Negocios

En esta sección podrás encontrar material dedicado a todas las cosas sobre las actividades de diversas compañías por todo el mundo.

• Jefe De Ventas

  kurukupor Lorenzo Gómez Gómez El gerente de ventas tiene una gran responsabilidad dentro de la empresa por que el producto o servicio que ofrece es la principal fuente de ingresos, cuando el gerente cuenta con todas las cualidades y práctica sus funciones y si cuenta con estas características (cualidades de

• Jefe De Ventas

  lorena.charlesFUNCIONES DEL JEFE DE VENTAS Un equipo comercial, normalmente está liderado por un jefe o coordinador. El resultado del equipo depende en gran parte de la gestión de este lider. Es claro que hay vendedores buenos y vendedores malos, pero que todo el equipo comercial sea malo o no obtenga

• JEFE DE VENTAS

  LUALLOGESTION DE CALIDAD (EJEMPLO DE EMPRESA 1. Desarrollar una de las siete herramientas de la estadística, poniéndolo en práctica con la realidad vivida en la empresa en la que laboran. EMPRESA: XXXXX RUBRO: PINTURAS Y RECUBRIMIENTOS PRODUCTOS A TRATAR: EMBOLSADOS DE 25 KG En esta oportunidad utilizaremos el método de

• Jefe de Ventas Tóxico

  Rodrigo CevallosRODRIGO CEVALLOS JEFES DE VENTAS TÓXICOS * Descripción general de los jefes de ventas tóxicos seleccionados. Sra. Eva Sabe del problema, está consciente de las dificultades y prefiere no hacer nada, prefiere esperar, y no mantener una conversación con el vendedor. Es peor no tener un canal de comunicación con

• Jefe de Ventas. Intralot de Perú

  blerg23Jefe de Ventas Intralot de Perú September 2012 – Present (2 years 8 months)San Borja Lima Planificar, gestionar, dirigir y controlar el perfecto funcionamiento de las ventas en el canal de comercialización. A cargo de 650 promotoras de venta, 22 Coordinadoras, 8 Jefes Regionales. Reporto al Gerente Nacional de Ventas.

• Jefe en cubierto

  198131JEFE EN CUBIERTO Este programa nos relata. Como un jefe se introduce en su propia empieza, Para poder saber en qué está fallando o porque es tan exitosa la empresa. Belfor es la empresa de jefe en cubierto que yo escogí para narra lo que pasa Es una empresa que

• JEFE ENCUBIERTO

  shiguehariJEFE ENCUBIERTO Es un programa muy exitoso de televisión ya que es producido en muchos países, con muy buenos altos estándares de espectadores. El programa trata de los grandes ejecutivos que trabajan en su propia empresa para investigar cual es el funcionamiento realmente de la misma, ya que pueden identificar

• Jefe Encubierto

  PamelizzAnálisis El jefe encubierto representa sin duda una idea innovadora que puede tener resultados prometedores, ya que esta experiencia que tiene el director general le lleva a conocer más sobre sus empleados que realizan actividades básicas en la empresa, pero que sin duda son importantes que muchas otras. En el

• Jefe encubierto (Domino´s Pizza)

  isa_mary95Video : Empresas de Domino’s Pizza Domino's Pizza Enterprises Limited (DPE) es la cadena de pizzas más grande de Australia en términos de número de tiendas de la red y ventas de la red, así como la mayor franquicia de la marca Domino's Pizza en el mundo. El director ejecutivo

• Jefe subway

  elkindavid14Como pudimos observar la economía está pasando por muchos momentos delicados, ya que muchas organizaciones ignoran lo que pasa dentro y fuera de sus compañías, y hacen que se hacen responsables tanto como los trabajadores y la organización , ya que en otros casos obeservamos que muchas empresas funcionan con

• Jefe vs lider

  Diego PeñarandaCordial saludo instructor y compañeros aprendices. Según lo que aprendí en las clases que estoy viendo de mentalidad de liderazgo, puedo afirmar que un líder siempre se concentra en ayudar a sus compañeros, a cultivar el compañerismo, a ser amable, tanto en el trabajo como en lo personal, se enfoca

