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EL LIDERAZGO


Enviado por   •  13 de Septiembre de 2013  •  1.041 Palabras (5 Páginas)  •  177 Visitas

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EL LIDERAZGO

Al hablar de líderes, ¿A que nos referimos?

Dentro de nuestra sociedad existen todo tipo de personas, unas con gran intelecto, otras con expectativas y la mayoría con ganas de ser y lograr cada día el éxito; mas sin embargo todos aquellos seres humanos que tienen sueños y metas por alcanzar aun no lo han logrado.

Un líder es quien empuja a otro al otro para lograr un objetivo, es quien a pesar de las dificultades y las crisis que pueden presentarse no mira hacia tras sino miera en ello una oportunidad para seguir avanzando y continua su búsqueda lleno de fortaleza y así logra lo que se ha propuesto.

El aprende a salir adelante pese a los obstáculos que se presenten no consiste en ir a una escuela a aprender el hecho de ser exitoso y líder consiste en entender que todos los seres humanos somos capaces de lograr todo aquello que nos propongamos siempre y cuando tengamos una mentalidad positiva, siendo disciplinados y que tengamos confianza en que lograremos esa meta y si así lo deseamos se lograra.

Pensar en la frase “El hombre aprende del fracaso” se entiende que para aprender debe fracasar pero en realidad no es así porque quien fracasa, fracasa y fracasa y se convierte en un fracasado y nunca consigue lo que se propone, pero quien “aprende del éxito” se convierte en un hombre exitoso y líder de su propia existencia. El éxito en pocas palabras ensena lo que se debe hacer y el fracaso lo que no.

Pensar que un líder es un ser netamente exitoso sería un error porque para ser líder se debe rodear de personas que acompañen en la búsqueda de esa meta y deseen seguir adelante, y no de aquellas que no quieren hacer algo para sobresalir sino se estancan y en todo momento ven problemas sin solución para ellos, el hombre líder esta lleno de valores y deseos de ser mejor que aquellos que ya han triunfado y también buscan aprender de estos e incluso superarlos.

Para formase como líder se debe tener en cuenta algunas características que permiten catalogar a una persona como líder estas son:

• Resultados

• Prestigio

• Motivación

Obtener resultados positivos, de lo que se proponga realizar, ya que todo lo que es ahora grande, algún día fue pequeño pero siempre se basan en un resultado grande y pues bien como ejemplo tenemos que un empresario no nació siendo grande ni con un gran éxito, pero su visión y propósito lo llevaron acrecer para realizar un empresa con éxitos.

Conseguir prestigio a la hora de realizar logros y mantenerse en es cima no es fácil se necesita trabajar con ahincó dedicación y lo más importante no decaer y estar siempre con la mentalidad de conseguir el bien, servicio y la verdad en todo aquello que ya se ha logrado para así brindar una gran satisfacción para si mismo y para los otros.

Existe una característica primordial para conseguir un liderazgo y esto es la motivación, consiste en mover, en tener un motivo para realizar algo por pequeño que sea, la motivación anima y sobre todo convence en el logro que

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