Colectivo
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Pactos Colectivos Y Convencionales
jeduard08DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO. Se refiere a grupos sociales tales como: Sindicatos, coaliciones, comités ado-oc BASES DEL DERECHO COLECTIVO. Sindicato Huelga Pactos colectivos de trabajo. DEFINICIÓN DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO. Es la parte del derecho de trabajo que regula la formación y funcionamiento de las asociaciones profesionales (sindicatos), tanto de
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TA de Derecho Laboral II Colectivo
Tatyoctavio“Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” ALAS PERUANAS.jpg ALAS PERUANAS.jpg Logo UAP nuevo DIRECCIÓN UNIVERSITARIA DE EDUCACIÓN A DISTANCIA FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS DERECHO LABORAL II - COLECTIVO DOCENTE: DRA. TEÓFILA T. DIAZ AROCO ESTUDIANTE: Elsy Tatiana Vela Vela CÓDIGO: 2008162293 UDED: Moyobamba
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Celebracion Del Contrato Colectivo
margaritarCELEBRACION DEL CONTRATO COLECTIVO. El Contrato Colectivo del trabajo es un convenio entre uno y varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones según las cuales debe presentarse el trabajo en una o más empresas. -
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Convenio Colectivo Administración
JuanRR16TRABAJO CONVENIO COLECTIVO 1. Identifica en el convenio colectivo de tu sector los siguientes apartados: ÁMBITO FUNCIONAL El ámbito funcional al que hace referencia nuestro convenio colectivo es el de oficinas y despachos (Artículo 1) ÁMBITO TERRITORIAL Este convenio será obligatorio para las empresas que estén situadas en Valencia y
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El Contrato Individual Y Colectivo
attilio2206Introducción Los contratos en cada país se rigen con leyes y con un concepto de contrato diferente en sí, eso se debe a la realidad socio-cultural que este atravesando cada país; En Venezuela el contrato de trabajo es aquel que dicta las condiciones en que las personas prestan sus servicios
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LOS DERECHOS COLECTIVOS Y DIFUSOS.
negron01LOS DERECHOS COLECTIVOS Y DIFUSOS. Derechos o Intereses Difusos: se refieren a un bien que atañe a todo el mundo (pluralidad de sujetos), esto es, a personas que -en principio- no conforman un sector poblacional identificable e individualizado, y que sin vínculo jurídico entre ellos, se ven lesionados o amenazados
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ANTEPROYECTO DE CONVENIO COLECTIVO
lilianrojasLIEGO DE RECLAMOS 2005 - 2009 ANTEPROYECTO DE CONVENIO COLECTIVO PLIEGO DE RECLAMOS 2010 – 2011 SINDICATO DE TRABAJADORES DE SIERRA TRANSPORTES S.A. A) DENOMINACIÓN: NUMERO DE REGISTRO Y DOMICILIO DEL SINDICATO ART. 51 TUO. DE LRCT D .S. 010-2003-TR, SINDICATO DE TRABAJADORES SIERRA TRANSPORTES S.A., Registrado oficialmente el 15
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INTERES COLECTIVO Y INTERES DIFUSO
JUANANTONIOLKINTERES COLECTIVO Y INTERES DIFUSO Derechos difusos son aquellos intereses protegidos por una norma, que afectan directamente a los individuos de una colectividad y tienen carácter no excluyente, no conflictivo y no distributivo. Por su parte, los derechos colectivos no tienen la característica de la no-exclusividad, en el sentido de
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DEPORTES COLECTIVOS E INDIVIDUALES
migleidyspolo¿Qué son los deportes colectivos? Los deportes colectivos son aquellos en los que existe cooperación entre dos o más compañeros y oposición a los deportistas contrarios, realizando una participación simultánea o alternativa de los jugadores, pudiendo compartir un espacio común y utilizar un objeto móvil. Podemos decir que las características
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Del Conflicto Colectivo de Trabajo
tyundaCapítulo III Del Conflicto Colectivo de Trabajo Sección Primera: De los Pliegos Conflictivos Normativa aplicable Articulo 472 Las negociaciones y conflictos colectivos que Surjan entre una o más organizaciones sindicales de Trabajadores y trabajadoras y uno, una o más patronos y Patronas, para modificar las condiciones de trabajo, para Reclamar
