Gerente

• Funcion De Las Finanzas Y Del Gerente Financiero

  merinyenvINTRODUCCIÓN Las finanzas de una empresa fueron, por muchos años, consideradas parte de la economía, surgiendo como un campo de estudio independiente a comienzos de este siglo. En un principio se relacionaron solo con los documentos, instituciones y aspectos de procedimientos de los mercados de capital. Los datos contables y

• Entrevista con Carmen Sierra – Gerente General

  jell26Carmen Sierra – Gerente General Gema: ¿Qué tipo de motivación utiliza en sus empleados? Carmen Sierra (Gerente): Bueno, se les dan unos incentivos, tienen seguros adicionales, por ejemplo como préstamos y aparte también se les da un bono de productividad normalmente cada mes y tienen derecho a algún permiso o

• EL GERENTE QUE DETESTABA EL TEMA DE LAS PERSONAS

  AFFELIDERAZGO- MOTIVACION LABORAL EL GERENTE QUE DETESTABA EL TEMA DE LAS PERSONAS El gerente general de una compañía tenía muchas fortalezas, era una persona analítica, numérica, concreta y estratégica. El gerente lograba buenos resultados, pero el tema de la preocupación por las personas no estaba en su radar. El clima

• Organisacion y roles del administrador o gerente

  joca1901ORGANISACION Y ROLES DEL ADMINISTRADOR O GERENTE. Es necesario, que el nuevo administrador sepa ver más allá de los modelos o lineamientos que apremian a mayor productividad en la empresa en detrimento del desarrollo organizacional integral; se trata de ver cuál es el entorno real en que se desenvuelve una

• Fortalezas y Debilidades de Gerentes de Sucursal

  benshaminoFortalezas y Debilidades de Gerentes de Sucursal José (Wesland): Fortalezas: personalidad accesible, en relación a documentos es cumplido, no falta al puesto. Debilidades: Nada estratégico para las ventas (se maneja solo con el nombre comercial). Delkia (Los Andes): Fortaleza: Conoce el funcionamiento operacional ya que fue operaria y como atención

• Descripción de puesto de gerente de restaurante

  aleeh12Descripción de puesto Nombre del puesto: gerente de restaurante Jerarquía: gerencial. Ubicación física: todas las áreas del restaurante. Jefe inmediato: dueña del restaurante. Relaciones internas: empleados Relaciones externas: clientes, proveedores. Función. Supervisar,coordinar y controlar las actividades de los empleados a cargo. Al igual de reclutar, seleccionar y capacitar a los

• Preguntas sobre el tema "el Trabajo del gerente"

  rocamexxPREGUNTAS GENERADORAS 1. ¿ Desde su experiencia, imaginación y conocimiento: cuál es la labor de un directivo?. La labor de un directivo es desarrollar las políticas utilizando las habilidades utilizando tres recursos muy importantes como son los recursos técnicos, recursos humanos y recursos materiales Con estos recursos bien aplicados el

• El gerente de la fabrica de muebles “Merlin”

  maira1319.- El gerente de la fabrica de muebles “Merlin” ha decidido utilizar un sistema de Base de Datos para representar la estructura de los muebles que distribuye. Realizar el diagrama ER correspondiente teniendo en cuenta que:  Los muebles están representados por un identificador único.  También se quiere conocer

• Ensayo Del Libro Las 5 Tentaciones De Un Gerente

  MirllanEnsayo: “La cinco tentaciones de un gerente” Una fábula sobre el liderazgo Introducción Los gerentes juegan un papel importante en la formación y mejora continua de una organización, pero en la actualidad este trabajo lo han detallado o sellado con que es muy complejo o que tiene cierta dificulta y

• Formularios De Entrevistas A Un Gerente De Ventas

  19943009Fecha: Puesto: Entrevistador: Nombre del Aplicante: Edad del Aplicante: Datos Personales: 1-¿Cuál es su estado civil? 2-¿Cuántos hijos tiene? 3-¿Cuál es su dirección actual? 4-¿Dígame cual es su religión? 5-¿háblame de tu pasatiempo? 6-¿hábleme de usted, que imagen tienes de ti mismo? 7-¿cuéntame cual es tu fueza de trabajo? 8-¿cuéntame

