Liderazgo
Enviado por joel1413 • 7 de Abril de 2014 • 2.527 Palabras (11 Páginas) • 231 Visitas
CURSO MANDO Y LIDERAZGO
Cuestionario de las diapositivas N. 9-11-13-15-16-20
1. ¿Cuál es la técnica para la resolución de conflictos que da la opción que intervenga una tercera parte imparcial y jurídica?
R/ MEDIACION
2. Se deben identificar los puntos de vista ajenos e intentar desarrollarlos valorándolos. ¿A qué técnica para la resolución de conflictos se refiere el anterior texto?
R/ EMPATIA
3. Que los adversarios potenciales se conviertan en asociados y cooperen en la solución del problema. ¿Cómo se denomina esta técnica?
R/ TODOS GANAN
4. El tomar decisiones para la resolución de conflictos. ¿Qué técnica es?
R/ COOPERACION
5. En la técnica de control emocional. ¿De qué forma se deben expresar las emociones?
R/ APROPIADAMENTE
6. Se deben proponer ofertas justas, equitativas y con sentido común. Lo anterior es una técnica de:
R/ NEGOCIACION
7. Los profesionales de policía deben aprender a diferenciar dos clases de justicia; una hace énfasis en la promoción y fortalecimiento de valores personales y sociales. ¿Qué clase de justicia es?
R// ALTERNATIVA
8. ¿Cuál es la otra clase de justicia?
R/ FORMAL
9. ¿En que se basa la aplicación de la justicia formal?
R/ La ley
10. Si en un conflicto o problema la decisión la impone un juez. ¿A que están llamados los policiales a dar cuando se presenten estos?
R/ SOLUCIONES INMEDIATAS
11. ¿En dónde promete hacer presencia la justicia alternativa?
R/ TERRITORIO NACIONAL
12. ¿Cuál es uno de los mecanismos con que cuenta la justicia formal en la toma de decisiones?
R/ MECANISMO JUDICIAL
13. ¿Qué psicólogo estadounidense obtuvo doctorado en filosofía y presento su tesis acerca del desarrollo del juicio moral?
R/ LAWRENCE KOHLBERG
14. ¿En qué etapa del desarrollo moral habla de hacer lo correcto para evitar el castigo y el poder superior de las autoridades?
R/ HETERONOMIA
15. Esta etapa se caracteriza por tener conciencia que la gente posee una variedad de valores y opiniones
R/ UTIILIDAD
16. Siguen principios éticos universales elegidos por uno mismo. ¿A qué etapa del desarrollo moral se refiere?
R/ AUTONOMIA
17. ¿Cuál es el valor supremo destacado por los seres humanos?
R/ LA VIDA
18. ¿Cuáles son los tipos de valores que tienen relación con la vida?
R/ VITALES
19. Valores que tienen relación con la belleza y el arte
R/ ESTETICOS
20. ¿Con que tienen que ver los valores morales?
R/ CONDUCTA HUMANA
21. El alma, sus creencias y las prácticas piadosas. ¿Qué tipo de valores son?
R/ RELIGIOSOS
22. La vida superior y la trascendencia. ¿en que valores se interpreta y hace alusión?
R/ ESPIRITUALES
23. ¿Los valores éticos se relacionan con los procedimientos. ¿ Y con que otros se relacionan?
R/ LOS DEBERES
24. ¿Cuál es uno de los comportamientos que debe caracterizar a los hombres que pertenecen a la institución?
R/ RECTITUD
25. ¿Y cuál es el otro comportamiento?
R/ LEALTAD
26. Una de las definiciones de conflicto que resulta de un proceso interactivo y que es un fenómeno. ¿A qué tipo de fenómeno se refiere?
R/ FENOMENO NATURAL
27. ¿Cuántas partes como mínimo debe tener un conflicto para definirse como tal?
R/ DOS PARTES
28. ¿Qué buscan las personas que se encuentran en conflicto y este aumenta aún más argumentando que cada una de las partes tiene la razón?
R/ GANAR
29. ¿Qué tipo de proceso se refiere en la definición de conflicto que como tal nace, crece, se desarrolla y a veces puede transformarse?
R/ INTERRACIONAL
30 Una de las definiciones de conflicto
R/ COMPETENCIA
CRUCIGRAMA 17
L
A
11…. 18.... V I T A L E S
6 22 E S P I R I T U A L E S I
5 N E 20… D
A E 15… 28…. G A N A R 4 C O O P E R A C I O N
P G U R O 17…
R O 2 T 29… I N 26…. 23....
10… S O L U C I O N E S I N M E D I A T A S D 8 F O R M A L
P I M L N O U E O 24….
I A P I T R C N S D
A C A D E I 16.... A U T O N O M I A D U
D I T A R O A M E T
A O I D 13… L A W R E N C E K O H L B E R G B I
M N A A A U N 25 L E A L T A D
E 1 C C M O R C
N 12.... M E C A N I S M O J U D I C I A L A N E E
T E O O N A 27 D O S P A R T E S
E 3 T O D O S G A N A N A T
I A A U
7 A L T E R N A T I V A 9 L A L E Y 14… H E T E R E N O M I A
C A
19... E S T E T I C O S 21 R E L I G I O S O S
O
30 C O M P E T E N C I A
CURSO MANDO Y LIDERAZGO
Cuestionario de las diapositivas N. 9-11-13-15-16-20
1. ¿Cuál es la técnica para la resolución de conflictos que da la opción que intervenga una tercera parte imparcial y jurídica?
R/ MEDIACION
2. Se deben identificar los puntos de vista ajenos e intentar desarrollarlos valorándolos. ¿A qué técnica para la resolución de conflictos se refiere el anterior texto?
R/ EMPATIA
3. Que los adversarios potenciales se conviertan en asociados y cooperen en la solución del problema. ¿Cómo se denomina esta técnica?
R/ TODOS GANAN
4. El tomar decisiones para la resolución de conflictos. ¿Qué técnica es?
R/ COOPERACION
5. En la técnica de control emocional. ¿De
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