Tipos De Organizacion

• Componentes básicos Del Sistema Organizacional

  xxfannyxxComponentes básicos del sistema organizacional Los componentes básicos del sistema organizacional son: 1. Estructura organizacional. 2. Especialización del trabajo. 3. Cadena de mando. 4. Tramo de control o tramo administrativo. 5. Departamentalización. 6. Centralización o descentralización en la toma de decisiones. Estos componentes definen la forma que tendrá la organización. La forma es sumamente importante por que influye sobre el trabajo de los individuos. Por ejemplo, una estructura muy vertical, con una larga cadena de

• Desarrollo Organizacional

  silviaepfUNIDAD I. ANTECEDENTES DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL 1.1 Historia del Desarrollo Organizacional Hornstein, Bunker, Burke, Gindes y Lewicki (1971) sitúan los orígenes del Desarrollo Organizacional en el año de 1924, partiendo del estudio hoy ya antológico de las investigaciones de psicología aplicada al trabajo en la fábrica Hawthorne de la Western Electric Company, EUA. Allí se estudiaron los efectos sobre los índices de producción de modificaciones en las condiciones de trabajo. En el medio de los

• Organización de los estados financieros

  rosahCuenta Valor Activo Pasivo Patrimonio P y G Equipo de Computación y comunicación 145.306 X Muebles y Enseres 62.251 X Valorizaciones Propiedad Planta y Equipo 8.534 X Superávit por valorización 258.534 X Gastos Extraordinarios 69.471 X Caja 321 X Obligaciones Financieras 33.572 X Ingresos por servicios 793.563 X Licencias Software 4.430 X Proveedores Nacionales 1.881 X Ingresos Financieros 157 X Bancos 40.415 X Costos y Gastos por Pagar .088 X Recuperaciones 4.665 X Good Will

• Tipos De Entrevistas Personales Y Telefonicas

  zulayctsEncuesta aplicadas por personas. Técnica de recolección de datos en que se requiere la presencia de un entrevistador capacitado que formula las preguntas y anota las respuestas del sujeto. El uso de estos métodos está amenazado por la creciente de las tecnologías actuales de internet y telecomunicaciones, así como por las exigencias de los administradores de una adquisición y recuperación de datos más rápida. Entrevista en el hogar. Intercambio estructurado de preguntas y respuestas realizadas

• Tipos De Red

  pokefaceTipos de servidores En la siguiente lista hay algunos tipos comunes de servidores: • Servidor de archivo: es el que almacena varios tipos de archivos y los distribuye a otros clientes en la red. • Servidor de impresiones: controla una o más impresoras y acepta trabajos de impresión de otros clientes de la red, poniendo en cola los trabajos de impresión (aunque también puede cambiar la prioridad de las diferentes impresiones), y realizando la mayoría

• Liderazgo y Comportamiento Organizacional

  Il_DivoUNIVERSIDAD ESAN Maestría en Administración de Negocios MBATP-49 GRUPO 2 Asignatura: LIDERAZGO Y COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL 2 Profesor: JUAN PAREDES CHAVEZ Titulo Trabajo: ENTRE DOS MUNDOS El presente trabajo ha sido realizado de acuerdo a los reglamentos de la Universidad ESAN por: 1006701 Cárdenas Dall’Orto, Sergio _____________________________ 0703080 Loaiza Sánchez, Juan Carlos _____________________________ 1006212 Vílchez Málaga, Elizabeth _____________________________ Surco, 12 de Febrero de 2011   Respuesta al cuestionario del Caso: Entre dos mundos. 1. ¿Cómo se

• Desiertos, Zonas Polares Y Tipos De Pesca

  djvb10Desiertos Un desierto es un ecosistema que recibe pocas precipitaciones. Tienen reputación de tener poca vida, pero eso depende de la clase de desierto; en muchos existe vida abundante, la vegetación se adapta a la poca humedad y la fauna usualmente se esconde durante el día para preservar humedad. El establecimiento de grupos sociales en los desiertos es complicado y requiere de una importante adaptación a las condiciones extremas que en ellos imperan. Existen dos

• Tipos Y Modelos De Mouse

  amatoryruTipos o modelos Por mecanismo Mecánicos Tienen una gran esfera de plástico o goma, de varias capas, en su parte inferior para mover dos ruedas que generan pulsos en respuesta al movimiento de éste sobre la superficie. Una variante es el modelo deHoneywell que utiliza dos ruedas inclinadas 90 grados entre ellas en vez de una esfera. La circuitería interna cuenta los pulsos generados por la rueda y envía la información a la computadora, que

