Instituciones educativas
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Elaboración de vinos a base de frutos rojos , en la institución educativa colegio camilo daza en Cúcuta
jeison casadiegosNOMBRES * José Ramírez * Dayana Casadiegos TITULO DEL PROYECTO Elaboración de vinos a base de frutos rojos , en la institución educativa colegio camilo daza en Cúcuta . DESCRIPCION DERL PROBLEMA QUE SE PRETENDE RESOLVER CON LA PASANTIA O CON LA CRELACION DEL PROYECTO PRODUCTIVO . Se pretende resolver
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“DISEÑO DE CABLEADO ESTRUCTURADO PARA LA INSTITUCION EDUCATIVA SECUNDARIA PÚBLICA VILLA DE BETANZOS”
hugo475131. Título del proyecto “DISEÑO DE CABLEADO ESTRUCTURADO PARA LA INSTITUCION EDUCATIVA SECUNDARIA PÚBLICA VILLA DE BETANZOS” 2. Área de Investigación Área de educación y social. 1. Duración del proyecto (meses) Cuatro meses 4. Datos de los integrantes del proyecto Apellidos y Nombres Turpo Quispepachari Hugo Alfredo Escuela Profesional Ingeniería
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Estudio comparativo del desarrollo psicomotor grueso en dos instituciones educativas de la ciudad de Quito
cecian1987UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y COMUNICACIÓN ESCUELA DE EDUCACIÓN Y RECREACIÓN TESIS PREVIA LA OBTENCIÓN DEL TITULO DE LICENCIADA EN EDUCACIÓN PARVULARIA TEMA: ESTUDIO COMPARATIVO DEL DESARROLLLO PSICOMOTOR GRUESO EN DOS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE LA CIUDAD DE QUITO COMPRENDIDO EN EDADES DE 2 – 4 AÑOS AUTORA:
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Jornadas de Reflexión y Autoevaluación Diagnóstica para la Vida Interna de las Instituciones Educativas
olidayJornadas de Reflexión y Autoevaluación Diagnóstica para la Vida Interna de las Instituciones Educativas “Al fin y al cabo, somos lo que hacemos por cambiar lo que somos” Eduardo Galeano. Los Congresos Pedagógicos, las jornadas de autoevaluación, los intercambios interescolares y los sábados pedagógicos se han venido convirtiendo en espacios
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Propuesta de actividades de capacitación, conversatorios, recreativa dirigidas a Instituciones Educativas
Yimmy CaraballoC:\Users\Yimmy Cepeda\Desktop\Gráfico1.png PRESENTACIÓN La propuesta desarrolla actividades de capacitación, conversatorios, recreativas y de esparcimiento dirigidas a las Instituciones Educativas del Municipio. que posibilitan el pleno desarrollo de las potencialidades de los estudiantes para su realización y mejoramiento de la calidad de vida individual y social, la propuesta, trabaja multidisciplinariamente intentando
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CUADRO COMPARATIVO MODELOS DE ADMINISTRACIÓN DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS Sandra Janneth Narváez Guerrero
snarvaezCUADRO COMPARATIVO MODELOS DE ADMINISTRACIÓN DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS Sandra Janneth Narváez Guerrero Universidad de Santander UDES Modulo: Sistemas de Gestión para Educación Mediados Por Tic San Juan de Pasto 2016 CUADRO COMPARATIVO MODELOS DE ADMINISTRACIÓN DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS Sandra Janneth Narváez Guerrero Trabajo Presentado a la docente: Vivian Miyerly Arias
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La educación se construye en base a las experiencias de formación vividas en las instituciones educativas
marcelo escarone________________ Introducción La educación se construye en base a las “experiencias de formación” vividas en las instituciones educativas. Estas experiencias de formación son dadas mediante una construcción o interpretación social, refieren a todo aquello que le es transmitido al estudiante, son todos aquellos acontecimientos que lo afectan y despiertan su
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CARACTERIZACIÓN DE LA POBLACIÓN DE MANGOS EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA JOSÉ MARÍA CÓRDOBA DE MONTERÍA
Andydiaz_0909CARACTERIZACIÓN DE LA POBLACIÓN DE MANGOS EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA JOSÉ MARÍA CÓRDOBA DE MONTERÍA SEMILLERO CONALQUISTAS PILOSOS KEVIN BETANCOURT OTERO JUAN PABLO YÁNEZ VARILLA RAFAEL BETANCOURT ESPINOZA JOSÉ LUIS FLÓREZ MAGROVEJO INSTITUCIÓN EDUCATIVA JOSÉ MARÍA CÓRDOBA PROYECTO DE INVESTIGACIÓN NIVEL BÁSICA SECUNDARIA GRADO 9° MONTERÍA – CÓRDOBA 2015 1.