• Jefe Vs. Lider

  airton_vpHa pasado mucho tiempo desde la última vez que publique un nueva entrada en este blog, que siempre está presto a recibir mis letras transformadas en palabras y ayudarme a desahogarme de situación cotidianas, sobre todo en este blog, de situación laborales. Esta vez quiero hablarles sobre los Jefes, que

• Jefe Y Lider

  NenidiaIntroducción: Mucha gente puede pensar que Lider y jefe es lo mismo, existe la posibilidad de que en algún sentido cuenten con las mismas cualidades, en esta investigación detallaremos las diferencias entre uno y otro, descubrirás quien puedes ser tú. Lider Proviene del inglés Leader y se define como las

• JEFE Y LIDER

  GabriOrtegaINSITUTO TECNOLÓGICO “CONSEJO PROVINCIAL DE PICHINCHA” CONTROL DE CALIDAD ING. FANNY PUGA NOMBRE: GABRIEL ORTEGA NIVEL: 6º ANÁLISIS DE SISTEMAS A FECHA: LUNES, 12 DE MAYO 2014 ¿Qué es un Líder? Es una persona capaz de saber lo que quiere tanto a nivel profesional, como personal Está consciente de su

• Jefes, Jefazos Y Jefecillos

  elainejoseÉRASE UNA VEZ… JEFES, JEFAZOS Y JEFECILLOS (síntesis) Juan José Almagro Este libro fue escrito por Juan José Almagro un gran humanista, cuya intención no fue mas que la de explicarnos y orientarnos desde su punto de vista y teniendo una gran experiencia laboral, como se debe desarrollar y formar

• Jeff Bezos

  Nataly Chocce RiosJEFF BEZOS Jeffrey Preston Jorgensen, dueño de la más grande compañía de comercio electrónico, actualmente es el hombre más rico del mundo. En el 2019 su ganancia total fue alrededor de 125 000 millones de dólares, sin embargo, no siempre fue tan afortunado. Jeffrey nació el 12 de enero de

• Jeff Bezos presidente de la compañía estadounidense de ventas por internet Amazon creó un imperio a partir de las ventas porinternet, inició como una librería online y es una empresa que vende todo tipo de artículos conocida como Amazon.

  swettyoly77Título: Kindle: vender todos los e-books del mundo. Planteamiento del tema: Jeff Bezos presidente de la compañía estadounidense de ventas por internet Amazon creó un imperio a partir de las ventas porinternet, inició como una librería online y es una empresa que vende todo tipo de artículos conocida como Amazon.

• Jeffrey Bezos

  adriano98Introducción Para que exista una gerencia debe existir un equipo de trabajo sólido y este equipo no se logra sin una persona calificada para estar en el puesto de un gerente. Un gerente ideal trabaja con las virtudes de otros para poder lograr los diferentes objetivos de una empresa. Entre

• JEHM PEDALS

  juliancho18¿Quiénes Somos? JEMH Pedals es una compania que se enfoca en la confeccion y construccion de aparatos electronicos dirigidos a musicos de esta generacion de todo tipo de genero musical. Nuestra empresa apunta a la mejora continua de servicio a nuestros clientes con soluciones practicas y esenciales para todo musico,

• JENNIFER CONCEPCIÓN (INTEGRACIÓN ECONÓMICA)

  Jennifer Concepción RJENNIFER CONCEPCIÓN (INTEGRACIÓN ECONOMICA) Economía internacional: Estudia el comportamiento de la economía a nivel mundial además de esto estudia la teoría pura del comercio, la teoría de la política comercial, los mercados cambiarios y el ajuste de la balanza de pagos o macroeconomía abierta. Comercio internacional: Es la actividad de

• Jenofonte

  acunaEn la Edad Antigua la economia era de corte rural, dado que se basaba en la agricultura; el trabajo provenia de esclavos, y la propiedad de la tierra se obtenìa mediante herencia o a cambio de meritos o favores de los reyes, faraones, emperadores, o quien estuviera en el poder.

