GESTIÓN DE REMUNERACIONES Y COMPENSACIONES
Enviado por sandraaa123 • 26 de Diciembre de 2018 • Tesina • 666 Palabras (3 Páginas) • 2.876 Visitas
Semana 6
GESTIÓN DE REMUNERACIONES Y COMPENSACIONES
Sandra Albornoz Fernández
Instituto IACC
17 de diciembre 2018
Desarrollo
- La empresa El que Estudia Aprende Ltda., presenta los asientos de libro diario correspondientes al pago de los anticipos y el compromiso de sueldos, pero necesita que alguien haga la contabilización de los pagos según corresponda
[pic 1]
LIBRO DIARIO | |||||
Fecha | Detalle | Debe | Haber | ||
15-08-2018 | ------------------------- 1 ------------------------ | ||||
Anticipo de sueldo | 250.000 | ||||
a | Banco | 250.000 | |||
Glosa: Pago anticipo al personal |
Asiento de pago de anticipos de sueldo
LIBRO DIARIO | |||||
Fecha | Detalle | Debe | Haber | ||
15-08-2018 | ------------------------- 1 ------------------------ | ||||
Anticipo de sueldo | 250.000 | ||||
a | Banco | 250.000 | |||
Glosa: Pago anticipo al personal |
Asiento pago de liquidación
LIBRO DIARIO | |||||
Fecha | Detalle | Debe | Haber | ||
31-08-2018 | ------------------------- 1 ------------------------ | ||||
Sueldo por pagar | 278.188 | ||||
a | Banco | 278.188 | |||
Glosa: Pago de sueldo del mes de agosto Según libro de remuneración |
Asiento de pago de descuentos previsionales
LIBRO DIARIO | |||||
Fecha | Detalle | Debe | Haber | ||
10-09-2018 | ------------------------- 1 ------------------------ | ||||
AFP | 69.759 | ||||
Salud | 42.648 | ||||
Fondo cesantía empleador | 14.622 | ||||
Fondo cesantía trabajador | 3.656 | ||||
Fondo SIS | 9.322 | ||||
Aporte patronal | 5.788 | ||||
a | Banco | 145.795 | |||
Glosa: Pago de cotizaciones previsionales Según libros |
2) Señale como se contabiliza el pago de los siguientes conceptos:
2.1 Indemnizaciones por Años de Servicio
para que el trabajador tenga derecho al pago de la indemnización de 30 días por cada año trabajado y fracción superior a seis meses, es necesario que se reúnan los siguientes:
a) Que exista terminación de contrato por necesidades de la empresa o desahucio del contrato de trabajo por parte del empleador, según corresponda, dado con o sin aviso anticipado de 30 días.
b) Que el contrato hubiere estado vigente un año o más
c) Que las partes no hubieran pactado de forma individual o colectivamente una indemnización por años de servicios, o que de haberlo hecho ella fuere inferior a 30 días de la última remuneración devengada por cada año de trabajo y fracción superior a seis meses.
LIBRO DIARIO | |||||
Fecha | Detalle | Debe | Haber | ||
xxxx | ------------------------- 1 ------------------------ | ||||
Provisión de IAS | xxxxxx | ||||
Indemnización por años de servicio | xxxxxxx | ||||
a | Banco | xxxxxxx | |||
Glosa: Pago de IAS al sr xxxx, Según finiquito adjunto. |
2.2 Servicio de Bienestar
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