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EVALUAR EL SISTEMA DE DESARROLLO, RETENCIÓN Y EVALUACIÓN DEL TALENTO HUMANO DE UNA INSTITUCIÒN EDUCATIVA
AradelaRosa15057E:\Logo_Universidad.png NOMBRE DE LA ALUMNA: ARACELI DE LA ROSA DE DIOS MATRÍCULA: 120041 GRUPO: AI12 MATERIA: GESTIÓN DEL TALENTO DOCENTE ASESOR: DR. ARTURO MAGAÑA CONTRERAS ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 3: EVALUAR EL SISTEMA DE DESARROLLO, RETENCIÓN Y EVALUACIÓN DEL TALENTO HUMANO DE UNA INSTITUCIÒN EDUCATIVA. VILLAHERMOSA, TABASCO A 22 DE MAYO
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IMPLEMENTACION DEL PROYECTO “RESPIREMOS JUNTOS” EN LA INSTITUCION EDUCATIVA COLEGIO MIGUEL ANGEL MARTIN
reyner77C:\Users\PERSONAL\Desktop\descarga.jpg INSTITUCIÓN EDUCATIVA COLEGIO MIGUEL ÁNGEL MARTIN Resolución 1558 del 14 de Diciembre de 2001 C:\Users\PERSONAL\Desktop\descarga.jpg IMPLEMENTACIÓN DEL PROYECTO ESCOLAR AMBIENTAL “RESPIREMOS JUNTOS” 2015 CORPORACION UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACION SUPERIOR CUN PROYECTO AMBIENTAL ESCOLAR PRAES IMPLEMENTACION DEL PROYECTO “RESPIREMOS JUNTOS” EN LA INSTITUCION EDUCATIVA COLEGIO MIGUEL ANGEL MARTIN VILLAVICENCIO PROYECTO
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Desarrollo de un sistema que pueda facilitar el manejo de información en una nueva institución educativa.
Saul1238 Desarrollo de un sistema que pueda facilitar el manejo de información en una nueva institución educativa. Objetivo: Revisar la información obtenida de las fuentes bibliográficas con el propósito de fundamentar el contenido del tema. Determinar los puntos de control de para el desarrollo del sistema y documentación.
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Depresión y Funcionalidad Familiar en Adolescentes de Instituciones Educativas Publicas Secundaria Menores
aledavi18“AÑO DE LA LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN E IMPUNIDAD” Facultad: Ciencias de la Salud Estudiante: Alessia Abril Dávila Flores Curso: Métodos de Trabajo Universitario Título del trabajo de la Tesis: Depresión y Funcionalidad Familiar en Adolescentes de Instituciones Educativas Publicas Secundaria Menores N°60027 Y N°6010227 – San Juan Bautista Docente:
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La Mala Influencia Del Entorno Social Como Principal Causante Del Bullying De Las Instituciones Educativas.