• JENOFONTE

  linagilRESUMEN El presente documento plantea la vida y las diferentes obras del historiador, militar, escritor y filósofo griego, Jenofonte, aplicándose este como un gran aporte a la teoría económica, por medio de sus conocimientos y experiencias a lo largo de su vida, la cual es influyente en nuestro programa académico

• Jeopardy Enfoque clásico de Administracion- reseña

  LeticiabeltranAdministración del crédito Examen II Parcial Calificación: ___________ Nombre: _________________________________________________________________________Firma:____________ INSTRUCCIONES: Coloca en la línea la respuesta correcta 1. Los créditos que otorga la empresa se convierten en:______________________________ 2. El ingreso de una empresa es el dinero que recibe por sus __________________________ 3. Una de las estrategias que para acercar

• Jeraquia

  yeralpaul1. A menudo se dice que una buena teoría es aquella que puede refutarse en principio, por medio de un estudio, empírico basado en datos. Explique porque una teoría que no puede evaluarse empíricamente no es una buena teoría. Porque el conocimiento empírico es el que surge de la propia

• Jerarquerizacion

  Daviind123Elaboración de Crema Rejuvenecedora a base de palta 1) Modo de Producción: a) Fuerzas Productivas: *Objetos de Trabajo: Materia Prima : La palta Materia Bruta : La palta *Medios de Trabajo: Maquinarias: - Mesas Transportadoras. - Centrifugadoras. -Empaquetadoras. -Prensadora. -Mezcladora. -Balanzas. -Descalcadora. -Despegadora. Insumos: -Envases de plástico de diferentes tamaños.

• Jerarquia

  ljgomez1.FINALIDAD El Departamento de Créditos y Cobranzas tiene como finalidad Definir y establecer políticas de cobro, que permitan una mejor recuperación de la mora activa e inactiva, de todos los servicios que ofrece la empresa 2. FUNCIONES PRINCIPALES 1. Supervisar a nivel nacional, todas las áreas de la empresa designadas

• JERARQUIA ADMINISTRATIVA

  LORENAanzoleagaJerarquía es un orden de elementos de acuerdo a su valor. Se trata de la gradación de personas, animales u objetos según criterios de clase, tipología, categoría u otro tópico que permita desarrollar un sistema de clasificación. La jerarquía, por lo tanto, supone un orden descendente o ascendente. El concepto

• Jerarquía de dos empresas

  SaritaMG¿Qué factores determinan la autoridad y estructura de control apropiados en (a) un laboratorio de investigación y desarrollo, (b) una gran tienda departamental y (c) una pequeña empresa manufacturera? A)Para el laboratorio de investigación, se pueden generar cuatro niveles, comenzando de forma ascendete. El nivel 4, los auxiliares del laboratorio

• JERARQUÍA DE LA LEY Y SU ESTRUCTURA

  oliveyJERARQUÍA DE LA LEY Y SU ESTRUCTURA Las leyes, o sea, las reglas socialmente obligatorias, impuestas por las autoridades que ejercen el gobierno de un estado a través de los órganos legislativos correspondientes, son muchas, y emanadas de varios de estos órganos competentes para dictarlas. Todas ellas deben ser respetadas,

• JERARQUÍA DE LA LEY Y SU ESTRUCTURA

  oliveyJERARQUÍA DE LA LEY Y SU ESTRUCTURA Las leyes, o sea, las reglas socialmente obligatorias, impuestas por las autoridades que ejercen el gobierno de un estado a través de los órganos legislativos correspondientes, son muchas, y emanadas de varios de estos órganos competentes para dictarlas. Todas ellas deben ser respetadas,

• Jerarquía De Las Fuentes Del Derecho Internacional Publico

  thecruzangelEl artículo 38 del Estatuto del Tribunal Internacional de Justicia establece que: " El tribunal aplicara: Los convenios internacionales, tanto generales como particulares, que establecen reglas expresamente reconocidas por los Estados litigantes. La Costumbre Internacional, como prueba de una practica general aceptada como derecho. Los Principios Generales del Derecho reconocido

• Jerarquía De Las Leyes Fiscales

  YanethvaroJERARQUIA CONSTITUCIONAL DE LOS TRATADOS INTERNACIONALES La jerarquía es el criterio que permite establecer un orden de superioridad o de subordinación entre personas, instituciones o conceptos; es decir, la organización o clasificación de categorías o poderes, siguiendo un orden de importancia. Tiene un uso frecuente en las clasificaciones mitológicas y

