORTILLA CODIGO: 30741304 MONICA LILIANA ESTUPIÑAN CODIGO: 37010207 AURA SOLARTE NARVAEZ Código 30735087 GRUPO: 403016_25 MELISSA JUDITH ORTIZ BARRERO TUTORA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA “UNAD” ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES, ARTES Y HUMANIDADES

Enviado por argenis gonzalez / 2.666 Palabras / 11 Páginas
Rohrseen uso de métodos cuantitativos para elegir proveedores

Rohrseen uso de métodos cuantitativos para elegir proveedores INTRODUCCIÓN La empresa Rohrseen, SA de CV., dedicada al sector automotriz al igual que algunas empresas de su mismo ramo actualmente se dedican a contratar manufactura de algunos de sus componentes con el fin de disminuir sus costos y al mismo tiempo generarle una mayor eficiencia en los tiempos de entrega de sus productos. Asimismo el Ing. Díaz y el consejo administrativo de la organización están realizando

Enviado por sofiriver90 / 1.220 Palabras / 5 Páginas
Seleccion Evaluacion y Reevaluacion de Proveedores Grupo Familia.

TRABAJO SELECCIÓN, EVALUACION Y REEVALUACION DE PROVEEDORES GRUPO FAMILIA REALIZADO POR: YESICA MARIA MOSQUERA QUEJADA MARIA ALEJANDRA OVIEDO CASANOVA ALEX ANTONIO SILVA TORRES ESPECIALIZACIÓN EN DIRECCION DE OPERACIONES Y LOGÍSTICA PROVEEDORES, COMRPAS Y NEGOCIACIÓN UNIVERSIDAD EAFIT MEDELLIN, SEPTIEMBRE DE 2016 GRUPO FAMILIA Grupo empresarial con presencia en Suramérica y El Caribe. Cuyo propósito es generar bienestar a través de soluciones de cuidado, higiene y aseo que construyen marcas líderes, creando valor para los grupos de

Enviado por Alex Silva / 2.187 Palabras / 9 Páginas
Selección de personal para el cargo Técnico en Administración de Empresas Mención Recursos Humanos.

Pasos necesarios para implementar un proceso de selección Cargo: Técnico en Administración de Empresas, mención Recursos Humanos. Existen tres criterios de selección que toda empresa debe realizar para conseguir al profesional adecuado: 1.- Análisis del puesto: Se realiza una investigación de la empresa, en la que se define que tipo de posición se necesita en la organización. En éste caso, la empresa requiere de un Técnico en Administración de empresas con mención en Recursos

Enviado por Carlos Fuenzalida Saavedra / 1.356 Palabras / 6 Páginas
Elegir proveedor para tu empresa

1 Establecimiento de criterios de selección: CRITERIO PUNTUACIÓN 1. Reputación general del proveedor. Muy buena: 10 Buena: 5 Mala:0 2. Condiciones financieras. Descuento: 10 Financiación: 10 Gastos pagados: 10 3. Experiencia con el suministro en situaciones análogas. 10 4. Cumplimiento en el plazo de entrega. 20 5. Flexibilidad del suministrador para ajustarse a las necesidades de la empresa. 5 6. Confianza con el vendedor. 5 7. Precio. 20 *La empresa Infor-Ruiz, S.A., con domicilio

Enviado por saratg1984 / 2.240 Palabras / 9 Páginas
PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE CON UNICA RESPUESTA

TALLER LA MATERIA GRADO 8º ENTREGAR SOLUCIONADO EN HOJAS DE BLOC 1. REALIZA LA DISTRIBUCION ELECTRONICA PARA LOS SIGUIENTES ELEMENTOS Y DETERMINA LOS ELECTRONES DEL ULTIMO NIVEL TABLA Nº1 ELEMENTO Z DISTRIBUCION ELECTRONICA ELECTRONES DEL ULTIMO NIVEL ZINC 30 1s22s22p63s23p63d104s2 2 electrones GERMANIO 32 1s2 2s2 2p6 3s2 3p6 4s2 3d10 4p2 7 Electrones RUBIDIO 37 1s22s22p63s23p63d104s24p65s1 CADMIO 48 1s22s22p63s23p63d104s24p64d105s2 SILICIO 14 1s22s22p63s23p2 PLATA 47 1s22s22p63s23p63d104s24p64d105s1 1. ESCRIBE EL NOMBRE QUE CORRESPONDE A LOS SIGUIENTES