Nancy.BogadoBACHILLERATO CIENTIFICO CON ÉNFASIS EN CIENCIAS SOCIALES Introducción 4 Planteamiento del problema 5 Objetivos 6 Justificación 7 MARCO TEORICO 1- La mala influencia del entorno social como principal causante del bullying 8 1.1- Causas familiares 8 1.1.1- Maltrato intrafamiliar 8 1.1.2- Poco tiempo compartido en familia 9 1.1.3- Pobres
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En la actualidad: discusión central en instituciones educativas por la mejora de la calidad de educación..
damisolerResumen Iaies y Segal Introducción (solo remarco lo mas importante) * Discusión metodológica sobre el concepto de didáctica. * Pocos aportes a las reformas educativas * En la actualidad: discusión central en instituciones educativas por la mejora de la calidad de educación. El discurso de los próceres La enseñanza de
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Análisis E Interpretación De Estados Financieros Y Administración De Recursos En Instituciones Educativas
ducar07LAS DIFERENTES AREAS DE LA INSTITUCION EDUCATIVA DIRECCIÓN Planear, organizar, dirigir y evaluar las actividades académicas, de asistencia educativa, administrativa y de intendencia del plantel, de acuerdo con los objetivos leyes, normas, reglamentos y manuales establecidos para la educación secundaria, y conforme a las disposiciones de las autoridades educativas correspondientes.
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La relación entre la tecnología, el internet y los medios de comunicación en las instituciones educativas
jesbacramLAS TIC En la última década los sistemas de medios de comunicación masivas y de educación han sufrido cambios debido al desarrollo y la difusión de nuevas tecnologías de información y las comunicaciones por Internet liderando. La enorme avalancha de recursos informativos que dan vida a Internet sentaron las bases
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Elecciones Municipios Escolares 2011 - 18 Noviembre En Todas Las Instituciones Educativas Del País - MINEDU
maribelitasELECCIONES DE MUNICIPIOS ESCOLARES 2011, este viernes 18 de Noviembre de 2011 en todas las instituciones educativas del país, recuerda el Ministerio de Educación - MINEDU. Esta actividad será monitoreada por especialistas del Ministerio de Educación, DREL y de la UGEL. ¿ Qué es el Municipio Escolar? Es un organismo
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Acoso escolar en los estudiantes de tercer grado de secundaria de la Institución Educativa Diego Ferre Sosa
tatimiluACOSO ESCOLAR EN LOS ESTUDIANTES DE TERCER GRADO DE SECUNDARIA DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA DIEGO FERRE SOSA, MONSEFÚ 2017. Resumen: El presente artículo tiene como objetivo determinar las situaciones de acoso escolar en los alumnos de tercer grado de secundaria de la Institución Educativa Diego Ferre Sosa, Monsefú 2017, la
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¿Por qué razón debe ser interesante el proceso del desarrollo humano dentro de una institución educativa?
NizarindaniIntroducción: ¿Por qué razón debe ser interesante el proceso del desarrollo humano dentro de una institución educativa? El desarrollo humano ha sido hasta la fecha un paradigma muy interesante puesto que juega un papel importante dentro de la educación, es decir dentro del proceso de enseñanza- aprendizaje, pues a lo
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Utilización de simulador Phet para el aprendizaje de las Fuerzas y movimientos en una institución educativa
jon vrgsUniversidad Central del Ecuador Facultad de Filosofía, Letras y Ciencias de la Educación Carrera de Pedagogía de las Ciencias Experimentales, Matemática y Física Unidad de Titulación 2019-2020 PERFIL DEL PROYECTO DEL TRABAJO DE TITULACIÓN Tema: Utilización de simulador Phet para el aprendizaje de las Fuerzas y movimientos en una institución
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Estrategia y liderazgo en una institución educativa: aplicación de conceptos teóricos y propuesta de valor
herlagoObjetivo: Aplicar la teoría de estrategia y liderazgo en la ejemplificación de una institución educativa. Conceptos tales como: estrategia, ventajas competitivas, cultura organizacional y liderazgo. Todo esto a fin de aterrizar el conocimiento referente a estos temas en un contexto educativo, para así lograr un dominio más convincente de la
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DESARROLLO DE HABILIDADES DEL PERSONAL DIRECTIVO EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS. (MIGUEL ÁNGEL PÉREZ GUARDADO)
ElibluerDESARROLLO DE HABILIDADES DEL PERSONAL DIRECTIVO EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS. (MIGUEL ÁNGEL PÉREZ GUARDADO). Este libro tiene como objetivo presentar una serie de conceptos sobre el desarrollo personal y profesional; por lo que la primer parte habla del liderazgo personal, seguida del compromiso por el cambio y por último el papel
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CAPACITACION DOCENTE PARA LA IMPLEMENTACION DE ODAS EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS FUERA DEL TIEMPO ESCOLAR.