• El Gerente Educativo y la Gestión Administrativa

  yayaannelREPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGÓGICO DE MIRANDA JOSÉ MANUEL SISO MARTÍNEZ DEPARTAMENTO DE PRÁCTICA PROFESIONAL FASE DE INTEGRACIÓN DOCENCIA ADMINISTRACION Material copilado por: Profa. Ligia Lara Profa. Cecilia Peña Abril 2010 El Gerente Educativo y la Gestión Administrativa El término Gerencia, de acuerdo con Ruiz

• Ensayo De Funciones De Un Administrador O Gerente

  mayelinclarosEl administrador es el encargado de Planificar, Organizar, Dirigir y controlar el Negocio del cual este participa. Un administrador es aquella persona dentro de la empresa que soluciona problemas, mide recursos, planea su aplicación, desarrolla estrategias, efectúa diagnósticos de situaciones. A un administrador se le puede enseñar lo que debe

• REQUISITOS DE UN GERENTE GENERAL Y ADMINISTRATIVO

  tpjpRECLUTAMIENTO REQUISITOS DE UN GERENTE GENERAL Y ADMINISTRATIVO Planificar los objetivos generales y específicos de la empresa a corto y largo plazo. • Organizar la estructura de la empresa actual y a futuro; como también de las funciones y los cargos. • Dirigir la empresa, tomar decisiones, supervisar y ser

• Funciones Y Responsabilidades De Un Gerente Gral.

  Theguigui2222Funciones y Responsabilidades de un Gerente General ¿Qué es la Gerencia Gral.? La Administración es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos de una organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social,

• La importancia del trabajo del gerente financiero

  JENNIFERJULIANLa labor del Contador en algunas empresas se ha visto relegada al simple hecho de registrar las cuentas y no se le da importancia a la calidad de información que puede suministrar y que contribuye de forma clara y precisa en las decisiones más acertadas que necesite tomar la gerencia

• El valor del proceso de cambio de un buen gerente

  fabiavalosLa mayoría de los que nos dedicamos a dirigir personas nos hemos visto en la necesidad, en un momento u otro, de tener que manejar cambios de una manera planificada. Todo el que ha pasado por esta experiencia sabe que planificar un cambio sobre el papel y hacer que realmente

• Oportunidades De Mejora En El Trabajo De Gerentes

  fmaunyOportunidades de mejora : “Ausencia de reconocimiento al esfuerzo y resultados por la labor que desempeñan” Cada día miles de personas se esfuerzan en su trabajo para alcanzar el éxito y esperan que su labor sea apreciada y sus esfuerzos reconocidos. Se trata de una cuestión de necesidades básicas humanas,

• Funciones Y Responsabilidades Del Gerente General

  kayzenGERENTE GENERAL El objetivo de la Gerencia General es administrar de una manera eficiente los recursos económicos y humanos de la empresa, planificando y coordinando las políticas, estrategias, planes, procedimientos y actividades, para el cumplimiento de objetivos fijados por Directorio. El gerente general es también responsable de liderar y coordinar

• Reporta a: Sub-Gerente de programación y diseño

  marquezdagI.- IDENTIFICACION Nombre del puesto: PRODUCTOR Reporta a: Sub-Gerente de programación y diseño Objetivo del puesto: Producir todos los promocionales del canal junto con el locutor, asi como las entradas y salidas de toda la barra de programación. II.- FUNCIONES DEL PUESTO - Producir todos los promocionales del canal, así

• Funciones De Las Finanzas Y Del Gerente Financiero

  zeidyPapel de las finanzas, en el siglo XXI, el desafío de las Finanzas será mayor que nunca, su evolución continuará y será difícil mantenerse al día, sin embargo lo permanente debe ser distinguido de lo temporal. La única constante en estos días será el cambio. Nuevas herramientas y tecnologías serán

• Actividad Utilitarismo en los negocios. El gerente

  eduardo_iskÉtica Actividad 2. Utilitarismo en los negocios El gerente Instrucciones: Lee el siguiente caso y responde las preguntas que se te presentan al final. Problemática personal Llevas 10 años trabajando como gerente de una empresa, la cual ha crecido y se ha convertido en una empresa líder en el ramo,

