Huesos De Lagartija Capitulo 10 ensayos gratis y trabajos
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Pensemos En Cuestiones Administrativas Capitulo 10
1. ¿Cómo afecta la administración de RH a todos los gerentes? R// La administración de recurso humano en una organización es de vital importancia por tres razones, primero puede ser una importante ventaja competitiva, segundo es importante y forma parte de la estrategia de la organización y tercero la manera como se trata a las personas afecta en gran manera a su desempeño; el no administrar el recurso humano con el que cuenta una organización
Enviado por koduarte22 / 831 Palabras / 4 Páginas -
Capítulo 10 Del Origen De Las Especies
DE LA IMPERFECCIÓN DE LOS REGISTROS GEOLÓGICOS… En este capítulo, Darwin expone las imperfecciones de la antropología como ciencia auxiliar de la biología, ya que no existe un registro completo de los fósiles de una cadena de evolución de alguna especie y por tanto el número de las características es completamente teórico e incomprobable. Las variaciones intermedias son aquellas características de un eslabón de alguna especie, que se pierden en alguna descendencia. Las variaciones intermedias,
Enviado por karenvgarcia / 358 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 10 Robbins Y Coulter
Resumen Capítulo 10 de Robbins & Coulter Capítulo señala la importancia de diseñar una estructura organizacional que ayude a lograr metas y objetivos de una organización. Gerentes buscan diseños estructurales que logren eficiencia y sean flexibles para lograr el éxito en el ambiente dinámico de hoy. Organización: Proceso de crear la estructura de una organización. Estructura organizacional: Distribución formal de los empleados dentro de una organización. Diseño organizacional: Desarrollo o cambio de la estructura de
Enviado por pac123 / 1.804 Palabras / 8 Páginas -
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL CAPITULO 10
Universidad Autónoma de Ciudad Juárez Instituto de Ciencias Sociales y Administración Departamento de ciencias sociales Los Equipos de trabajo Capítulo 10 Daniel Alejandro Valles Isla Matrícula: 123095 Comportamiento Organizacional Tarea Lunes, 10 de marzo del 2015 1. ¿Cómo se explica la creciente popularidad de los equipos de las organizaciones? Conforme las organizaciones se reestructuran para competir con más eficacia y eficiencia, recurren a los equipos como la mejor forma de aprovechar los talentos de los
Enviado por / 749 Palabras / 3 Páginas -
CAPITULO 10 El Amor En Tiempos De Contaminacion
CAPITULO XI Wenceslao se fue al norte a enseñar a los campesinos a utilizar la tierra y aprovecharla al 100% donde conoció a Lucia ambos trabajaban en la sustitución de abonos químicos por abonos naturales, así como en el remplazo de plaguicidas y fungicidas para evitar la toxicidad en frutas y verduras. La rotación de cultivos se refiere a la variación entre los cultivos plantados de un año a otro como medio de conservación de
Enviado por SANGITS / 1.307 Palabras / 6 Páginas -
Resumen Capitulo 10
Naturaleza de los grupos: En el estudio del CO, el grupo es una importante de análisis, de igual manera adquiere gran relevancia conocer su dinámica grupal, es decir, las fuerzas que están detrás de las relaciones entre miembros de un grupo en una situación social. Cuando se aplica este concepto para estudiar el CO, el punto central es la dinámica entre los miembros de los grupos y de los equipos en la organización. El concepto
Enviado por carrillojose1991 / 831 Palabras / 4 Páginas -
EL DIABLO DE LOS NUEMEROS RESUMEN DEL CAPITULO 10
En la decima noche Robert se encuentra en medio de la nieve con muchísimo frio, el creyendo que era el polo Norte, pero se dio cuenta que no era así, era una sala de cine solo para el y su viejo amigo el diablo de los números, Robert sentado en un gran sillón rojo le pregunto al diablo de los números que era lo que iban a aprender en esa cálida y oscura noche. Entonces
Enviado por fridarivera2310 / 393 Palabras / 2 Páginas -
Capítulo 10 Michael Porter
CAPÍTULO 10: - ESTRATEGIA HORIZONTAL. Hay dos aspectos fundamentales en la estrategia corporativa. El primero es la selección de los sectores industriales en los que debe competir la empresa. Elsegundo es como deben ser coordinadas las estrategias de las unidades estratégicas de negocio de la empresa. Ambos aspectos deben manejarse por la ventaja competitiva.Las empresas diversificadasgeneralmente presentan más atención al segundo que la primero de los aspectos.La estrategia horizontal coordina las metas con las estrategias
Enviado por sullymorante / 293 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 10 De Las Dos Orillas Carlos Fuentes
Yo vi todo esto. La caída de la gran ciudad azteca, en medio del rumor de atabales, el choque del acero contra el pedernal y el fuego de los cañones castellanos. Vi el agua quemada de la laguna sobre la cual se asentó esta Gran Tenochtitlan, dos veces más grande que Córdoba. Cayeron los templos, las insignias, los trofeos. Cayeron los mismísimos dioses. Y al día siguiente de la derrota, con las piedras de los
Enviado por taliana111 / 302 Palabras / 2 Páginas -
CAPITULO 10 Los métodos Para La Enseñanza De Las Competencias Deben Tener Un Enfoque Globalizador.
