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Psicología

Después de revisar estos materiales sobre psicología, tendrás un mejor entendimiento del comportamiento humano y sobre psicología en general.

Documentos 136.876 - 136.950 de 184.669

  • Pruebas Psicologicas

    irmamoreno29TEST DE MATRICES PROGRESIVAS RAVEN ESCALA GENERAL Historia: El Test de Matrices Progresivas fue creado por J. C. Raven para medir el factor “g” de la inteligencia, y fue diseñado para evaluar a los oficiales de la armada estadounidense. Esta prueba obliga a poner en marcha el razonamiento analógico, la

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS

    inconscientePRUEBAS PSICOLOGICAS INTRODUCCIÒN Un prueba psicológica es un conjunto de reactivos seleccionados y organizados, destinados a medir una variable específica del comportamiento humano. Una prueba psicológica es un instrumento en forma cuantitativa o técnica proyectiva que arroja información sobre un comportamiento o procesamiento cognoscitivo. El avance en la difícil tarea

  • Pruebas Psicologicas

    paliandrewANALISIS DE CASO WISC-III ANALISIS DE CASO WISC-III Paulina Fernández Vásquez Universidad UNIACC Marcela Rodríguez Gálvez 27-01-2014. Introducción En el presente trabajo analizaremos un caso de un niño en la resolución del WISC-III, quien se encuentra en la educación básica, que presenta dificultades en su rendimiento académico, hiperactividad y problemas

  • Pruebas Psicologicas

    oliver_1012la historia de las pruebas psicológicas nacen con la propia psicología. Piaget ya comenzó a utilizarlas. Los primeros tests psicológicos se utilizaron para defender teorías de superioridad racial blanca con respecto a la inteligencia. Posteriormente se comprobó que no eran buenos instrumentos pues no se podía decir que un niño

  • Pruebas Psicológicas

    fgrgrhtjjggtTEMA I Realización de un diario de doble entrada de la Unidad I tomando como referencia el libro Gregory, R. J. (2012). Pruebas Psicológicas. Historia, principios y aplicaciones. México: Pearson Educación. El diario debe tener como contenido: a. Formas rudimentarias de evaluación en China en 2200. Aunque los chinos desarrollaron

  • Pruebas Psicologicas

    maryrivPRUEBA PSICOLOGICA OBJETIVO DE APLICACIÓN EDAD DE APLICACIÓN VENTAJA DESVENTAJA Test Goodenough de la Figura Humana El test mide fundamentalmente edad mental y por lo tanto, nivel de inteligencia: C.I. En si nos permite medir la inteligencia general por medio del análisis de la figura del hombre. Consiste en una

  • Pruebas Psicologicas

    jorgeparrarodPara este ensayo tome la decisión de basarme de la teoría de la personalidad de Allport que prácticamente es una teoría muy similar a la de Freud que es aun mas conocida, sin embargo Allport puso énfasis en el Self. Y según Alport el self se compone de 7 componentes

  • Pruebas Psicologicas

    zyanyiisLa inteligencia puede ser descrita con más propiedad en términos de varias habilidades distintas en cuanto a su naturaleza. Una persona, entonces, puede poseer en alto grado una habilidad mental primaria y en cambio carecer de otra. Por eso es importante saber las características de las pruebas psicológicas ya que

  • Pruebas Psicologicas

    tattognzlz1. DEFINA QUE ES LA EVALUACION PSICOLOGICA Es la disciplina que explora y analiza el comportamiento de un sujeto o grupo con distintos objetivos (descripción, diagnóstico, selección/predicción, explicación, cambio y/o valoración) a través de un proceso de toma de decisiones en el que se emplean una serie de dispositivos (test

  • Pruebas Psicologicas

    plguzmanPruebas Psicológicas La aplicación de las pruebas psicológicas tuvo sus orígenes de manera apenas notoria en los laboratorios académicos de los psicólogos europeos del siglo XIX. A pesar de su nacimiento poco favorable, esta práctica proliferó en todo el mundo industrializado a un ritmo acelerado. Como descubrirá el lector en

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS

    UNIDAD 3: PRUEBA PSICOLÓGICA Es un instrumento experimental que tiene por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos, se argumenta que el comportamiento individual