• JERARQUIA DE LAS NECESIDADES

  JAIMEDORADO8JERARQUIA DE LAS NECESIDADES “Una vez satisfechas una serie de necesidades, están dejan de fungir como motivadores” (koontz. /2006) Una de las teorías más conocida sobre las necesidades humanas básicas propuesta por el psicólogo Abraham Maslow, quien las concibió en una forma ascendente de importancia. 1. Necesidades fisiológicas: son las

• Jerarquía de las necesidades humanas

  Michael R. PorterJerarquía de las necesidades humanas La teoría de Maslow sobre la jerarquía de necesidades, ordena las necesidades desde los niveles más bajos y más básicos, hasta los niveles más altos. Es una teoría psicológica que habla sobre la motivación humana. La teoría de Maslow formulo la jerarquía de necesidades humanas

• JERARQUIA DE LAS NECESIDADES- MASLOW

  JohanaQuirogaGilLA JERARQUÍA DE LAS NECESIDADES DE MASLOW Abraham Maslow presentó una forma muy sencilla de concebir las necesidades de una persona. La Jerarquía de las Necesidades ordena las necesidades desde los niveles más bajos y más básicos, hasta las de niveles más altos, como lo muestra la figura: Maslow plantea

• Jerarquia De Las Normas

  marceosorioaJerarquía de las Normas Teniendo en cuenta la pirámide de Hans Kelsen, las Leyes en Colombia tiene el siguiente orden jerárquico de mayor a menor rango: 1. La Constitución Nacional 2. Leyes expedidas por el Congreso Ley - Acto Legislativo Estas leyes se dividen en dos: Leyes Orgánicas: Las leyes

• Jerarquía De Leyes

  iojanysJerarquía de leyes En ocasiones es común que surjan confusiones en relación a que ordenamiento legal debemos aplicar para un caso concreto, y en especifico me refiero a la distinción entre legislaciones Federales, Estatales o Municipales y la supremacía de estas entre sí, es decir, cuál de ellas se encuentra

• Jerarquia De Los Sistemas

  fabi13951. Jerarquía de sistemas Ing. Edwin J. Ortega Docente H.C. 2. Jerarquía de sistemas Todo sistema es un transformador de entradas, insumos o inputs en salidas, productos o outputs. Sus elementos componentes están ligados mediante diversas conexiones o interfaces. 3. Jerarquía de sistemas Cada elemento que forma parte del sistema

• Jerarquia De Los Tratdos Internacionales

  PrincesaFresitaConforme a la evolución de la humanidad y de acuerdo a sus necesidades, los países por tal motivo han creado alianzas entre sí para proteger sus intereses locales y los de sus habitantes. Para lograr tal objetivo se ha utilizado instrumentos que hoy conocemos como tratados internacionales. En el presente

• Jerarquía de necesidades de Maslow

  lorenzo1010jerarquía de necesidades de Maslow La jerarquía de necesidades de Maslow se describe a menudo como una pirámide que consta de cinco niveles: los cuatro primeros niveles pueden ser agrupados como «necesidades de déficit» (deficit needs o D-needs); al nivel superior lo denominó «auto-actualización», «motivación de crecimiento», o «necesidad de

• Jerarquía De Operadores

  taty14JERARQUIA DE OPERADORES Para resolver una expresión aritmética se deben seguir las siguientes reglas:  Primero se resuelven las expresiones que se encuentran entre paréntesis. Se procede aplicando la jerarquía de operadores.  Al evaluar una expresión, si hay dos operadores con la misma jerarquía, se procede a evaluar de

• JERARQUÍA DE VALORES PERSONALES

  ZAMIRACANJERARQUÍA DE VALORES PERSONALES (Adaptación a la Teoría de Valores de Edward Spranger* por J. F. Barrón & V. P. Chirino) Nombre: Fecha: Para ayudarle a entender de una mejor manera sus valores, favor de indicar sus preferencias personales en cada uno de los 10 grupos de valores enlistados. Utilice