El conocimiento que hoy en día tenemos sobre la complejidad que entraña el aprendizaje de las competencias, su naturaleza diferencial, los diferentes matices en función del grado de aprendizaje de estos y, el conocimiento existente sobre los procesos de aprendizaje nos permite concluir que no existe un único método alternativo a la enseñanza transmisiva. La limitación de los métodos expositivos a las clases magisteriales ha generado la búsqueda de métodos alternativos, pero ninguno representa la
Enviado por yanesauceda / 560 Palabras / 3 Páginas -
Resumen Del Capitulo 10 De Derecho
La distinción entre derecho público y derecho privado es uno de los temas más discutidos por los juristas; diversos autores tienen diversos puntos de vista de estos conceptos. Kelsen declara que todo derecho público constituye una formulación de la voluntad del Estado, Radbruch estima estos conceptos como categorías apriorísticas de la ciencia del derecho, Duguit cree que tales criterios poseen únicamente interés práctico, Gurvitch niega la posibilidad de establecerlo de acuerdo con notas de naturaleza
Enviado por cece_way / 600 Palabras / 3 Páginas -
Capitulo 10: El frente nacional: Logros y fracasos (1958-1978)
Capitulo 10: El frente nacional: Logros y fracasos (1958-1978) Colombia crecía favorablemente socioeconómicamente, aunque mientras mas avanzaba un área otra desmejoraba. Los avances en la educación pública, infraestructura de las comunicaciones y transportes fueron los más importantes. Institucionalización del mandato bipartidista Se crea un peculiar régimen de coalición bipartidista llamado Frente Nacional, se crea para evitar el regreso de la violencia en Colombia. El Frente Nacional consistía principalmente en una alternación de la presidencia entre
Enviado por maxxor37 / 1.546 Palabras / 7 Páginas -
Capitulo 10 Del Libro Norman Vincent Peale
Capítulo 10 Cómo ser un pensador positivo Ideas Principales: 1. Parece que algunos son por naturaleza pensadores positivos, en tanto que otros aprenden a serlo mediante rudo esfuerzo. 2. Los seres humanos, hechos a imagen del Creador, y dotados de sus características, son por naturaleza creativos. 3. La máxima prioridad para convertirse en una persona positiva es la voluntad. 4. Por medio de la fe en Dios podría vencer su sentimiento de inferioridad y duda.
