Ley Federal del Trabajo

• 354 de la Ley Federal del trabajo

  tatoscarlosArtículo del 354 al 427. 354 de la Ley Federal del Trabajo La Ley reconoce la libertad de coalición de trabajadores y patrones. Este artículo reconoce la libertad de los trabajadores y patrones para constituir coaliciones con el fin de defender sus intereses y derechos, la coalición es el acuerdo

• CONCEPTOS LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  SELINA1975VINCULO JURIDICO-LABORAL: Relación de trbajo, la autonomía de la voluntad encuentra sus limites en el orden público. ELEMENTOS DE LA RELACION DE TRABAJO: SUBJETIVO Trabajador y patrón OBJETIVOS Prestación de un trabajo personal subordinado y pago de un salario. CONTRATO DE TRABAJO: Acuerdo entre trabajador y empresario, el primero se

• Comparativo Ley Federal De Trabajo

  maxxximowallaceTema Propuesta de Calderón Aprobado por los diputados Subcontratación (artículos 13-15D) No serán considerados intermediarios, sino patrones, las empresas que contraten trabajos para ejecutarlos con elementos propios suficientes. Patrones e intermediarios serán responsables solidarios en las obligaciones con los trabajadores. “Candados” al outsourcing:-No podrá abarcar la totalidad de las actividades

• Actividad 2 Ley federal de trabajo

  Alejo1798Actividad 2 Ley federal de trabajo ¿Las condiciones actuales del trabajo en México cuenta con los principios de la ley federal de trabajo? Actualmente México es un país con 29. 3 millones de personas que laboran día a día en sus distintos oficios, esta cifra deja afuera los empleos informales.

• Ley Federal del Trabajo Ejercicios

  bwbafcbzEjercicios 1.-Sueldo $ 2456 por cuota diaria, aguinaldo de 40 días, con 19 años de antigüedad.. Tomando en cuenta todos esos conceptos y los demás que le correspondan por ley, anote a cuanto asciende su salario diario integrado 2.-Sueldo $ 190 por cuota diaria, aguinaldo de 90 días, con 6

• Ley Federal Del Trabajo Capitulo 1

  JuanBosque1106Ley Federal del trabajo. INTRODUCCIÓN: En el presente trabajo hablaremos de la Ley Federal del Trabajo, en ella encontraremos las disposiciones legales que regulan las relaciones obrero patronales, es decir, donde se especifica qué tienes que hacer como trabajador y a qué tienes derecho, y lo mismo respecto a lo

• Ley Federal Del Trabajo: Articulos

  panshomoreno1Índice. - UNIDAD #1 Manejo de nómina integral ………………………………………... pág. 2 Examen diagnostico………………………………………………… pág. 2 - PRINCIPIOS GENERALES; Ley federal del trabajo. Artículo 1, 2, 3, 4 y 5………………………………………………… pág. 3 Paquete nomipaq…………………………………………………… pág. 4 Junta de conciliación y arbitraje, diario oficial de la federación y salario mínimo ………………………………………………………………. pág.

• Art 82-112 Ley Federal Del Trabajo

  antonio_1994ARTICULO 82. SALARIO ES LA RETRIBUCION QUE DEBE PAGAR EL PATRON AL TRABAJADOR POR SU TRABAJO. ARTICULO 83. EL SALARIO PUEDE FIJARSE POR UNIDAD DE TIEMPO, POR UNIDAD DE OBRA, POR COMISION, A PRECIO ALZADO O DE CUALQUIER OTRA MANERA. CUANDO EL SALARIO SE FIJE POR UNIDAD DE OBRA, ADEMAS

• El Salario Ley Federal Del Trabajo

  juang872Introducción: Como hemos señalado con anterioridad en clase y en el ensayo anterior, las condiciones de los trabajadores siempre están en constante cambio y por ello siempre existe la necesidad de actualizarlas y adecuarlas a la realidad social, en esta ocasión la importancia es mayor ya que el tema que