KarenAPGCAPACITACION DOCENTE PARA LA IMPLEMENTACION DE ODAS EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS FUERA DEL TIEMPO ESCOLAR. Actualmente la tecnología está al alcance de todos y posee grandes cantidades de información, sin embargo el tiempo destinado es mayor que al que se emplea para la realización de tareas educativas y lo distribuyen
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Diagrama de proceso estratégico y misional de la institución educativa técnica comercial María Inmaculada
Lina Andrea Garnica OrtizDiagrama de proceso estratégico y misional de la institución educativa técnica comercial María Inmaculada Lina Andrea Garnica Ortiz Universidad de Santander UDES Maestría en gestión de la tecnología educativa Santa Rosa del Sur 2019 Diagrama de proceso estratégico y misional de la institución educativa técnica comercial María Inmaculada La institución
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PLAN DE MEJORAMIENTO INSTITUCIÓN EDUCATIVA AGROPECUARIA INGA DE APONTE – MUNICIPIO TABLÓN DE GÓMEZ (NAR)
margoth pantojaPLAN DE MEJORAMIENTO INSTITUCIÓN EDUCATIVA AGROPECUARIA INGA DE APONTE – MUNICIPIO TABLÓN DE GÓMEZ (NAR) Estudiante: ROSA ELVIRA JOJOA GOYES Universidad de Santander UDES Maestría en Gestión de la Tecnología Educativa Aponte- Nariño Junio 2019 PLAN DE MEJORAMIENTO INSTITUCIÓN EDUCATIVA AGROPECUARIA INGA DE APONTE – MUNICIPIO TABLÓN DE GÓMEZ (NAR)
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Alternativas Pedagógicas Innovadoras Para Mejorar la Convivencia en la Institución Educativa Brisas del Mar
Andre MartinezEncabezado: ALTERNATIVAS PEDAGÓGICAS INNOVADORAS Alternativas Pedagógicas Innovadoras Para Mejorar la Convivencia en la Institución Educativa Brisas del Mar Darquis Gómez Hassan Everneides Ariza Pérez Jesús Cruz Martínez Silene de la Hoz Lindarte Weiner Santiago Pérez Universidad Sergio Arboleda Escuela de Educación Maestría en Educación III Cohorte Curso “Innovación Pedagógica” Barranquilla
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EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL COMO ESTRATEGIA MOTIVACIONAL PARA EL MEJORAMIENTO DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS
alfangel8REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA DIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO MAESTRIA EN CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN MENCIÓN: ADMINISTRACIÓN EDUCATIVA UNIDAD CURRICULAR: DESARROLLO ORGANIZACIONAL ENSAYO EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL COMO ESTRATEGIA MOTIVACIONAL PARA EL MEJORAMIENTO DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS Autor: Lcdo. José Alfredo Ocaríz Galicia C.I: V. - 12.786.388 Correo
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El proceso general para la elaboración del proyecto institucional de la institución educativa "Stella Maris"
karisanachaINSTITUCIÓN EDUCATIVA INICIAL “STELLA MARIS” PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL 2012-2015 RESOLUCIÓN DIRECTORAL Nº LA PERLA, MARZO 2012 Visto el Proyecto Educativa Institución formulado por el personal directivo, docente, padres de familia de la Institución Educativa correspondiente al período 2012-2015. CONSIDERANDO: Que, el Proyecto Educativo Institucional reúne las condiciones establecidas para conducir
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Liderazgo y clima organizacional en la Institución Educativa Nº 00123 de Segunda Jerusalén, Rioja – 2016.