Enviado por Ckota Jimenez / 3.081 Palabras / 13 Páginas
Preguntas de Administracione de empresas

1. Per què apareix l’administració “funcional” (organismes autònoms, empreses i agències) i quin són els principals models d’estructuració d’aquest sector avui? (10-15 línies aproximadament) (2 punts) x3 2. Identifica els nivells d’administració pública local a Espanya, apunta quins són els seus principals àmbits competencials d’actuació i identifica les seves principals problemàtiques (20-30 línies aproximadament) (4 punts) x2 3. Quines són les principals diferències entre un model de sistema obert i un model sistema tancat de

Enviado por Glenda Pérez / 2.264 Palabras / 10 Páginas
Encuesta Gestión ¿Qué preguntas debe contestar la empresa para la eficiencia de mercado?

CUESTIONARIO --- 1º 1:-¿Qué preguntas debe contestar la empresa para la eficiencia de mercado? ¿Qué bien producir? ¿Para quién producir? ¿Cómo producir? 2:-Supongamos que la producción todas de todas las empresas del sector X en la localidad alcanzada 1.000.000 de unidades. Nosotros hemos vendido este año 100.000 unidades ¿Qué cuota de mercado nos corresponde? Cota de mercado = Nº de unidades vendidas / Tamaño mercado x 100 Cota de de mercado= 100000/1000000 x 10 Cota

Enviado por Ash 6 / 1.628 Palabras / 7 Páginas
Con base en lo expuesto en el video: Mapa de Mercadeo, planeación estratégica de la empresa que trae muchos beneficios, responda las siguientes preguntas (por favor explique con sus palabras, no lo que aparece textualmente en el video):.

UNIVERSIDAD CATÓLICA REDEMPTORIS MATER FACULTAD DE INGENIERÍA Y ARQUITECTURA ASIGNATURA: MERCADOTECNIA Con base en lo expuesto en el video: Mapa de Mercadeo, planeación estratégica de la empresa que trae muchos beneficios, responda las siguientes preguntas (por favor explique con sus palabras, no lo que aparece textualmente en el video): 1. ¿Qué es un mapa de mercadeo? El mapa de mercadeo es un taller estratégico que estructura aéreas y procesos de la empresa como mercadeo, ventas,

Enviado por Andy Matos / 385 Palabras / 2 Páginas
El proceso administrativo que he elegido es el proceso de selección de personal en una empresa.

________________ El proceso administrativo que he elegido es el proceso de selección de personal en una empresa. La selección de personal, se inicia en una empresa cuando se necesitan trabajadores en la compañía. Cuando sucede esto, la empresa debe hacer un análisis de las características que debe tener el trabajador que la empresa está buscando para cubrir ese puesto. Después de esto, empezaría la fase de reclutamiento, con las tareas anteriores realizadas, la empresa ya

Enviado por Ana Aparicio / 289 Palabras / 2 Páginas
La empresa multinacional Röhrseen, S.A. de C.V

Antecedentes del problema. Verano 2015, el Ing. Alejandro Díaz, gerente de logística de una de las plantas de la empresa multinacional Röhrseen, S.A. de C.V. trabajó con otros tres compañeros en la selección de un proveedor logístico, con el objetivo de tercerizar la recuperación del envase plástico mediante el cual se envían los componentes eléctricos de la línea LXD, que la empresa suministraba a armadoras de autos en México. El proyecto consiste en la elaboración

Enviado por eliudp0 / 1.999 Palabras / 8 Páginas
Selección de proveedores panaderia.

