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Documentos 851 - 900 de 1.706 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • Características Y Funciones De La Labor Gerencial

    rosibelslsTODO FUNCIONARIO ASCIENDE HASTA LOGRAR SU MAYOR GRADO DE INEFICIENCIA Ensayo por Rosibel Salas Herrera El motor que mueve a todo ser humano para el logro de objetivos, es la motivación, ya que esta se vincula a una necesidad y por ende a una conducta que busca llenar dicha necesidad.

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    duvan679ESTRATEGIA GERENCIAL BEST BODY DEPORTE Y SALUD SAS PROFESOR: OMAR FERNANDO MUÑOZ DIMATE ESTUDIANTE: ARIEL DUVAN MARTINEZ ALARCON UNIVERSIDAD DE CUNDINAMARCA FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, ECONÓMICAS Y CONTABLES PROGRAMA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS FACATATIVÁ 1. GENERALIDADES 1. Presentación de la organización * Base Legal: BEST BODY DEPORTE Y SALUD SAS, La

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    jrpj112009PROYECTO POR ASIGNATURA SISTEMAS DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVO Y GERENCIAL UNIVERSIDAD DE NARIÑO FACULTAD DE INGENIERIA DEPARTAMENTO DE SISTEMAS PROGRAMA DE INGENIERIA DE SISTEMAS 1. IDENTIFICACIÓN DE LA ASIGNATURA Horas semanales Nombre: SISTEMAS DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVO Y GERENCIAL Teoría: 4 Código: 3328 Práctica: Área: Teoría/Práctica: / Semestre: V Total: 4 Requisitos

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    mlauraortega2710MODELO DE SIMULACION ABIERTO EN UN JUEGO GERENCIAL SANDY DE ARMAS MARIA LAURA ORTEGA El modelo de simulacion abierto en un juego gerencial es un metodo para la toma de decisiones cuando se presenta un conflicto dentro de una compañía u organización; este modelo permite y ayuda a entender el

  • Trabajo practico Sistema de Información Gerencial

    dianita2512 Trabajo practico Sistema de Información Gerencial “MIS en su bolsillo” 1-¿Qué tipos de aplicaciones se describen aquí? ¿Qué funciones de negocios soportan? ¿Cómo mejoran la eficienciaoperacional y la toma de decisiones? Las aplicaciones que podemos encontrar en el texto tales como navegador web, cámara, reproductor de audio o video,

  • PRIMERA UNIDAD DIDACTICA: LA CONTABILIDAD GERENCIAL

    zoraimaCONTABILIDAD DE GERENCIA I PRIMERA UNIDAD DIDACTICA: LA CONTABILIDAD GERENCIAL 1. CONTABILIDAD DE GESTION En estos momentos en los que está en boga el tema de la competitividad, existe un área que históricamente ha sido descuidada por muchas empresas y que en la mayoría de los casos no aparece relacionada

  • RECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES JUEGO GERENCIAL

    mymoralesmRECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES JUEGO GERENCIAL TUTORA: Silvia Acosta. PRESENTAN: Ebyuris Naiduth Rodelo Luz Enith Nieto Marcelita Yadira Morales Maryy Yulied Cuan Grupo: 102026_35 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS PROGRAMA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS SEPTIEMBRE DE 2013 INTRODUCCIÓN El

  • Autodesarrollo gerencial ¿Qué significa SYLLABUS?

    francyroseroAUTODESARROLLO GERENCIAL ACTIVIDAD DE RECONOCIMIENTO Presentado Por: FRANCO ROSERO CC. Grupo: 102034_12 Presentado a: SANDRA TOVAR Tutora UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD CEAD PITALITO INTRODUCCIÓN Por medio de este trabajo se reconoce el esquema del módulo, los diferentes temas que vamos a tratar durante el curso y los

  • Importancia de las finanzas en el proceso gerencial

    brian92821Importancia de las finanzas en el proceso gerencial INTEGRANTE: Brayan Barroso Benítez Rodrigo Romero Mejía Yosimar Ladeuth Pacheco Tutor: Javier Darío Canabal UNIVERSIDAD DE CORDOBA FACULTAD DE INGENIERIAS INGENIERIA DE SISTEMA LORICA (CORDOBA) 07-11-3013 Importancia de las finanzas en el proceso gerencial Desde que el ser humano apareció en el

  • PERFIL DE DINAMICA GERENCIAL DEFINICION DE TERMINOS

    Jujoca2000PERFIL DE DINAMICA GERENCIAL DEFINICION DE TERMINOS Asertividad Es la habilidad de expresar pensamientos con firmeza y consistencia, sin tener que recurrir al enojo. Los que califican alto en esta cualidad, a menudo tienen la capacidad de ser directos y específicos (hablar sin rodeos)directos, aún cuando se estén dirigiendo a