• LAS ORGANIZACIONES COMO OBJETO DE ESTUDIO

  hugoma1.1 LAS ORGANIZACIONES COMO OBJETO DE ESTUDIO Definiciones de organización. Para Simón Andrade Espinoza, la organización es "la acción y el efecto de articular, disponer y hacer operativos un conjunto de medios, factores o elementos para la consecución de un fin concreto". Según Alexei Guerra Sotillo, la "organización es, a un mismo tiempo, acción y objeto. Como acción, se entiende en el sentido de actividad destinado a coordinar el trabajo de varias personas, mediante el

• Tipos De Drogas

  sheilyHay diferentes tipos de drogas y aunque sus efectos pueden variar, el daño integral siempre es el mismo. Existen varios tipos de drogas y es necesario destacar entre el uso de sustancias químicas con fines médicos y el abuso en su consumo, con fines adictivos. Hay drogas legales y socialmente admitidas y promovidas y otras ilegales. Entre las legales están el tabaco, el café, las bebidas alcohólicas, los solventes industriales y los fármacos. Entre las

• Tipos De Drogas

  cheilyHay diferentes tipos de drogas y aunque sus efectos pueden variar, el daño integral siempre es el mismo. Existen varios tipos de drogas y es necesario destacar entre el uso de sustancias químicas con fines médicos y el abuso en su consumo, con fines adictivos. Hay drogas legales y socialmente admitidas y promovidas y otras ilegales. Entre las legales están el tabaco, el café, las bebidas alcohólicas, los solventes industriales y los fármacos. Entre las

• Historia Del Comportamiento Organizacional

  jakijakiLos seres humanos y las actividades organizadas han estado con nosotros durante miles de años, pero no necesitamos ir más allá de los siglos XVIII o XIX para encontrar las raíces del CO. Primeras prácticas No hay duda de que cientos de personas ayudaron a plantar las “semillas” de donde ha crecido “el jardín del CO”.1 Sin embargo, tres personas fueron especialmente importantes en la promoción de ideas que han tenido con el tiempo una

• Organización interna del verbo

  sedmundoEL VERBO Como ya sabes,toda oración se puede dividir en dos partes esenciales: _________________ ___ y ____________________ . Lee estas dos oraciones y después subraya la palabra principal del predicado: v Pablo Neruda escribió muchos libros. v Cecilia y Jaime viajarán a Isla de Pascua. v Nosotros avanzamos con esfuerzo y lentitud. ___________________ , ____________________ y ____________________ son palabras que nos informan sobre lo que hace o le sucede al sujeto. Son ______________ .El ____________________

• Tipos De Investigacion

  mintLa investigación puede clasificarse en consideración al propósito o finalidades perseguidas en: básica o aplicada. Investigación básica: También denominada investigación pura, teórica o dogmática. Se caracteriza porque parte de un marco teórico y permanece en él; la finalidad radica en formular nuevas teorías o modificar las existentes, en incrementar los conocimientos científicos o filosóficos, pero sin contrastarlos con ningún aspecto práctico. Investigación aplicada: Esta clase de investigación también recibe el nombre de práctica o empírica.

• Organizacion

  SebastianaIntroducción El departamento de cirugía se ha definido como el área donde se otorga atención al paciente que requiere de una intervención quirúrgica. La planeación y funcionamiento del departamento quirúrgico necesita de una conjunción de conocimientos, funciones y esfuerzo de todo el personal que tiene injerencia en el servicio. Requiere de la aportación financiera suficiente, de una planta física adecuada y funcional, equipamiento, dotación de insumos suficiente, procedimientos técnicos quirúrgicos efectivos y eficaces; además de

• Piel Y Tipos De Piel

  ivanzermenoPiel y tipos de piel La piel es el órgano de mayor tamaño de la especie humana. Su grosor varía según la localización. Tiene la máxima delgadez en los párpados y el mayor grosor en la planta de los pies y palmas de las manos. Es un órgano comple jo y heterogéneo que interviene en distintas actividades fisiológicas que tienden a mantener la homeostasis. La homeostasis es el estado de equilibrio del cuerpo respecto a