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Tema 4 Sesión 7 Escrito colectivo
Lyz15EMA 4 SESION 7 PRODUCTO 7 Escrito colectivo que expresa los problemas o con conflictos que se presentan repetidamente en los estudiantes e instituciones al trabajar mediante procedimientos grupales. En todos los centros de trabajo se presentan de una u otra manera situaciones problemáticas tanto con alumnos, docentes y/o padres
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Definición del Contrato colectivo
jessicacuevas19Definición del Contrato colectivo: Es un convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones laborales según las cuales deben prestarse el trabajo en una entidad. El patrón que emplee trabajadores miembros
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EL CONTRATO INDIVIDUAL Y COLECTIVO
HANNIA160502Introducción Los contratos en cada país se rigen con leyes y con un concepto de contrato diferente en sí, eso se debe a la realidad socio-cultural que este atravesando cada país; En Venezuela el contrato de trabajo es aquel que dicta las condiciones en que las personas prestan sus servicios
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Caso Practico De Derecho Colectivo
hugoramos1Caso Práctico Se celebra un Contrato Colectivo entre una empresa y un sindicato, por virtud del cual ambas partes se reconocen mutuamente y se establece que el sindicato representa los intereses de los trabajadores. Sin embargo la empresa decide despedir a un trabajador en atención a infringir el Reglamento Interior
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Aspectos Colectivos Del Hecho Moral
gavelas26LA ÉTICA Y MORAL DEL SER HUMANO La ética del ser y la persona están intrínsecamente unidos por esta doble afirmación, nuestra conciencia como personas nos obliga a contraer un compromiso moral con el ser humano que va a nacer, o que está en trance de morir. Si se parte
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Contrato Colectivo de Trabajo de la
huadiContrato Colectivo de Trabajo de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla y la Asociación de Personal Académico de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla 2011-20 1 3 Capítulo I DE LAS DISPOSICIONES GENERALES CLÁUSULA 1 La Benemérita Universidad Autónoma de Puebla reconoce a la Asociación Sindical de Personal Académico de
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Tragedia De Los Espacios Colectivos
gurosabi¿SEGUIMOS DESTRUYENDO NUESTRA VIDA O EMPEZAMOS CON LA SOLUCIÓN? La vida y la población humana están situadas en polos opuestos: a mayor cantidad de seres humanos en la tierra menor será la disponibilidad de los recursos, los espacios y las posesiones para cada individuo; y sumando a esto el sistema
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Conflictos Colectivos En El Trabajo
adrianacardenasCONFLICTOS COLECTIVOS El conflicto colectivo surge cuando un grupo o una colectividad de trabajadores se enfrentan contra un empresario o grupo de empresarios, por discrepancias que afectan a sus intereses como colectivo. El conflicto colectivo no es la suma de conflictos individuales ya que en la naturaleza del conflicto colectivo
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VENTAJAS DE PLANIFICAR EN COLECTIVO
tribilin”VENTAJAS DE PLANIFICAR EN COLECTIVO” Es importante que la planificación de las actividades a desarrollar con nuestros alumnos sea prevista con anterioridad, con la finalidad de tener una noción más amplia acerca de los temas, actividades, recursos, previsiones que debemos tomar en cuenta para su realización. Por lo que al
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EFECTOS DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS
rosauroIII. EFECTOS DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS 3. (1) Todo contrato colectivo debería obligar a sus firmantes, así como a las personas en cuyo nombre se celebre el contrato. Los empleadores y los trabajadores obligados por 871 T. VI. Derecho Internacional del Trabajo • Recomendaciones de la Conferencia General de la
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REVISION DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS
dayanivetteREVISION DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS Con el nombre de Revisión se conocen los procedimientos de reestudio y modificación de las cláusulas de las convenciones colectivas. Es un sistema que tiene por objeto conservar la vida del contrato colectivo, o mejor, inyectarle nueva vida, evitando así su destrucción y desaparición. 1.-
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Ensayo Derecho Colectivo Del Trabajo
profesoraflor49Introducción En este tema hablaremos sobre como surgen los sindicatos, la importancia que tienen en lo social y legal en nuestro país, el sindicato es considerado una institución social ya que posee una estructura, sus miembros tienden a mantenerse unidos y ayudarse mutuamente; Originalmente los sindicatos fueron creados como una
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Contrato Colectivo De Educacion 2013
shinglenCOLECTIVA DE LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN 2011 - 2013 2 CLAUSUL A No. PA G CAPÍTULO PRIMERO Definiciones 1 4 CAPÍTULO SEGUNDO DISPOSICIONES FUNDAMENTALES Patrimonio Económico y Salario Integral de los Educadores y las Educadoras 2 6 Junta de Diálogo, Laboral y Académico 3 7 CAPÍTULO TERCERO CLÁUSULAS PEDAGÓGICAS,
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La Tutela De Los Interese Colectivos
17710416La Tutela de los Intereses Colectivos y Difusos en Venezuela como medio de protección constitucional La Tutela de los Intereses Colectivos y Difusos en Venezuela como medio de protección constitucional Rafael Badell Madrid Conferencia dictada en "III Encuentro Latinoamericano de Postgrados en Derecho Procesal". Universidad Central de Venezuela. Caracas, 16
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Armamentos Individuales Y Colectivos
kareliscordovaMovimientos sobre la marcha: se desarrolla por medio de varios movimientos o pasos, estos son: • Ruptura de la marcha: que se ejecuta desde la posición fundamental se inicia la marcha al paso con compás al darse la voz ¡De fren… mar! , y tiene 2 momentos: 1.- A la
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Derecho Colectivo Y Procesal Laboral
daiariassDerecho de la negociación colectiva 1) Noción: La negociación colectiva y su producto mas característico, el convenio colectivo de trabajo, constituyen instituciones especificas propias del derecho del trabajo. Proceso desarrollado entre dos partes, la parte empresaria y la parte obrera, que defienden intereses distintos, se comunican e interactúan influenciándose de
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Contrato Colectivo De Trabajo-TELMEX
jscb21INTRODUCCIÓN. Nuestra Ley Federal del Trabajo define al Contrato Colectivo como el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones según las cuales debe prestarse el trabajo en una o más
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EL BALONCESTO COMO DEPORTE COLECTIVO
cristiancoroEL BALONCESTO COMO DEPORTE COLECTIVO Hay que tener un proceso organizado de cooperación en condiciones de enfrentamiento con los adversarios quienes coordinan sus acciones para desordenar al equipo contrario. Esto hace que haya una técnica y táctica individual y otra colectiva que varían según de las situaciones de ataque o
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DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO - PERU
mara914INTRODUCCION El trabajo consiste en una acción consciente llevada a cabo por un sujeto y por ello el derecho de trabajo se ocupa del trabajo humano que tradicionalmente había sido dividido en manual e intelectual, que vienen a ser actualmente las funciones que desarrollan los obreros y empleados respectivamente. El
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Los Conflictos Colectivos de Trabajo
palomadepedrazaNombre: Paloma Torres Matrícula: Nombre de la asignatura: Derecho Procesal Laboral Tutor de la Materia: Actividad: Fecha: Oct 2014 Equipo: … Bibliografía: Los Conflictos Colectivos de Trabajo Concepto: Etimológicamente conflicto deriva del latín "conflictus" en el idioma castellano significa choque, combate, lucha, antagonismo. Algunos autores distinguen entre controversias y conflictos.