PANADERIA ISAMAR https://scontent-mia1-2.xx.fbcdn.net/v/t35.0-12/14513794_1365773250116643_1687746510_o.jpg?oh=473027e4dd0dd3b484c37e3ac093ba9a&oe=57F3D853 Nos hemos puesto en contacto con el dueño una pequeña panadería la cual es una de las principales en la colonia librado rivera, y a su vez tiene una gran demanda. ARTURO LOPEZ HERNANDEZ dueño de la panadería nos comenta que su principal materia prima y más importante, es la harina y que al comienzo de su negocio compraba un bulto de harina por día, lo cual le salía más caro hacerlo

Enviado por Leo2994 / 316 Palabras / 2 Páginas
Importancia del reclutamiento y selección de personal para las empresas

UNIVERSIDAD VERACRUZANA Facultad de Contaduría y Administración Importancia del reclutamiento y selección de personal para las empresas. M O N O G R A F Í A Para obtener el Título de: Licenciado en Contaduría Presenta: Israel Fernández Jiménez Asesor: M.E. Erika Yesica Galán Amaro ________________ ________________ UNIVERSIDAD VERACRUZANA Facultad de Contaduría y Administración Importancia del reclutamiento y selección de personal para las empresas. M O N O G R A F Í A Para

Enviado por Romario López / 24.339 Palabras / 98 Páginas
TALLER TEORÍA DEL PRODUCTOR y MERCADOS PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON UNA UNICA RESPUESTA

TALLER TEORÍA DEL PRODUCTOR y MERCADOS PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON UNA UNICA RESPUESTA 1.El costo en que incurre una empresa al comprar o contratar cualquier factor de la producción se denomina: a) costo explícito, b) costo implícito, c) costo variable, o d) costo fijo 2.Cuando disminuye la PT (Producción Total), a) PPL es cero; b) PML es cero; c) PPL es negativo; d) PPL está disminuyendo 3.La etapa II de la producción comienza cuando

Enviado por URIGO SAS / 1.120 Palabras / 5 Páginas
Prepare una lista de 15 preguntas específica, que usted dirigirá a cada candidato, en el curso de una entrevista de selección.

• Prepare una lista de 15 preguntas específica, que usted dirigirá a cada candidato, en el curso de una entrevista de selección. ¿Por qué le gusta desempeñarse en este trabajo? ¿Por qué le gustaría obtener el puesto? ¿Cómo se enteró de esta oferta de trabajo? ¿En dónde recibió el curso de higiene y salubridad en ganados vacunos y porcinos? ¿Cuál es su especialidad dentro de esta profesión? ¿Qué aportaría a nuestra empresa con sus conocimientos?

Enviado por keila_rebeca / 318 Palabras / 2 Páginas
El Capitulo compras y cuentas a pagar está relacionado con la necesidad de suministros que tiene la empresa y sus correspondientes proveedores.

Descripción El Capitulo compras y cuentas a pagar está relacionado con la necesidad de suministros que tiene la empresa y sus correspondientes proveedores. El auditor debe verificar la razonabilidad de este capítulo obteniendo evidencia de auditoría que le ayude a decidir los procedimientos a realizarse y su respectivo enfoque de auditoría. Objetivos de auditoría El auditor debe verificar: * el importe de las compras es congruente con las necesidades y presupuestos de la empresa 2.

Enviado por Nilzayjorge / 982 Palabras / 4 Páginas
Actividad preguntas y respuestas organizacion empresa

ACTIVIDAD 1 Definir con sus palabras los resultados de aprendizaje: Para mi concepto es lograr recopilar e investigar las necesidades de los empleados y requerimientos de la empresa para así llevar un orden y control de la información. Debemos diseñar y buscar de manera creativa como obtener información clara. Es necesario tener información clara y precisa de esto, ya que así podremos obtener mejores resultados y llevar a cabo de manera creativa la solución de

Enviado por kathyibarra08 / 394 Palabras / 2 Páginas
SELECCIÓN Y DESCRIPCION GENERAL DE LA EMPRESA BIMBO

http://www.ebc.mx/identidad/img/logo-ebc.png FASE 1: SELECCIÓN Y DESCRIPCION GENERAL DE LA EMPRESA Integrantes del equipo: * SAMANTHA LILIAN RUIZ BALLINAS * ANDREA MARTINEZ PALACIOS * FLOR DE MARIA CHAVES GRAJALES * ALAN * SILVIA DEL CARMEN PEREZ ARANDA CATEDRATICA: ALBA ELIZABETH ORANTES PENAGOS TUXTLA GUTIERREZ CHIAPAS. 8 DE ABRIL DEL 2016 1. SELECCIÓN DE UNA EMPRESA : GRUPO BIMBO 2. INVESTIGAR EN TORNO A LA EMPRESA ELEGIDA DE LOS SIGUIENTES DATOS: A. Año de inicio de operaciones

Enviado por Samantha Ruiz / 1.099 Palabras / 5 Páginas
PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA .

PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON ÚNICA RESPUESTA A continuación, usted encontrará preguntas que se desarrollan en torno a un enunciado, problema o contexto, frente al cual, usted debe seleccionar aquella que responde correctamente a la pregunta planteada entre cuatro opciones identificadas con las letras A, B, C, D. Una vez la seleccione, márquela en su hoja de respuestas rellenando el óvalo correspondiente. Tener claridad de las implicaciones al tomar un crédito y como afecta a

Enviado por IBOHORQUEZ / 1.319 Palabras / 6 Páginas
CRITERIO DE SELECCIÓN DE PROVEEDORES

CRITERIO DE SELECCIÓN DE PROVEEDORES Los proveedores que tengan una relación con la empresa, determinan el desempeño de la misma, mediante el suministro de materiales permite que la actividad de la empresa sea desarrollado de una manera eficiente. PROCEDIMIENTO PROVEEDORES DE BIENES Y SERVICIOS SOLICITUD DE INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO DE PROVEEDORES Para formar parte de la organización, el proveedor debe estar al día, inscrito y renovado en el Registro Mercantil y no encontrarse en

Enviado por Yeimy Marin / 476 Palabras / 2 Páginas
Selección de segmentos de mercado para el posicionamiento de la empresa

Tabla de contenido Title, Subtitle, and Abstract ________________ ________________ Contenido 1) Introducción 1 2)Búsqueda de información 1 3)Selección de segmentos de mercado para el posicionamiento de la empresa 1 4)Establecer objetivos y planes de acción 1 5)Control, revisión y monitorización 1 ________________ 1) INTRODUCCIÓN Con este plan de marketing de marketing del departamento de eventos del hotel Ohtels Campo de Gibraltar, se pretende adaptar al hotel a las nuevas demandas y segmentos de mercado relacionados

Enviado por patonegro9 / 593 Palabras / 3 Páginas
¿Es legítimo que una empresa como Wal-Mart exija a sus proveedores que se sujeten a un código de ética?

Realizado por: Estefania Noreña Bedoya Johan Alexander Velásquez Alzate William Fernando Palacio Valencia[a] SABATINOS, 6 AM 1. ¿Es legítimo que una empresa como Wal-Mart exija a sus proveedores que se sujeten a un código de ética? Si hacemos referencia a legitimo en cuanto a lo que respecta con la ley, debe ser el gobierno quien exija el cumplimiento en primer medida, claro que ellos [b]como clientes también tienen el poder de exigir, bajo la premisa

Enviado por fernando_w15 / 979 Palabras / 4 Páginas
Preguntas de análisis y Razonamiento Crítico. La Comprensión de las causas y consecuencias del desempeño ambiguo es fundamental en relación con el diseño organizacional de las empresas Multinacionales”

Preguntas de análisis y razonamiento crítico Negocios Internacionales II UNIVERSIDAD TECNOLOIGICA DE HONDURAS “UTH” 1. “La elección de la estrategia de una empresa multinacional debe depender de una comparación de los beneficios de esa estrategia (en términos de creación de valor) con los costos de instrumentarla (la estructura organizacional los define como necesarios para la instrumentación). Conforme a lo anterior, puede ser lógico que algunas empresas traten de aplicar una estrategia de localización, otras una

Enviado por kimnana26 / 1.310 Palabras / 6 Páginas
Tipos de metodologías de toma de decisiones que se emplean con frecuencia en la selección de proveedores.