• Diseño Organizacional

  wriss1.-Explique el penúltimo renglón de la página 2 “Los peligros de saltar de inmediato a las soluciones” Los peligros que se tiene al momento de tomar decisiones inmediatas, es que se puede llegar a afectar lo que es la planeación, la organización, la dirección y/o el control de la empresa, ya que para tomar una decisión se tienen que desarrollar una serie de alternativas para así mismo evaluarlas, y tomar la que mejor convenga. 2.-Ejemplifique

• Tipos de Espacio

  sCacahuataEspacio Espacio (del latín spatium) se refiere a todo lo que nos rodea. Tipos de Espacio: • Espacio geográfico, en el que se desenvuelven los grupos humanos en su interrelación con el medio ambiente (véanse también los conceptos de paisaje y territorio). • Espacio urbano, centro urbano o área urbana. • En urbanismo a veces se emplea espacio de forma equivalente a suelo urbanizable. • Espacio periurbano. • Espacio rural. • Sintaxis del espacio es

• Tipos De Reacciones

  chatopadilla2TIPOS DE REACCIONES Reaccion Homogenea: Son las que ocurren en una sola fase como la combustión del Metano. Consideremos la reacción homogénea a A + b B + …! e E + f F + … donde a, b,…,e ,f… son los coeficientes estequiométricos y A, B,…, E, F,… las especies químicas. Reaccion Heterogena: Son las que ocurren en 2 o mas fases . La reacción heterogénea depende del área de una superficie ya sea

• Tipos De Aguas

  PARAMORRRRTipos de Agua Agua Potable. Agua que puede ser consumida por personas y animales sin riesgo de contraer enfermedades. Agua salada. Agua en la que la concentración de sales es relativamente alta (más de 10 000 mg/l). Agua salobre. Agua que contiene sal en una proporción significativamente menor que el agua marina. La concentración del total de sales disueltas está generalmente comprendida entre 1000 - 10 000 mg/l. Este tipo de agua no está contenida

• Ensayo De Las Características Del Tipo De Frenos.

  KennethMichaellEnsayo de las características del tipo de frenos. Primera característica de los frenos son las siguientes detener el vehículo de acuerdo al movimiento de la llanta que rueda sobre el asfalto ya que los frenos necesitan potencia para detener al vehículo de forma adecuada y que el conductor no se haga daño des pues sería que él los frenos se mantenga con el adecuado mantenimiento los frenos; Des pues se dividen en tres secciones el

• Marcas, Tipos Y Prohibicion

  marifi2.5 Marcas concepto y tipos, casos de prohibición. Marca concepto y tipos Los industriales, comerciantes o prestadores de servicios podrán hacer uso de marcas en la industria, en el comercio o en los servicios que presten. Sin embargo, el derecho a su uso exclusivo se obtiene mediante su registro en el Instituto. (Art 87) Se entiende por marca a todo signo visible que distinga productos o servicios de otros de su misma especie o clase

• Tipos De Conocimiento

  TaydeMartinezdlt¿En que consiste el conocimiento empírico, estético y científico? Conocimiento empírico: Es obtenido a través de la experiencia práctica. Se compone de datos aislados basados en la observación y la experiencia, pero carece de la organización sistemática que caracteriza al conocimiento cientifico. Todavía se utiliza en algunas areas del conocimiento como en la medicina. Algunas características del conocimiento empírico son: Subjetivo No metódico No ofrece resultados consistentes Algunos de estos conocimientos son verdaderos y otros

• Tipos De Personalidad

  inesita1234Imaginación y creatividad • Imaginación: facultad para crear, combinar o reproducir mentalmente imágenes, representaciones de objetos, personas, situaciones, etc., reales o no. • Representación de algo real: un recuerdo, representación de algo que nunca ha existido: fantasía, elaboración de algo nuevo: creatividad. • Fantasía, creatividad y memoria de evocación están ligadas a la imaginación • la imaginación puede servir para escapar hacia otros mundos mas atractivos. • “soñar despierto” puede resultar perjudicial para la personalidad

• Comportamiento Organizacional

  Josant1203onozcamos a Michael Bowser (al centro de la foto). Estudio geología e hizo un postgrado en química en la Universidad Estatal de Elizabeth City, en Carolina del Norte, y ha pasado los últimos 14 años trabajando para el Departamento de Defensa de Estados Unidos. De esos años, en los últimos tres y medio ha sido supervisor y jefe de equipos en la unidad de cartografía, teniendo a su cargo 13 a 18 personas. “Mi experiencia