• Jerarquia Del Departamento De Ventas

  karenfriasANALISIS DE PRODUCTIVIDAD "Todo lo que se puede medir se puede controlar, y si se puede controlar, es mejorable" Esta es una premisa que aplica a organizaciones de manufactúra como de servicios, ya que más allá de la producción, todo parece indicar que la ingeniería y administración de ésta es

• Jerarquia Del Departamento De Ventas

  karenfriasANALISIS DE PRODUCTIVIDAD "Todo lo que se puede medir se puede controlar, y si se puede controlar, es mejorable" Esta es una premisa que aplica a organizaciones de manufactúra como de servicios, ya que más allá de la producción, todo parece indicar que la ingeniería y administración de ésta es

• Jerarquia Del Departamento De Ventas

  karenfriasANALISIS DE PRODUCTIVIDAD "Todo lo que se puede medir se puede controlar, y si se puede controlar, es mejorable" Esta es una premisa que aplica a organizaciones de manufactúra como de servicios, ya que más allá de la producción, todo parece indicar que la ingeniería y administración de ésta es

• Jerarquía organizacional

  danielo14LIC: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS TEMA: JERARQUIA ORGANIZACIONAL ALUMNO: ERICK DANIEL GARCIA BELTRAN MATERIA: HABILIDADES EJECUTIVAS MAESTRO: FRANCISCO RODRIGUEZ ZAMORANO CULIACAN, SIN. 24/MAR/19 ________________ Introducción: A continuación presento un esquema de las jerarquías de la empresa Coppel, donde describiremos sus funciones por cada puesto y la relación que tienen con el

• Jerarquía Organizacional

  jimeoJerarquía Organizacional: Consiste en la organización y clasificación de los cargos y de los colaboradores para identificar su nivel de autoridad, su rango y su funcionalidad en los objetivos corporativos de la empresa. La jerarquía por lo general es vertical y sus líneas de mando depende de cada uno de

• Jerarquía y Mapa de Procesos

  Neyser EpiquenJerarquía y Mapa de Procesos ¿QUE ES UN PROCESO? Una organización funciona como un conjunto de procesos interrelacionados que interactúan para alcanzar sus objetivos comunes. Estos procesos son realizados continuamente por las personas que conforman su equipo de trabajo. Los productos provenientes de un proceso son la entrada a otro

• Jerarquias

  lizzybeth131. Ejemplifica cómo se puede adquirir la propiedad de los tipos de bienes que se mencionan a continuación: • mueble • inmueble • intangible Los modos de adquirir la propiedad son aquellos hechos o negocios jurídicos que producen la radicación o traslación de la propiedad en un patrimonio determinado. Adquirir

• Jerarquías De La Planeación

  ponxhoTítulo: Ejemplificar como llevó a cabo los tres tipos de planeación y los pasos del proceso de planeación la empresa boliviana Embol, S.A. Introducción: La base para la correcta administración en cualquier empresa o departamento es una buena planeación, lo que nos permite evitar errores que se produjeron en el

• JERARQUÍAS DE LAS NECESIDADES

  Daniel EnriquezJERARQUÍAS DE LAS NECESIDADES Se han desarrollado sistemas para clasificación de la necesidades humanas desde los que intentan explicar toda motivación humana como resultado de satisfacer una necesidad básico hasta clasificaciones que contiene 25 o más necesidades . Freud señala al libido como factor motivante Adler quien vio el deseo

• Jerarquias De Las Necesidades De Maslow

  aida12De acuerdo con la estructura ya comentada, las necesidades identificadas por Maslow son: * NECESIDADES FISIOLÓGICAS: estas necesidades constituyen la primera prioridad del individuo y se encuentran relacionadas con su supervivencia. Dentro de éstas encontramos, entre otras, necesidades como la homeóstasis (esfuerzo del organismo por mantener un estado normal y

• Jerarquias De Necesidades De Maslow

  jeza11Jerarquías de necesidades de Maslow Un concepto básico de motivación: cada ser humano es un mundo y cada uno busca satisfacer sus necesidades, desde las más básicas hasta las de carácter superior Si se quiere comprender al recurso humano en la organización es necesario conocer las causas de su comportamiento