• Actividad 1 Ley Federal Del Trabajo

  gafl94Antecedentes Históricos de la Ley Federal del Trabajo Durante los años 1876 – 1911 se consideraba que la única fuente de riqueza, especialmente en México era la tierra, debido a esto se explotaba a los trabajadores con 14 horas diarias de trabajo y un sueldo muy poco competente. Para tratar

• Introduccion Ley Federal De Trabajo

  mickeyreusIntroducción. En este ensayo se buscara mencionar los aspectos más importantes de la ley federal del trabajo, asícomo también aprender a utilizarla correctamente para no tener problemas debido al mal manejo de la misma. También se harán mención a algunas propuestas para la modificación de esta ley para que estatenga

• Casos de la ley federal de trabajo.

  osnyhttp://ts3.mm.bing.net/images/thumbnail.aspx?q=4746639643050098&id=5d7dd3280223d4ddfa071a9be3c6caf9 http://ts4.mm.bing.net/images/thumbnail.aspx?q=4700120854298675&id=04b437c9f5441531317cbf2f871f5cdf I N S T I T U T O P O L I T É C N I C O N A C I O N A L ESCUELA SUPERIOR DE TURISMO Licenciatura en Turismo Modalidad Mixta Marco Legal de la Organización Unidad Ética 4 Actividad 14. Actividad

• Prescripcion Ley Federal del Trabajo

  DarkAngel8095- TITULO DECIMO Prescripción Artículo 516 de la Ley Federal del Trabajo Las acciones de trabajo prescriben en un año, contado a partir del día siguiente a la fecha en que la obligación sea exigible, con las excepciones que se consignan en los artículos siguientes. Artículo 517 de la Ley

• Ensayo De La Ley Federal Del Trabajo

  bryannaLEY FEDERAL DEL TRABAJO En la ley federal del trabajo se mencionan artículos y fracciones de los factores de seguridad e higiene que deben tener muy claros tanto empleados como patrones y supervisores que colaboran en la empresa o institución y deben de ser observados para evitar algún riesgo o

• Resumenes De Ley Federal Del Trabajo

  AMEM1234Resumen del Capítulo 1 Se han dado varias definiciones para el concepto del Derecho del Trabajo, algunos actores como Santos Azuela dice que es el conjunto de principios, instituciones y normas que pretenden realizar la justicia social dentro del equilibrio de las relaciones laborales de carácter individual o sindical. Pero

• Articulo 123 Ley Federal Del Trabajo

  Thyr13El articulo 123 habla de que toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil, al efecto se promoverán la creación de empleos y la organización social del trabajo, conforme a la ley. El congreso de la unión, sin contravenir a las bases siguientes deberá expedir leyes sobre el

• Reforma A La Ley Federal Del Trabajo

  Zeus69Análisis a la Iniciativa con Proyecto de Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, que presenta con carácter de preferente el ciudadano Felipe de Jesús Calderón Hinojosa, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos La iniciativa reconoce fundamentalmente los siguientes retos:

• Reforma a la Ley Federal del Trabajo

  REFORMA A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO Los puntos más relevantes de la reforma laboral en México son como sigue: TRABAJO DIGNO O DECENTE Trabajo digno o decente: aquel en que se respeta plenamente la dignidad humana del trabajador. • No discriminación por: origen étnico o nacional, genero, edad, discapacidad,

• Reforma A La Ley Federal Del Trabajo

  lukasjuanREFORMA LABORAL 2012 Esta reforma afectara a todos los trabajadores que por el momento se encuentran dentro del apartado A, ya que son por lo regular todos los trabajadores de empresas privadas y otros organismos descentralizados, ya que por el momento esta reforma no afectara a los trabajadores que pertenecen

• Ley Federal Del Trabajo Articulo 523

  cdlrrLEY FEDERAL DEL TRABAJO ARTICULO 523. I. SECRETARIA DEL TRABAJO Y PREVENCION SOCIAL El trabajo es un derecho y un deber social. El trabajador debe ser respetado también debe tener la salud y un nivel decoroso económico. No debe hacerse distinciones entre los trabajadores por motivo de raza, sexo, edad,

• Reforma a la Ley Federal del Trabajo

  erck9380La propuesta de reformas a la Ley Federal del Trabajo (LFT), que coloquialmente se le llama reforma laboral, que ya fue aprobada en la Cámara de Diputados y que ahora será revisada en la Cámara de Senadores, representa un retroceso en materia de derechos para los trabajadores de este país.