• Definicion Y Tipos De Inventario

  pricssilaDefinicion Tipos De Inventarios Concepto: El inventario es el conjunto de mercancías o artículos que tiene la empresa para comerciar con aquellos, permitiendo la compra y venta o la fabricación primero antes de venderlos, en un periodo económico determinados. Deben aparecer en el grupo de activos circulantes. Es uno de los activos más grandes existentes en una empresa. El inventario aparece tanto en el balance general como en el estado de resultados. En el balance

• La Organizacion Como Sistema

  AnamacaEl avance incesante de la complejidad en la Administración y todos los evidentes defectos que ella acusa, ha puesto en guardia a los integrantes de las empresas los cuales han buscado los medios necesarios para sistematizar, controlar y dar mayor eficiencia a su administración. Y es así como hoy en día, en la mayoría de las empresas han sido creadas Centrales de Organización y Métodos para dar eficiencia y simplicidad al mecanismo administrativo; Organización y

• Liderasgo En La Organizaciones

  jlmartellEn todas las organizaciones la parte principal es el liderazgo ya que si un líder no sabe llevar este papel en las organizaciones no es fácil que se den los resultados Un líder siempre tiene la capacidad de manifestar sus puntos de vista así como los puntos débiles y fuertes de cada uno de los que lo rodean. Actual mente no siempre se puede encontrar a un líder con este tipo de características ya que

• Desarrollo Historico Del Comportamiento Organizacional

  yessLos seres humanos y las actividades organizadas han estado con nosotros durante miles de años, pero no necesitamos ir más allá de los siglos XVIII o XIX para encontrar las raíces del CO. Primeras prácticas No hay duda de que cientos de personas ayudaron a plantar las “semillas” de donde ha crecido “el jardín del CO”.1 Sin embargo, tres personas fueron especialmente importantes en la promoción de ideas que han tenido con el tiempo una

• Desarrollo Organizacional

  1lialisbelINDICE. Cont. Pág. Índice -------------------------------------------------------------------------------------1 Introducción -----------------------------------------------------------------------------2 El cambio organizacional --------------------------------------------------------------3 El diagnostico organizacional ---------------------------------------------------------3-4 Proceso de cambio y el perfeccionamiento ------------------------------------------5-6-7 Tipos de cambio organizacional ------------------------------------------------------7-8-9 Fases del cambio organizacional -----------------------------------------------------9-10 Estrategias de cambio organizacional -----------------------------------------------10-11 Estrategia normativa – reeducativa del cambio organizacional -----------------11-12 Administración del cambio organizacional ----------------------------------------12 Proceso de cambio organizacional --------------------------------------------------12-13-14 Resistencia al cambio organizacional -----------------------------------------------14-15 Fuerzas externas e internas del cambio organizacional ---------------------------15-16 Conclusión ------------------------------------------------------------------------------17 Bibliografía -----------------------------------------------------------------------------18 INTRODUCCIÓN. El Cambio

• Reflexiones Sobre Cultura Organizacional E Instituciones En El Mundo Actual

  brunoddDesarrollo Los finales del siglo XX y los inicios del XXI han presentado al hombre cambios que se materializan en todas las esferas de la vida: económica, social, política, culturales, en los modos de vida y convivencia, en las concepciones del mundo, en la psicología, en fin, en cada esfera humana. Al introducirse a la vida cotidiana del hombre los adelantos científicos, esto implicó impactos en la esfera de las comunicaciones, en los mecanismos de

• Identifica los tipos de evaluación que se aplican en el contexto educativo

  martnarielACTIVIDAD 80 Identifica los tipos de evaluación que se aplican en el contexto educativo. Reflexiona en los tipos de evaluación que realizan en su práctica educativa. Analiza un texto y compara las prácticas educativas que subyacen en el para reflexionar y proponer acciones formativas en la educación. Organiza información de forma individual y por equipo de la práctica evaluativa en el aula. Comunica y socializa con el grupo las conclusiones obtenidas de las mejores prácticas

• Organización Como Sistema

  peserfuncionarios interesados en mejorar la organización y métodos empleados por los servicios que dirigen. La finalidad de una unidad de Organización y Métodos es asegurar el máximo de eficiencia en el financiamiento de la máquina administrativa, y mediante la aplicación adecuada de métodos científicos de organización; conseguir economías en el costo de la producción y en la utilización de mano de obra, pero como regla general a Organización y Métodos no se le concede autoridad