  • Pruebas psicologicas

    Pruebas psicologicas

    CARLOS ANDRES PABON CASTILLOActividad Colaborativa Fase II Presentado por: María Constanza García Rodríguez Victor Angelica Tutor Ismael Leonardo Mieles Toloza Universidad de Investigación y Desarrollo – UDI -, Bucaramanga Programa Psicología Virtual Facultad de Ciencias Sociales y Humanas Pruebas psicológicas PSV5A 2022 Caso 2. Mujer de 37 años, con estudios posgraduales, periodista de

  • Pruebas Psicológicas - Ventajas Y Desventajas

    PaoRamosValdiviaTests psicológicos se utilizan para la evaluación y la evaluación del tomador de la prueba por un examinador competente. Es por eso que también se conoce como evaluación psicológica. Pero, por supuesto, las pruebas sólo puede ser precisa y fiable si se responde con cuidado, con honestidad y seriedad. Un

  • Pruebas psicológicas a aplicar

    Pruebas psicológicas a aplicar

    William David Mejia MartinezPRUEBAS PSICOMÉTRICAS Presentado por: WILLIAM DAVID MEJIA MARTINEZ LEIDY JOHANA SALAS PALOMEQUE Tutora: LEIDY JOHANNA URIBE CASTRILLON Asignatura: PRUEBA PSICOLÓGICAS CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS CIENCIAS HUMANAS Y SOCIALES PSICOLOGÍA VII B APARTADÓ, COLOMBIA 2019 ________________ Pruebas psicológicas a aplicar El señor Ricardo, manifiesta sentirse muy deprimido, casi nada le

  • Pruebas psicologicas aplicadas a niños

    Pruebas psicologicas aplicadas a niños

    liliannybarriosUniversidad Arturo Michelena Facultad de Ciencias Económicas y Sociales Escuela de Psicología Evaluación Psicológica del niño y el adolescente Profesor David Miguel Gonzales P. Informe 1. Datos de identificación Nombre: D.V.P.M Lugar de nacimiento: Valencia edo. Carabobo Fecha de nacimiento: 30 de marzo del 2008 Sexo: femenino Edad cronológica: 8

  • Pruebas psicológicas BFQ

    Pruebas psicológicas BFQ

    Peter AlcócerINFORME PSICOLÓGICO 1. DATOS GENERALES Nombre : Mijael landa Surichaqui Sexo : Masculino Edad Actual : 20 años y 10 meses Fecha de Nacimiento : 25 de abril del 2002 Nivel de instrucción : Técnico Superior Fecha de Evaluación : 15 de noviembre del 2022 Examinador : 2. MOTIVO DE

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS DE PSICOLOGIA CLINICA

    PRUEBAS PSICOLOGICAS DE PSICOLOGIA CLINICA

    Francisco VillarrealResultado de imagen para LOGOS PSICOLOGIA ELECTIVA II PRUEBAS PSICOLOGICAS DE PSICOLOGIA CLINICA TEST CMASR- 2 MARELYS FUSCALDO ESTUDIANTES: KATHERIN NICOL ARIZA BARRIOS DAYIS FABIANA SANCHEZ SALAS Imagen relacionada VALLEDUPAR/ CESAR- 2019 INFORME PSICOLOGICO 1. DENTIFICACIÓN NOMBRE: Dana veruzca Caicedo ruidiaz EDAD: 19 años ESCOLARIDAD: Estudiante ESTADI CIVIL: Soltero RELIGION:

  • Pruebas psicológicas en diversas teorías de la personalidad

    Pruebas psicológicas en diversas teorías de la personalidad

    Pako RuízPruebas psicológicas de las teorías de la personalidad Teoría psicodinámica de la personalidad Técnicas de manchas: Prueba proyectiva del Rorschach, que este es llamado debido al autor Hermann Rorschach, que dio a conocer este test por diferentes partes del mundo en el que se empiezan a desarrollar distintas escuelas de

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS EN EL AMBITO LABORAL

    dhahirPRUEBAS PSICOLOGICAS EN EL AMBITO LABORAL Las pruebas psicológicas comprenden para el psicólogo, herramientas conocidas que tienen una comprobada efectividad, pero que requieren de una práctica avanzada para lograr un uso adecuado. En general tras la realización de la preselección curricular y entrevista focalizada se aplican las pruebas psicológicas dependiendo

  • Pruebas Psicológicas en la Infancia

    Pruebas Psicológicas en la Infancia

    Beatriz Villanueva LeónINFORME PSICOPEDAGÓGICO Presentado a: Profesor, Ruiz Pineda Lizet Guadalupe Presentado por: Villanueva León Gloria Beatriz Materia: Pruebas Psicológicas en la Infancia Fecha de entrega: 14 de diciembre de 2022   FICHA DE IDENTIFICACIÓN 1. DATOS PERSONALES Nombre completo: Ethan Yael Soto Jiménez Edad: 11 años Fecha de Nacimiento: 26 de