RICHARDSITO2013http://1.bp.blogspot.com/-g-hVFj7xnjM/U8fiY-n8E5I/AAAAAAAAAN4/L_KluVhipt8/s1600/logotipo+de+la+ucv.png PROYECTO Liderazgo y clima organizacional en la Institución Educativa Nº 00123 de Segunda Jerusalén, Rioja – 2016. PARA OBTENER EL GRADO DE MAGISTER DOCENCIA Y GESTIÓN EDUCATIVA AUTOR: Br. OCTAVIO PINCHI SANGAMA ASESOR: DRA. CARMEN ELENA CARBONEL GARCÍA LÍNEA DE INVESTIGACIÓN INNOVACIONES PEDAGÓGICAS PERÚ -2016 ________________ I. GENERALIDADES 1.
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“BENEFICIOS DE LA CAPACITACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE LOS DOCENTES EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS MILITARES."
guilledibe“BENEFICIOS DE LA CAPACITACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE LOS DOCENTES EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS MILITARES." Resumen. El presente artículo, intenta demostrar cómo se lleva a cabo la práctica docente dentro del Sistema Educativo Militar, a fin de evidenciar algunas deficiencias detectadas en diversos planteles de educación castrense, así como demostrar las
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EL BULLYNG, COMO OBSTÁCULO A LA INCLUSIÓN EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA EMPRESARIAL ALBERTO CASTILLA
Urley CuencaUNIVERSIDAD MONTRER MAESTRIA EN EDUCACION ESPECIAL E INCLUSION MATERIA: REDACCION ACADEMICA EL BULLYNG, COMO OBSTÁCULO A LA INCLUSIÓN EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA TÉCNICA EMPRESARIAL ALBERTO CASTILLA Profesor: Illari Cicpatli Alderete Cruz Alumno: Urley Cuenca Duran Ibagué, Colombia, 12 de Julio de 2019 LA MIOPIA, LA VIDA EN PIXELES En el
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ASPECTOS SE DEBE INCORPORAR EN EL PEI DE UNA INSTITUCIÓN EDUCATIVA PARA IR CONSTRUYENDO UNA ESCUELA PARA TODOS
170570MODULO I Hoy en día contamos con un marco normativo internacional y nacional para que las Instituciones Educativas puedan realizar el proceso de cambio educativo y liderazgo que requiere la transformación de las I.E. para atender a la diversidad. En el Perú nuestras leyes y normatividad respaldan la Educación Inclusiva.
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Analice las políticas de incentivos y remuneraciones en la institución educativa de la cual usted forma parte
jc_lillo1Nombre Alumno: Juan Carlos Lillo Acevedo Rut: 13.019.083-9 DESARROLLO 1.- Analice las políticas de incentivos y remuneraciones en la institución educativa de la cual usted forma parte. Entregue a lo menos tres recomendaciones para su mejoramiento y alternativas de financiamiento para las mismas. De acuerdo a las políticas en la
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LA ESPIRITUALIDAD E IDENTIDAD NACIONAL EN ESTUDIANTES DE NIVEL SECUNDARIA DE UNA INSTITUCIÓN EDUCATIVA MARISTA
ce96UNIVERSIDAD MARCELINO CHAMPAGNAT FACULTAD DE EDUCACIÓN Y PSICOLOGÍA LA ESPIRITUALIDAD E IDENTIDAD NACIONAL EN ESTUDIANTES DE NIVEL SECUNDARIA DE UNA INSTITUCIÓN EDUCATIVA MARISTA AUTORES: Becerra Málaga, Gustavo Centurión Paucar, Michelle Planteamiento de problema para optar el título de LICENCIADO EN PSICOLOGÍA LIMA – PERÚ 2018 INDICE 1. Planteamiento del Problema
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GUIÓN PARA ARTICULAR EL MODELO DE CONTROL INTERNO EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA DISTRITAL ENRIQUE OLAYA HERRERA
platonlllGUIÓN PARA ARTICULAR EL MODELO DE CONTROL INTERNO EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA DISTRITAL ENRIQUE OLAYA HERRERA RUBIELA RODRÍGUEZ RENGIFO Sistemas de Gestión para Educación Mediados por Tic Profesor: Sergio Albeiro Ramírez Gamboa Magister en Gestión de Tecnología Educativa UNIVERSIDAD DE SANTANDER CAMPUS VIRTUAL MAESTRIA EN GESTIÓN DE LA TECNOLOGIA EDUCATIVA