  • Estrategias De Michael Porter - MArketing Gerencial

    nortegaEstrategias Genéricas de Michael Porter Marketing Gerencial Se les llaman estrategias genéricas porque todos los negocios o industrias pueden seguirlas, independientemente de si son compañías manufactureras, de servicios o sin ánimo de lucro. A continuación las detallamos: 1. Estrategia de liderazgo en costos. En esta estrategia, la compañía busca superar

  • Resumen Capitulo 4, Sistemas De Informacio Gerencial

    Santos DiazUNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE HONDURAS CAMPUS DE SAN PEDRO SULA Aspectos Eticos y Sociales en los Sistemas de Información Asignatura: Introducción a la Informática Catedrático: Ing. Oscar Matute San Pedro Sula, Honduras, Julio, 2015   INDICE INDICE I INTRODUCCIÓN III OBJETIVOS GENERALES IV Objetivos Específicos V ASPECTOS ÉTICOS Y SOCIALES EN

  • ¿Por Qué Es Importante Valuar Un Puesto Gerencial?

    maria5313¿PORQUÉ ES IMPORTANTE VALUAR UN PUESTO GERENCIAL? Es necesario tener a una persona que tenga bien claro y definido la misión, la visión y los objetivos de la empresa, en muchas organizaciones, particularmente en las pequeñas y medianas, con frecuencia encontramos un denominador común: tareas gerenciales que no son desarrolladas

  • Trabajo Colaborativo 1 Autodesarrollo Gerencial Unad

    jggilmPROPUESTA CREACIÓN EMPRESA • Indu-Text: Empresa de industria textil, enfocada en el comercio por mayor y al detal de dotaciones industriales, con más de 5 años en el mercado nacional Colombiano, incorporando tendencias de economía, calidad y servicio para cada uno de sus clientes. • Misión: Proveer dotaciones industriales con

  • ¿Por Qué Es Importante Valuar Un Puesto Gerencial?

    elizabeth170489¿Por Qué Es Importante Valuar Un Puesto Gerencial? La valuación de puestos, es una técnica que consiste en un conjunto de procedimientos sistemáticos para determinar el valor relativo de cada puesto. Se tiene que tener en cuenta las responsabilidades, habilidades, esfuerzos y las condiciones de trabajo. Es recomendable que la

  • Concepto De Contabilidad Addministrativa Y Gerencial

    ieboConcepto de contabilidad administra y gerencial (financiera) La contabilidad administrativa está organizada para producir información para uso interno de la administración. La labor de administrar una organización requiere por parte de su responsable, una serie de datos que no son los mismos que se pretende presentar a los interesados externos

  • Realizar un Gerencia educativa o Educación Gerencial

    djv007Gerencia Educativa Realizar un ensayo sobre Gerencia educativa o Educación Gerencial; nos lleva primeramente a indagar a cerca del concepto de gerencia y el interés que ello genera dentro del seno de la institución que labora bajo estos estándares. De ello se desprende, que un tema de interés principal en

  • Analisis De La Situacion Educativa Desde Lo Gerencial

    Analisis De La Situacion Educativa Desde Lo Gerencial

    RosaperniaLas demandas sociales y familiares efectuadas a la escuela exigen a quienes ejercen la función directiva acciones vitales que dinamicen la institución escolar. El ejercicio de la dirección exige, entonces, respuestas eficaces, ejecutivas, coherentes y rápidas para esas demandas. Los nuevos paradigmas amplían la tradicional perspectiva que requería un director

  • Economia Gerencial/ANALISIS DE LA OFERTA Y LA DEMANDA

    krist08UNIVERSIDAD DEL ISTMO POSTGRADO EN ALTA GERENCIA ECONOMIA GERENCIAL Trabajo Individual 2 ANALISIS DE LA OFERTA Y LA DEMANDA Presentado a: Prof. Estivenson Girón Preparado por: Panamá, 17 de mayo de 2013. INTRODUCCION La Oferta y la Demanda son las dos palabras que más utilizan los economistas, y por una

  • EXAMEN FINAL CENTRALIZADO (TIPO)Contabilidad Gerencial

    alexindjUniversidad Galileo FISICC-IDEA Curso: Contabilidad Gerencial 2 Trimestre: Octubre-Diciembre 2012 EXAMEN FINAL CENTRALIZADO (TIPO) Nombre: _______________________________________________________________ Carné: ____________________CEI: _____________ Fecha: _____________________ Tutor:_____________________________________ Instrucciones generales: • Lea cuidadosamente todo el examen antes de responder. Debe trabajar de forma individual. • El valor total del examen es de 100 puntos, consta de