  • Pruebas psicológicas en la infancia

    Pruebas psicológicas en la infancia

    David PucCampus Texcoco Nombre del estudiante: Dennis Fuentes Trujillo Nombre de la tarea: “Beth” Fecha de entrega: 10 de diciembre del 2020 Campus: Texcoco Carrera /Prepa: Lic. Ejecutiva Psicología Semestre/Cuatrimestre: 4to. Cuatrimestre Materia: Pruebas psicológicas en la infanci Nombre del maestro (a): Mtra. Teresa Castro Pacheco a 1 Índice pagina 1.

  • Pruebas Psicológicas en la Infancia.

    AndreaAmezcuahttp://www.energiahoy.com/EnergiaHoy/wp-content/uploads_or/2015/02/Institucional-02.jpg Andrea Amezcua Valencia Pruebas Psicológicas en la Infancia Resiliencia – Ensayo 14-02-16 Entendiendo la resiliencia como la capacidad que posee un ser humano para sobreponerse de situaciones adversas desafiantes o difíciles de sobrellevar en un determinado contexto. Se han hecho varios estudios acerca de cómo el ser humano es

  • Pruebas psicológicas en la organización: La prueba de inteligencia de Wonderlic(WPT Wonderlic Personnel Test)

    Pruebas psicológicas en la organización: La prueba de inteligencia de Wonderlic(WPT Wonderlic Personnel Test)

    Angelica MldAngélica Machuca López-Dóñez Materia: Pruebas psicológicas en la organización 7° Semestre Mtra. Yvonne Vilchis Valdés 16/Octubre/2015 PRUEBA WONDERLIC Antecedentes En 1937 Wonderlic y Hobran diseñaron el Test WONDERLIC con la finalidad de que se convirtiera en una herramienta que pudiera medir la inteligencia general de los adultos y cuyos resultados

  • Pruebas Psicológicas En La Orienttación

    Naty11LAS PRUEBAS PSICOLÓGICAS EN LA ORIENTACIÓN Los test son una serie de pruebas tendientes a indagar diversos aspectos del sujeto para facilitar la comprensión de los intereses propios, habilidades y aptitudes, hábitos de estudios, preferencias profesionales, características de la persona, etc. Sin duda que los tests vocacionales representan una herramienta

  • Pruebas Psicologicas En La Seleccion De Personal

    roullyPruebas psicológicas en la selección de personal Los departamentos de recursos humanos utilizan una amplia variedad de herramientas para encontrar los mejores empleados posibles para una organización. Las pruebas psicológicas y perfiles de personalidad son utilizados por las empresas que buscan identificar a los mejores candidatos posibles, y para ayudar

  • Pruebas Psicológicas En México

    annaneriActualmente se conoce una gran diversidad de pruebas psicológicas que se emplean en diferentes áreas, principalmente: clínica, laboral y educativa. Precisamente por esta diversidad es que se debe tener cuidado al momento de elegir que prueba es la adecuada para aplicar y para esto también debe tomarse en cuenta la

  • PRUEBAS PSICOLÓGICAS I

    PRUEBAS PSICOLÓGICAS I

    gabytzytaUNIVERSIDAD REGIONAL DEL SURESTE PRUEBAS PSICOLÓGICAS I REPORTE DE EVALUACION 1. FICHA DE IDENTIFICACIÓN. Nombre: Ramón Sexo: Masculino Edad: 5 años, 14 dias Fecha de nacimiento: 08/11/2015 Escolaridad: Primaria Ocupación: Estudiante Fecha de aplicación: 20/11/2015 Evaluador: Gabriela Ramírez Jarquin 1. MOTIVO DE LA EVALUACIÓN. La madre refiere que el niño

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS I ANAMNESIS PSICOPEDAGÓGICA

    PRUEBAS PSICOLOGICAS I ANAMNESIS PSICOPEDAGÓGICA

    Martin ÑagisPRUEBAS PSICOLOGICAS I ANAMNESIS PSICOPEDAGÓGICA 1. Datos del alumno (a) Nombres y Apellidos: Lugar y fecha de nacimiento: Edad: Nacionalidad: Número de hermanos: Lugar que ocupa entre ellos: Dirección: Teléfono Fijo: Celular: Grado Escolar: Institución educativa: Informante: Entrevistador: Fecha(s) de entrevista: 1. Datos de los padres Apellidos y nombres Edad