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“EL BENCHMARKING COMO HERRAMIENTA DE MEJORA CONTINUA Y SU IMPACTO EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS SUPERIOR”
contadores c1UNIVERSIDAD ESTATAL DE MILAGRO Descripción: Descripción: Logo UNEMI 5 Estrellas Descripción: LOGO UACAC sello FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y COMERCIALES INGENIERIA EN CONTADURIA PÚBLICA Y AUDITORIA Investigación “EL BENCHMARKING COMO HERRAMIENTA DE MEJORA CONTINUA Y SU IMPACTO EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS SUPERIOR” DOCENTE ING, CARLOS VÁSQUEZ FAJARDO MAE. Integrantes EVELYN
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El Curriculum: Un Acercamiento Profundo Al término Y Los Desafíos Que Presenta En Las Instituciones Educativas
cidboosEl curriculum: un acercamiento profundo al término y los desafíos que presenta en las instituciones educativas Por Nachyelly Buitrón Morales Número 26 Introducción El estudio del curriculum ha llamado la atención no sólo de pedagogos, sino de toda la sociedad, ante la búsqueda de respuestas o líneas de acción para
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El curriculum: un acercamiento profundo al término y los desafíos que presenta en las instituciones educativas
izzascobarEl curriculum: un acercamiento profundo al término y los desafíos que presenta en las instituciones educativas Introducción El estudio del curriculum ha llamado la atención no sólo de pedagogos, sino de toda la sociedad, ante la búsqueda de respuestas o líneas de acción para mejorar la educación en nuestro país.
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ENSAYO: "EL COACHING COMO ESTRATEGIA PARA MEJORAR EL DESEMPEÑO LABORAL DE DOCENTES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS"
PRESENTACION El presente trabajo: EL COACHING COMO ESTRATEGIA PARA MEJORAR EL DESEMPEÑO LABORAL DE DOCENTES EN INSTITUCIONES EDUCATIVAS permite informar los cambios que se vienen dando en las Instituciones Educativas de nuestro distrito (Santa Teresa) respecto al desarrollo del Desempeño Docente, ya que es un tema importante que no se
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Nivel de liderazgo transformacional en docentes desde la perspectiva del estudiante de la Institución Educativa
Jhonatan-10MATRIZ DE CONSISTENCIA TÍTILO: Nivel de liderazgo transformacional en docentes desde la perspectiva del estudiante de la Institución Educativa Colegio Manuel Gonzales Prada, centro poblado Nueva Esperanza, distrito de Cumba, provincia de Utcubamba, Región Amazonas, 2020. PROBLEMA OBJETIVO MARCO TEÓRICO (Antecedentes) VARIABLE METODOLOGÍA Problema general: ¿Cuál es el nivel de
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“AMPLIACION Y EQUIPAMIENTO DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Nº 50429 MARIA NATIVIDAD ORTIZ DE AQUISE - PATRIA ”
tarco100AMPLIACION Y EQUIPAMIENTO DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Nº 50429 MARIA NATIVIDAD ORTIZ DE AQUISE - PATRIA Municipalidad Distrital de Kcosñipata Sistema Nacional de Inversión Publica Perfil: “AMPLIACION Y EQUIPAMIENTO DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Nº 50429 MARIA NATIVIDAD ORTIZ DE AQUISE - PATRIA ” Kcosñipata - 2007 ________________ 1. Aspectos generales
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Cómo debe ser el Comportamiento y Ética del Docente Actual del Área de Religión en la Institución Educativa
shirleymorenitaEnsayo “Cómo debe el Comportamiento y Ética del Docente Actual del Área de Religión en la Institución Educativa. INTRODUCCION En este ensayo expongo brevemente como es que debe de ser su comportamiento y ética del docente actual en el are de religión en la institución educativa. El maestro debe de
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¿En dónde radica la importancia de sustentar un liderazgo al momento de administrar una institución educativa?