INVESTIGACIÓN DE OPERACIONES 2 MACKS CÁRDENAS PERTUZ ENYMAR RUIZ COMAS DIANA CAROLINA SANDOVAL WILLIANS TALLER DE INVESTIGACIÓN ING.CARLOS URIBE MARTES UNIVERSIDAD DE LA COSTA CUC INGENIERA INDUSTRIAL BARRANQUILLA-ATLÁNTICO 2017 INTRODUCCIÓN Los métodos de selección de proveedores son una de las decisiones más importantes en una empresa para entrar en la vanguardia de las demás empresas, principalmente en la actualidad donde se presenta constante evolución de los mercados. La actividad de compras determina una parte importante

Enviado por dominic08 / 1.360 Palabras / 6 Páginas
EMPRESAS Y GOBIERNO: GUÍA DE PREGUNTAS, EXAMEN FINAL

EMPRESAS Y GOBIERNO: GUÍA DE PREGUNTAS, EXAMEN FINAL 1. En base a Finot (2001), “Descentralización en América Latina.”, describa y analice los principales en el tema de competitividad, en particular: (i) la desconcentración del crecimiento, (ii) eficiencia en la prestación de servicios y (iii) eficiencia fiscal. Analice usted la reciente experiencia de Gobiernos Regionales y Municipales en el Perú y establezca si se cumplen el patrón de América Latina señalado por el autor. (i) La

Enviado por shvkv11 / 11.733 Palabras / 47 Páginas
Es indiscutible la evolución de nuestra sociedad, y paralelo a esta la evolución de la industria, las empresas y la globalización de los negocios y de la economía, pero la pregunta es ¿Cómo generar buena rentabilidad sin dejar de lado la parte human

CASO CASCADES Es indiscutible la evolución de nuestra sociedad, y paralelo a esta la evolución de la industria, las empresas y la globalización de los negocios y de la economía, pero la pregunta es ¿Cómo generar buena rentabilidad sin dejar de lado la parte humana de nuestros colaboradores? Si bien es cierto que la función de un gerente es la dirección de una empresa u organización para cumplir los objetivos del negocio, que al final

Enviado por acateltv / 829 Palabras / 4 Páginas
El Sistema de Control Interno y la Especialización Profesional en la Selección de Proveedores del Fondo de Vivienda Militar FAP, Lima, 2016..

TÍTULO El Sistema de Control Interno y la Especialización Profesional en la Selección de Proveedores del Fondo de Vivienda Militar FAP, Lima, 2016 AUTOR Miguel Ángel Abanto Cruz mabantoc@gmail.com afiliación institucional. RESUMEN En el presente trabajo de investigación, se propuso como problema general identificar si existía un efecto del Sistema de Control Interno y la Especialización Profesional en la Selección de Proveedores del Fondo de Vivienda Militar de la Fuerza Aérea del Perú, Lima

Enviado por mianc / 1.987 Palabras / 8 Páginas
SELECCIÓN MULTIPLE. Encierra en un círculo la alternativa correcta para cada pregunta. .

PRUEBA LECTURA DOMICILIARIA “CUENTOS PARA TIRITAR DE MIEDO” NOMBRE:__________________________________________________ CURSO: 5º I. SELECCIÓN MULTIPLE. Encierra en un círculo la alternativa correcta para cada pregunta. (1 pto c/u) UN AUTO 1.- El dueño del auto se llama: a) Norberto b) Roberto c) Rolando 2.- Lo que hacía en el auto era: a) desaparecía a las personas b) corría a la velocidad de la luz c) podía hablar con su dueño 3.- La consecuencia de lo que

Enviado por gustavito16 / 729 Palabras / 3 Páginas
Seleccion de proveedores

Resultado de imagen para cafeteria logo MISIÓN Posicionar el café mexicano como uno de los mejores del mundo a través de la utilización de alta tecnología, materia prima de la mejor calidad y personal altamente calificado. VISIÓN La calidad total en el café es nuestra única misión, desde la selección más estricta del mejor grano, las mejores condiciones para almacenarlo, el tueste más fino, hasta la selección del mejor empaque que guarde al máximo el

Enviado por Fhannie Miguel / 256 Palabras / 2 Páginas
PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON MÚLTIPLE RESPUESTA

PREGUNTAS DE SELECCIÓN MÚLTIPLE CON MÚLTIPLE RESPUESTA Este tipo de preguntas consta de un enunciado, problema o contexto a partir del cual se plantean cuatro opciones numeradas de 1 a 4, usted deberá seleccionar la combinación de dos opciones que responda adecuadamente a la pregunta y marcarla en la hoja de respuesta, de acuerdo con la siguiente información: Marque A si 1 y 2 son correctas. Marque B si 1 y 3 son correctas. Marque

Enviado por Alex Gualtero / 685 Palabras / 3 Páginas
¿Qué etapas y decisiones se identifican en el proceso de selección de proveedores?