Enviado por yoxisandoval / 608 Palabras / 3 Páginas -
1001 Trucos Publicitarios Capitulo 10
CAPITULO 10 INTRODUCCIÓN: en este último capítulo se habla de que si la publicidad es arte o ciencia, para lo cual el autor menciona la opinión de otros publicistas, así como la descripción de que es la publicidad. DESARROLLO: el último capítulo del libro, habla de conocer si la publicidad es una ciencia o es un arte desde el punto de vista de algunos publicistas, en especial de Jules Arren, un especialista en publicidad, el
Enviado por patri10283 / 216 Palabras / 1 Páginas -
Capitulo 10 Administracion 1
Análisis de caso de capítulo 10 ¿Qué piensa acerca del método de Hagedorn para controlar los costos de servicio médico de sus empleados? ¿Está de acuerdo con él? Pienso que es un buen método al implementar cambios dentro de lo que se puede hacer bajo la ley, trato de no violar las leyes del trabajador al implementar esos cambios, ya que contrato y despidió gente con base en sus hábitos de fumar, e hizo que
Enviado por julioguns13 / 647 Palabras / 3 Páginas -
Capitulo 10 Tarea 1 Administracion Moderna 2
1. Enumere algunas diferencias en Equipos y Grupos 1. Un grupo de trabajo cuenta con un solo líder muy fuerte, mientras que el equipo tiene funciones de liderazgo que son compartidas. 2. El grupo de trabajo tiene una responsabilidad individualizada, mientras que el equipo tiene una responsabilidad individual y colectiva. 3. El propósito de un grupo de trabajo es el mismo que el de la organización, mientras que el equipo tiene un propósito especifico. 4.
Enviado por gabriel290385 / 324 Palabras / 2 Páginas -
Cazadores de microbios capitulo 10
Capítulo X: Ross contra Grassi En este capítulo se habla de las investigaciones de los dos científicos que ayudaron a erradicar el paludismo en el siglo XIX: Ronald Ross y Battista Grassi. Ronald Ross era un médico nacido en la India que no sentía particular pasión por su profesión. Sin embargó, después de 1888 despertó su curiosidad por los montones de enfermos de paludismo en su país. Observó al microscopio la sangre de los enfermos
Enviado por yolo97 / 605 Palabras / 3 Páginas -
CUESTIONARIO CAPITULO # 10
CUESTIONARIO CAPITULO # 10 1. ¿Qué es la perspectiva intermedia del CO? Es un grupo de análisis que adquiere gran relevancia conocer su dinámica grupal, es decir, las fuerzas que están detrás de las relaciones entre miembros de un grupo en una situación social. 1. Presente un concepto de grupo. Un grupo esta forma por 2 o más personas que interactúan entre si, de modo que el comportamiento y el desempeño de una está vinculado
Enviado por astrid_batres / 911 Palabras / 4 Páginas -
Historia Política De Colombia Reseña de los capítulo 10 y 11 Del libro Colombia una nación pesar de sí misma “David bushnell”
C:\Users\sala1pc06\Desktop\LOGO-FINAL-UNICERVANTINA.jpg Historia Política De Colombia Reseña de los capítulo 10 y 11 Del libro Colombia una nación pesar de sí misma “David bushnell” Nombre: Luz Darly Mosquera Ibargüen Carrera: Trabajo Social Primer semestre Profesor: Juan S. Leyva EL FRENTE NACIONAL LOGROS Y FRACASOS (1958-1978) Se habla del derrocamiento de Rojas Pinilla lo cual dio paso a una nueva era de reconciliación política y paz doméstica, que favoreció el rápido desarrollo social y económico de Colombia.
Enviado por luzdarlin / 358 Palabras / 2 Páginas -
Resumen Capítulo 10, segunda Consideración Intempestiva Nietzsche
Acerca del capitulo 10 del texto de Nietzsche “La segunda intempestiva…” En este capítulo se expone que el exceso de historia nos deja huellas del padecimiento del pasado. Este ensayo manifiesta el carácter de la personalidad débil que trae el carácter moderno. Es aquí donde Nietzsche plantea y apuntó su confianza hacia la juventud, la cual ínsita a “protestar contra la educación histórica del hombre moderno y a sostener la tesis de que el hombre
Enviado por Karima Healy / 1.007 Palabras / 5 Páginas -