  • ESCUELA DE ASISTENCIA GERENCIAL Y RELACIONES PÚBLICAS

    fhriveraUNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA La universidad Católica de Loja MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA ESCUELA DE ASISTENCIA GERENCIAL Y RELACIONES PÚBLICAS MAESTRÍA EN GESTIÓN EMPRESARIAL CULTURA Y VALORES EVALUACION A DISTANCIA ================= Mayo – Octubre 2012 a) ACTIVIDADES DE CONOCIMIENTO 1. Según Miguel Ritter, autor del libro base de

  • CURSO TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN EN EL NIVEL GERENCIAL

    jsbscCURSO TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN EN EL NIVEL GERENCIAL ACTIVIDAD 1 1. Elaborar un diagnóstico de las principales problemáticas que aquejan a la organización. La empresa presenta una serie de falencias en su logística y la comunicación como es descrito en la información de la empresa en su sondeo inicial. Como

  • UN ENFOQUE GERENCIAL DE LA TEORIA DE LAS RESTRICCIONES

    JorgeAguadoUN ENFOQUE GERENCIAL DE LA TEORIA DE LAS RESTRICCIONES CARLOS IVÁN AGUILERA C. Ph.D en Administración de empresas. Profesor de la Universidad del Valle. ________________________________________ PRESENTACIÓN La Teoría de las Restricciones (Theory of Constraints - TOC) es una metodología desarrollada en Israel por el físico Eliyahu Goldratt. Esta teoría se

  • HERRAMIENTAS DE GESTIÓN Y TOMA DE DECISIÓN GERENCIAL

    MixilyGERENCIA INTEGRAL HERRAMIENTAS DE GESTIÓN Y TOMA DE DECISIÓN GERENCIAL 1. HERRAMIENTAS DE GESTIÓN Instrumentos de trabajo para la mejora de la gestión y la resolución de problemas: Las actividades a desarrollar en un ciclo de mejora son complejas, más aún cuando es necesario el trabajo en equipo. Para facilitar

  • Que se entiende por Desarrollo Empresarial o Gerencial?

    hugoelias1DESARROLLO EMPRESARIAL. Que se entiende por Desarrollo Empresarial o Gerencial? El desarrollo empresarial es una estrategia o proceso por medio del cual los empresario, sus directivos, administradores y su personal, trabajan en el fortalecimiento de habilidades, destrezas y capacitaciones, implementación de nuevas tecnologías, la innovación de nuevos y mejores productos,

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    rodrigohuayhuamiActualidad gerencial Nuevos retos en la administración Desde el proceso de la revolución industrial hasta nuestro días, la industria, las empresas, medianas y micro empresas, finalmente la empresa educativa han desarrollado diversos procesos administrativos muy propios y complejos que le caracterizan en su estilo funcional, sobre todo han tenido que

  • EL VALOR DE LA COMUNICACIÓN EN EL DESARROLLO GERENCIAL

    lachitivaINTRODUCCIÓN Siendo la comunicación, según la Real Academia Española, como: “Transmisión de señales mediante un código común al emisor y al receptor”; en la organizaciones no ha sido suficiente la aplicación de esta definición, debido a que no todas las necesidades de comunicación entre un grupo de trabajo son las

  • Capitulo 6 LO GERENCIAL EN EL TRATAMIENTO DE CONFLICTOS

    denlyCAPITULO VI LO GERENCIAL EN EL TRATAMIENTO DE CONFLICTOS Y LA NEGOCIACION El proceso Gerencial La negociación en un proceso gerencial, requiere fijar un camino o determinar una ruta, a esta ruta le llamaremos DIPANE, que significa diagnosticar, planear, negociar y evaluar. El diagnostico busca toda la información posible sobre

  • Defina Contabilidad Financiera y Contabilidad Gerencial

    LORNA1972Universidad Metropolitana Cupey, PR Taller 1 Contabilidad Gerencial y Contabilidad Financiera Lorna Hernández Martínez Introducción La contabilidad es una parte vital de todo negocio. Se usa para crear presupuestos, llevar un registro de los activos y pasivos de la empresa y proveer una imagen general de la salud financiera del