  • Pruebas psicologicas I: Me siento cansada últimamente

    Pruebas psicologicas I: Me siento cansada últimamente

    Belen VelásquezINFORME PSICOLOGICO 1. DATOS DE FILIACIÓN Apellidos y Nombres : M.T. F. E Edad : 19 años Sexo : Femenino Fecha de Nacimiento : Lugar de Nacimiento : San Martin - Tarapoto Numero de Hermanos 2 Lugar entre Hermanos : 2/2 Domicilio : confidencial Grado de Instrucción : Superior en

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS II

    PRUEBAS PSICOLOGICAS II

    Giovanni Briones TorresUNIVERSIDAD PRIVADA ANTENOR ORREGO FACULTAD DE MEDICINA HUMANA ESCUELA PROFESIONAL DE PSICOLOGÍA Resultado de imagen para logo upao TEST DE PERSONALIDAD – 16 PF CURSO: PRUEBAS PSICOLOGICAS II DOCENTE: CARDOZA FERIA, MARÍA ALUMNA: ZUMARÁN ARTEAGA, CARLA TRUJILLO-PERÚ 2020 – II INTERPRETACIÓN ESCALAS DE CONTROL: MI, IN y AQ Las tres

  • Pruebas Psicológicas II

    Pruebas Psicológicas II

    DaphneEspino09Texto, Logotipo Descripción generada automáticamente “Año de la unidad, la paz y el desarrollo” EVALUACIÓN PARCIAL Curso: Pruebas Psicológicas II Elaborado por: * Espino Cahuana, Daphne https://orcid.org/0000-0003-0488-4539 Docente: Mg. Solari Morales Leonardo Jaime Lima, Perú 2023 INFORME PSICOLOGICO 1. Datos Personales: * Nombre: Kevin Joel Mancilla Leandro * Edad: 24

  • Pruebas Psicológicas II .INFORME PSICOLÓGICO

    Pruebas Psicológicas II .INFORME PSICOLÓGICO

    Caroline AlvarezUNIVERSIDAD PRIVADA ANTENOR ORREGO FACULTAD DE MEDICINA HUMANA ESCUELA ACADÉMICA DE PSICOLOGÍA /storage/sdcard0/.polaris_temp/image1.jpeg ALUMNA: Álvarez Olaya, Caroline Sofía CICLO: V° CURSO: Pruebas Psicológicas II DOCENTE: Borrego Rosas Carlos TRUJILLO- PERÚ 2016 - I INFORME PSICOLÓGICO 1. Datos Generales 1. Apellidos y Nombres : Álvarez Olaya, Kelly Maribel 2. Sexo :

  • Pruebas Psicológicas II Tema: Informe Psicológico

    Pruebas Psicológicas II Tema: Informe Psicológico

    Alexa ArauzoFACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD Carrera profesional de Psicología Curso: Pruebas Psicológicas II Tema: Informe Psicológico Docente: Hualverde Zagastizabal, Amada Alumna: Flores Arauzo Alexandra Fernanda 31 de mayo del 2022 INFORME PSICOLÓGICO I. DATOS DE FILIACIÓN Nombre : Diego Paolo Ccoyllo Vaques Fecha de Nacimiento : 30 de noviembre

  • PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SU UTILIDAD EN CRIMINOLOGÍA

    HadazulTEMA 1. ESCALAS DE EVALUACIÓN 1.1 PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SU UTILIDAD EN CRIMINOLOGÍA Los test psicológicos son herramientas de los medios o técnicas para el conocimiento de la conducta y personalidad del individuo. Anastasi se refiere a dos razones principales para controlar el empleo de los test psicológicos 1. Impedir

  • Pruebas Psicologicas Y Su Utilidad En Criminologia

    kolitasSuscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Psicología / PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SU UTILIDAD EN CRIMINOLOGÍA PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SU UTILIDAD EN CRIMINOLOGÍA Ensayos Gratis: PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SU UTILIDAD EN CRIMINOLOGÍA Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 400.000+ documentos. Enviado por: Hadazul 14

  • PRUEBAS PSICOLOGICAS Y SUS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS

    PRUEBAS PSICOLOGICAS Y SUS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS

    Heidy DonadoUNIDAD: III PASO 4 PRUEBAS PSICOLOGICAS Y SUS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS PRESENTADO POR: Giovanni Delgado Pérez Código: 80130484 Gustavo Adolfo Fuentes R. Código: 79147501 Johan Enciso Flórez Código: 79977592 John Alexander Rodríguez. Código: 79999153 José Evaristo Ferro Código: 80122650 CURSO – PSICOMETRÍA GRUPO: 403016_151 TUTOR: LUZ ADRIANA ARISTIZ CEAD JOSÉ ACEVEDO

  • PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SUS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS

    PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SUS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS

    QuenzaPSICOMETRÍA UNIDAD 3 – PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SUS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS PASO 4 – PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS Y RESULTADOS DEL INSTRUMENTO Por Alexander Marín Mendoza - Código 7.690.968 Yury Milena Beltrán – Código 53.930.298 Aidée Adelina Quenza - Código 68.289.627 Santiago Cárdenas – Código 1.032.494.008 Sandra Lucia Aricapa Rubio – Código 1.012.330.351

  • Pruebas Psicológicas “Casuística del test de Bender”

    Pruebas Psicológicas “Casuística del test de Bender”

    JENNY MELISSA PAICO CHIROQUEPRUEBAS PSICOLÓGICAS I Test Gestáltico Viso motriz de Bender FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE PSICOLOGÍA Pruebas Psicológicas “Casuística del test de Bender” Autor(es): Grupo 1 Ipanaque Moncada Anyel Stefany Paico Chiroque Jenny Melissa Quiroga Alvites Jonatan Uriel Rebaza Rojas Jefferson Rivas Reyes Diana Carolina Vigo

  • Pruebas psicologicas.

    Pruebas psicologicas.

    JaimeisraeltelloPRUEBAS PSICOMETRICAS Y PROYECTIVAS DAYRA GALVEZ LIMA PROFRA. LIZBETH ZHEREZADDA ROSSAINZZ ESTRADA INSTITUTO MEXICANO DE PSICOONCOLOGIA PRUEBAS PSICOLOGICAS LICENCIATURA EN PSICOLOGIA – QUINTO CUATRIMESTRE APIZACO, TLAXCALA 2016 PRUEBAS PSICOMETRICAS 1.- INVENTARIO DE PERSONALIDAD – EYSENECK, FORMA B PARA ADULTOS (EPI) AUTOR: Hans J. Eysenck y Sybil B.G. Eysenck ADAPTACION: Generos

  • Pruebas psicológicas. Existen dos clases principales de pruebas de la personalidad: objetivas y proyectivas

    Pruebas psicológicas. Existen dos clases principales de pruebas de la personalidad: objetivas y proyectivas

    Carla Pet1. Pruebas de Inteligencia: La evaluación psicométrica de la inteligencia consiste en medir las ejecuciones de los sujetos en distintas pruebas y comparar sus resultados con los de otros sujetos pertenecientes al grupo normativo o de referencia, que está constituido por personas del mismo sexo, edad cronológica, nivel socioeconómico u

  • Pruebas psicológicas. Historia, principios y aplicaciones

    Pruebas psicológicas. Historia, principios y aplicaciones

    abrilceronCinthya Abril Cerón Muñoz Fecha:19/mar/22 Grupo:603 Lectura: “Pruebas psicológicas. Historia, principios y aplicaciones”. 6ª ed. Robert J. Gregory. Editorial Pearson. Historia de la evaluación psicológica FORMAS RUDIMENTARIAS DE EVALUACIÓN EN CHINA EN 2200 A. C En este apartado se habla sobre Formas rudimentarias de evaluación se remontan al año 2200

  • Pruebas psicológicas. WAIS III

    Pruebas psicológicas. WAIS III

    Yarira Rojas1. CASO 1: En el siguiente caso, identificar y analizar: sus CI, índices, sus fortalezas y debilidades, teniendo en cuenta que el sujeto tiene 52 años. Verbal PD PE PP DIF SIG F/D Ejecutivo PD PE PP DIF SIG F/D Vocabulario 27 6 7.42 -2.42 2.10 D Completamiento de Figuras

  • Pruebas Psicologics

    norepseA1 En esta lámina el sujeto presenta una situación de soledad, lo cual lo hace sentirse perdido, careciendo de una solución al conflicto. B1 El sujeto muestra una capacidad de estar solo, con un buen orden interior, que al explorarlo busca asegurarse de que se encuentre bien. C1 El sujeto

