Que es una nómina

• Nomina RRHH La empresa Santamaría S.A.S

  sannysmoonESTUDIO DE CASO La empresa Santamaría S.A.S. tiene que contratar a dos personas para que cubran dos vacantes dentro de la organización, el primero es en la parte operativa (un jefe logístico) y el segundo en la parte administrativa (una asistente de gerencia). La organización necesita que usted realice el

• El de nómina, captura, venta y regresar

  MigdaliaPereaEn este manual se guiara como utilizar el sistema, aquí el usuario podrá consultar cualquier cosas de los diferentes opciones que posee, como captura, venta, nomina e informes, se especificará cada formulario de una manera correcta y especifica.   1. Inicio…………………………………………………………………..................4 2. Captura………………………………………………………………….......5-11 3. Nomina…………………………………………………………………………12-17 4. Venta………………………………………………………………………18-20 5. Glosario…………………………………………………………………………21 Inicio

• Mecanismo De Confidencialidad De Nominas

  mmentorPOLITICA DE CONFIDENCIALIDAD PARA EMISION DE NOMINA Objetivo: Establecer políticas de privacidad, reglas y directrices que controlen la información personal de los empleados, movimientos, así como de remuneración salarial individual. Responsabilidad del personal de recursos humanos: El personal de Recursos Humanos es responsable de preservar la confidencialidad de la información

• La comprensión de la nómina de sueldos

  saackPara liquidar una nómina, es necesario conocer el Código de Trabajo (Ley 1692) y la Ley de Seguridad Social (87-01). Ambas leyes dan las pautas para su elaboración, tales como: salario mínimo, tipos de descuento autorizado, día en que debe efectuarse el pago, porcentajes de Seguro Familiar de Salud (SFS),

• Autorización Para Descuento vía nómina

  gerardochavezAutorización de Descuento de Nómina Nombre_________________________________________________________________________ No. De Nómina_________________ Unidad de Negocio___________________________________ Lugar ________________________________Fecha: _______de _________________ de 20_____ Autorizo a la empresa Del Duero Personal, S.A: de C.V., a que me descuente vía nómina, o en su caso de mi finiquito de trabajo, por concepto de PRÉSTAMO la cantidad de:

• Gestión de la retribución. “NOMINA”

  Elba VenturaTECNOLÓGICO NACIONAL DE MÉXICO INSTITUTO TECNOLÓGICO DE CHETUMAL LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN Materia: Gestión de la retribución. Maestro: Mario Arturo Selem Salinas Alumna: Elba Ruth Ventura Galaz “NOMINA” GRUPO: M6B AULA: C4 CHETUMAL, QUINTANA ROO A 17 DE JUNIO DE DEL 2020 COMPROBANTE DE PERCEPCIONES Y DEDUCCIONES NOMBRE CURP NUM.EMP TIPO

• Auditoría En El Procesamiento De Nómina

  Yaffererá comprobar dichas erogaciones. b) Comprobar que todas las obligaciones contractuales y legales, relativas a remuneraciones y sus deducciones, se hayan registrado y valuado en el ejercicio correspondiente. Control interno El sistema de control interno comprende el plan de la organización y todos los métodos coordinados y medidas adoptadas dentro

• Taller 2 APLICACIÓN CONCEPTOS DE NÒMINA

  LilianamaturanasTaller 2 APLICACIÓN CONCEPTOS DE NÒMINA 1. Analice los dos casos siguientes y argumente cuál de ellos corresponde a trabajo ocasional 1. Un empleado que es contratado para hacer un reemplazo de otro empleado que se ha ido a vacaciones. 2. Cuando un almacén de electrodomésticos necesita realizar algunas instalaciones

• Tipo de servicio: crédito nomina Banamex

  Realiza lo siguiente: 1. Investiga las tasas de interés que cobran las instituciones financieras de esta localidad y obtén la tasa nominal anual y tasa efectiva, y redacta tus comentarios y conclusiones a que llegas con esta investigación. (El inciso de esta actividad puede ser en equipo o bien de