Equipo: Mariana Edith Garza Fonseca 2632309 Diomedes Daniel Piña Ortiz 2589494 César H. García Padilla 2840582 Ana Gabriela Cobos Mendoza 27690 Braulio Francisco Cortez Saldívar 2848411 ¿Qué etapas y decisiones se identifican en el proceso de selección de proveedores? En este caso práctico se pueden identificar los pasos basados en la teoría de decisiones tales como: Definición del problema, Identificación de Alternativas, Determinación de criterios, Evaluación de alternativas y Elección de alternativa. Dentro del proceso

Enviado por Gabriela Cobos / 1.114 Palabras / 5 Páginas
Preguntas 1. ¿Cuál es la participación % de cada uno de los sabores por categoría y del total general dentro de su empresa?

Resultado de imagen de jugos ________________ Preguntas 1. ¿Cuál es la participación % de cada uno de los sabores por categoría y del total general dentro de su empresa? Compañía RP 1997 Participación de % por Producto % Del Mercado Total 1998 Participación de % por Producto % Del Mercado Total Tipos de Jugos Listo para Tomar Naranja 934.044 24.49% 1.074.716 30.70% Uva 992.413 26.02% 9.103 27.85% Coctel de frutas 464.353 12.18% 363.837 10.39% Manzana

Enviado por Ireana Nova / 3.042 Palabras / 13 Páginas
Fundamentos de la investigación Preguntas hechas a la Empresa Subway.

Fundamentos de la investigación Preguntas hechas a la Empresa Subway ¿Cuál es el estudio del desarrollo de su profesión y su estado actual? Empezaron a por abrir su primera tienda de sándwiches submarinos, dado a qué otras tiendas teniendo un nombre parecido fueron modificándolo y en su expansión de abrir diez tiendas en 10 años y al estar en el noveno año tuvieron la decisión de consultar a un abogado para explorar sus opciones. El

Enviado por Rafa Grijalva / 1.392 Palabras / 6 Páginas
Piensa y elige 5 empresas que pueden utilizar este artículo para realizar una investigación de mercados. Fundamenta tu selección con datos confiables.

Reporte Nombre: Luis Alberto Novoa Betancourt Matrícula: 2662940 Nombre del curso: Nombre del profesor: Módulo: Actividad: Fecha: Bibliografía: Objetivo: Procedimiento: Resultados: 1. Analiza el siguiente artículo: Consumo de refrescos en México. 2. Elabora un reporte con la siguiente información: 1. Piensa y elige 5 empresas que pueden utilizar este artículo para realizar una investigación de mercados. Fundamenta tu selección con datos confiables. * PepsiCo * Grupo Arca * Danone * Grupo Jumex * Pascual 1.

Enviado por EdUaRdOVL7 / 460 Palabras / 2 Páginas
Seleccione una empresa preferiblemente en la cual usted trabaja y realice lo siguiente: Administracion

ACTIVIDAD FINAL Seleccione una empresa preferiblemente en la cual usted trabaja y realice lo siguiente: 1. Represente el Organigrama de manera Horizontal 1. Represente el Organigrama de manera Vertical Conteste a las siguientes preguntas: 1. ¿Qué es un indicador de gestión? RTA. Lo que permite un indicador de gestión es determinar si un proyecto o una organización están siendo exitosos o si están cumpliendo con los objetivos. El líder de la organización es quien suele

Enviado por Tianna Cabanzo / 1.613 Palabras / 7 Páginas
Entreviste al administrador o Gerente de la empresa para la que labora y realice las siguientes preguntas?

Universidad Galileo – IDEA Curso: Administración 1 Trimestre: Enero - Marzo TAREA 1 1. Entreviste al administrador o Gerente de la empresa para la que labora y realice las siguientes preguntas? 1. Como considera que los avances tecnológicos han afectado a la empresa. En materia de desarrollo tecnológico nuestros países se ven muchas veces influenciados por las estrategias y el grado de avance tecnológico alcanzado en los países industrializados. Necesitamos generar una visión propia, que

Enviado por 73820 / 1.287 Palabras / 6 Páginas
Lee atentamente cada pregunta y marca la alternativa correcta en las preguntas de selección, desarrolla y responde los problemas planteado.