• Articulo 153 Ley Federal Del Trabajo

  mika152CAPITULO III DE LA CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO DE LOS TRABAJADORES ARTICULO 153-A. TODO TRABAJADOR TIENE EL DERECHO A QUE SU PATRON LE PROPORCIONE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO EN SU TRABAJO QUE LE PERMITA ELEVAR SU NIVEL DE VIDA Y PRODUCTIVIDAD, CONFORME A LOS PLANES Y PROGRAMAS FORMULADOS, DE COMUN ACUERDO, POR

• REFORMAS A LA LEY FEDERAL DE TRABAJO

  harry281298Podemos definir al trabajo como la actividad humana que se ejerce para obtener una remuneración para solventar los gastos de nuestras necesidades, en el cual el único beneficio no es el dinero, sino asimismo el aprendizaje al desempeñar un puesto laboral. Las reformas establecidas de una u otra manera el

• Ensayo De La Ley Federal Del Trabajo

  davidqalvaradoUniversidad Autónoma de zacatecas Francisco García Salinas Unidad Académica de Contaduría y Administración. Trabajo de investigación de la materia: Legislación de comercio exterior. Maestría en impuestos 2-A Docente: Dr. Rubén Álvarez Diez. Alumnos: L.C. Juan Carlos Navarro Díaz. L.C. David Quemada Alvarado. L.C. Claudia Nayeli Sandoval Jiménez. Tema: Exportación de

• Origen De La Ley Federal Del Trabajo

  011219951234Durante el Porfiriato (de 1876 a 1911), la tierra era casi la única fuente de riqueza en México y estaba concentrada en las manos de un pequeño sector de la sociedad, lo que provocaba la explotación desmedida de los trabajadores del campo. Las jornadas laborales eran de por lo menos

• Resumen De La Ley Federal De Trabajo

  laurarebeca32“TEORÍAS QUE CONSIDERAN AL ESTADO DE MANERA OBJETIVA”  El Estado como hecho: A. La primera de ellas considera al Estado como un hecho, a pesar de que algunos autores expresan que esas escuelas no nos dicen de que tipo es ese hecho, si es físico, psíquico o sociológico; es

• Resumen De La Ley Federal Del Trabajo

  josesustaitaResumen de la ley federal del trabajo La ley federal de trabajo que nos regula actualmente consta de dieciséis títulos en los cuales se regulan todas las relaciones de trabajo. El titulo primero se refiera a los principios generales. El titulo segundo, se refiere a las relaciones individuales de trabajo,

• Ley federal del trabajo investigacion

  Valeria M Pacheco Ruiz________________ PREGUNTAS 1. ¿En base a qué está elaborada la Ley Federal de Trabajo? La Ley Federal del Trabajo nació para regular las leyes establecidas en el ámbito laboral entre patrones y colaboradores. Por ello, en sus artículos se estipula de manera detallada todos los derechos y obligaciones de ambas

• Reformas a la Ley Federal del Trabajo

  Dante8164Introducción El presente trabajo tiene como objetivo mostrar al lector las grandes reformas que tiene la Ley Federal del trabajo desde su inicio hasta nuestros días, así como una breve reseña de como era antes de una Ley y los ordenamiento que existian antes de la promulgación de la Ley

• Mejoras a la Ley Federal del trabajo.