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El Derecho Laboral Colectivo En Chile
anjomemeDERECHO LABORAL COLECTIVO EN CHILE “HISTORIA Y REALIDAD” Absolutamente todo en este mundo tiene su porque y para que; todo disfruta su esencia de ser, su origen y desarrollo, que con el tiempo se dejan huellas que se afinan con el preciado tiempo…”todos somos historia” y la historia es nuestra
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QUE SABES DE LOS DEPORTES COLECTIVOS?
eli2007QUE SABES DE LOS DEPORTES COLECTIVOS? Los deportes colectivos son aquellas actividades en las que participa un grupo de personas con fines comunes para alcanzar un objetivo común: competir constructivamente. ¿QUE SABES DE LOS DEPORTES INDIVIDUALES? Los deportes individuales son aquellos en los que el deportista realiza una actividad el
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Derecho Colectivo Del Trabajo Fgase 2
olgadejesusTEMA I DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO Son las relaciones que se dan entre los grupos profesionales de uno y otro sector, con la finalidad de dictar las normas que se han de desarrollar (convenios colectivos) y los modos de solución de los conflictos que se plantean, y además al de
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Sustantivos individuales y colectivos
caritomia1Departamento de Lenguaje y Comunicación Profesora: Nicole Terrazas Ortiz Curso: 3° básicos A -B GUIA DE APRENDIZAJE Nombre: Fecha: Sustantivos individuales y colectivos La Tierra sin bosques La Tierra sin un árbol estaría tan sola estaría tan sola como una playa como una playa que no tiene olas. que no
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Las Ventajas De Trabajar En Colectivo
Reginarmar“Las ventajas de planificar en colectivo” Contribuye a actividades ordenadas y con un propósito. Todos los esfuerzos están apuntados hacia los resultados deseados y se logra una secuencia efectiva de tales esfuerzos. Es importante tener en claro la planeación al inicio del curso ya que se presentan los proyectos a
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RESUMEN SENTENCIA COLECTIVO 201 DE 02
diancaicedoPRINCIPIO DE AUTONOMIA SINDICAL-Alcance/DERECHOS DE ASOCIACION Y LIBERTAD SINDICAL-No son absolutos/DERECHOS DE ASOCIACION Y LIBERTAD SINDICAL-Restricciones por el legislador El artículo 39 de la Constitución, así como el instrumento citado, consagran el principio de autonomía sindical o de no intervención del Estado en los asuntos propios de dichas organizaciones, según
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Derecho colectivo de trabajo Сananea
albersiejDERECHO COLECTIVO DE TRABAJO CANANEA El municipio está ubicado al norte del estado de Sonora. Colinda al norte con los Estados Unidos de América, al noroeste con el municipio de Naco, al sur con Arizpe, al suroeste con Bacoachi, y al oeste con Imuris y Santa Cruz. A mediados del
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Laboral Contrato Colectivo De Trabajo
estebanayonperezC. PRESIDENTE DE LA H. JUNTA LOCAL EXP. 006720 DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE DEL INCREMENTO SALARIAL 4% VALLE CUAUTITLÁN-TEXCOCO P R E S E N T E Por medio del presente escrito envío original y tres copias del CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO que celebran por una parte la Empresa denominadas
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Cuestionario Contrato Colectivo Y Ley
alopsaCUESTIONARIO 1. ¿En qué artículo de la Ley Federal del Trabajo se habla acerca del contrato colectivo? R. Artículo 386 2. ¿Qué dice dicho artículo? R. Contrato colectivo de trabajo es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios
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SOCIOS EN NOMBRE COLECTIVO Y COMANDITA
skarySOCIOS EN NOMBRE COLECTIVO Y COMANDITA Las sociedades en nombre colectivo y sociedades en comandita son tipos sociales de naturaleza mercantil en los que destaca la responsabilidad de los socios por las obligaciones que contraiga la sociedad. Si desea llevar a cabo alguna actividad económica de manera conjunta con otras
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Concepto Derecho Colectivo Del Trabajo
roberto35Concepto de derecho colectivo del trabajo: Son las relaciones que se dan entre los grupos profesionales de uno y otro sector, con la finalidad de dictar las normas que se han de desarrollar (convenios colectivos) y los modos de solución de los conflictos que se plantean, y además al de
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Derecho Colectivo Del Trabajo Unidad I
gustabaUNIDAD I DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO 1.1. NOCIÓN DEL DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO Derecho Colectivo del Trabajo. Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre patronos y trabajadores no de modo individual, sino en atención a los intereses comunes a todos ellos o a los grupos profesionales. El Derecho
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¿Qué son los territorios colectivos?