• Tecnico En Nomina Y Prestaciones Sociales

  nena9LEY 1527 DEL 27 DE ABRIL 2012 KARINA ISABEL GOMEZ GUERRA CARMEN PIÑERES GOMEZ TECNICO EN NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA MONTERIA-CORDOBA 2013 INTRODUCCION Con este trabajo lo que se busca es informar lo que ha traído consigo la ley 1527 del 2012. Mediante esta ley

• EJERCICIO PRÁCTICO DEDUCCIONES DE NÓMINA

  Miguel :cEJERCICIO PRÁCTICO Estudiante, con base en la información anterior, calcule las DEDUCCIONES DE NÓMINA: La señora María Barrientos devengó en el mes de enero de 2017 lo siguiente: Sueldo básico $737 717 Bonificación $150 000 Prima $ 75 000 Auxilio de transporte $83 140 Horas extras 10 horas extras nocturnas

• Propuesta Administracion Nomina Cimarrones

  Eugenio TapiaHermosillo, Sonora a 27 de Julio de 2018 Lic. Erwin Moreno Duran Director Administrativo Cimarrones Presente.- Agradecemos su atención y la oportunidad que nos brinda para presentarle los servicios que ofrecemos como despacho, esperando contar con su confianza para ser un aliado estratégico en el desarrollo de su empresa. 1.

• Nóminas Ejercicio de liquidación laboral

  Fernanda Lizbeth GarcíaNóminas Ejercicio de liquidación laboral 1. Nombre: Rodolfo de León V. Inicio: 15 de mayo 1980. 2. Puesto: auditor. Término: 15 de septiembre 2016. 3. Departamento: administración 4. Antigüedad: 15 años 4 meses. 5. Salario diario: $475.00 Información 1. Trabajó semana completa 2. Fondo de ahorro 13% (mes) 3. 15

• ADMINISTRACIÓN DE LA NÓMINA DE EMPLEADOS

  Diany SalazarGUION METODOLÓGICO DATOS DEL CURSO NOMBRE DEL CURSO ADMINISTRACIÓN DE LA NÓMINA DE EMPLEADOS ÁREA ADMINISTRACIÓN Y LEGISLACIÓN HORAS 8 OBJETIVO GENERAL Fortalecer los conocimientos en los participantes mediante el manejo correcto de la ley laboral ecuatoriana vigente, a través de casos teórico- prácticos, a fin de que se encuentren

• GASTOS DE PERSONAL: Asociados a la nómina

  Sharon CharryGASTOS DE PERSONAL: Asociados a la nómina. -Sueldos, Prima técnica, horas extras y días festivos, indemnización de vacaciones, gastos de representación, auxilio de transporte, subsidio de alimentación, bonificación de recreación, bonificación por servicios prestados, prima de vacaciones, prima de dirección, prima ejecutivos, prima de coordinación, prima de riesgo, prima de

• CUESTIONARIO NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

  Jelvis MirandaCUESTIONARIO NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES ENTREGADO POR: YISETH PAOLA CARMONA SIERRA REBECA ZOÉ RAMIREZ PLATA JELVIS DAVID MIRANDA PARDO CRISTIAN CAMILO MARTINEZ SALAZAR JIMMY ZABALETA PARDO ENTREGADO A: HERNANDO GOMEZ BEGAMBRE UNIVERSIDAD DE CARTAGENA CT SAN JUAN NEPOMUCENO FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICA ADMINISTRACION FINANCIERA, SEM VI CARTAGENA DE INDIAS D.T

• Ejercicio 8 Registro contable de la nómina

  danyezetaEjercicio 8 Registro contable de la nómina La finalidad de esta actividad es que practique el registro contable de la nómina con base en un caso hipotético. Instrucciones: Resuelva lo que a continuación se presenta. 1. La empresa Dinamex, S.A., le proporciona la siguiente información de uno de sus trabajadores:

• Actividad: 10 Elaborar una nómina en Excel

  Adriana21286Maestría y Licenciatura Reporte ________________ Nombre: Adriana María Gallardo Alcaraz Matrícula: 11191412 Nombre del curso: Administración de Sueldos y Salarios Nombre del profesor: José Rodolfo Pulido Ross Módulo: 1 Actividad: 10 Elaborar una nómina en Excel. Fecha: 25/03/2019 Bibliografía: INEGI. (2016). UMA. 2019, de INEGI Sitio web: https://www.inegi.org.mx/temas/uma/ TABLAS ISR

• AUDITORÍA DEL CICLO DE NÓMINA Y PERSONAL.