• Jerarquizacion De Leyes Fiscales

  tadeo456La ley se crea para regular la convivencia social. Por lo que hace a la jerarquía de las leyes fundamentada en el Art. 133 de la constitución además el art.31 de la constitución nos habla de que debemos contribuir al gasto publico de manera proporcional y equitativa esto como ley

• Jercicios De Interes Compuesto

  lexro1Hace 6 años se compró una casa en $ 900.000 y hoy se vendió en $ 6.000.000. Hallar la tasa de interés que se gano en este negocio. Solución: Datos. n = 6 años Vp= $900.000 VF= $6´000.000 i =? i= (1/n)*(Vf/Vp – 1) i= (1/6)*($6´000.000/$900.000 – 1) i =

• Jerga Empresarial

  velnartA above-the-line: (inglés) Se refiere a todo tipo de publicidad que pone un anunciante en medios masivos: radio, televisión, diarios, etc. (Ochoa) Equivalencias: no tiene. adhocracia: (neologismo) Término utilizado por Alvin Toffler en oposición a burocracia. La burocracia se maneja con rutinas; la adhocracia acorta y simplifica los procesos adaptándose

• Jerga Publicitaria

  Fuashu________________ DEFINICIÓN DE JERGA Jerga es un lenguaje particular y familiar que utilizan entre sí los integrantes de un cierto grupo social. Esta especie de dialecto puede resultar difícil de entender para aquellos que no forman parte de la mencionada comunidad. Tipos de Jerga Jerga profesional: lenguaje a base de

• Jero Garcia

  jero_legendarioPREGUNTAS TEMA ENTIDADES ASEGURADORAS 1.Que es la dirección general de seguros? 2.Cuales son las principales funciones de la dirección general de seguros? 3.En España para operar en el sector de seguros,que posibilidades existen? 4.La entidad aseguradora que quiera operar en España ,que formas jurídicas previstas en la ley deberá adoptar?

• JESSICA VÉLEZ NO ESTA MOTIVADA

  sweestestemy2002CASO : JESSICA VÉLEZ NO ESTA MOTIVADA Jessica Vélez trabaja como secretaria administrativa en una empresa comercial desde hace 10 años. Es respetada por sus habilidades, pero en una conversación con una compañera de trabajo se le oyó decir: ‘’No me quejo, gano buen dinero, las condiciones de trabajo son

• Jesucristo

  crekeronerque sufrió una pequeña fisura entre la modificación y el cambio. Con respecto a esto se puede decir que la identidad nuestros “indios” no fue cambiaba solo que al momento de modificarse se fueron olvidando todas las costumbres no porque ellos quisieran si no porque fue un cambio donde se

• Jesús en el Nuevo Testamento

  MMORAMO121212Jesús en el Nuevo Testamento[editar] Lo que figura a continuación es un relato de la vida de Jesús tal y como aparece en los cuatro evangelios incluidos en el Nuevo Testamento, considerados libros sagrados por todas las confesiones cristianas. El relato evangélico es la fuente principal para el conocimiento de

• Jet Airway

  JcandbaeEJEMPLO DE APORTACION INDIVIDUAL EN FORO *Como sugerí en clase puedes trabajar tu texto primero en un archivo de Word en la computadora, darle copy a todo el texto y posteriormente paste en el foro (grupo de discusión). a. Analizando la situación, el proceso administrativo y las decisiones que se

• JET AIRWAYDS

  chajosmxNombre: Jose Antonio Chavez Aguilar Matrícula: 2758518 Nombre del Curso: Fundamentos de Administración Módulo: 1 Profesor: Edgar Ignacio Ramón Rodriguez Mendoza Fecha: 7 de Septiembre de 2014 Pregunta detonante: La decisión de Goyal ¿es parte de las responsabilidades organizacionales que debe asumir como presidente de Jet Airways, o su decisión

• Jet Airways

  davidpadilla89Caso 1: Jet Airways: Despido, insomnio y empleo Antecedentes: • Jet Airways es una aerolínea con base en la ciudad india de Bombay que opera vuelos internacionales y nacionales, con una flota de 83 aviones, alrededor de 380 vuelos por día y 63 destinos, inició operaciones el 5 de mayo