  • Pruebas psicologocas El circo de las mariposas

    Pruebas psicologocas El circo de las mariposas

    slim sladeEl circo de las mariposas En este cortometraje se muestra un hombre llamado Will el cual se exhibía en un circo, lo observaban como fenómeno por falta de sus extremidades, solía ser despreciado por las personas que iban a verlo e incluso compañeros del circo donde se exhibía. Un día

  • Pruebas Psicometricas

    Pruebas Psicometricas

    paocordero2010SEMINARIO “EL NIÑO EN LOS PROCESOS JUDICIALES”. PROBLEMÁTICA DE LOS HIJOS DE MUJERES PRIVADAS DE LIBERTAD. ALUMNA: Carla Di Croce Garay Nº de Legajo: 97912/1 Año: 2008 "MUJERES Y HOMBRES SON DIFERENTES. TRATAR IGUAL A HOMBRES Y A MUJERES EN ESTA SITUACIÓN NO DA COMO RESULTADO CONDICIONES DE IGUALDAD" Hombres

  • Pruebas Psicometricas

    zulaleyLas pruebas de ensayo son evaluaciones escritas donde el alumno es indagado a través de preguntas o pedido de explicaciones sobre un tema, o se le plantea un problema, para que no exponga sus conocimientos teóricos solamente, sino que los organice, ejemplifique, explicite sus consecuencias, compare puntos de vista, seleccione

  • Pruebas Psicometricas

    lataconuda1. Nombre de la prueba Test de inteligencia WAIS: Wechsler Adultos Intelligence 2. Quien al desarrollo. Originalmente llamada Wechsler-Bellevue, fue creada por David Wechsler en el año 1939, con 2 versiones: I y II. En 1955 revisó la forma I, la cual destina para medir la inteligencia en adultos, "dentro

  • Pruebas Psicometricas

    erikriveraUniversidad europea Campus Ecatepec MAESTRO: EDGAR OTHON MONTES MORA. ERIK JOEL RIVERA MADRIGAL. 9º PSICOLOGÍA SOCIAL TM. “PRUEBAS PSICOLÓGICAS III”. FECHA DE ENTREGA. 14 DE agosto de 2012. kuder escala de preferencia vocacional Objetivo: descubrir las áreas generales donde se sitúan los intereses y las preferencias del individuo Población: adolescentes

  • Pruebas Psicometricas

    suja28OBJETIVO En este tema se intenta dar una visión global de las Pruebas Psicométricas para que todos aquellos que no tengan una formación psicológica entiendan su importancia en el campo de los Recursos Humanos, comprendan el papel que desempeña en la selección de personal y se familiaricen con su aplicación,

  • Pruebas psicometricas

    manuel167Las pruebas psicometricas son las encargadas de medir cualidades psiquicas del individuo, las hay de varios tipos: de medicion de inteligencia (que tanto cotejan edad mental y edad cronologica), rasgos de personalidad (como tiendes a reaccionar), factores de personalidad (cotidianamente como te comportas), proyectivas (que es lo que subconscientemente deseas)

  • PRUEBAS PSICOMETRICAS

    fabiolaabyPRUEBAS PSICOMETRICAS Los test poseen validez y son de suma utilidad porque miden lo que se pretende que hay que medir optimizando los recursos disponibles. Además brindan una aproximación diagnóstica, acotan los tiempos y brinda elementos objetivos para la práctica profesional. Las Pruebas: Su objetivo es comprobar la capacidad, destreza

  • Pruebas Psicometricas

    alondraugazAproximación al efecto del programa de desayunos escolares sobre el rendimiento intelectual en alumnos de educación inicial y primaria del Perú Introducción La nutrición es vital en el desarrollo humano desde el nacimiento hasta la adultez, postulándose que un niño malnutrido será un adulto físicamente menos productivo en la medida

  • Pruebas Psicométricas

    omar1986Pruebas (Omar Medrano) Psicotest 1. Inteligencia (Terman Merril) (Raven) 1. Inteligencia (Terman) 2. Personalidad (16 PF) (Arbol) 2. Comportamiento (Cleaver) 3. Comportamiento (Cleaver) 3. Personalidad (Kostick) 4. Ventas (Inventario Personalidad Vendedores) 4. Competian (Competencias Laborales) 5. Perfil de Personalidad (Gerencias) 5. Coefiv (Habilidades de Ventas) 6. Confianza (MMPI-2) (EPI) 6.

