Tarea 01 Recursos Humanos
Enviado por Yasuhiro T. R. • 6 de Noviembre de 2023 • Examen • 1.309 Palabras (6 Páginas) • 47 Visitas
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Comentario e instrucciones:
Esta tarea es un test de 20 preguntas. Cada una de las 20 preguntas admite una única respuesta: a, b, c o d. Se pueden dar tres situaciones:
Primera: hay una única respuesta correcta, en cuyo caso, esa es la respuesta a indicar.
Segunda: Las respuestas a y b sean correctas, en cuyo caso hay que dar como respuesta aquella que indique: “Las respuestas a y b son correctas”.
Tercera: Las respuestas a, b y c sean correctas, en cuyo caso hay que dar como respuesta aquella que indique “Las respuestas a, b y c son correctas”, “todas las respuestas anteriores son correctas”, o similar.
La valoración de las preguntas es la siguiente:
- Pregunta correcta: 0,5 puntos.
- Pregunta incorrecta: -0,125 puntos.
- Pregunta sin contestar: 0 puntos.
Se pide:
- Poner el nombre y apellido en el test.
Contestar a la tarea en la cuadrícula que hay al inicio del test. Las únicas respuestas que se valorarán son las que se pongan ahí.
- Entregar la tarea en formato PDF.
1 c | 2 c | 3 d | 4 a | 5 b | 6 d | 7 a | 8 d | 9 c | 10 b |
11 d | 12 c | 13 b | 14 d | 15 b | 16 a | 17 c | 18 a | 19 c | 20 b |
Son normas que regulan la contratación laboral:[pic 2]
RD de 24 de julio de 2019. Código Cívico.
RDL 2/2022, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Convenio de los Trabajadores .
Real Decreto Legislativo 3/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Empleo . Todas las respuestas anteriores son correctas.
A la hora de realizar la contratación de un trabajador hay que:[pic 3]
Redactar, siempre, el contrato por escrito.
Comunicar la contratación al Ministerio de Asuntos Eco nómicos y Transformación Digital. Afiliar al trabajador a la Seguridad Social.
Todas las respuestas anteriores son correctas.
En el mes de octubre de 2023 se pueden realizar contratos:[pic 4]
Definidos
Por obra o servicio de determinado.
Por diez años por meses alternos, sin justificación. Todas las respuestas anteriores son falsas.
Señala la afirmación incorrecta sobre los convenios colectivos[pic 5]
El convenio colectivo es siempre de ámbito estatal. Regulan la relación laboral.
Puede regular el período máximo de prueba.
Pueden establecer criterios para realizar el llamamiento de los trabajadores fijos - discontinuos.
El contrato adecuado para Tomás, que va a cubrir un puesto de trabajo en una cadena de montaje en Peugeot, a razón de 40 horas semanales, por un puesto de nueva creación, que se prevé hará falta para al
- menos los próximos diez años es: Contrato de puesto de nueva creación. Contrato indefinido.[pic 6]
Contrato por obra o servicio.
Contrato fijo discontinuo.
- Son normas relativas a contratación laboral: Real Decreto - ley 21/2021, de 18 de diciembre. Ley 10/2023, de trabajo remunerado.[pic 7]
RD de 24 de julio de 2019. Código de educación. Todas las respuestas anteriores son falsas.
El contrato adecuado para Susana, técnico - superior en farmacia desde hace seis meses, que carece de
- experiencia del título que tiene (salvo la FCT del título), para trabajar en una farmacia durante un año es:[pic 8]
Contrato formativo para la obtención de práctica. Contrato de formación en alternancia.
Contrato por obra o servicio. Contrato adscrito a obra.
8 | Señala la respuesta incorrecta |
a | El SEPE promueve, diseña y desarrolla medidas para la acción del empleo. |
b | La seguridad social ofrece prestaciones a los trabajadores cuando ocurran contingencias cubiertas por la cotización. |
c | Hay administraciones que fomentan determinados tipos de contratación con ayudas y subvenciones. |
d | La agencia tributaria da al trabajador todos los meses una cantidad de dinero a través de la nómina. |
9 | Sobre el contrato de formación en alternancia |
a | El sueldo varía entre el 50% y el 75% del correspondiente a un trabajador del mismo grupo y nivel retributivo . |
b | Puede formalizarse de forma oral. |
c | No genera derecho a indemnización a su finalización. |
d | Permite la realización de horas complementarias y extraordinarias en cualquier caso. |
10 |
Señala la respuesta incorrecta |
a | El contrato en grupo es siempre de duración determinada. |
b | El contrato de hogar familiar será por escrito siempre que su duración sea superior a cuatro semanas. |
c | En el acuerdo del trabajo a distancia debe figurar: inventario de los medios, equipos y herramientas que este exige. |
c | El teletrabajo está regulado por la ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a Distancia. |
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