Caso Práctico capitulo 10 Identifique los objetivos de la promoción
Caso Práctico capitulo 10 1. Identifique los objetivos de la promoción * Introducir una nueva crema para el cutis * Estimular el deseo de compra en los consumidores * Impulsar un nuevo producto de forma indirecta 1. Defina el plan de premios para sus distribuidores de acuerdo a sus objetivos específicos y su presupuesto con relación a su volumen de ventas. Distribuidores “A” * Se les asigna la meta de vender 5,000 en cualquier tipo
Enviado por suciicastellanos / 384 Palabras / 2 Páginas -
Introducción a la Ingeniería Industrial Capítulo 10. Planeación y decisiones de inversión
Libro: Introducción a la Ingeniería Industrial Capítulo 10. Planeación y decisiones de inversión Evaluación de proyectos: En 1955, la ONU publicó el Manual de evaluación de proyectos, donde los expertos de este organismo pusieron en práctica, por primera vez, una metodología para planificar grandes proyectos de desarrollo regional, la necesidad de aquel tiempo. En ese manual se abordan proyectos como instalación de plantas generadoras de energía eléctrica, construcción de carreteras, de presas, entre otros. Recibe
Enviado por abc147 / 3.692 Palabras / 15 Páginas -
CAPITULO 10 GITMAN - ADMINISTRACION FINANCIERA
ADMINISTRACIÓN FINANCIERA Y PRESUPUESTARIA II TRABAJO DEL CAPITULO 10 PREGUNTA DE REPASO 2-. ¿Por qué asumimos que el riesgo de negocio y el riesgo financiero permanecen sin cambios al evaluar el costo de capital? Analice las implicaciones de estos supuestos en la aceptación y el financiamiento de nuevos proyectos. Asumimos que estos riesgos permanecen sin cambios con la aceptación de un proyecto, ya que el costo de capital de una empresa cambia si la aceptación
Enviado por Dan1128 / 5.498 Palabras / 22 Páginas -
Un gran Resumen Richard I. Daft Capitulo 10 y 11
INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL http://www.educacionyculturaaz.com/wp-content/uploads/2014/09/ipn-618x1024.jpg http://img1.wikia.nocookie.net/__cb20120331051041/escuelasuperiores/es/images/1/16/Esca.jpg ESCUELA SUPERIOR DE COMERCIO Y ADMINISTRACIÓN UNIDAD SANTO TOMÁS MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS Resumen Cultura Organizacional y Valores Éticos Innovación y Cambio Richard I. Daft Ciudad de México a 6 de julio de 2015. Capítulo 10 Cultura organizacional y Valores éticos Este capítulo cubre un rango de material sobre la cultura corporativa, la importancia de los valores éticos y culturales y las técnicas que pueden utilizar los gerentes para
Enviado por jusefcastillo / 1.786 Palabras / 8 Páginas -
ORGANIZACIÓN EFECTIVA Y CULTURAL ORGANIZACIONAL (CAPITULO 10 RESUEMEN)
http://www.itzacatecas.edu.mx/imagenes/logos/sepdgest.png ________________ ORGANIZACIÓN EFECTIVA Y CULTURAL ORGANIZACIONAL (CAPITULO 10 RESUEMEN) PLANIFICACION DE LA ORGANIZACIÓN IDEAL La idea que refleja son las metas quiere llegar alcanzar la (empresa) bajo circunstancias dadas es la base de la planeación. La búsqueda implica trazar las principales líneas de organización, considerar la filosofía organizacional de los gerentes de la empresa. La forma definitiva establecida, como los demás planes, pocas veces permanecen sin cambios a la remodelación continua del plan apropiado
Enviado por jbkkjbkjjl / 4.075 Palabras / 17 Páginas -
Capitulo 10 colombia una nacion a pesar de si misma
CAPITULO \O EL FRENTE NACIONAL: LOGROS y FRACASOS (1958-1978) El derrocamiento de Rojas Pinilla dio paso a una nueva era de reconciliación política y paz doméstica, que favorecería el rápido desarrollo social y económico de Colombia. Estos objetivos se lograron en gran medida, aunque, a juzgar por los resultados, cuanto más progreso se conseguía en un área, más problemas se evidenciaban en otras. Las fuerzas que terminaron con la dictadura permanecieron unidas, con tal éxito.
Enviado por Davidbasante / 9.519 Palabras / 39 Páginas -
CAPITULO 10.- ENCONTRAR EL ESPIRITU FEMENINO.