• Cuáles han sido los factores de éxito en su organización

  APATY¿Cuáles han sido los factores de éxito en su organización o las barreras que le han impedido lograr la excelencia empresarial? Comfamiliar del Putumayo es una empresa que presta servicios en especial a las empresas y personas afiliadas, beneficiarios y particulares, actualmente es la única Caja en el Departamento del Putumayo que le garantiza de cierta forma su permanencia en el mercado aunado a factores que le permitirán su éxito, como es el convencimiento de

• La persona puede experimentar diferentes tipos de sensaciones

  oscar9109Cuando una persona forma parte de un circuito experimenta un choque eléctrico, Los fenómenos fisiológicos no son iguales para todas las personas, están determinados por el nivel de corriente a través del cuerpo humano, estado de la piel en contacto, el tiempo de duración de la corriente, la parte del cuerpo afectada, tipo de alimentación, estado de ánimo, depende de si es hombre o mujer. Se sabe que el hombre aguanta mas corriente eléctrica que

• Tipos De Empleados

  sowiitaliaLos consumidores no tienen nada que pagar ni contraen obligación alguna para comprar el producto más adelante Rebajas de precios Se reduce el precio de la mercancía para estimular a los consumidores a comprar la misma unidad o volumen a un precio más bajo que el fijado corrientemente. La reducción del precio corre a cargo del fabricante (con indicación del nuevo precio en el paquete) Concesión de primas Para incitar a los consumidores a que

• Tipo De Habitaciones

  DulceIsabelTIPOS DE HABITACIONES * Las habitaciones individuales son para personas solas. En muchos hoteles, una habitación individual es en realidad lo mismo que una habitación doble. * Habitaciones de matrimonio (dobles) son para dos personas durmiendo en la misma cama. * Las habitaciones dobles (twin) tienen dos camas individuales. * Las habitaciones triples tienen tres camas separadas o bien, o una cama doble y una cama individual. * Las habitaciones Quads están diseñadas para 4

• LOS CARACTERES EXTERNOS DEL DOCUMENTO SON: -CLASE Y TIPO: Acta

  nicolgonzalezLOS CARACTERES INTERNOS DEL DOCUMENTO 1. Es documento de archivo Si – No - ¿por qué? Si es documento de archivo puesto que es un acta de graduación, y necesita tener un registro guardado en caso de q el estudiante la requiera o un empleador quiera verificar si el documento es legal o no. Además porque es testimonio material de un hecho o acto realizado en el ejercicio de sus funciones por personas públicas o

• Comportamiento Organizacional

  bezhamonDisciplinas que contribuyen al campo del CO El comportamiento organizacional es una ciencia conductista aplicada que se cons¬truye a partir de la contribución de varias disciplinas conductistas. Las áreas predo¬minantes son la psicología, la sociología, la psicología social, la antropología y la ciencia política.32 Como veremos, el aporte de la psicología ha sido principalmente al nivel del análisis individual o micro; las otras cuatro disciplinas han contribuido a nuestro conocimiento de los conceptos macro como

• Tipos De Cambio Fijo E Independencia Internacional

  neeeiTipos de cambio fijo e independencia internacional Tipo de Cambio Nominal El tipo de cambio de un país respecto de otro es el precio de una unidad de moneda extranjera expresado en términos de la moneda nacional. Entonces el tipo de cambio nominal se puede definir como el número de unidades de moneda nacional que debemos entregar para obtener una unidad de moneda extranjera, o de manera similar, el número de unidades de moneda nacional

• Tipos De Mercados

  bombomMercado de Cambios. Denominación utilizada para designar las compras y ventas de divisas. Existen dos tipos principales. Mercado de cambios al contado. Es aquel en el que las operaciones de compraventa de divisas se realizan para su entrega y pago en el momento o a los pocos días de ser contratadas. Mercado de cambios a futuro. Es aquel en el que las operaciones de compraventa de divisas se realizan para su entregue y pago en

• Tipos De Almacenes

  RosccoBudaciousTIPOS DE ALMACENES INTRODUCCION Lo básico al momento de hablar sobre los tipos de almacenes es entender la necesidad que tiene el cliente final, dependiendo de esto se podrá definir cual tipo de almacén escoger y que se acomode a la necesidad del producto. La necesidad del usuario se define en base a la urgencia y el presupuesto con en el que se cuenta. Ejercicio Con base en los apoyos de esta actividad y en