  • PRUEBAS PSICOMETRICAS

    Alexa321CUESTIONARIO DE NECESIDADES PERSONALES INSTRUCCIONES: Escribe el número 10 después de cada pregunta si la característica es muy importante para ti o si sientes la sensación o la necesidad muy intensamente y tal vez muy a menudo. Escribe el numero 5 después de cada pregunta, si sientes la característica solo

  • Pruebas Psicometricas

    Leyner.francoPruebas psicométricos En la actualidad, se viene presentando de manera dinámica la utilización de distintos procesos de selección para el personal de las empresas, son tan importantes estos procesos en el ecosistema empresarial que los gerentes y lideres enfocan un gran esfuerzo y utilizan significativos recursos para el logro satisfactorio

  • Pruebas Psicometricas

    LourdessantosSinopsis: Es una prueba enfocada para vendedores la cual estudia la psicología de la venta. Esta definición subraya que el éxito de la operación de venta depende de las características de la personalidad del vendedor. Desarrollo: INTERPRETACION IPV Nombre : Edad : Fecha de Nacimiento : Número de identificación :

  • Pruebas Psicometricas

    ChevezyDESCRIPCION DE PRUEBAS PSICOMETRICAS PRUEBA ÁREA QUE MIDE NIVEL ORGANIZACIONAL ESCOLARIDAD LO QUE MIDE. TIEMPO ESTIMADO Terman Inteligencia Ejecutivos Jefes Empleados Profesional CI Información Juicio Vocabulario Síntesis Concentración Análisis Abstracción Planeación Organización Atención 40 min. (tomando en cuenta las instrucciones y los ejercicios Kostick Personalidad Ejecutivos Empleados Profesional Liderazgo Modo

  • Pruebas Psicometricas

    1s2i3vDiagnóstico funcional en primera infancia: Utilidad y límites de las escalas/tests psicométricos Resumen Palabras clave Evaluación, escalas de desarrollo, diagnóstico funcional, intervención. La evaluación del desarrollo es un proceso clave para entender la conducta de un niño cuando éste presenta signos riesgo o alteraciones en su desarrollo. Los profesionales de

  • Pruebas Psicometricas

    fermonzePRUEBAS PSICOMETRICAS La Psicometría se ocupa de los problemas de medición en Psicología, utilizando la Estadística como pilar básico para la elaboración de teorías y para el desarrollo de métodos y técnicas específicas de medición. Usualmente, suelen diferenciarse varios núcleos temáticos diferentes propios de la Psicometría. Las pruebas psicométricas son

  • Pruebas Psicometricas

    luisafercuPruebas psicométricas: Se basan en el análisis de muestras del comportamiento humano, sometiéndose a examen bajo condiciones normativas, verificando la aptitud, para intentar generalizar y prever como se manifestara ese comportamiento en determinada forma de trabajo. La prueba psicométrica es una medida objetiva y estandarizada de una muestra de comportamiento.

  • Pruebas psicométricas

    jaqueline123Definición pruebas psicométricas: La Psicometría es la rama de la Psicología que se ocupa de cuestiones relacionadas con la medición de aspectos psicológicos del individuo. Los test psicométricos son una medida objetiva y tipificada de una muestra de conducta; Fundamentalmente nos permiten hacer descripciones y comparaciones de unas personas con

  • Pruebas Psicometricas

    Jaz_molinaAlgunos tipos de pruebas psicométricas: • Test de amplitud: Miden el conocimiento y/o el rendimiento. Pueden valorar la memoria, precisión, destreza, atención, sentido de la organización, agilidad manual y mental. • Fichas de dominó: Miden la abstracción lógica. • Test de razonamiento: Miden las facultades de adaptación: agilidad mental, resolución

  • Pruebas Psicométricas

    Ger_MarPruebas Psicométricas Pruebas de Comportamiento 1.1 ALLPORT Puesto de aplicación: Todo tipo de puestos Tiempo de aplicación: 30 minutos aprox. Instrumento de evaluación que identifica los valores personas así como la adaptación al medio social. Consta de dos partes; la primera abarca 30 reactivos mientras que la segunda de 15

  • Pruebas Psicometricas

    gabygogoPruebas Psicométricas. Las evaluaciones psicométricas son una opción dentro de los distintos tipos. Medir rasgo de personalidad, valores, intereses, conducta, inteligencia y habilidades. Formas fundamentarías de las pruebas en China 2200 a. C. Se hice el primer avance en el siglo XIX. Las prueba psicométricas iniciaron en el siglo 2200