Asignatura: Lenguaje y Comunicación Docente: Daniela Sepúlveda Prueba de Lenguaje y Comunicación La leyenda NOMBRE:…………………………………………… CURSO:……… FECHA:……… Exigencia: 60% Puntaje total: 40 puntos Puntaje Obtenido: Nota: Unidad: número 1. Objetivos de aprendizaje: Demostrar comprensión de las narraciones leídas. Leer textos significativos que incluyan palabras con grupos consonánticos. Instrucciones: Lee atentamente cada pregunta y marca la alternativa correcta en las preguntas de selección, desarrolla y responde los problemas planteado. Trabaja en silencio, para aprovechar el tiempo

Enviado por gaspardaniel / 554 Palabras / 3 Páginas
Seleccion de paises por las empresas multinacionales

Universidad Autónoma De Baja California http://4.bp.blogspot.com/-r9RJcOsa8dA/Tc1pGEYoPaI/AAAAAAAAABA/dK5hoTkCQqo/s1600/uabc.gif Facultad De Ciencias Administrativas Materia: Metodología de la investigación Tema de investigación Técnicas de las emn en la evaluación y selección de países Docente: Blanca Georgina García Cabrales Presenta: Ramos Valdivia Kevin Alejandro Mexicali Baja Cfa. Mayo 18 del 2016 Índice Introducción……………………………………………………………………………………………………………2 Objetivos del tema…………………………………………………………………………………………....……4 Marco conceptual……………………………………………………………………………………………………5 Capítulo 1 El comercio internacional y las empresas multinacionales 1.1 El comercio internacional ………………………………………………………………………………..8 1.2La influencia dentro de las operaciones de las

Enviado por alejandrwong / 15.178 Palabras / 61 Páginas
Selección múltiple: Lee atentamente las siguientes preguntas y responde marcando con una X sobre la letra de la alternativa correcta : (13 puntos.)

Lenguaje y comunicación Evaluación de Lectura Domiciliaria “El lobo de Gubbio”. Forma C Nombre: Curso: 5 Fecha: Ptje. Total: 45 Puntaje obtenido NOTA: OBJETIVOS:  Identificar hechos sucedidos en la lectura.  Reconocer personajes de “El lobo de Gubbio”  Extraer información explícita e implícita de la lectura. INSTRUCCIONES:  Lee atentamente cada instrucción por ítem  Escriba con letra legible, ordenada y correcta ortografía (será considerado en la evaluación)  Use grafito HABILIDADES:

Enviado por paolamarcos / 572 Palabras / 3 Páginas
Captacion y seleccion de personal en las empresas de lima

FACULTAD DE CIENCAS EMPRESARIALES ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN ENSAYO “CAPTACION Y SELECCIÓN DE PERSONAL DE LAS EMPRESAS EN LIMA” AUTOR (A): YOSELYN ANDREA RODRIGUEZ CHECCO ASESOR (A): RUTH VILLAFUERTE VARGAS LIMA-PERU (2016 – II) ________________ INDICE 1. INTRODUCCION 3 2. ARGUMENTACION 5 Gestión de Talento Humano 5 Reclutamiento de Personal 7 Reclutamiento Interno y Externo 8 Selección de personal 11 1. CONCLUSIONES 14 2. REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS 15 1. INTRODUCCIÓN A lo largo de la

Enviado por yoselynr / 4.592 Palabras / 19 Páginas
Los proveedores son un principal participante en la entrega de valor de la empresa hacia el cliente. Estos proporcionan los recursos necesarios para producir sus bienes y servicios.

Proveedores Los proveedores son un principal participante en la entrega de valor de la empresa hacia el cliente. Estos proporcionan los recursos necesarios para producir sus bienes y servicios. Una tarea importante de los gerentes de marketing es que deben supervisar la disponibilidad del abasto y los costos, ya que la falta de insumos o retrasos en las entregas, huelgas de trabajadores y otros sucesos costarían ventas a corto plazo y afectarían la satisfacción de

Enviado por Lilian Briano / 424 Palabras / 2 Páginas
Identificar cual es el procedimiento que debe realizar una empresa desde la determinación de un cargo hasta la selección del personal.