• Formato Identificación Del Puesto Gerente Oficina

  gloaizaIdentificación del Puesto: 1. Nombre del puesto : Gerente de Oficina 2. División : Comercial 3. Departamento/Unidad : Red de Oficinas 4. Dependencia Directa : Vicepresidencia comercial 5. Fecha de aplicación : 04 10 2010 II Identificación de quien responde el cuestionario: 1. Nombre : Sandra Saldarriaga 2. Grado y

• Lo Que Todo Gerente Debe De Saber De Macroeconomia

  elkrapea1troLo que todo gerente debe de conocer sobre la Macroeconia Algo que tengo bien claro al culminar esta primera lectura es que el conocimiento de Economía no siempre se adquiere con los estudios universitarios. También tengo bien claro que toda persona orientada a gerenciar una empresa debe de tener al

• Las 5 tentaciones de un gerente (Patrick Lencioni)

  pedrojose15  Las 5 tentaciones de un gerente (Patrick Lencioni). Introducción. Una tentación es muy difícil de omitir, y más tratándose de beneficio personal, en ese momento se pone a un lado la organización. Ser Gerente es uno de los cargos con más responsabilidad dentro de una empresa, sabemos que un

• La Toma De Decisiones Y El Gerente Latinoamericano

  lassintGERENCIA DEL TALENTO HUMANO ENSAYO La toma de decisiones y el gerente latinoamericano Estudiante de ADMINISTRCION DE EMPRESAS LUIS ALFREDO SOLIS SINISTERRA TUTOR OMAR AUGUSTO UNIVERCIDAD DE PAMPLONA A DISTANCIA 2013 RESUMEN El presente ensayo pretende revisar dos lecturas relacionadas con el tema de la toma de decisiones gerenciales, en

• Ignacio Rodríguez, es el gerente general de R y G

  yeralzuCapítulo 1 Ignacio Rodríguez, es el gerente general de R y G, bebía mucho alcohol, fumaba mucho y era un hombre con muchos problemas en el trabajo. Un día Ignacio se enfureció y esto le ocasionó un preinfarto que lo condujo a la clínica. Al cabo de unos días Ignacio

• Perfil profesional del gerente de la organización

  paulinacc12Perfil Profesional 1. Desarrollar y aplicar habilidades directivas y la ingeniería en el diseño, creación, gestión, desarrollo, fortalecimiento e innovación de las organizaciones, con una orientación sistémica y sustentable para la toma de decisiones en forma efectiva. 2. Diseñar e innovar estructuras administrativas y procesos, con base en las necesidades

• Reclutamiento Y Seleccion De Gerentes De Produccion

  marcosrojas84Contenido 1. Justificaciones. 2. Objetivos de la investigación. 2.1 Objetivos Generales. 2.2. Objetivos Específicos. 3. Metodología. 4. Marco Teórico. 4.1 Reclutamiento. 4.2 Selección. 5. Reclutamiento y selección de candidatos para la Gerencia de Producción. 6. Perfiles de competencia para un Gerente De Producción. 7. Tipos de reclutamientos de candidatos para

• Manual De Organización De Un Hotel Gerente General

  diana_sanagustinVI. OBJETIVOS Y FUNCIONES DIRECTOR GENERAL Objetivos  Planear las metas del Hotel Casa Blanca, minimizando los riesgos y reduciendo la incertidumbre que rodea a los clientes elevando el nivel de éxito en la organización.  Establecer la prestación eficiente de los servicios y la plena satisfacción de los clientes

• Descripción De Puesto: Gerente De Recursos Humanos

  kaisammaDescripción de puestos Nombre del puesto: Gerente de recursos humanos Clave: RH0035689 Ubicación del puesto: Primer piso, oficina 1 del departamento de Administración Especificaciones de mobiliario, equipo y herramienta utilizado: Escritorio, silla, equipo de cómputo, teléfono, artículos de papelería y equipo de oficina Nivel: Táctico Contactos internos: Mantenimiento, producción, comedor,