CAPITULO 10.- ENCONTRAR EL ESPIRITU FEMENINO La autora menciona. Cuando empecé a escribir este libro pensé que la redacción del capítulo sobre la redención del padre sanaría la profunda herida que venía soportando desde hacía tantos años, pero no fue así, me volví más vulnerable y expuesta a mis sentimientos de tristeza y rabia. Mientras me encontraba en medio de esta conmoción tuve dos sueños. El primero ocurrió un día o dos antes de iniciar
Enviado por elvarin / 671 Palabras / 3 Páginas -
Resumen capitulo 10 laudon
RESUMEN CAPTIULO 10 El procesamiento transaccional, también denominado OLPT se refiere a lo vinculado al procesamiento de las operaciones corrientes. En cuanto a la administración, genera nuevos datos que deber ser organizado y almacenados, también modificaciones a datos existentes y ocasionalmente, eliminaciones. Antes de la utilización de los sist. De administración de bases de datos, la organización y administración de datos se utilizaba el contexto tradicional de archivos. Cada entidad constituía un archivo lógico distinto.
Enviado por djgaby / 1.260 Palabras / 6 Páginas -
HERRAMIENTAS DE LA MENTE CAPITULO 10 EL JUEGO COMO ACTIVIDAD CONDUCTORA.
ESCUELA NORMAL EXPERIMENTAL “FRAY MATIAS ANDONIO DE CORDOVA Y ORDOÑEZ” http://www.normalsancristobal.edu.mx/normal/images/normal/logofraymatias.png * EL NIÑO COMO SUJETO SOCIAL. * DRA. OLGA GUADALUPE CARLO PEREZ. * 6º SEMESTRE. * LIC. EN EDUCACION PREESCOLAR. * KAREN BEATRIZ AREVALO MENDEZ. HERRAMIENTAS DE LA MENTE CAPITULO 10 EL JUEGO COMO ACTIVIDAD CONDUCTORA Definiciones de juego Concepción popular del juego consiste en que es lo opuesto al trabajo pues incluye cualquier situación en donde las personas no sean productivas o no
Enviado por navyrhln / 2.219 Palabras / 9 Páginas -
Preguntas Capitulo 10
Tarea Num.3 Preguntas Cap. 10 pg. 211-212 http://i60.tinypic.com/17tpba.jpg Clase: Mercados e Intermediarios Financieros Nombre: Andrea Michelle Romero Catedrático: Lic. Genry Toves Fecha: Noviembre 03, 2015 No. Cuenta: 21251102 PREGUNTAS _ 1. Su corredor le recomienda que compre bonos del gobierno de Estados Unidos. Ésta es la explicación: Escuche, en estos tiempos de incertidumbre, con muchas compañías encaminadas a la quiebra, tiene sentido dar pasos seguros y comprar bonos del gobierno a largo plazo. Son emitidos
Enviado por amrl93 / 1.183 Palabras / 5 Páginas -
CAPITULO 10: “CONCEPTOS DE PRODUCTOS”
CAPITULO 10: “CONCEPTOS DE PRODUCTOS” 1. ¿Qué es un producto? Es todo aquello, propicio o adverso, que una persona recibe en un intercambio. Puede ser un bien tangible, un servicio o una idea, o una combinación de estos tres. Cada producto tiene sus propiedades como el empaque, estilo, color, opciones, tamaño, el servicio, la imagen de un vendedor, la reputación de un fabricante, etc. 1. Tipos de productos de consumo. Los productos se clasifican según
Enviado por sofiagarciau / 3.923 Palabras / 16 Páginas -
Preguntas capitulo 10 estudio del trabajo
Nelson Gamboa García Francisco Calvillo Franco PREGUNTAS CAPITULO 10 1.- ¿Cómo se determina el pago por un día de trabajo justo? Con estudios de trabajo, para definir lo que el empleado debe proporcionar en un día de trabajo completo por el salario que recibe. 2.- ¿Qué punto de comparación se usa para el paso estándar? 3.- ¿Por qué debe el supervisor firmar el estudio de tiempos? Para indicar que está de acuerdo con el estudio
Enviado por Nelson Gamboa / 1.584 Palabras / 7 Páginas -
Capítulo 10 “Generalidades de la Remuneración”
Capítulo 10 “Generalidades de la Remuneración” -La remuneración se encarga de todos los beneficios que reciben los trabajadores por realizar las tareas de la empresa donde trabaja. -Las remuneraciones pueden ser directas o indirectas -La remuneración directa es la que el pago que recibe el trabajador es en forma de sueldo, salarios, bonos o comisiones. -La remuneración indirecta es la que todo lo que no incluye la directa, como vacaciones, seguros, cuidado de niños, etc.