  • OBJETIVOS BASICOS DE UN SISTEMA DE INFORMACION GERENCIAL

    ranicucaOBJETIVOS BASICOS DE UN SISTEMA DE INFORMACION GERENCIAL Si bien los objetivos de un sistema de información gerencial pueden ser innumerables, a lo largo de este libro se estudiarían solamente los siguientes cuatro objetivos: -Apoyar la ventaja competitiva -Apoyar la toma de decisiones gerenciales. -Apoyar el control gerencial -Apoyar la

  • SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL EN LA EMPRESA DIGITAL

    eduar1aTALLER 6: SISTEMAS DE INFORMACION GERENCIAL EN LA EMPRESA DIGITAL Tomando como referencia las Debilidades y Amenazas detectadas en el taller de la Sesión 1. Realizar una descripción de un sistema de información gerencial que atienda los siguientes requerimientos (Realizarlo para cada uno de los componentes que conforman un sistema

  • Unidad 1. Responsabilidad Directiva Y Función Gerencial

    Alan0101Semana 1 Solución de Problemas y Toma de Decisiones Unidad 1. Responsabilidad Directiva y Función Gerencial Introducción Es importante señalar primeramente que la toma de decisiones constituye una elección entre una serie de alternativas en diversos planos, como el familiar o empresarial mientras que, la solución de problemas, es la

  • SISTEMAS DE INFORMACION GERENCIAL PARA GOBIERNOS LOCALES

    pedroped28SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL MUNICIPAL PARA GOBIERNOS LOCALES OBSERVATORIO MUNICIPAL TEMÁTICO DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN BORJA 1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 1.1 Descripción del Problema En la actualidad, las municipalidades deben tomar decisiones mucho más rápidas y complejas en las cuales deben de analizar eficientemente la información de la

  • Desarrollo Y Crecimiento Humano En La Gestión Gerencial

    danytcumarayGERENCIA SOCIAL PARA EL DESARROLLO HUMANO Introducción El presente ensayo habla sobre el desarrollo y el crecimiento humano y sus importancia. Desarrollo Cuando hablamos de desarrollo humano se entiende como la manera que tiene todas aquellas personas de entender, es decir todos aquellos conocimientos el cual adquiere dentro de la

  • Sistemas De Informacion Gerencial Administracion Publica

    lilifreSistemas de información gerencial en la administración pública La administración pública tiene como meta primordial, proporcionar información útil, al conjunto de instituciones y organizaciones de carácter público con personalidad jurídica, mediante la utilización de diversos sistemas, que den apoyo a la realización de sus tareas y operaciones diarias dentro de

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    Eric2011Imagine que usted ha sido contratado por la empresa Q’paila para prestar asesoría a dicha organización en materia de comunicación organizacional y ofrecer soluciones a los problemas de comunicación que la afectan. Elabore una propuesta escrita para la gerencia donde plantee una estrategia para mejorar la comunicación interna y externa

  • Nálisis Contabilidad Gerencial Y Contabilidad Financiera

    marceladazaDESARROLLO CAPITULO 1 Y 2 TEXTO GUIA PRESENTADO POR: Yudi Marcela Daza Colorado ID: 392211 CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS ADMINISTRACIÓN EN SALUD OCUPACIONAL COSTOS TERCER SEMESTRE SOACHA CUNDINAMARCA 2015  DESARROLLO CAPITULO 1 Y 2 TEXTO GUIA PRESENTADO POR: Yudi Marcela Daza Colorado ID: 392211 PRESENTADO A: Martin Emilio Puerto

  • Línea de mando Gerencial Referencia Cruzada CMLSH Externa

    gcash817X Línea de mando Gerencial Referencia Cruzada CMLSH Externa Tipo de auditoria: Subdirección de la instalación: SUR Activo de la instalación: BELLOTA-JUJO Departamento de la instalación: Fecha: Hora: Tipo de instalación: CAMPO Nombre de la instalación: CAMPO PAREDON Compañía(s): Parte de la instalación: CAMPO AREA PAREDON Registro de actos inseguros

  • PROGRAMA ADMINISTRACION DE EMPRESAS CONTABILIDAD GERENCIAL

    NayderUNIVERSIDAD RAFAEL NUÑEZ PROGRAMA ADMINISTRACION DE EMPRESAS CONTABILIDAD GERENCIAL 1. EXPONGA CADA UNO DE LOS PASOS DE LA METODOLOGIA PARA TOMAR DECISIONES? 2. QUE TIPO DE HERRAMIENTA ES EL ANALISIS MARGINAL PARA LATOMA DE DECISIONES A CORTO PLAZO? 3. POR QUE ES IMPORTANTE QUE VENTAS Y PRODUCCION SE COMUNIQUEN PARA