• Introduccion De Los 7 Sombreros Del Gerente Exitoso

  lisseturibeAños atrás, para ser un profesional en ventas, la persona tenía que llevar a cabo un intenso entrenamiento de semanas y en lo que consistía este entrenamiento era practicar una presentación y memorizarla una y otra vez hasta lograr hacerla perfecta, existían diferentes empresas con diferentes productos pero la disciplina

• CUADRO COMPARATIVO DE EJECUTIVO Y GERENTE DE VENTAS

  Ejecutivo de venta Gerente de venta Es una persona con amplia experiencia en venta directa de productos que tiene armada una cartera de clientes propios. Es la persona encargada de dirigir, organizar y controlar un cuerpo o departamento de ventas. Desarrolla directamente toda clase de relaciones, públicas y de ventas

• Análisis De Incidente "El Nuevo Gerente De Planta"

  vniceAnálisis de Incidente “El nuevo gerente de planta” 1. Analice el modelo de comportamiento organizacional que Butterfield siguió y la clase de clima organizacional que creó. Explique Al analizar el caso de Butterfield como gerente nuevo en la planta de Houston determino que el tipo de modelo de CO que

• RESUMEN CAPITULO 14 LOS GERENTES Y LA COMUNICACIÓN

  zteveen2Sin comunicación no se lograría nada en las organizaciones. Comunicación: es la transferencia y la comprensión de los significados. La comunicación interpersonal es la comunicación entre do o más personas. La comunicación organizacional son todos los patrones, redes y sistemas de comunicación dentro de una organización. Hay siete elementos en

• Ignacio Rodríguez , es el gerente general de R y G

  yekixCAPITULO I Ignacio Rodríguez , es el gerente general de R y G, trabajaba 18 horas diarias, bebía mucho alcohol, fumaba mucho y no practicaba deporte y era un hombre con muchos problemas en el trabajo. Un día Ignacio se enfureció, gritó y lo insultó a su gerente de ventas

• Funciones Y Responsabilidades Del Gerente Comercial

  banexaxFunciones y responsabilidades del gerente comercial dentro del organigrama. A medida que la estructura de la empresa crece y aumenta el número de empleados, es necesario diseñar el organigrama y las distintas gerencias. El organigrama, se utiliza para organizar las tareas y responsabilidades de los integrantes de la organización. También

• RE: Necesidades Financieras Y El Gerente Financiero

  fabian04710SEGUNDO PUNTO Monto del préstamo $ 300.000.000 Tasa de interés anual 25,00% Período de pago (en meses) 3 Duración (períodos) 36 PRIMER PUNTO Tabla de amortización Valor del préstamo: $10.000.000.oo Plazo en meses: 18 Tasa de interés mensual: 2,083% 18 cuotas de: $ 671.899 Cuota. Interés Abono a K Saldo

• Cuales Son Las Características De Un Buen Gerente?

  marce8101973Un buen gerente debe tener las siguientes cualidades o características: - MANTENERSE BIEN INFORMADO: a cerca de las decisiones operativas que se adquieren y ejecutan a distintos niveles de la organización. - SABER ENFOCAR TIEMPO Y ENERGÍA: ocupándose de asuntos específicos como en decisiones y problemas que necesitan su atención

• Que hacen los gerentes funciones, roles, habilidades

  andreesrodasUnidas No. 1 Introducción 1. Introducción a la administración 1. Quienes son los gerentes y que es la administración DEPARTAMENTOS ADMINISTRATIVOS Winston Aguirre Gerente de Operaciones w.aguirre@sweetandcoffee.com.ec Teowaldo Moreno Gerente de Finanzas t.moreno@sweetandcoffee.com.e Ec. Pedro Mora Gerente de Logística y Distribución p.mora@sweetandcoffee.com.ec Darío Calderón Gerente de Talento Humano d.calderon@sweetandcoffee.com.ec Ing.