Enviado por Gabriela Cabezas Herrera / 1.098 Palabras / 5 Páginas -
Capítulo 10: La dirección o control corporativo
Capítulo 10: La dirección o control corporativo Entre 1990 y finales del 2000, la remuneración de los ejecutivos del más alto nivel aumentó 571%.El consejo de administración de una corporación es el que decide cuánto se pagará a los ejecutivos. En 1990, se generalizó el uso del benchmarking basado en la competencia para fijar la remuneración de los altos ejecutivos. El 96% de las compañías usaron el benchmarking. Al parecer, las empresas que siguen esta
Enviado por Patricia Carina Gamarra Pérez / 1.912 Palabras / 8 Páginas -
Comportamiento Organizacional Capitulo 10
Objetivos 1, 2 y 3 Objetivo 1 Analizar la creciente popularidad de los equipos * Las organizaciones aprovechan los talentos de los empleados, ya que han descubierto equipos más flexibles y estos equipos tienen la capacidad de formarse, actuar, dedicarse y desintegrarse. Las ventajas de trabajar en equipo es qué a una persona le tocan menos responsabilidades y así cada empleado hace sus tareas lo mejor que puede, en este caso tiene un número menor
Enviado por saúl / 654 Palabras / 3 Páginas -
CAPITULO 10 FRASES SIGNIFICATIVAS
CAPITULO 10 FRASES SIGNIFICATIVAS: 1. "LAS CULTURAS BASADAS EN REGLAS SON EFICIENTES Y PUEDEN ADAPTARSE A DISTINTOS TIPOS DE EMPRESAS". pag:387; párrafo: 2 - Comentario: Todo se debe a querer alcanzar las metas trazadas, donde tenemos que adaptarnos a regla, si no estamos formados con unos buenos valores inculcados, que es la forma en que se puede hacer funcionar las cosas, si tienes los valores presentes en tu formación esto será mas fácil lo cual
Enviado por Cristian Diego Saona Ybañez / 586 Palabras / 3 Páginas -
“EL MUNDO CONTEMPORANEO, DEL SIGLO XIX AL XXI”, VILLARES RAMÓN Y BAHAMONDE ÁNGEL. EDITORIAL TAURES PENSAMIENTO. CAPITULO 10 “LA GUERRA FRÍA” PÁGS. 323 – 345
“EL MUNDO CONTEMPORANEO, DEL SIGLO XIX AL XXI”, VILLARES RAMÓN Y BAHAMONDE ÁNGEL. EDITORIAL TAURES PENSAMIENTO. CAPITULO 10 “LA GUERRA FRÍA” PÁGS. 323 – 345 Jesús Zúñiga Perea Estudios Sociales y Gestión Local 1° Semestre La Guerra Fría fue un periodo de la posguerra, puntualmente de la Segunda Guerra Mundial, provocado en gran medida por la tensión que este conflicto había provocado en distintos países. Los principales actores de esta guerra fueron Estados Unidos y
Enviado por anakinzp / 656 Palabras / 3 Páginas -
Capitulo 10 de contabilidad administrativa
https://telecentrosunah.files.wordpress.com/2011/03/unah_logo2.jpg Universidad Nacional Autonoma de Honduras (UNAH) Facultad de Ciencias Economicas Departamento de Administración de Empresas Asignatura: Contabilidad Administrativa II Sección: 1000 Fredis Noé Alvarado Núñez Cuenta: 20141004702 Lic. Carmen Martínez Ciudad Universitaria, 30 Enero de 2017 Resumen Capitulo 10 Costos Real, Normal y Estandar En un sistema de costeo real, los costos de los productos se r Registran solo cuando estos incurren. Puesto que los CIF no representan un costo directo de producción, comúnmente
Enviado por Noel2045 / 1.498 Palabras / 6 Páginas -
Capitulo 10 las preguntas de la vida
LAS PREGUNTAS DE LA VIDA Fernando Savater Capítulo 10: “Perdidos en el Tiempo” Mi opinión acerca de este capítulo relacionado con el tiempo y la percepción que el autor tiene sobre él, es bastante controvertida. Por una parte, puede parecer que sí sé lo que es el tiempo y cuál es mi evolución en él, pero por otro lado, si tuviera que explicarlo no sería capaz. Creo que el tiempo es uno de los conceptos