  Wandy Nuñez TavaresAUDITORÍA DEL CICLO DE NÓMINA Y PERSONAL El ciclo de nómina y personal involucra el empleo y pago de todos los empleados. La mano de obra es una consideración importante en la valuación del inventario en la industria manufacturera, de la construcción y otras. Existen varias diferencias importantes entre el

• El Impuesto Sobre nóminas Y Su Aplicación

  rodrigoesimeEjercicio 7 Primera parte El impuesto sobre nóminas y su aplicación El impuesto sobre nóminas es un gravamen que se aplica en cada estado a quienes cuentan con empleados bajo cualquier régimen fiscal. Los patrones deben cubrir la obligación de pago que estipula cada ley local. Instrucciones: Determine el impuesto

• CONTABILIDAD 3 BENEFECIOS A EMPLEADOS NOMINA

  jennymsmUNIVERSIDAD DE PAMPLONA CREAC SANTADER CONTADURIA PÚBLICA CONTABILIDAD 3 BENEFECIOS A EMPLEADOS NOMINA FABRICA DE MUEBLES LA FORTALEZA LTDA, PRESENTA DURANTE EL MES DE ABRIL/16 LA SIGUIENTE INFORMACION * JORGE GOMEZ, OPERARIO LABORO 28 DIAS, PORQUE ESTUVO 2 DIAS INCAPACITADO POR ENFERMEDAD GENERAL, TIENE UN BASICO DE $1.360.000 Y LABORO

• Ejemplo de nomina, reclutamiento de personal

  monicapaloma189EVALUACION AL DESEMPEÑO: Es el proceso que mide el desempeño del trabajo, proceso que reforza la actividad, productividad anterior; es la calificación que los proveedores, clientes, jefes inmediatos y nosotros. QUE SE DEBE MEDIR: 1. Los resultados concretos y finales que una organización debe alcanzar dentro de un determiado periodo

• EVALUACION DE NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

  CARLOS JUNIOR SILVA ESCORCIARegional Atlántico Centro de Comercio y Servicios Gestión Administrativa y Servicios Financieros EXAMEN Fecha: 3/09/2022 Versión: Código Programa: Tg GESTION DEL TALENTO HUMANO Competencia de Formación: GENERAR NOMINA DE SALARIOS Proceso: EVALUACION DE NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES Nombre del Instructor: NOMBRE DEL APRENDIZ______________________________________FECHA_________________ Indique cuál de los siguientes pagos constituyen

• Concepto de anatomía y de nómina anatómica

  rosarenteriaCONCEPTO DE ANATOMÍA Y DE NÓMINA ANATÓMICA LA ANATOMÍA HUMANA ES LA RAMA DE LA BIOLOGÍA HUMANA QUE ESTUDIA LA FORMA Y LA ESTRUCTURA DEL ORGANISMO VIVO Y LAS RELACIONES QUE HAY ENTRE SUS PARTES. La palabra anatomía viene del griego (ana = arriba y tomos = cortar) y significa

• EVALUACION CAPACITACIÓN DESCUENTOS DE NOMINA

  Kira123456EVALUACION CAPACITACIÓN DESCUENTOS DE NOMINA NOMBRE: Rose Valenzuela Moreno FECHA Y HORA CAPACITACIÓN: Jueves 12 de octubre HORA: 10:00am a 11:00am 1. ¿Hasta qué día se reciben novedades de descuentos de nómina para ser incluidas en el mes en curso y cuáles son sus excepciones? Todas las novedades de descuento