• La posición de los gerentes sobre la globalización

  jhuly1995La administración en un entorno global ¿Cuál es su perspectiva con respecto a la globalización? Los norteamericanos tienden a pensar en el inglés como el único lenguaje internacional de negocios y no ven la necesidad de estudiar otros idiomas. Esto podría provocar problemas en el futuro ya que un importante

• Ideas De Negocio - Entrevista Al Gerente De Una PYME

  r_neyra24Validando nuestra Idea de Negocio ¿Cuál es la tendencia del producto y del sector?  Esta productora de eventos sociales se encarga de brindar un servicio que cubre todas las expectativa, ofreciendo una gama de servicios que van desde la escenografía, audio y video, proyección laser, efectos especiales. Y también

• El Diablo Viste A La Moda: Miranda, Lider O Gerente?

  MaximiDiegoEl diablo viste a la moda. Introducción Como ya sabemos la gerencia y el liderazgo algunas veces están vinculadas, pero lo cierto es que cada una de ellas tiene características diferentes. El gerente es quien tiene a su cargo la responsabilidad de la organización de un proyecto o bien de

• Descripcion De Puesto De Gerente De Recursos Humanos

  Gonzalez11Título de la Posición: Gerente de Recursos Humanos Código: 00011 Nivel: 4 Descripción de Funciones Objetivo General Controlar la ejecución de los planes y programas de los subsistemas de recursos humanos en una unidad central de recursos humanos, planificando y aplicando los lineamientos técnicos en el desarrollo de los planes

• Informe: 001 gerente del super market Santa Rosa S.A

  m.isaINFORME: 001 SEÑOR: GERENTE DEL SUPER MARKET SANTA ROSA S.A Me dirijo a usted y a la vez expresarle mi cordial saludo en calidad de abogada asimismo presentarle posibles soluciones a los casos planteados: Es de mi conocimiento que la empresa que usted dirige aplica actualmente el siguiente procedimiento para

• EL GERENTE DE PRODUCCION Y EL SISTEMA DE3 PRODUCCION

  Anairam93PLANEACION DE LA PRODUCCION SOBRE PEDIDO Un proyecto consiste en un conjunto de actividades de producción que: * Tiene una identidad propia, es decir que cada producto - sea bien físico o servicio -presenta rasgos característicos distintivos con respecto a los restantes elaborados por el mismo productor; mas aun, muy

• NIVELES DE LIDERAZGO COMPETENCIAS DEL GERENTE-LÍDER

  ronaldAG1203LIDERAZGO NIVEL 5 • Características 1) Una búsqueda de resultados sostenibles La diferencia entre un líder de Nivel 5 y otros líderes es que son motivados a producir resultados sustentables para su organización. La idea es que los líderes de nivel 5 pueden generar un cambio a largo plazo y

• CUÁNDO UN GERENTE FRACASA, ¿DE QUIÉN ES LA CULPA?

  domi2909(Los nuevos gerentes de Bulwark Securities reciben un manual de políticas de la Compañía que pesa 2,5 kilos. Ellos necesitan mucho más) Rafferty Goldstone - sujeto de la historia, iniciándose como representante de ventas. Paul MacKinley - jefe de Rafferty Goldstone en la sucursal de Minneapolis, Minnesota Jane - esposa

• Entrevista a un gerente con influencias de liderazgo

  INTRODUCCION • Nuestra entrevista consistió en conocer el liderazgo del Sr. Rafael Guzmán, VP de Finanzas y Operaciones de ARS Palic, ya que por su forma de trabajo, creatividad, motivación, crecimiento y auto desarrollo lo consideramos un Líder. • El sr. Rafael Guzmán es egresado de la Maestría de Administración

• Resumen Ejecutivo Las Cinco Tentaciones De Un Gerente

  arodriguezuLas cinco tentaciones de un gerente. Patrick Lencioni Resumen ejecutivo Los gerentes de una empresa deben poseer cualidades significativas para poder liderar de manera optima a sus subalternos y ser diligente con las funciones delegadas; las cualidades que debe desarrollar son: la autodisciplina, ya que el mismo es su propio

• La Carta Del Gerente La Empresa El Cacharrito De Papa

  sabalzaliconaCarta del gerente de la empresa "El cacharrito de papá” para los aspirantes al cargo de líder del grupo de soporte técnico de computadores. Como él gerente de la empresa está de viaje la entrevista se realizará por este foro, para ello él ha dejado el siguiente mensaje: “Buen día,