  Mary Hdz________________ INTRODUCCIÓN El presente trabajo tiene como objetivo principal manifestar mis puntos de vista sobre las áreas de oportunidad que existen en LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO. Cabe destacar que las fuentes de información son los ejemplos mismos de las clases que usted nos imparte. Tocaré cuatro puntos que han

• REFORMAS A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  marysmaPrincipios Generales Art. 2 Se entiende por trabajo digno o decente aquél en el que se respeta plenamente la dignidad humana del trabajador; no existe discriminación por origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales o estado civil; se tiene

• REFORMAS A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  chuypipoREFORMAS DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO Reformas del 2012 Articulo 2.- las normas del trabajo tienden a conseguir el equilibrio entre los factores de la producción y la justicia social, así como proporcionar el trabajo digno o decente en todas las relaciones laborales. (opinión: aquí nada más hacen referencia

• HISTORIA DE LA LEY FEDERAL DE TRABAJO

  kittyyanaHace 80 años, el 18 de agosto de 1931, fue expedida la Ley federal del Trabajo, que pasó a reglamentar el Artículo 123 constitucional, vieja demanda del movimiento obrero mexicano, incluidos varios de sus núcleos anarcosindicalistas. Esta ley no estaba dividida en apartados, situación que se daría hasta el 5

• Resumen de la ley federal del trabajo

  08136374Resumen de la ley federal del trabajo La ley federal de trabajo que nos regula actualmente consta de dieciséis títulos en los cuales se regulan todas las relaciones de trabajo. El titulo primero se refiera a los principios generales. El titulo segundo, se refiere a las relaciones individuales de trabajo,

• Titulo ) De La Ley Federal Del Trabajo

  Tony650Titulo Noveno: Riesgos de Trabajo Este título hace mención primordialmente en los peligros, enfermedades y accidentes que se pueden sufrir en el trabajo y este fundamenta los derechos que se tienen en el trabajo. Así nos dice que están incluidos y relacionados todos los trabajos. En estos trabajos existen riesgos

• Salario Minimo Ley Federal Del Trabajo

  joong_younCAPITULO VI Salario mínimo Artículo 90.- Salario mínimo es la cantidad menor que debe recibir en efectivo el trabajador por los servicios prestados en una jornada de trabajo. El salario mínimo deberá ser suficiente para satisfacer las necesidades normales de un jefe de familia en el orden material, social y

• LEY FEDERAL DEL TRABAJO ART 870 AL 891

  landa91LEY FEDERAL DEL TRABAJO - CAPITULO XVII Procedimiento ordinario ante las juntas de conciliación y arbitraje Artículo 870 de la Ley Federal del Trabajo Las disposiciones de este Capítulo rigen la tramitación y resolución de los conflictos individuales y colectivos de naturaleza jurídica que no tengan una tramitación especial en

• LEY FEDERAL DEL TRABAJO (RECOPILACION)

  moungus12LEY FEDERAL DEL TRABAJO Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1º de abril de 1970 TEXTO VIGENTE Última reforma publicada DOF 17-01-2006 Nota: La fracción III del artículo 74 de esta Ley, entrará en vigor a partir del año 2007. Al margen un sello con

• ANALISIS DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  lemihozawyArtículo 7o.- En toda empresa o establecimiento, el patrón deberá emplear un noventa por ciento de trabajadores mexicanos, por lo menos. En las categorías de técnicos y profesionales, los trabajadores deberán ser mexicanos, salvo que no los haya en una especialidad determinada, en cuyo caso el patrón podrá emplear temporalmente

• Historia de la Ley Federal del Trabajo

  loloala1212Derecho Laboral I mansantin@yahoo.com.mx Participación 15% Reportes de lectura 25% (únicamente de la novena y décima época aunque sea de otro país) Examen final 60% 7 de Agosto de 2013 Historia de la Ley Federal del Trabajo • Legislación estatal desde su promulgación de la Constitución de 1917 hasta la

• Resumen De La Ley federal del trabajo.