Enviado por pepe2869 / 465 Palabras / 2 Páginas -
En su libro Ética Práctica, capítulo 10 "El Medio Ambiente"
RESEÑA: EL MEDIO AMBIENTE – PETER SINGER (EXTRAIDO DE ETICA PRACTICA, GRAN BRETAÑA UNIVERSIDAD DE CAMBRIDGE 1995) JUAN DE JESUS BOCANEGRA ORDOÑEZ FUNDACION UNIVERSIDAD AUTONOMA DE COLOMBIA FACULTAD DE DERECHO DERECHO 2016 En su libro Ética Práctica, capítulo 10 "El Medio Ambiente", encontramos que el autor, Peter Singer, relaciona la vida humana y animal con las necesidades de la sociedad actual. El capítulo comienza con la descripción de un paisaje natural de más de mil
Enviado por juandejesus1957 / 514 Palabras / 3 Páginas -
Resumen capitulo 10 11 12 13 libro Administracion Estrategica.
https://www.intec.edu.do/identidad-corporativa/descargas/emblema_intec/emblema_intec.png Nombre: Matrículas: Asignatura: Gerencia Estratégica Trabajo: Capítulos: 10,11,12 y 13 Libro Administración Estratégica, Un Enfoque Integral Fecha: 23/02/17 Profesor: Cristiano Núñez CAPITULO 10 Estrategia Corporativa: Diversificación relacionada y no relacionada Rentabilidad creciente por medio de la diversificación La diversificación es el proceso de ingresar a nuevas industrias, distintas del centro de una empresa o de la industria original, para hacer nuevos tipos de productos que se pueden vender de manera rentable a los clientes
Enviado por alcipaulino / 9.053 Palabras / 37 Páginas -
Cuestionario capitulo 10 libro de Materiales y Procesos de fabricacion de Degarmo.
________________ Cuestionario capítulo 10 1.- ¿Cuáles son las 3 etapas usuales en el proyecto de un producto y de qué modo se consideraran los materiales en cada una? #1: Conceptual: Los proyectistas se ocupan principalmente de las misiones que el producto debe cumplir (Normalmente, se plantean y examinan y se decide si la idea es impracticable o bien si es sólida). #2: Funcional: Se realiza un diseño práctico y factible. #3: Planteo de producción: La
Enviado por El Gran Rivera / 646 Palabras / 3 Páginas -
Capitulo 10 Administracion II
TABLA DE CONTENIDO Introducción ........................................................... 03 Ejercicio 1 semana 1 ........................................................... 04 Tarea 1 Semana 1 ........................................................... 07 Conclusiones ………………………………………………………. 08 Bibliografia ………………………………………………………. 09 INTRODUCCION En esta Tarea se necesita que se comprenda el concepto de Cultura Organizacional, para entender este tema realice la investigación de la Empresa Google, tratando de identificar su cultura y su forma de trabajo. Además se pide en la tarea hablar de la planeación y de la organización. Ejercicio Semana
Enviado por poetik_o / 1.168 Palabras / 5 Páginas -
EJERCICIO SEMANA 1 CAPITULO 10
EJERCICIO SEMANA 2 Integración de personal APELLIDOS: __ ______________ NOMBRES: ___________ CARNÉ: _ ______ CEI: ___ ________ FECHA: ___________________ TUTOR:__ _____________________ NOTA: __________________________ INSTRUCCIONES: Lea cuidadosamente la pregunta, realice el análisis correspondiente y responda según considere correcto. * ¿Por qué la función de integración de personal pocas veces se enfoca con lógica? Describa brevemente el enfoque sistémico de la integración de personal. ¿Cómo se relaciona la integración de personal con otras funciones y actividades gerenciales?