diana3li3. ¿Qué son los territorios colectivos? Las Tierras colectivas para indígenas y afroamericanos en Panamá, la legislación agraria y, en general, el conjunto de las leyes ordinarias de Panamá, anteriores a la última década, no traen muchas disposiciones relacionadas con el tema de las tierras indígenas. Algunas normas de orden
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LOS DERECHOS COLECTIVOS Y DEL AMBIENTE
ksofia1984LOS DERECHOS COLECTIVOS Y DEL AMBIENTE. Los Derechos colectivos hacen parte integral del conjunto de Derechos Humanos, y se definen específicamente como un conjunto de imperativos filosóficos y jurídicos que buscan garantizar el ejercicio de la solidaridad humana, desde la perspectiva constante del progreso y el mejoramiento del nivel de
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Los derechos colectivos y del ambiente
yokith123Aquí comienza desde el art 42 hasta el art 77 Este plasma que la familia es un núcleo fundamental de la sociedad donde tendrán unos derechos como el hombre y la mujer tienen derechos con igualdades de oportunidades pues no se podrá discriminar las mujeres, derechos fundamentales de los niños
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Contrato Colectivo Petrolero 2009-2011
gabybbarretoOBJETIVOS DE LA FIJACION DE PRECIOS La fijación de precios es un elemento clave en la estrategia de una empresa, y para tomar decisiones estratégicas sobre fijación de precios es importante saber cuáles son los objetivos que se pretende alcanzar. Existe un amplio abanico de posibles objetivos. Se puede aspirar
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Proyecto contrato colectivo de trabajo
rigolindaPROYECTO CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO SINDICATO DE LA EMPRESA TODOS JUNTOS LIMITADA Arica, 23 de Julio de 2010 PROYECTO CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO SINDICATO TRABAJADORES TODOS JUNTOS LIMITADA En Arica, a 23 de Julio del 2010, entre Todos Juntos Ltda. Representada por Trabajador 1, trabajador 2 y Trabajador 3, apoderados
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Asociación De Colectivos Buin - Chile
rafael1406699. ¿Qué le hace Rocío a su mascota? a. Le da besos b. La peina c. La limpia con su lengua hasta que la deja mojada 10. ¿Por qué Rocío se muerde el brazo? a. Porque tiene hambre b. Porque le hace cosquilla c. Porque tiene picazón por las pulgas
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Derechos Colectivos Y Derechos Difusos
alejandraaafDerechos Colectivo y Derechos Difusos Índice. Presentación------------------------------------------------------------------------- 1 Derechos Colectivos y Derechos Difusos---------------------------------- 2 Antecedentes, Definición, Desarrollo. Conclusiones------------------------------------------------------------------------- 8 Bibliografía---------------------------------------------------------------------------- 10 Presentación. A continuación abordaremos una serie de criterios de diferentes autores, doctores y profesores en la materia del Derecho, con relación al tema actual los Derechos Colectivos y Derechos
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Historia Del Derecho Laboral Colectivo
CarlosdgA lo largo de la historia el hombre se ha visto unido al trabajo, el cual ha confrontado intereses sociales con económicos por lo que ha sido necesario buscar mecanismos para arbitrar dichos intereses. El derecho laboral colectivo, surge con el comienzo del fenómeno laboral y fue como consecuencia directa