• Remuneraciones periodicas. SISTEMAS DE NOMINA

  antoniov SISTEMAS DE NOMINA 1.- Definiciones 1.1. Sistema: Fernández (2006), señala que un sistema es un conjunto de componentes que interactúan entre sí para lograr un objetivo común. La mayoría de los sistemas pueden representarse a través de un modelo formado por cinco bloques básicos, siendo estos: elementos de entrada;

• Ensayo Manejo del Sistema de Nómina Integral

  chrisvela98CRISTIAN ALEJANDRO VELA PUENTE - 6105 Ensayo Manejo del Sistema de Nómina Integral. pROFESOR: JOSÉ DE JESÚS cARRILLO BARRIOS. CRISTIAN ALEJANDRO VELA PUENTE | 6105 | 29/05/2018 ________________ Introducción: En éste trabajo, explicaremos en qué consiste el manejo de la nómina integral, así como sus maneras de llevarlo a cabo

• CONCEPTO DE ANATOMÍA Y DE NÓMINA ANATÓMICA

  indira27INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DE LA ANATOMÍA CONCEPTO DE ANATOMÍA Y DE NÓMINA ANATÓMICA LA ANATOMÍA HUMANA ES LA RAMA DE LA BIOLOGÍA HUMANA QUE ESTUDIA LA FORMA Y LA ESTRUCTURA DEL ORGANISMO VIVO Y LAS RELACIONES QUE HAY ENTRE SUS PARTES. La palabra anatomía viene del griego (ana = arriba

• Liquidación De Nomina Y Prestaciones Sociales

  estela.galofreTaller # 1 Liquidación de nómina y prestaciones sociales 1).Clases de contrato El contrato de trabajo es consensual, lo que significa que para su perfeccionamiento solamente se requiere el consentimiento de las partes. De igual manera para que este sea válido no requiere forma especial alguna, por lo tanto predomina

• Análisis de datos de una nómina de empleados

  Rudy Mar Moreno CastroAnálisis de datos de una nómina de empleados Julián A. Valdés Facultad de Administración, Fundación universitaria del Área Andina Análisis de Datos Milton Fernando Angulo Camargo 18 de abril del 2022 Introducción En la presente actividad se expone un análisis de la correlación y la determinación de las variables numéricas,

• Procedimiento nomina Grupo Praco Didacol S.A.S

  Jesús UrbinaPROCEDIMIENTO DE NÓMINA Código: TBD Página: Página de 5 Versión: TBD Fecha: 20.06.2018 1. OBJETIVO: Establecer las pautas necesarias para el adecuado proceso de liquidación de nómina para todos los colaboradores de las empresas del Grupo Praco Didacol S.A.S. 2. INVOLUCRADOS: * Presidente * Vicepresidentes[a] * Gerente de Recursos Humanos

• Ejemplos de las contribuciones sobre la nómina

  miljesus• Las Contribuciones Parafiscales • La parafiscalidad significa tributos paralelos a la fiscalidad. Son erogaciones excepcionales, obligatorias y específicas, en que incurren usuarios de algunos organismos (públicos, mixtos o privados) para asegurar el financiamiento de estas entidades de manera autónoma. Los recursos que se generan en su recaudo, no ingresan

• PROGRAMA DE REVISIÓN DE NÓMINA EN AUDITORÍA.

  patychicharaPROGRAMA DE REVISIÓN DE NÓMINA EN AUDITORÍA. ________________ MUESTRA SECRETARIA DE SALUD PÚBLICA Número de empleados 23,465 Número de muestra 4,360 % del total 18.58% Cantidad de inconsistencias 949 % de inconsistencias con relación a la muestra 21.77% Monto anual total por inconsistencia L 6308,575.35 PROCEDIMIENTOS RELACIONADOS CON LA GESTION