  • Pruebas Psicometricas

    garudepuccaPRUEBAS PSICOMETRICAS Un examen de admisión consiste en una prueba o un conjunto cuya finalidad es la de conocer las reacciones mentales, perceptivas, sensoriales o motoras, para mensurar aspectos del individuo a quien se aplican, tales como: la personalidad, la inteligencia, los conocimientos o las aptitudes, con el objeto de

  • Pruebas Psicometricas

    8513LA PSICOMETRIA EN EL PERU LA PSICOMETRIA EN LA HISTORIA ORIGENES: La psicometría corresponde orientación más antigua que opto la psicología, en su versión científica, en américa latina y en el Perú. Los problemas de traducción, adaptación verbal y cultural, así como la construcción de ´´baremos´´ o normas de rendimiento

  • PRUEBAS PSICOMETRICAS

    zoefloresPÁGINA 2 AHORA EMPIEZAN A CONTAR LOS DIEZ MINUTOS 1. El queso se fabrica de: las flores, la harina, la leche, las uvas, el azúcar 2. Lo contrario de abierto es: liso, cerrado, delante, claro, despejado 3. De estas cinco palabras una pertenece a una clase diferente. ¿Cuál es? rojo,

  • Pruebas psicométricas

    papo_bautistaIntroducción: Las pruebas psicométricas a lo largo de la historia se han ido desarrollando en una herramienta muy útil para el estudio de características psicológicas de los sujetos, pero para ello se necesitan cubrir ciertas condiciones para que estas puedan presentar resultados válidos, como por ejemplo las características del aplicador,

  • Pruebas Psicometricas

    arita03PRUEBAS PSICOMETRICAS Las pruebas psicométricas o psicológicas, ayuda a darle al entrevistador una idea más clara del candidato, en algunos casos, no son determinantes a la hora de elegir, pero en conjunto con otros datos que el entrevistador obtiene, crean un perfil psicológico del aspirante y de acuerdo a la

  • Pruebas Psicometricas

    nenisPRUEBAS DE COMPORTAMIENTO. TEST CLEAVER. Cleaver proporciona una descripción completa de la personalidad del individuo, haciendo énfasis en sus aptitudes para realizar diferentes labores sociales, su capacidad para desenvolverse con otras personas y relacionarse con ellas. Realiza un pronóstico de la forma en que este individuo reacciona ante determinadas circunstancias

  • Pruebas Psicometricas

    AngiePamPrueba de frases incompletas. Antecedentes. En 1897, Ebbinhaus utilizó frases incompletas para medir la inteligencia, que él definía como la capacidad del individuo para combinar o integrar los elementos. Posteriormente, en 1928, para el estudio de las características de la personalidad con este método, Paine y Tendler elaboraron un test

  • PRUEBAS PSICOMETRICAS

    Pipo1031* Test de Rorschach.( H. Rorschach y H. Zulliger) Esta prueba ocupa desde hace muchos años un lugar destacado entre los tests proyectivos. La constituyen diez láminas con manchas de tinta inestructuradas, susceptibles de diversas interpretaciones. Su aplicación e interpretación requieren conocimientos psicológicos y una amplia experiencia práctica. Se utiliza

  • Pruebas psicométricas

    Pruebas psicométricas

    isabella46Buenas tardes, profesor y compañeros les comparto mi aportación al foro Considero que los instrumentos de medición psicológica son herramientas que permiten evaluar aspectos como la inteligencia, la personalidad, los intereses, las actitudes, los síntomas o las habilidades de las personas. Estos instrumentos pueden ser pruebas estandarizadas, cuestionarios, escalas, inventarios

  • Pruebas Psicometricas Automatizadas

    adolfitoramPRUEBAS PSICOMETRICAS AUTOMATIZADAS r REFERENCIA: http://www.mancera-consultores.com.mx/psicometria.htm TEST DE CI (COEFICIENTE INTELECTUAL) Prueba WONDERLIC (inteligencia) Esta es una prueba de agilidad mental en la cual se pretende que usted conteste correctamente el mayor número de preguntas, utilizando la lógica y la razón. La prueba psicométrica Wonderlic consta de 50 preguntas presentadas

  • Pruebas Psicometricas Capitulo 1 Y 2

    GabyguaEl proceso de evaluación en general comienza con una sugerencia de evaluación proveniente de fuentes específicas y se ponen una o más preguntas de referencia sobre el individuo a evaluar. Diferentes evaluadores pueden enfocar la tarea de evaluación de muchas maneras. Por ejemplo, la evaluación psicológica colaborativa, en la que