CASO MKT ESTRATEGICO
Enviado por Ney Dolberg • 22 de Junio de 2021 • Resumen • 2.090 Palabras (9 Páginas) • 142 Visitas
MATERIA: DIRECCIÓN ESTRATEGICA
GRUPO 8
INTEGRANTES:
BORJA SANCHEZ RICARDO
DOLBERG MEDINA NEY ANDRES
MENDES RODRIGUES RAFAEL ALEJANDRO
RIVERA GOROZABEL KAREN ESTEFANIA
FECHA: 14/06/2021
- Tras utilizar las herramientas de análisis de entrono y análisis interno que considere convenientes haga un diagnóstico de la situación de la empresa y los retos a futuro.
Oportunidades = O | Amenazas = A |
5 FUERZAS DE PORTER | DESCRIPCIÓN | NIVEL | TIPO |
| Competidores menos conocidos. | Medio | A |
Existen 500 empresas independientes en Australia. | Medio Alto | A | |
Competidores con tecnología médica más grandes del mundo. | Alto | A | |
Competidor con un precio 10 % menor al ofertado por la CIA. | Alto | A | |
| Se producía escases de suministros y se veían obligados a reducir la velocidad. | Medio | A |
| Los hospitales rara vez compraban BCIA y DAV de más de un proveedor. | Medio | A |
Hospitales compran a múltiples proveedores de catéteres. | Alto | O | |
| Nuevos Productos Taiwaneses y de Europa del Este. | Alto | A |
| Los BCIA, DAV y catéteres son herramientas especializadas. | Alto | O |
Amplia variedad de dispositivos cardiacos y otros dispositivos médicos. | Alto | A |
Oportunidades = O | Amenazas = A | |||||
FACTOR | IMPACTO | NIVEL | TIPO | |||
Político | Libre mercado, venta a Países Australia, Nueva Zelanda, Indonesia, y países asiáticos. | Medio Alto | O | |||
Nuevos Productos Taiwaneses y de Europa del Este. | Alto | A | ||||
Económico | PIB estable, crecimiento de un 0.6 % anual. (https://datos.bancomundial.org/indicator/NY.GDP.MKTP.KD.ZG?locations=AU) | Neutral | O | |||
La demanda de Barber no se veía afectada por las condiciones económicas externas. | Medio alto | O | ||||
Social | Tendencia a llevar una vida saludable, incrementa los controles en el área de la salud por parte de las personas. | Neutral | O | |||
Tendencia del mercado a mantenerse, no se prevé incremento de demanda. | Alta | A | ||||
Tecnológico | Tecnología médica subsidiaria de empresas multinacionales. Barber empresa independiente. | Alto | O | |||
Legal-Ambiental | Aprobación por parte de las autoridades nacionales de reglamentación. | Medio Alto | O | |||
PERFIL DE IDENTIDAD DE BARBER | ||||||
DESCRIPCIÓN | A | M. A | N | M. B | B | |
POLÍTICO | Libre mercado. | [pic 1][pic 2] | ||||
Nuevos Productos Taiwaneses y de Europa del Este. | [pic 3] | |||||
ECONÓMICA | PIB estable, crecimiento de un 0.6 % anual. | [pic 4] | ||||
La demanda de Barber no se veía afectada por las condiciones económicas externas. | [pic 5] | [pic 6][pic 7] | [pic 8] | |||
SOCIAL | Tendencia a llevar una vida saludable, incrementa los controles en el área de la salud por parte de las personas. | [pic 9] | [pic 10] | |||
Tendencia del mercado a mantenerse, no se prevé incremento de demanda. | [pic 11] | |||||
TECNOLÓGICO | Tecnología médica subsidiaria de empresas multinacionales. | [pic 12] | [pic 13] | [pic 14] | ||
LEGAL-AMBIENTAL | Aprobación por parte de las autoridades nacionales de reglamentación. | [pic 15] |
Fortalezas | |
Barber era una Empresa independiente. | Poco Personal Administrativo. |
Participación de los empleados como accionistas de la compañía. | No contrataba trabajadores de forma provisoria. |
Recompensas Financieras (BONOS). | Oportunidad de progreso dentro de la empresa. |
Reconocimiento a trabajadores en ceremonias anuales. | Enfoque de abajo hacia arriba (contribución de empleados al sistema) |
Barber empresa no sindicalizada (Trabajadores participaban en las juntas). | Ventas directas. |
Personal de vendedores con experiencia. | Uso de tecnología para la distribución. |
Debilidades | |
Empleados motivados en base a la recompensa financiera. | Criterio de recompensas individuales demasiado subjetivo. |
No tenían un sistema de previsión de inventario de suministros. | Desarrollo del producto más lento que la competencia. |
Poca inversión en I + D a causa de mantener la política de bajos costos. |
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