• Modificacion escrito inicial descuento a nomina

  lilitamarquez34TATIANA GRACIELA ARANDA MARQUEZ VS OMAR SAID OJEDA MORENO ____________________________________________________ JUICIO ORAL: MODIFICACION DE ALIMENTOS por cambio de circunstancias JUEZ EN TURNO DE LO FAMILIAR DEL DISTRITO JUDICIAL DE ECATEPEC CON RESIDENCIA EN COACALCO DE BERRIOZABAL, ESTADO DE MEXICO. PRESENTE TATIANA GRACIELA ARANDA MARQUEZ, promoviendo por mi propio derecho y

• Nómina y liquidación de prestaciones sociales

  Jeimmy ESTEBAN SEPULVEDANómina y liquidación de prestaciones sociales Se conoce por nómina los pagos mensuales o quincenales que las empresas o empleadores deben realizar a los trabajadores que tiene vinculados mediante un contrato de trabajo. En Colombia, las Nominas están estructuradas básicamente por tres componentes; el devengado, las deducciones y las apropiaciones.

• NÓMINA Y LIQUIDACIÓN DE PRESTACIONES SOCIALES

  yeseniav26TALLER N°1 YESENIA VALOY AVILA ASIGNATURA: NÓMINA Y LIQUIDACIÓN DE PRESTACIONES SOCIALES PROFESOR LUIS IGNACIO MARTÍNEZ DELGADILLO CORPORACIÓN UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR - CUN CONTADURIA PÚBLICA LORICA - CORDOBA MARZO 08 DEL 2014 TALLER N°1 1. ¿Qué pagos se entiende que son salarios? Esto todo lo que recibe el

• MODELO DE NOMINA DE PERSONAL AFECTADO A LA OBRA

  MATIASA8APROGRAMA DE SEGURIDAD DATOS DE LA EMPRESA CRIT.: CONTRATO: Razón Social: Actividad: Construcciones Civiles Domicilio: Localidad: Departamento: Provincia: Mendoza DATOS DE LA OBRA Domicilio: Se comunicará el domicilio de la obra conjuntamente a los datos técnicos y el responsable de la misma en el momento de la ejecución. Duración: El

• Ensayo expositivo de administración de nómina

  jesusrierasaia21http://utsmaracaibo.com.ve/LOGOS/LOGO1.jpg ALUMNO: Jesús David Riera CÉDULA N° 21.246.363 MATERIA: Administ. De Nómina OCTUBRE - 2015 ENSAYO EXPOSITIVO Analizando la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en su nuevo contexto, se estudian también la ley Orgánica del Trabajador o LOTTT, junto a leyes, normas y reglamentos especiales, para dilucidar lo

• Caso Práctico Calculo De nómina I Liquidación

  gandreoASIGNATURA: SEGURIDAD SOCIAL TEMA 4.- Cotización y recaudación Maria es comercial de la empresa de Sistel Electrónica SA, cuya actividad es la de reparación e instalación de equipos informáticos. Presta servicios en la empresa desde el 01/01/2000 mediante un contrato indefinido a tiempo completo. A finales del 2011 solicita una

• GESTION CONTABLE Y FINANCIERA . TALLER DE NOMINA

  Miguel RivillasSENA GESTION CONTABLE Y FINANCIERA TALLER DE NOMINA TALLER #11 En grupo máximo de cuatro (4) alumnos favor desarrollar el siguiente taller, elaborar la nómina en Excel. La nómina tiene dos componentes uno es el pago como tal, su contabilización y el otro es la liquidación de las prestaciones y

• Auditoria de Riesgo global de personal y nómina

  Mily Ruiz FuentesRUIZ FUENTES MILAGROS DEL ROCIO Auditoria de Riesgo global de personal y nómina. Tomando dos hallazgos nos damos cuenta que la empresa no ha tomado precaución en algunos ámbitos que puede conllevar consecuencias como multas y un desorden organizacional. Condición En la Organización no existe por escrito perfiles y descripciones