• JET AIRWAYS

  saidamlcTítulo: Jet Airways: Despido, Insomnio y empleo Introducción: La aerolínea india Jet Airways ha dado marcha atrás en su decisión de despedir a 1.900 empleados, el 15 por ciento de su plantilla, según anunció a última hora del jueves en Bombay el presidente de la compañía, Naresh Goyal. "Pido perdón

• Jet Airways

  peberriosBOMBAY, India (AFP) - El presidente de Jet Airways, la mayor compañía aérea india, sintió remordimientos por haber despedido el miércoles a 1.900 operarios y anunció que volverá a contratarlos a todos. "No podía dormir. Me perturbó verlos llorar. Presento mis disculpas por el sufrimiento y el trauma" ocasionados, dijo

• Jet Airways

  hectoredBibliografía: ? Robbins, S.P. (2010). Administración (10ª ed.). México. Pearson Educación. ? Hellriegel, D. (2004) Comportamiento organizacional. (10ª ed.). México. Thomson. ? Koontz, H. (1998) Administración Una perspectiva global. (11ª ed.). México. McGraw-Hill ? Hellriegel, D. (2009). Administración, un enfoque basado en competencias (11ª ed.). México: Cengage Learning. Objetivo: Durante

• Jet Airways

  totodelafuenteLic. Emigdio de la Fuente Nolasco Matricula: 2711122 Fundamentos de Administración Profesor: Francisco Javier Osorio Bravo 06/09/13 Caso 1 Jet Airways: despido, insomnio y empleo. Pregunta A Debido a la crisis financiera mundial del año 2008, la empresa Jet Airways, se enfrentó a pérdidas económicas sobre todo por la alza

• Jet Airways

  jquiroz1.- Justificación del Despido de 1900 trabajadores de la empresa Jet Airways Dentro de las empresas debe de existir un desarrollo bien sostenido; involucrando la planeación, la organización, la dirección y control en cada una de las actividades que se realizan para el funcionamiento de la compañía y esto se

• Jet Airways

  crcvAntecedentes del problema En el año 2008 a nivel mundial todas las aerolíneas tuvieron una disminución de pasajeros de -2.9% y de carga de -7.7%, esto derivado del alza de precios de la turbosina y el aumento de los costos de producción, provocando una crisis. Ante esta crisis aerolíneas de

• Jet Airways

  Alma2589Módulo 5 El Mercado de los Factores Productivos PREGUNTAS DE DISCUSIÓN (Capítulos 12, 13, 14 y 15) CAPÍTULO 12 Pregunta 1. En los últimos cien años, las horas de trabajo realizadas a lo largo de toda la vida han disminuido alrededor de un 50%, mientras que los salarios reales se

• Jet Airways

  raulmoralesjorgeFUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION • TEMA DEL PROYECTO MERMA El éxito de una empresa no se centra en cuanto venda o cuantos ingresos pueda conseguir en lapso determinado de tiempo, si no mas bien recae en cuanto gaste, a cuanto asciendan sus costos, uno de los factores mas importantes en

• JET AIRWAYS

  pepito1909de los hechos que fueron parte aguas para la problemática que se presento en la aerolínea mas poderosa de la India: Grafica 1.1 Cronología caso Jet Airways Como siguiente punto es importante conocer los protagonistas de este caso (variables), que fueron parte fundamental para el desarrollo de esta problemática: ¿Quiénes

• JET AIRWAYS

  ralph134Caso Jet Airways El dilema en el caso Jet Airways es si se debió reincorporar a los empleados que ya habían sido despedidos por motivos del incremento de los precios del petróleo a nivel mundial provocando un aumento en los precios de las turbosinas utilizadas para el funcionamiento de los

• Jet Airways

  crcvYo considero que en el caso de “Jet Airways: despido, insomnio y empleo” la decisión que tomo Naresh Goyal de despedir gente debido a los incrementos de la turbosina, fue el correcto ya que dice Robbins y Decenzo (2002) “El adelgazamiento como estrategia ha llegado para quedarse. Forma parte de