  • Contabilidad Gerencial Preguntas Para Analisis Y Discusion

    Alejanano1. Analizar las diferencias entre contabilidad gerencial y contabilidad financiera Contrario a la contabilidad financiera, la contabilidad gerencial se enfoca más en el futuro; resta importancia a la precisión; no se rige, necesariamente, por los principios de contabilidad generalmente aceptados; no presenta una estructura única; es más alternativa y opcional

  • Preguntas De Analisis Capitulo 10 Contabilidad Gerencial 2

    Chai906Cuestionario Cap. 10 1. Cual es el significado de la expresión de margen de contribución? Puede expresarse como una cifra total, por unidad o como un porcentaje. Es la porción de cada peso obtenido en ventas que sobre luego de deducir los costos variables 2. En que difieren las expresiones

  • TITULACIÓN DE ASISTENCIA GERENCIAL Y RELACIONES PÚBLICAS

    rositacardenasUNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA TITULACIÓN DE ASISTENCIA GERENCIAL Y RELACIONES PÚBLICAS (2 CICLO UTPL-ECTS) INTRODUCCIÓN A LA ECONOMIA PRIMERA EVALUACIÓN A DISTANCIA Docente: Econ. Rocío Paladines Ludeña Periodo: Abril - Agosto 2014 INDICACIONES GENERALES:  La evaluación a distancia consta de dos partes: Primera

  • Actividad 4 Tecnicas De Comunicacion En El Nivel Gerencial

    nore08Actividad 4: Fase 1. Mis habilidades sociales. Objetivo: Analizar las habilidades sociales que se tienen para interactuar con otras personas en contextos de la vida cotidiana. Procedimiento: 1. Recuerde los tipos de comportamientos que se asumen cuando nos comunicamos. 2. Describa una situación de la vida familiar, social o laboral

  • La importancia de la información en la Gestión Gerencial

    JacoboBonillaLa importancia de la información en la Gestión Gerencial La Información es un recurso sumamente importante para realizar una excelente o eficaz gestión gerencial y es producida por los sistemas de información. Las organizaciones utilizan también otros recursos como materiales, materias primas, energía y recursos humanos, todos ellos sujetos a

  • TEORÍA TRIDIMENSIONAL DE LA EFICACIA GERENCIAL, DE REDDIN

    karengarciaReddin presenta una teoría sobre la eficacia gerencial denominada teoría 3D. Esta se basa en el hecho de que al administrador se le exige ser eficaz en una variedad de situaciones y su eficacia puede ser medida en la proporción en que él sea capaz de adaptar su estilo, de

  • EL ENFOQUE GERENCIAL: UN SISTEMA ABIERTO DE TRANSFORMACIÓN

    CarmenFagundezEL ENFOQUE GERENCIAL, UN SISTEMA ABIERTO DE TRANSFORMACIÒN Chester Barnard fue uno de los primeros escritores que en la administración utilizó el enfoque de sistemas. Hebert Simon y sus colaboradores consideraban la organización como un sistema complejo de procesos de toma de decisiones. El enfoque de sistemas ha sido adoptado

  • Foro Actividad #3 Tecnicas de comunicacion a nivel Gerencial

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    osneider bermudezMi opinión estará basada en mi experiencia como CISO. Toda organización por más pequeña que sea, necesita saber su pasado y su presente, la situación actual en la que se encuentra y con que cuenta para afrontar el futuro. La información es un recurso vital y el buen manejo de

  • Capítulo 12 Del Libro De Sistemas De Información Gerencial

    arnoldacrIntroducción Este documento presenta los casos de estudio que contiene el capítulo 12 del libro de Sistemas de Información Gerencial, así como el cuestionario de resumen del capítulo. Renault acelera la entrega con un nuevo DSS 1. ¿De qué manera mejoró este DSS la toma de decisiones en Renault? Describa

  • Pruebas De Conocimientos Específicos Y De Aptitud Gerencial

    falka1. PRUEBAS DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y DE APTITUD GERENCIAL. Las pruebas diseñadas por la Universidad Sergio Arboleda se clasifican en dos grupos: a. PRUEBAS DE CONOCIMIENTOS: Las pruebas de conocimientos se elaborarán de conformidad con los estándares de mercado, acatando los temas de orden normativo y técnico relacionados con el

  • DEFINICION Y CONCEPTOS DE CONTABILIDAD DE COSTOS O GERENCIAL

    jantharoDEFINICION Y CONCEPTOS DE CONTABILIDAD DE COSTOS O GERENCIAL La contabilidad de costos o gerencial se encarga principalmente de la acumulación y del análisis de la información relevante para uso interno de los gerentes en la planeación, el control y la toma de decisiones. En las siguientes dos secciones se