• Areas Y Subareas Funcionales De Las Organizaciones

  paloma31• AREAS Y SUBAREAS FUNCIONALES DE LAS ORGANIZACIONES. PRODUCCIÓN Tradicionalmente considerado como uno de los departamentos más importantes ya que la formula y desarrolla los métodos mas adecuados para elaboración de productos, al suministrar y coordinar: mano de obra, equipo, instalaciones, materiales y herramientas requeridas. Tiene como subareas: • INGENIERIA DEL PRODUCTO: • Diseño del producto. • Pruebas de ingeniería. • Asistencias a mercadotecnia. • INGENIERIA DE PLANTA: • Diseño de instalaciones y sus especificaciones.

• Tipos de Chiles

  chefcristinachanChile fresco Chile seco Chile chilaca: De color verde-negruzco, brillante de forma alargada, es picante y en ocasiones extremadamente picante. Se cultiva en los estados de Jalisco, Nayarit y Michoacán. Se utiliza principalmente en el centro del país, generalmente se asa y se pela. En la capital es un chile común y es empleado en muchos guisos; en Michoacán lo llaman chile cuernillo o chile para deshebrar Chile pasilla: De color café negruzco, con una

• El Niño Y Tipos De Desarrollo

  ecrmel niño es un ser en desarrollo que presenta características, físicas, psicológicas y sociales propias, su personalidad se encuentra en proceso de construcción, posee una historia individual y social, producto de las relaciones que establece con su familia y miembros de la comunidad en que vive, por lo que un niño: o • Es un ser único o • Tiene formas propias de aprender y expresarse o • Piensa y siente de forma particular o

• Desempeño Gerencia Y Organizacional

  minervamendozaDESEMPEÑO GERENCIAL Y ORGANIZACIONAL La administración es la principal actividad que marca una diferencia en el grado que las organizaciones les sirven a las personas que afectan. El éxito que puede tener la organización al alcanzar sus objetivos y también al satisfacer sus obligaciones sociales depende, en gran medida, de sus gerentes. Si los gerentes realizan debidamente su trabajo, es probable que la organización alcance sus metas. La buena actuación de los gerentes -el desempeño

• Tipos De Caca

  cristianhf1Tipos de caca Caca “fantasma”: Cuando uno siente que se esta cagando, pero cuando se sienta…no sale nada. Caca “fantasma 2″: Es aquella que al voltear al interior del inodoro para observar con orgullo la obra, ha desaparecido. Caca “perfecta”: Es cuando uno caga, se limpia y ve que el papel higiénico esta completamente limpio, listo para sonarse la nariz. Caca “húmeda”: Cuando, no importando que te hayas limpiado 50 veces, sigues sintiendo el culo

• Tipos De Sociedades

  chinita08Prestación de servicios La complejidad de la vida actual hace que las personas requieran y soliciten unas de otras algún bien o servicio. Para proporcionar servicios están los contratos de hacer como el mandato. Una característica de estos contratos es que no hay un bien en la relación de las personas, pero si existe un servicio que un sujeto presta a otro, de ahí su nombre: prestación de servicios. En la prestación de servicios no

• Tipos de compiladores

  phenixmxObjetivo: El objetivo es conocer los diferentes tipos de compiladores que existen. Procedimiento: Buscar en diferentes fuentes los diferentes tipos de compiladores y dar algunos ejemplos Resultados: Tipos de compiladores Esta taxonomía de los tipos de compiladores no es excluyente, por lo que puede haber compiladores que se adscriban a varias categorías: • Compiladores cruzados: generan código para un sistema distinto del que están funcionando. • Compiladores optimizadores: realizan cambios en el código para mejorar

• Tipos De Equipos!

  xoolexitooEquipos centrados en las personas: Donde se privilegian las personas a la tarea y los resultados.. Sus conductores e integrantes están más preocupados y ocupados por las relaciones interpersonales que por las otras variables. Desventajas: Son equipos pobres en términos de enriquecer la productividad y mejorar los resultados, si miramos sus resultados son comparables a los de un trabajo hecho individualmente. Equipos centrados en las tareas: El interés del equipo se centra en los procesos