marcialgonzalezAlumno: Eligio Velázquez de la Cruz y Rosa Ana Palma Feregrino. 1. ¿En dónde radica la importancia de sustentar un liderazgo al momento de administrar una institución educativa? R= Inicia desde el director y termina con los intendentes, ya que cada elemento es importante en el funcionamiento de la empresa
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Motivación – Campo Práctica Laboral Administración y Dirección de Factor Humano en Instituciones Educativas
Jhovanny MárquezUNIVERSIDAD ETAC CAMPUS TULANCINGO. Maestría en Ciencias de la Educación ENSAYO Motivación – Campo Práctica Laboral Administración y Dirección de Factor Humano en Instituciones Educativas Presenta: LCE. Irwin Jhovanny Márquez Ávila. Mtra.: LCE. Eleazar Guzmán Trejo. Marzo 2017. INTRODUCCIÓN El presente trabajo está basado en la pirámide de clasificación que
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MEJORAMIENTO DE SERVICIO EDUCATIVO EN TRES INSTITUCIONES EDUCATIVAS DEL NIVEL INICIAL DE LAS LOCALIDADES DE QUIJE
yonydelacruzCONTRATACION PARA LA FORMULACION DE PERFIL TECNICO DEL PROYECTO SAN SALVADOR DE QUIJE-SUCRE AYACUCHO Enero del 2014. MEMORIA DESCRIPTIVA 1. NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE SAN SALVADOR DE QUIJE 1. NOMBRE DEL PROYECTO “MEJORAMIENTO DE SERVICIO EDUCATIVO EN TRES INSTITUCIONES EDUCATIVAS DEL NIVEL INICIAL DE LAS LOCALIDADES DE
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Las instituciones educativas son centros de formación para el desarrollo de la personalidad de los seres humanos
odalys0806Las instituciones educativas son centros de formación para el desarrollo de la personalidad de los seres humanos, donde debe resaltar los valores, mediante la utilización de experiencias diversas de vida intelectual y moral. ¿Que es una organización? es un sistema diseñado para alcanzar ciertas metas y objetivos. Estos sistemas pueden,
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La introducción de nuevas tecnologías en las escuelas y las instituciones educativas y de capacitación entornos
chenzLa presencia de las computadoras en todos los ámbitos de la vida cotidiana en los centros urbanos, es cada vez mayor. Están presentes en los supermercados, en los bancos, en los cibercafés, en las librerías, en los hogares... Poco a poco están llegando, también, a las zonas rurales, a través
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IMPORTANCIA DE LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS PARA REDIRECCIONAR EL AMBIENTE LABORAL EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS
MARIA DEL CARMEN DE AQUINO HUELITLIMPORTANCIA DE LA RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS PARA REDIRECCIONAR EL AMBIENTE LABORAL EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS La educación del presente y del futuro debe estar centrada en la condición humana. No se producirá verdadero progreso y evolución, sino valoramos y centramos gran parte de nuestros esfuerzos como seres humanos hacia ello,
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Influencia del condicionamiento clásico, y el condicionamiento operante en las instituciones educativas actuales.
BenihimeCondicionamiento clásico y operante en las instituciones educativas actuales Tema: Influencia del condicionamiento clásico, y el condicionamiento operante en las instituciones educativas actuales. Resumen Varias teorías de la psicología conductista definen el aprendizaje como un condicionamiento, en este caso por parte de los profesores y padres hacia el alumno, a
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FORMACIÓN PROFESIONAL Y DESEMPEÑO DOCENTE EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DEL DISTRITO DE PICHANAQUI-CHANCHAMAYO
helarjoUNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERÚ ESCUELA DE POSGRADO UNIDAD DE POSGRADO DE LA FACULTAD DE EDUCACIÓN PROYECTO FORMACIÓN PROFESIONAL EN EL DESEMPEÑO LABORAL EN DOCENTES DE SECUNDARIA DEL DISTRITO DE PICHANAQUI AUTOR: Bach. PARA OPTAR EL GRADO DE MAGISTER EN EDUCACIÓN MENCIÓN EN GESTIÓN EDUCATIVA HUANCAYO – PERÚ 2012