ACTIVIDAD # 3 DARLYN URBANO NOGUERA 399928 BLADIMIR CALDERON 404902 ANGELICA MARIA DIAZ 405402 LERY GONZALEZ TRIJILLO 394579 COORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS SEPTIMO SEMESTRE ADMINISTRACION DE EMPRESAS CALI – COLOMBIA MAYO 2017 CASO 2 SELECCIÓN DE PERSONAL DOCENTE AZAEL ORTIZ OSPINA DARLYN URBANO NOGUERA 399928 BLADIMIR CALDERON 404902 ANGELICA MARIA DIAZ 405402 LERY GONZALEZ TRIJILLO 394579 COORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS SEPTIMO SEMESTRE ADMINISTRACION DE EMPRESAS CALI – COLOMBIA MAYO 2017 ________________ INTRODUCCION De

Enviado por santo1023 / 1.529 Palabras / 7 Páginas
PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE COMERCIO INTERNACIONAL

PREGUNTAS DE SELECCIÓN MULTIPLE COMERCIO INTERNACIONAL PRIMER CICLO Indique cual de los siguientes instrumentos favorece el comercio internacional. 1. Establecer aranceles 2. Suprimir contingentes 3. Reducir barreras no arancelarias 4. Son válidas b y c El establecimiento en Chile de un contingente de motos acuáticas procedentes de Japón favorece a: 1. Los usuarios chilenos de las motos 2. Los turistas que visitan nuestras costas y utilizan motos 3. Los productores de motos japonesas 4. Ninguna

Enviado por Felipe Gormaz / 7.609 Palabras / 31 Páginas
PROGRAMA DE RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN E INDUCCIÓN EN UNA EMPRESA TEXTIL

PROGRAMA DE RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN E INDUCCIÓN EN UNA EMPRESA TEXTIL 2. JUSTIFICACION DEL TEMA: Antecedentes de la empresa: Empresa es conocida como Textiles Leo, inicio operaciones hace 28 años en zona 18 de la ciudad de Guatemala, en 1995 cambia su ubicación hacia Villa Nueva, actualmente cuenta con 25 puestos de trabajo, de los cuales 19 se encuentran cubiertos. Definición del problema: La falta de personal técnicamente capacitado y la alta rotación de personal afecta

Enviado por louisix / 288 Palabras / 2 Páginas
Gracias a esta herramienta miles de millones de empresas pueden manejar fácilmente su contabilidad, sus facturas, análisis de datos, agendas de clientes/proveedores

versiones Utilidades Tipos de investigación 1985- 1 1999- 8 Llevar cuentas por cobrar. Nómina. 1987- 2 2001- 9 Cuentas por pagar. Relacionales 1990- 3 2003- 10 Inventarios. Números 1992- 4 2007- 11 Nómina. Fecha y hora 1993- 5 2009- 12 1995- 6 2013- 13 1997- 7 2014- 14 2. Excel es la hoja electrónica de cálculo líder en el mercado tanto personal como empresarial. Es el software más poderoso, flexible y más utilizado del mundo.

Enviado por lisbel2614 / 314 Palabras / 2 Páginas
“La Capacitación y Selección del personal en la empresa CESACON, Los Olivos – 2016”

FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE ADMINISTRACION INFORME ESTADÍSTICO “TITULO” “La Capacitación y Selección del personal en la empresa CESACON, Los Olivos – 2016” AUTOR (ES): ELESCANO CHIROQUE, JULIO ESPINOZA ZUMAETA, RONALD POMALAZA LEVANO, LUIS RODRIGUEZ FERNANDEZ EVELYN URETA CRUZ, LUIS Asesora: SILVA RUBIO, Edith LIMA-PERÚ 2016 ÍNDICE 1. INTRODUCCION ANTECEDENTES 1. PLAN DE INVESTIGACION 1. PLANEAMIENTO DEL PROBLEMA 2. FORMULACION DEL PROBLEMA 3. OBJETIVOS 4. HIPOTESIS 1. MARCO TEÓRICO 1. VARIABLES 2.

Enviado por Fiorella Salazar Vasquez / 4.632 Palabras / 19 Páginas

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