• Nómina de un trabajador con retribución mensual

  lialia2007NÓMINA DE ENERO 2019 DE UN TRABAJADOR CON RETRIBUCIÓN MENSUAL * Trabajador: Juan Almeria Granada. * Categoría profesional: Auxiliar Administrativo. * Fecha de ingreso en la empresa: 01-01-2007. * Situación familiar: soltero sin hijos. * Contrato: ordinario indefinido a jornada completa. * Pagas extraordinarias: 2 al año de (salario base

• Nomina – Autoliquidación y Parafiscales (PILA)

  ELIZABETH VARELA RAMOSDEPARTAMENTO DE INVESTIGACION Y DESARROLLO Aplicación : UNO.85C Módulo : Nomina – Autoliquidación y Parafiscales (PILA) Analista : Edwin Solorzano Pardo Harvy Gallego Jimenez Oscar Andres Ramos Lopez Descripción Según la nueva resolución 2388 y 5858 como el decreto 1990 se realizan los ajustes en el sistema necesarios para cumplir

• Requisitos Sistema De Calculo Nomina Automatizado

  RenCorpDEDUCCIONES DE LA NOMINA DEDUCCIONES FIJAS: Seguro Social - El Seguro Social es la institución encargada de otorgar al trabajador y sus familiares calificados prestaciones de: asistencia médica integral y en dinero para los casos de incapacidad temporal, invalidez, vejez, sobrevivientes y nupcias - El límite de salario para cotizar

• Nombre del programa NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

  acxelSe¤or (a) KAROL TATIANA MUÑOZ BERNALEl Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA, le informa que se ha inscrito satisfactoriamente, en el programa: NÓMINA Y PRESTACIONES SOCIALES - 08/11/2012 18:09, correspondiente a la Ficha de Caracterizaci¢n: 438090, y como parte de la convocatoria: 174 debe presentar una prueba de selecci¢n v¡a

• Fundamento para calcular días de nomina quincenal

  Pedro RomanoFundamento legal para el cálculo de los 15.25 días por nómina quincenal en año bisiesto. 1. El salario que perciben los trabajadores cada mes, independientemente de la forma en la que se pague (semanal, catorcenal, quincenal o mensual), debe ser el mismo en todos los meses del año, por lo

• Actividad : Calculo de la nómina de un trabajador

  Ainhoa-9210/12/2016 Grado Superior de Integración Social | Ainhoa Puyuelo Lanao C:\Users\Noa_2\Pictures\educacion-apps.jpg ________________ ACTIVIDAD A1: CALCULO DE LA NÓMINA DE UN TRABAJADOR (Puntuación máxima: 4puntos) *Halla los diferentes apartados de una nómina de un trabajador ( septiembre/2016), a partir de los datos reflejados más abajo: 1. Datos: * Categoría profesional: Técnico

• EJERCICIO PRÁCTICO NÓMINA Y PRESTACIONES SOCIALES

  959586786EJERCICIO PRÁCTICO NÓMINA Y PRESTACIONES SOCIALES La empresa “Siempre Gano S.A.” cuenta con la siguiente información de la nómina de sus empleados para el mes de mayo de 2019: No. Apellidos y Nombres Cargo Días Laborados Sueldo 101 Romeo Santos Gerente 25 900,00 102 Laura Pausini Secretaria 30 580,00 103

• Fórmulas utilizadas en la liquidación de la nomina

  Ximena OviedoFórmulas utilizadas en la liquidación de la nomina 1. PRESTACIONES SOCIALES Cesantías: (Salario mensual * Días trabajados) /360 Intereses sobre cesantías: (Cesantías * Días trabajados * 0,12) /360 Prima de servicios: (Salario mensual * Días trabajados en el semestre) /360 Vacaciones: (Salario mensual básico * Días trabajados) /720 Hora extra

• NOMINA DE PAGO PARA EL REGISTRO Y CONTROL DE PERSONA

  natieudiwilNOMINA DE PAGO PARA EL REGISTRO Y CONTROL DE PERSONA Es un listado del personal de la empresa en el que se relacionan todas las percepciones salariales que se les paga a cada miembro de su personal en cierta unidad de tiempo (semanal, quincenal o mensual), con base en principios