  nexti14Profesional Reporte Titulo Descripción general Titulo primero: Principios generales En este titulo se abordan los artículos de 1 al 19 que tratan sobre las normas de trabajo que tienden a conseguir el equilibrio y la justicia social en las relaciones entre trabajadores y patrones, El trabajo no se le puede

• DERECHO LABORAL LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  Mariana GlezDERECHO LABORAL LEY FEDERAL DEL TRABAJO 1.- ¿QUÉ ES LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO? Es donde especifica lo que se tiene que hacer y los derechos que se tiene como trabajador. 2.- ¿DE QUÉ NOS HABLA EL ARTÍCULO 5°? Sobre lo que ningún patrón podrá hacer con el trabajador como,

• Ensayo Ley Federal del Trabajo mexicana

  sleepingpills69Artículo 123 constitucional A través de este artículo, se enlista la principal regulación en materia laboral para nuestro país. Da fundamento a que todas las personas tienen derecho a un trabajo digno, justo, seguro y que garantice sus salarios para lograr satisfacer sus necesidades. Las jordanas de trabajo pueden ser

• ARTC. 123 AL 164 LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  SAYAHINARTICULO 123. LA UTILIDAD REPARTIBLE SE DIVIDIRA EN DOS PARTES IGUALES: LA PRIMERA SE REPARTIRA POR IGUAL ENTRE TODOS LOS TRABAJADORES, TOMANDO EN CONSIDERACION EL NUMERO DE DIAS TRABAJADOS POR CADA UNO EN EL AÑO, INDEPENDIENTEMENTE DEL MONTO DE LOS SALARIOS. LA SEGUNDA SE REPARTIRA EN PROPORCION AL MONTO DE

• La reforma de la ley federal del trabajo

  laly22“Reforma laboral” Durante el proceso de crecimiento del país han existido a lo largo de su historia reformas para el mismo crecimiento político, económico y social, pero han tenido sus pro y contras y cabe resalta que también está la reforma laboral es un interpretación muy extensa mencionando ciertos artículos

• Derecho laboral. Ley Federal del Trabajo

  Ely OsorioUniversidad Juárez Autónoma de Tabasco Un dibujo de una persona Descripción generada automáticamente con confianza media Un conjunto de letras negras en un fondo blanco Descripción generada automáticamente con confianza baja Un conjunto de letras negras en un fondo blanco Descripción generada automáticamente con confianza baja “Estudio en la duda,

• Ley federal del trabajo para metrología

  Yaiza BetanyaArtículo 123 Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y la organización social de trabajo, conforme a la ley. A. Entre los obreros, jornaleros, empleados domésticos, artesanos y de una manera general, todo contrato de trabajo: Párrafo adicionado. Ejemplo

• COMENTARIOS A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

  recojuanmanuel1ARTICULO 685 EL PROCESO DEL DERECHO DEL TRABAJO SERA PUBLICO, GRATUITO, INMEDIATO, PREDOMINANTEMENTE ORAL Y SE INICIARA A INSTANCIA DE PARTE. LAS JUNTAS TENDRAN LA OBLIGACION DE TOMAR LAS MEDIDAS NECESARIAS PARA LOGRAR LA MAYOR ECONOMIA, CONCENTRACION Y SENCILLEZ DEL PROCESO. CUANDO LA DEMANDA DEL TRABAJADOR SEA INCOMPLETA, EN CUANTO

• La reforma de la ley federal del trabajo

  WilberthPerezRReforma Laboral La productividad y la competencia son ejes de las reformas a la Ley Federal del Trabajo con el fin de incrementar la inversión para crear los empleos, que demandan miles de mexicanos, en especial los jóvenes, así como incorporar esquemas laborales. Lo que busca la reforma es buscar

• Ley Federal Del Trabajo Aprtado Salarios

  cocaPEREZCAPITULO V Salario Artículo 82.- Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo. Artículo 83.- El salario puede fijarse por unidad de tiempo, por unidad de obra, por comisión, a precio alzado o de cualquier otra manera. Tratándose de salario por unidad de tiempo,