Enviado por jovika / 1.012 Palabras / 5 Páginas -
Tarea No 5: Capítulo # 10 Organización de la Producción
MICROECONOMIA Tarea No 5: Capítulo # 10 Organización de la Producción Nombre del Alumno: José Angel Solis Torres Matricula: 530308 Dr. Arturo Reyes Valdez 1. ¿Cuál es el objetivo fundamental de una empresa y qué le ocurre a las empresas que no buscan ese objetivo? Las empresas gubernamentales: su fin es aportar a la sociedad y su bien estar. Las empresas lucrativas: su objetivo es la búsqueda de obtener utilidades e incrementar las que se
Enviado por Pepe Solis / 797 Palabras / 4 Páginas -
TAREA 1 CAPÍTULO 10 ORGANIZACIÓN EFECTIVA Y CULTURA ORGANIZACIONAL
TAREA 1 CAPÍTULO 10 ORGANIZACIÓN EFECTIVA Y CULTURA ORGANIZACIONAL APELLIDOS: Reyes Castillo NOMBRES: Luis Alfredo CARNÉ: 16001279 CEI: Central FECHA: 04/04/17 TUTOR: Morales Chan, Andrea Lucía NOTA: ____________ INSTRUCCIONES: Lea cuidadosamente el contenido de la tarea, luego realice lo que se le pide en cada inciso. Recuerde que para cada tarea debe tomar como base la información más actualizada y relacionada al entorno donde se desenvuelve. Asegurándose que sea de una fuente confiable. INVESTIGUE: 1.
Enviado por larc 0023 / 1.464 Palabras / 6 Páginas -
Administracion 2, Capitulo 10
Highly Restricted UNIVERSIDAD GALILEO IDEA CEI: San Juan Nombre de la Carrera: Licenciatura en Tecnología y Administración de Empresas Curso: Administración 2 Horario: 08:00 a 09:00 a.m. Tutor: Ing. Lutín García, Edgar Rolando NOMBRE DE LA TAREA Tarea 1 Administración 2. Apellidos, Nombres del Alumno: Dany Saúl Gómez Morales Carné: 16003489 Fecha de entrega: 08/Abril/2017 Semana a la que corresponde: Semana 2 INTRODUCCIÓN: A continuación encontráremos una Investigación Científica y Documental, donde desarrollaremos el Tema
Enviado por GDsm / 1.617 Palabras / 7 Páginas -
Apuntes de capítulo 10 y 4 de macroeconomía de Dornbusch y Fischer
Universidad de Guayaquil Facultad de ciencias económicas Nombre: Angélica María Zambrano Moreira Fecha: 03 de mayo de 2017 Curso: 3/4 Apuntes de capítulo 10 y 4 de macroeconomía de Dornbusch y Fischer La curva IS describe las combinaciones de renta y tipo de interés con las que el mercado de bienes se encuentra en equilibrio. La curva IS y LM generan conjuntamente la demanda agregada. Los incrementos del gasto público elevan la producción y los
Enviado por Angie Zambrano / 892 Palabras / 4 Páginas -
CAPÍTULO 10: BRAHMS, ENTRE EL PASADO Y EL FUTURO
2º LicenciaturaAxel Gabriel Ortega CuencaHistoria del instrumento CAPÍTULO 10: BRAHMS, ENTRE EL PASADO Y EL FUTURO Comenzamos descubriendo un poco de la personalidad de Brahms, de quien se menciona era un tanto conservador, huraño y alguien que era incapaz de expresarse directamente en cuanto ideas y sentimientos, situación que se menciona, él mismo detestaba. Para el, la técnica y el estilo compositivo eran inseparables; algunas características principales de su escritura eran la predilección por un
Enviado por wolfranbech / 250 Palabras / 1 Páginas -
Resumen capítulo 10 malhotra investigación de mercado
CAPÍTULO 10 (MALHOTRA): Diseño de Cuestionarios y Formatos Cuestionarios y formatos para observación: → Un formato o un cuestionario estandarizado asegurará que los datos sean comparables, hará más rápido y preciso el registro, y facilitará el procesamiento de los datos. Definición de cuestionario: también llamado programa, formato para entrevista o instrumento de medición. → Técnica estructurada para recolección de datos que consiste en una serie de preguntas, orales o escritas, que responden los encuestados. →
Enviado por nativerarubio / 439 Palabras / 2 Páginas